Bu ilan aktif değil. Belki aşağıdaki benzer ilanlar ilgini çekebilir:

İlan Detay
görsel 2018 1

CVPLUS Search & Selection - İnsan Kaynakları Müdürü

İş Açıklaması

Danışmanlığını üstlendiğimiz Liman İşletmeciliği Sektöründe faaliyet gösteren müşterimiz için Gine Cumhuriyeti'nde görev alacak ''İnsan Kaynakları Müdürü'' arıyoruz.

  • Limanın hedefleri doğrultusunda, işe alım, eğitim, kariyer planlama gibi temel insan kaynakları fonksiyonlarını yönetebilecek,
  • İK denetim süreçlerinin gereklerini yerine getirerek; yeni süreçleri yapılandırıp takibini sağlayacak,
  • İnsan gücü planlaması, norm kadro çalışması ve kariyer planlamasını yönetebilecek,
  • Tüm teknik, oryantasyon, mesleki ve kişisel gelişim amaçlı eğitim süreçlerini yönetebilecek,
  • Çalışan motivasyonunu ölçerek, verimliliğin optimizasyonu amacıyla motivasyon kültürünü yönetebilecek,
  • Çalışan memnuniyetini artıracak yöntemler geliştirerek, sirkülasyon oranını azaltıcı çalışmalar yapabilecek,
  • İşçi sağlığı ve iş güvenliği süreçlerini yapılandırıp yönetebilecek,
  • İşe alım süreçlerini yönetebilecek ve aktif olarak sürecin içinde yer alabilecek,
  • Liman çalışanlarının ücret, bordrolama, işe giriş, işten çıkış, puantaj ve izin takip işlemleri ile ilgili süreçleri yönetebilecek,
  • Görev tanımları, iş analizleri ve organizasyon yapısı ile ilgili süreçleri kurup yönetebilecek.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

  • Üniversitelerin örgün eğitim veren işletme, İktisat, Çalışma Ekonomisi, Psikoloji veya Endüstri Mühendisliği gibi ilgili bölümlerde lisans mezunu, tercihen yüksek lisans mezunu,
  • Performans değerlendirme, ücretlendirme, kariyer yönetimi, insan kaynakları planlaması vb. insan kaynakları süreçlerinde deneyim sahibi,
  • SGK, Özlük İşlemleri, İş Hukuku ve Basın İş Hukuku uygulamalarında deneyim sahibi,
  • Analiz ve raporlamada tecrübeli,
  • En az 10 yıllık İnsan Kaynakları deneyimine sahip, son 5 yıl benzer pozisyonunda çalışmış,
  • İyi seviye Fransızca bilen,
  • MS Office programlarını çok iyi bilen,
  • Dinamik, sorumluluk sahibi, sabırlı, iletişim ve organizasyon becerisi yüksek,
  • Çözüm odaklı ve analitik düşünen,
  • Yurtdışı seyahat engeli olmayan,
  • Askerlik görevini tamamlamış,
  • 50 yaşını aşmamış,