Bu ilan aktif değil. Belki aşağıdaki benzer ilanlar ilgini çekebilir:

İlan Detay

Firma Adı Gizli

Mağaza Bölge Müdürü

İstanbul Anadolu, İstanbul Avrupa

Firma Adı Gizli - Mağaza Bölge Müdürü

İş Açıklaması

Perakende sektöründe faaliyet gösterecek ve yeni kurulum aşamasında olan şirketimizin mağazalaşma süreçlerinden sorumlu olacak aşağıdaki niteliklere uygun “Bölge Müdürü” arayışımız bulunmaktadır.

Pozisyon Özeti: Bölge Müdürü, görevlendirilmiş olduğu bölge sınırları içerisindeki tüm mağazaların yönetilmesinden sorumludur. Bölge müdürü organizasyonun konsept ve etik kodlarının kendisine bağlı ekip tarafından içselleştirilmesinden sorumludur.

Görev ve Sorumlulukları:

  • Bölgesinde yer alan mağazalarda bütçelenen aylık ve dönemli satış hedeflerine, mağazalar bazında ve toplam bazda ulaşılmasını sağlamak. Bu çerçevede gerekli aksiyonları almak.
  • Mağazaların hedefleri gerçekleştirme performansını haftalık olarak takip etmek. Aylık hedeflerin nasıl gerçekleştirilebileceği konusunda planlamalar yapmak.
  • Bölge bazlı bütçe uyum karşılaştırmaları yapmak.
  • Personeline koçluk etmek, geliştirmek, hedefleri ve performanslarını takip etmek.
  • Haftalık ziyaret planları çerçevesinde mağaza ziyaretlerinde bulunmak.
  • Haftalık mağaza stok oranlarını takip etmek, gerektiğinde ilgili birimlerle iletişime geçerek aksiyon almak.
  • Mağaza düzenlerinin prosedürlere uygun olup olmadığını denetlemek.
  • Sorumlu olduğu bölgedeki mağaza şikayetlerini değerlendirmek ve aksiyon alınmasını sağlamak.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

Gerekli Nitelik ve Yetkinlikler:

Eğitim ve İş Tecrübesi:

  • Lisans düzeyinde mezun.
  • Benzer pozisyonda en az 10 yıl iş tecrübesine sahip.

Liderlik Becerileri:

  • Satış arttırmaya yönelik teşhisler yapabilme becerisine sahip.
  • Etkin motivasyon becerisine sahip.
  • Ekip kurma, delegasyon ve geri bildirim becerilerine sahip.

Organizasyonel Yetkinlikler:

  • Sonuç odaklı çalışabilen, inisiyatif alma ve problem çözme becerisi yüksek.
  • Minimum denetimle maksimum performans sağlayabilen.
  • İş bitiricilik kabiliyetine sahip.
  • Üst düzey teşhis ve süreç analiz becerilerine sahip.
  • Planlama ve organizasyon becerilerine sahip.

Fonksiyonel Yetkinlikler:

  • Karmaşık verilerden anlamlı sonuçlara ulaşabilmek.
  • Etkin sunum ve oryantasyon kabiliyeti.
  • Resmi dilde yazım becerileri.