Magaza İkinci Muduru Ankara İş İlanları

Moda tutkunu musun?
Stil sahibi misin?

Sunglass Hut dünyasında parlak bir kariyer seni bekliyor.

1971’de Miami ‘de kurulan Sunglass Hut olarak bugün Dünya’da 4.000’e yakın mağazamız ile müşterimizi en güçlü markalar, son moda güneş gözlükleri, sadece bize özel modeller ile buluşturuyor ve geniş kapsamlı güneş gözlüğü servisimiz ile fark yaratıyoruz.

2011 yılında Türkiye’ye gelen Sunglass Hut ile bugün 100'e yakın satış lokasyonunda müşterilerimiz ile buluşuyoruz.

Luxottica ailesinin bir parçası olarak; Ray-Ban, Oakley, Vogue, Persol, Prada, Ray-Ban, Tiffany Co., Dolce&Gabbana, Bvlgari, Valentino, Tom Ford ve Miu Miu gibi dünyanın en lüks moda markalarına ev sahipliği yapıyoruz.

Mağaza Müdürü olarak aramıza katılmaya ve Sunglass Hut deneyimini müşterilerimize yaşatmaya ne dersin?

Perakende sektöründe ekip yönetimi konusunda minimum 2-3 yıl tecrübe sahibi

Tercihen Üniversite mezunu

Tercihen iyi derecede İngilizce bilgisine sahip

MS Office uygulamalarına hakim

Perakende KPI’larına hakim

Analitik bakış açısına sahip ve çözüm odaklı

Modayı ve trendleri takip eden

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış

Ankara'da ikamet eden.

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

Genel Nitelikler

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.
• Erkek adaylarda askerlik ilişiği olmayan

Danışmanlığını yaptığımız perakende sektöründe toplam 300'ün üzerinde mağazasıyla Türkiye'nin en başarılı “Ev Tekstili & Dekorasyon Ürünleri” markası olan ve dünya markası olma yolunda yurt dışında büyüyen Madame Coco firmamızın ANKARA ALACAATLI CD'de bulunan mağazasında görevlendirilmek üzere “Mağaza Müdürü" arayışımız bulunmaktadır.

• Merkez tarafından belirlenen talimat, prosedür, karar, ve yönetmeliklerin mağazada uygulanmasını sağlamak,
• Mağaza süreçlerinin belirlenen ve istenilen düzeyde yürütülmesini sağlamak,
• Mağazasını denetlemek ve işleyişinde çıkabilecek aksamaları öngörerek gerekli önlem ve aksiyonları almak,
• Mağazasının belirlenen satış ve kalite hedeflerine ulaşmasını sağlamak,
• Günlük, haftalık, aylık raporlamaların zamanında eksiksiz olarak yapılmasını sağlamak ve takibini gerçekleştirmek,
• Müşteri memnuniyetini geliştirmeye yönelik çalışmalar yapmak,
• Mağazasındaki stok durumları, ürünlerin mağaza içi görsel sunumları, fiyat değişiklikleri, envanter süreçlerini ve kasa sistemlerini yönetmek ve doğru uygulanmasını sağlamak,
• Ekibini eğitmek, geliştirmek ve motive etmek,
• Mağazacılığın idari ve arka ofis işlerini yönetmek ve koordine etmek.

• En az lise mezunu, tercihen ön lisans ya da lisans mezunu,
• Perakende sektöründe minimum 3 yıl deneyimli ve en az 2 yıl yönetici pozisyonunda çalışmış,
• Tercihen Nebim V3 programını kullanabilen,
• Mağazacılık operasyonel süreçlerine hâkim olan. Depo, Kasa, Satış, Görsel ve müşteri süreçlerini uygulayabilen ve yöneten,
• Mağazacılıkta kariyer hedefleyen, dış görünümüne önem veren,
• Mağazacılığı bir yaşam tarzı olarak belirlemiş, kurallara bağlı ve müşteri odaklı,
• Etkin iletişim ve koordinasyon becerisine sahip, problem çözme ve analiz yetkinliği olan,
• Planlama ve organizasyon yetkinliği gelişmiş, ticari bakış açısına sahip,
• Sayısal ve sözel verileri anlamlandırıp yorumlayabilen,
• Takım çalışmasına önem veren ve destekleyen,
• Astlarını geliştirme, motive etme ve yönetme yetkinliğine sahip,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan adaylar

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

Genel Nitelikler

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.
• Erkek adaylarda askerlik ilişiği olmayan

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.
• Erkek adaylarda askerlik ilişiği olmayan

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.
• Erkek adaylarda askerlik ilişiği olmayan

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

Genel Nitelikler

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.
• Erkek adaylarda askerlik ilişiği olmayan

• Minimum 3 yıl perakende/ mağazacılık sektöründe tecrübe kazandım
• Müşterilerle ilişkim çok iyidir İkna ve iletişim gücümle herkesi etkilerim
• Ekibimi en doğru şekilde yönetirim Geleceğe yönelik hedeflerim ve planlarım vardır.
• Ekibimi de bu hedeflere ulaştırmak isterim
• Analitik düşünürüm ve her zaman sonuç odaklı çalışırım
• MS Ofis uygulamalarını aktif kullanırım
• Planlama, organizasyon ve takip yeteneğimi geliştirdim
• Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilirim

• Mağaza ekibine liderlik ederim
• Mağaza Müdürü olarak satışta aktif rol almak beni mutlu eder
• Mağazanın satış hedefine ulaşmak için çok çalışırım
• Operasyon standartlarının tam ve doğru uygulanmasını sağlarım
• Hedefler doğrultusunda mağaza ekibini doğru şekilde yönetirim
• Ekibimin ‘Çalışan Memnuniyetinden’ sorumlu olurum
• Ekibimin performans, eğitim ve gelişim süreçlerini yönetirim diyorsanız,

DİYORSANIZ... Bu yolda birlikte yürüyelim!

Amacımız
2009 yılında 3 mağaza ile Turgut Aydın Holding bünyesine katılarak girdiği ev tekstili perakende sektöründe, kısa sürede lider konuma geldi. English Home yurt dışındaki ilk mağazasını 2010 yılında Ukrayna’da açmış ve 2012 yılına gelindiğinde mağaza sayısı 8’e ulaşmıştır. English Home; genel müdürlüğü, 3 deposu ve 400’e yakın yurt içi ve yurt dışı mağazası ile yaklaşık 2500 kişiye istihdam sağlamaktadır. 2025 yılında 45’ten fazla ülkede, 600’e yakın mağaza ve E-Ticaret kanalı müşterileriyle buluşmayı ve bulunduğu pazarda tercih edilen ilk marka olmayı hedefliyor.

Sizi Neler Bekliyor, Sorumluluklarınız Neler Olacak?

• Sorumlusu olduğu mağazadaki hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak, ekibi bu yönde desteklemek, yönlendirmek,
• Satışı arttırıcı faaliyetlerin uygulanması, alternatif ve ek ürün satışlarının yapılması için gerekli aksiyonları almak, gerektiğinde Bölge Müdürüne önerilerde bulunarak alınmasını sağlamak,
• Mağazadaki ürünlerin fiyat ve fiyatlıklarının güncel tutulması ve fiyat değişikliklerinin üst yönetim tarafından belirlenen sürede güncellenmesi için gerekli takip ve kontrolleri yapmak,
• Kasa satış işlemlerinin sürece uygun ve doğru şekilde yapılmasını sağlamak,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak,
• Sayımlar için gerekli hazırlıkları yapmak / yaptırmak,
• İrsaliye, fatura vb. resmî belgelerin yasal prosedüre uygun hazırlanmasını kontrol ve takip etmek,
• Mağazanın sürekli düzenli ve temiz olmasını kontrol ve takip etmek, görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim, teşhir ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza içi duvar ve fixture ünitelerinin proje standartlarına uygun olarak yerleşimini kontrol ve takip etmek
• Mevcut yerleşim düzenini korumak. İhtiyaç duyulan zamanlarda yapılması gereken değişiklikleri ilgili birimlerin onayına sunmak. Onaylanan taleplerin uygulanmasını takip etmek,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve ekibin istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak, ekibi bu konuda yönlendirmek,
• Mağaza giderlerini ve personel bütçelerini kontrol altında tutmak, verimli kullanmak,
• Ekibin vardiya programını düzenlemek, uyulmasını sağlamak, aylık puantaj çizelgelerini hazırlayarak, Bölge Müdürüne iletmek,
• Disiplin süreçlerini takip etmek,
• Transferi ve/veya iadesi istenen ürünlerin belirtilen sürelere uygun olarak hazırlanıp sevk edilmesini kontrol ve takip etmek,
• Onaylanan norm kadro çerçevesinde ve ilgili birimlerin onayı dâhilinde mağazanın insan kaynağı ihtiyacını gidermek.

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• En az lise mezunu
• Perakende/Mağazacılık sektöründe en az 3 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve liderlik becerilerine sahip,
• İletişim ve ikna etme becerisi yüksek,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.

Amacımız
2009 yılında 3 mağaza ile Turgut Aydın Holding bünyesine katılarak girdiği ev tekstili perakende sektöründe, kısa sürede lider konuma geldi. English Home yurt dışındaki ilk mağazasını 2010 yılında Ukrayna’da açmış ve 2012 yılına gelindiğinde mağaza sayısı 8’e ulaşmıştır. English Home; genel müdürlüğü, 3 deposu ve 400’e yakın yurt içi ve yurt dışı mağazası ile yaklaşık 2500 kişiye istihdam sağlamaktadır. 2025 yılında 45’ten fazla ülkede, 600’e yakın mağaza ve E-Ticaret kanalı müşterileriyle buluşmayı ve bulunduğu pazarda tercih edilen ilk marka olmayı hedefliyor.

Sizi Neler Bekliyor, Sorumluluklarınız Neler Olacak?

• Sorumlusu olduğu mağazadaki hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak, ekibi bu yönde desteklemek, yönlendirmek,
• Satışı arttırıcı faaliyetlerin uygulanması, alternatif ve ek ürün satışlarının yapılması için gerekli aksiyonları almak, gerektiğinde Bölge Müdürüne önerilerde bulunarak alınmasını sağlamak,
• Mağazadaki ürünlerin fiyat ve fiyatlıklarının güncel tutulması ve fiyat değişikliklerinin üst yönetim tarafından belirlenen sürede güncellenmesi için gerekli takip ve kontrolleri yapmak,
• Kasa satış işlemlerinin sürece uygun ve doğru şekilde yapılmasını sağlamak,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak,
• Sayımlar için gerekli hazırlıkları yapmak / yaptırmak,
• İrsaliye, fatura vb. resmî belgelerin yasal prosedüre uygun hazırlanmasını kontrol ve takip etmek,
• Mağazanın sürekli düzenli ve temiz olmasını kontrol ve takip etmek, görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim, teşhir ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza içi duvar ve fixture ünitelerinin proje standartlarına uygun olarak yerleşimini kontrol ve takip etmek
• Mevcut yerleşim düzenini korumak. İhtiyaç duyulan zamanlarda yapılması gereken değişiklikleri ilgili birimlerin onayına sunmak. Onaylanan taleplerin uygulanmasını takip etmek,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve ekibin istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak, ekibi bu konuda yönlendirmek,
• Mağaza giderlerini ve personel bütçelerini kontrol altında tutmak, verimli kullanmak,
• Ekibin vardiya programını düzenlemek, uyulmasını sağlamak, aylık puantaj çizelgelerini hazırlayarak, Bölge Müdürüne iletmek,
• Disiplin süreçlerini takip etmek,
• Transferi ve/veya iadesi istenen ürünlerin belirtilen sürelere uygun olarak hazırlanıp sevk edilmesini kontrol ve takip etmek,
• Onaylanan norm kadro çerçevesinde ve ilgili birimlerin onayı dâhilinde mağazanın insan kaynağı ihtiyacını gidermek.

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• En az lise mezunu
• Perakende/Mağazacılık sektöründe en az 3 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve liderlik becerilerine sahip,
• İletişim ve ikna etme becerisi yüksek,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.
• Erkek adaylarda askerlik ilişiği olmayan

Kültür, sanat ve eğlencenin ortak adresi D&R mağazalarımızın Ankara şubesinde görevlendirmek üzere, perakende sektörünün inceliklerini, öğretici ve geliştirici yönlerini benimseyen ve hem kendisine hem de D&R'a değer katacak Mağaza Müdürü çalışma arkadaşları arıyoruz.

Görev ve sorumluluklar;

• Belirlenen hedefler çerçevesinde mağaza hedeflerinin gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Müşteri memnuniyetini hedefleyerek marka algısını güçlendirmek,
• Satış, stok ve iade yönetimini yürütmek
• Personel yönetiminden sorumlu olmak, ,
• Kampanyaların, satış aktivitelerinin mağazasında takibinden ve uygulanmasından sorumlu olmak,
• Ürün gruplarına ait tüm operasyonları yürütmek,

• En az lise/tercihen üniversite mezunu,
• En az 5 yıl perakende deneyimi bulunan,
• Perakende KPI verilerine hâkim,
• MS Office programlarını etkin bir şekilde kullanabilen,
• D&R ürün portföyüne yönelik (kitap, müzik, multimedya, hobi, kırtasiye vb) gelişmeleri takip eden,
• Mağaza operasyonel süreçlerine hakim olan, (depo, kasa, satış, görsel düzenleme vb)
• Satış ve müşteri memnuniyeti odaklı,
• Ekip yönetiminde etkin, güçlü insan ilişkilerine sahip ve pozitif bir tutuma sahip,
• Sorumluluk bilinci yüksek, hızlı ve pratik çözümler üretebilen

D&R’da sizin için bir dünya var! Hayalinizdeki kariyere bir adım daha yaklaşmak için şimdi tek tıkla başvurun ve bu muhteşem deneyimin bir parçası olun.

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

Genel Nitelikler

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.
• Erkek adaylarda askerlik ilişiği olmayan

Renkli kozmetik, makyaj, kişisel bakım sektöründe faaliyet gösteren perakende mağazalarımızda görevlendirilmek üzere,

Satış, uygulama, yönetim ve mağazanın tüm işlevlerinde sorumluluk alacak ve planlanan satış hedeflerini gerçekleştirecek,

Çalışma arkadaşları arıyoruz...

Flormar olarak eğitimde ve işe alımda, fırsat eşitliği ve eşit davranış ilkesini benimsiyoruz. İlanlarımıza başvuran herkes ırk, cinsiyet, renk, ulusal veya sosyal köken, etnik köken, din, yaş, medeni durum, hamilelik, engellilik, cinsel yönelim, cinsiyet ifadesi veya siyasi görüş ayrımı gözetmeksizin istihdam için değerlendirilecektir.

• Ankara'da ikamet eden,

• En az Lise mezunu,

• Kozmetik sektöründe kariyer hedefi olan,

• Perakende sektöründe mağaza satış deneyimine sahip,

• Makyaj yapmayı bilen,

• Bilgisayar ve yazar kasa kullanım deneyimli,

• İletişim yeteneğini ve enerjisini satışa dönüştürebilecek,

• Müşteri ihtiyaçlarını doğru analiz edip, uygulamalı çözüm üretip satış ile sonuçlandırabilecek,

• Vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,

• Ekip yönetimi konusunda tecrübeli

IPEKYOL GROUP, İpekyol, Twist ve Machka markalarıyla Türk perakende sektöründe 1986 yılından bu zamana büyük ve önemli rol oynamıştır.

Misyonu; “Kadınlara kendilerini özel hissettiren moda deneyimi yaşatmak”,

Vizyonu; “Yenilikçi çözümlerle fark yaratan, büyük bir istek ve inanç ile, yeni dünya kadınının beklenti ve ihtiyaçlarını en iyi şekilde kavrayarak var olduğu topluma değer katan, global bir moda oyuncusu olmaktır.”

Modanın içinde olmak isteyen yetenekler ile tanışmak ve beraber büyümek istiyoruz.

Biliyoruz ki; HEP BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ!

Biz Nasıl Çalışıyoruz?

· Esnek çalışma saatleri ve vardiyalı çalışma sistemiyle (hafta sonları da dâhil olmak üzere)

· Haftalık çalışma saati 40 - 42, Haftalık 2 OFF günü - 15 günde bir kez hafta sonu OFF kullanma imkânı,

· Full çalışma saati olmadan çalışma imkânı (en uzun çalışma saatimiz 9 saat)

• Tercihen benzer pozisyonda 3 yıl deneyimli
• Modayı ve trendleri takip eden
• Mağazada verilen hedefler doğrultusunda satış yapmak
• Müşteri memnuniyetini sağlamak
• Sadık müşteriler yaratmak
• Mağaza Müdürü’ne mağaza ve ekip yönetiminde destek olmak.
• Erkek adaylarda askerlik ilişiği olmayan

2019 yılında hayata geçirdiğimiz hızlı market sipariş hizmetimiz Yemeksepeti Market büyümesine devam ediyor!

Ürün & kampanya çeşitliliği, 7/24 sipariş imkanı, dilediğin gibi öde seçeneği ve dakikalar içinde tamamlanan sipariş süreciyle, kullanıcılarımızın hayatını kolaylaştırmaya devam ediyoruz.

Markamızın yenilikçi yüzünün temsilcilerinden biri olan Yemeksepeti Market ailesi, yeni çalışma arkadaşlarını arıyor!

• Sorumlusu olduğu birimlerde yer alan ürünlerin stok, mağaza içi düzen, fiyat bilgileri ve envanter süreçlerini yönetecek,
• Mağaza içinde bulunan ürünlerin düzenli aralıklarla envanter kontrolünü yapacak,
• Mağazalar ile merkez ofis arasındaki koordinasyonu ve bilgi akışını sağlayacak,
• Tedarik zincirinin ürünler mağazaya ulaştıktan itibaren en uygun şekilde işlediğinden emin olacak,
• Mağaza ekibini yönetecek, çalışmalarını denetleyecek ve operasyonel işlerin standartlara uygun olarak yerine getirilmesini gözetecek,
• Sorumlusu olduğu ekibin geliştirilmesini sağlayacak,
• Farklı mağazaları ziyaret edecek,
• Mağazaların açılma süreçleri esnasında hazırlık işlemlerini takip edecek,
• Mağazanın hedeflerini yönetecek, üst yönetime raporlama yapacak,

Mağaza Müdürü arıyoruz.

• En az ön lisans mezunu
• Perakende, Mağazacılık, FMCG veya Gıda sektörlerinde en az yıl 2 yıl Mağaza Yöneticiliği deneyimine sahip,
• İletişim becerileri yüksek,
• Hızlı düşünüp, fıstık gibi karar verebilen,
• MS Office programlarına hakim,
• Ekip planlama ve yönetim becerisi olan,
• Organizasyon ve takip yeteneği gelişmiş,
• Esnek ve yoğun çalışma saatlerine uyum gösterebilen

Bizim tarzımızda 1984 yılından beri perakende sektöründe ve iç giyim dünyasında işimize duyduğumuz tutkuyla öne çıkmak var. Üstelik şimdi yeni hedeflerimize omuz omuza ilerlediğimiz bir değişim ve gelişim sürecindeyiz. Modaya bakış açımızı, vizyonumuzu ve büyüyen organizasyonumuzu geliştirmek; bizde yepyeni bi' moda oldu! İşte bu sebeple bizimle aynı heyecanı paylaşacak, samimiyeti ve sağduyusuyla şirketimizde çalışacak bir ekip arkadaşı arıyoruz.

Sen de çevresine duyarlı ve farklılıklardan beslenen ekibimizde "Mağaza Müdürü" olarak sürdürülebilir bir kariyer arıyorsan; Ankara Tunalı Hilmi mağazamızda yerin hazır.

Ne Tarz Nitelikler Arıyoruz?

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılıkta 10 yıl, mağaza müdürü olarak 5 yıl + deneyime sahip,
• Yönetim ve iletişim becerisi gelişmiş,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Proaktif ve dinamik,
• Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
• Takım üyesi olan ve takımını geliştirebilen,
• İkna kabiliyeti yüksek,
• Dış görünümüne özen gösteren,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan.

Bu Role Özgü Sorumluluklar Neler?

• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirilmesi,
• Etkin müşteri hizmetleri konusunda beraber çalıştığı ekibi bilgilendirmesi,
• Ürün takibi ve gerekli raporlamaların yapılması,
• Ürün stok devir hızı takibinin yapılması,
• Çalışan memnuniyeti ve satış performansının arttırılması,
• Ekibinin sürekli gelişiminden ve motivasyonundan sorumlu olarak çalışanları için tercih edilen bir çalışma ortamı yaratılması, şirket kural ve prosedürlerine uygun olarak görevlerinin yürütülmesi,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetilmesi.

Bebek giyimin lider markası İdilbaby- Mamino ’nun Ankara Mağazalarında çalışmak isteyen, satış konusunda becerikli, çalıştığı firmayı ve markayı benimseyen, yeniliğe ve öğrenmeye açık, diksiyonu düzgün, bakımlı ve güler yüzlü "Mağaza Müdürü" aranmaktadır.

* Minimum 2 yılı mağaza müdürlüğü olmak üzere, toplamda minimum 5 yıl mağazacılık deneyimi,
* Lise, Yüksekokul veya Üniversite mezunu,
*Bebek tekstili ve bebek ürünleri konusunda tecrübeli
*Ofis programlarına hakim
*Tercihen NEBIM-WINNER programı kullanabilen
* Stok takibini aksatmadan yapabilecek
*Depo ve mağaza içi ürün dengesi kurabilecek
*Satış konusunda başarılı ve ikna kabiliyeti yüksek
*Takım çalışmasına yatkın
*Mağaza personeli ve genel merkez ile doğru iletişim kurabilecek
*Dış görünüş ve bakımına özen gösteren
*Müşteriyle iletişimde nezaket kurallarını önde tutan
*Sigara kullanmayan
*Ankara ' da ikamet eden bayan adaylar

Kültür, sanat ve eğlencenin ortak adresi D&R mağazalarımızın Ankara şubesinde görevlendirmek üzere, perakende sektörünün inceliklerini, öğretici ve geliştirici yönlerini benimseyen ve hem kendisine hem de D&R'a değer katacak Mağaza Müdürü çalışma arkadaşları arıyoruz.

Görev ve sorumluluklar;

• Belirlenen hedefler çerçevesinde mağaza hedeflerinin gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Müşteri memnuniyetini hedefleyerek marka algısını güçlendirmek,
• Satış, stok ve iade yönetimini yürütmek
• Personel yönetiminden sorumlu olmak, ,
• Kampanyaların, satış aktivitelerinin mağazasında takibinden ve uygulanmasından sorumlu olmak,
• Ürün gruplarına ait tüm operasyonları yürütmek,

• En az lise/tercihen üniversite mezunu,
• En az 5 yıl perakende deneyimi bulunan,
• Perakende KPI verilerine hâkim,
• MS Office programlarını etkin bir şekilde kullanabilen,
• D&R ürün portföyüne yönelik (kitap, müzik, multimedya, hobi, kırtasiye vb) gelişmeleri takip eden,
• Mağaza operasyonel süreçlerine hakim olan, (depo, kasa, satış, görsel düzenleme vb)
• Satış ve müşteri memnuniyeti odaklı,
• Ekip yönetiminde etkin, güçlü insan ilişkilerine sahip ve pozitif bir tutuma sahip,
• Sorumluluk bilinci yüksek, hızlı ve pratik çözümler üretebilen

D&R’da sizin için bir dünya var! Hayalinizdeki kariyere bir adım daha yaklaşmak için şimdi tek tıkla başvurun ve bu muhteşem deneyimin bir parçası olun.