Magaza Muduru Ataturk Cadde Magazasi İş İlanları

Bizim tarzımızda 1984 yılından beri perakende sektöründe ve iç giyim dünyasında işimize duyduğumuz tutkuyla öne çıkmak var. Üstelik şimdi yeni hedeflerimize omuz omuza ilerlediğimiz bir değişim ve gelişim sürecindeyiz. Modaya bakış açımızı, vizyonumuzu ve büyüyen organizasyonumuzu geliştirmek; bizde yepyeni bi' moda oldu! İşte bu sebeple bizimle aynı heyecanı paylaşacak, samimiyeti ve sağduyusuyla şirketimizde çalışacak bir ekip arkadaşı arıyoruz.

Sen de çevresine duyarlı ve farklılıklardan beslenen ekibimizde "Mağaza Müdürü" olarak sürdürülebilir bir kariyer arıyorsan; İstiklal Caddesi mağazamızda yerin hazır.

Ne Tarz Nitelikler Arıyoruz?

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılıkta 10 yıl, mağaza müdürü olarak 5 yıl + deneyime sahip,
• Yönetim ve iletişim becerisi gelişmiş,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Proaktif ve dinamik,
• Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
• Takım üyesi olan ve takımını geliştirebilen,
• İkna kabiliyeti yüksek,
• Dış görünümüne özen gösteren,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan.

Bu Role Özgü Sorumluluklar Neler?

• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirilmesi,
• Etkin müşteri hizmetleri konusunda beraber çalıştığı ekibi bilgilendirmesi,
• Ürün takibi ve gerekli raporlamaların yapılması,
• Ürün stok devir hızı takibinin yapılması,
• Çalışan memnuniyeti ve satış performansının arttırılması,
• Ekibinin sürekli gelişiminden ve motivasyonundan sorumlu olarak çalışanları için tercih edilen bir çalışma ortamı yaratılması, şirket kural ve prosedürlerine uygun olarak görevlerinin yürütülmesi,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetilmesi.

Bizim tarzımızda 1984 yılından beri perakende sektöründe ve iç giyim dünyasında işimize duyduğumuz tutkuyla öne çıkmak var. Üstelik şimdi yeni hedeflerimize omuz omuza ilerlediğimiz bir değişim ve gelişim sürecindeyiz. Modaya bakış açımızı, vizyonumuzu ve büyüyen organizasyonumuzu geliştirmek; bizde yepyeni bi' moda oldu! İşte bu sebeple bizimle aynı heyecanı paylaşacak, samimiyeti ve sağduyusuyla şirketimizde çalışacak bir ekip arkadaşı arıyoruz.

Sen de çevresine duyarlı ve farklılıklardan beslenen ekibimizde "Mağaza Müdürü" olarak sürdürülebilir bir kariyer arıyorsan; Bağdat Caddesi-Suadiye mağazamızda yerin hazır.

Ne Tarz Nitelikler Arıyoruz?

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılıkta 10 yıl, mağaza müdürü olarak 5 yıl + deneyime sahip,
• Yönetim ve iletişim becerisi gelişmiş,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Proaktif ve dinamik,
• Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
• Takım üyesi olan ve takımını geliştirebilen,
• İkna kabiliyeti yüksek,
• Dış görünümüne özen gösteren,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan.

Bu Role Özgü Sorumluluklar Neler?

• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirilmesi,
• Etkin müşteri hizmetleri konusunda beraber çalıştığı ekibi bilgilendirmesi,
• Ürün takibi ve gerekli raporlamaların yapılması,
• Ürün stok devir hızı takibinin yapılması,
• Çalışan memnuniyeti ve satış performansının arttırılması,
• Ekibinin sürekli gelişiminden ve motivasyonundan sorumlu olarak çalışanları için tercih edilen bir çalışma ortamı yaratılması, şirket kural ve prosedürlerine uygun olarak görevlerinin yürütülmesi,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetilmesi.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Türkiye çapında mağazacılık alanında sürekli büyüme çizgisinde olan, gerilla pazarlamanın Türkiye'deki temsilcisi TWIGY'nin Marmaris'de yer alan Cadde mağazamızda MAĞAZA MÜDÜRÜ olarak görevlendirilmek üzere;

* Tercihen üniversite veya en az lise mezunu,
* Tercihen, İyi derecede İngilizce ve Rusça bilen,
* Mağazacılıkta yönetici olarak en az 5 yıllık deneyime sahip,
* MS Office programlarına iyi derecede hakim, Nebim V3 Kullanabilen,
* Görseli kuvvetli, Müşteri odaklı,
* İletişim kurmaktan keyif alan, yaratıcı ve dinamik
* Ekip ruhuna sahip, İkna kabiliyeti yüksek
* Araştırmacı, güler yüzlü, genç ve dinamik
* Yoğun iş temposu ve esnek çalışma saatlerine ayak uydurabilecek.
* Esnek çalışma saatlerini işinin bir parçası olarak görebilen, gülümseyerek iş yapan ve pozitif enerjisini etrafındakilere de yansıtabilen,
* Mağazacılığı mesleği olarak benimsemiş,
* Marka mağazacılıkta deneyim sahibi olmuş ve Marka kültürüne sahip,
* Genç, dinamik ve girişimci ruhu olan,
* Satış grafikleri ile övgüler kazanmaya doymayan
* Tecrübesi ve deneyimleri ile başarılarına yenilerini eklemek isteyen

takım arkadaşı aramaktayız.

Bizim tarzımızda 1984 yılından beri perakende sektöründe ve iç giyim dünyasında işimize duyduğumuz tutkuyla öne çıkmak var. Üstelik şimdi yeni hedeflerimize omuz omuza ilerlediğimiz bir değişim ve gelişim sürecindeyiz. Modaya bakış açımızı, vizyonumuzu ve büyüyen organizasyonumuzu geliştirmek; bizde yepyeni bi' moda oldu! İşte bu sebeple bizimle aynı heyecanı paylaşacak, samimiyeti ve sağduyusuyla şirketimizde çalışacak bir ekip arkadaşı arıyoruz.

Sen de çevresine duyarlı ve farklılıklardan beslenen ekibimizde "Mağaza Müdürü" olarak sürdürülebilir bir kariyer arıyorsan; Bağdat Caddesi mağazamızda yerin hazır.

Ne Tarz Nitelikler Arıyoruz?

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılıkta 10 yıl, mağaza müdürü olarak 5 yıl + deneyime sahip,
• Yönetim ve iletişim becerisi gelişmiş,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Proaktif ve dinamik,
• Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
• Takım üyesi olan ve takımını geliştirebilen,
• İkna kabiliyeti yüksek,
• Dış görünümüne özen gösteren,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan.

Bu Role Özgü Sorumluluklar Neler?

• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirilmesi,
• Etkin müşteri hizmetleri konusunda beraber çalıştığı ekibi bilgilendirmesi,
• Ürün takibi ve gerekli raporlamaların yapılması,
• Ürün stok devir hızı takibinin yapılması,
• Çalışan memnuniyeti ve satış performansının arttırılması,
• Ekibinin sürekli gelişiminden ve motivasyonundan sorumlu olarak çalışanları için tercih edilen bir çalışma ortamı yaratılması, şirket kural ve prosedürlerine uygun olarak görevlerinin yürütülmesi,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetilmesi.

Amacımız
2009 yılında 3 mağaza ile Turgut Aydın Holding bünyesine katılarak girdiği ev tekstili perakende sektöründe, kısa sürede lider konuma geldi. English Home yurt dışındaki ilk mağazasını 2010 yılında Ukrayna’da açmış ve 2012 yılına gelindiğinde mağaza sayısı 8’e ulaşmıştır. English Home; genel müdürlüğü, 3 deposu ve 400’e yakın yurt içi ve yurt dışı mağazası ile yaklaşık 2500 kişiye istihdam sağlamaktadır. 2025 yılında 45’ten fazla ülkede, 600’e yakın mağaza ve E-Ticaret kanalı müşterileriyle buluşmayı ve bulunduğu pazarda tercih edilen ilk marka olmayı hedefliyor.

Sizi Neler Bekliyor, Sorumluluklarınız Neler Olacak?

• Sorumlusu olduğu mağazadaki hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak, ekibi bu yönde desteklemek, yönlendirmek,
• Satışı arttırıcı faaliyetlerin uygulanması, alternatif ve ek ürün satışlarının yapılması için gerekli aksiyonları almak, gerektiğinde Bölge Müdürüne önerilerde bulunarak alınmasını sağlamak,
• Mağazadaki ürünlerin fiyat ve fiyatlıklarının güncel tutulması ve fiyat değişikliklerinin üst yönetim tarafından belirlenen sürede güncellenmesi için gerekli takip ve kontrolleri yapmak,
• Kasa satış işlemlerinin sürece uygun ve doğru şekilde yapılmasını sağlamak,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak,
• Sayımlar için gerekli hazırlıkları yapmak / yaptırmak,
• İrsaliye, fatura vb. resmî belgelerin yasal prosedüre uygun hazırlanmasını kontrol ve takip etmek,
• Mağazanın sürekli düzenli ve temiz olmasını kontrol ve takip etmek, görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim, teşhir ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza içi duvar ve fixture ünitelerinin proje standartlarına uygun olarak yerleşimini kontrol ve takip etmek
• Mevcut yerleşim düzenini korumak. İhtiyaç duyulan zamanlarda yapılması gereken değişiklikleri ilgili birimlerin onayına sunmak. Onaylanan taleplerin uygulanmasını takip etmek,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve ekibin istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak, ekibi bu konuda yönlendirmek,
• Mağaza giderlerini ve personel bütçelerini kontrol altında tutmak, verimli kullanmak,
• Ekibin vardiya programını düzenlemek, uyulmasını sağlamak, aylık puantaj çizelgelerini hazırlayarak, Bölge Müdürüne iletmek,
• Disiplin süreçlerini takip etmek,
• Transferi ve/veya iadesi istenen ürünlerin belirtilen sürelere uygun olarak hazırlanıp sevk edilmesini kontrol ve takip etmek,
• Onaylanan norm kadro çerçevesinde ve ilgili birimlerin onayı dâhilinde mağazanın insan kaynağı ihtiyacını gidermek.

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• En az lise mezunu
• Perakende/Mağazacılık sektöründe en az 3 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve liderlik becerilerine sahip,
• İletişim ve ikna etme becerisi yüksek,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.

Türkiyenin parfüm markası Mad Parfumeur, mağazalarında görev alacak Satış Danışmanları arıyor.

• Mad Parfumeur perakende mağazamızda görev alarak markamızı temsil etmek,
• Merkez yönetim tarafından belirlenen satış hedeflerini yakalamak,
• Tüketicilere kaliteli servis vererek, aktif bir şekilde ürünlerimizin tanıtım ve satışını yapmak ve yapılmasını sağlamak
• Mad Parfumeur vizyonunu ve anlayışını benimseyerek bunu mağazalarda müşterilere aktarmak,

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

*En az lise mezunu

*En az 2 yıllık mağazacılık, tercihen kozmetik deneyimi olan

* Yönetici adaylar için; en az 2 yıl yonetici olarak çalışmış olmak

*Tercihen NebimV3 uygulamalarına hakim

*Mağazacılık hedefleri olan

*İletisim becerisi yüksek

*Dinamik,esnek çalışma saatlerine uyumlu

*Hedeflenen satış performansını gerçekleştirmek icin gerekli aksiyonları alabilecek

*Mağaza görsel ve düzeni sağlayacak

*Mağaza içi stok,iade ve sistemsel takip edilmesini sağlayabilecek

*Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış.

40 yıla yakın tecrübesi ile her geçen gün gelişerek büyüyen, Banco Mağazacılık, Türkiye’nin her bölgesinde mağazalar zinciri oluşturma hedefi ve birlikteliğin gücüne inanarak çalışmalarına devam ediyor.

"Hayata Dair Her Şey" sloganı ile müşterilerine, kadın, erkek, çocuk, spor giyimden ayakkabı ve aksesuara, kozmetikten ev dekorasyon ürünlerine, halı, mobilya ve ev tekstiline kadar farklı kategorideki pek çok ürünü dünyaca ünlü markalar ve Türkiye’nin en sevilen markalarından geniş bir yelpaze ile beğenilerine sunuyor.

Müşteri mutluluğunu esas alan ailemiz için; AKHİSAR bölgesindeki Mağazalarımızda " MAĞAZA MÜDÜRÜ " pozisyonunda görev alacak ekip arkadaşları arıyoruz.

İŞİN TANIMI:

• Müşteri ihtiyaçlarını tespit ederek uygun ürün ve hizmeti sunmak,
• Mağaza operasyonel süreçlerin yürütülmesini sağlamak,
• Mağaza hedefleri doğrultusunda satışları gerçekleştirmek,
• Mağaza ekibinin yönetiminden sorumlu olmak,
• Müşteri ve çalışan memnuniyetini sağlamak,
• Merkez ile mağaza koordinasyonunu sağlamak.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Mağaza yönetiminde en az 3 yıl deneyimli,
• Çoklu marka yönetimi deneyimine sahip (tercihen beyaz eşya ve elektronik alanında),
• Perakende matematiğine hakim,
• Etkin iletişim becerilerine sahip,
• Ekip yönetimi ve liderlik becerileri gelişmiş,
• Enerjisi yüksek, dinamik, sonuç odaklı,
• Akhisar'da ikamet eden.

Aydın/Didim Atatürk Bulvarı'na açılacak olan mağazamızda görevlendirilmek üzere Mağaza Müdürü aranılmaktadır.

• Mağazanın operasyonel işleyişinin organize edilmesi,

• Mağaza personelinin yönetiminin gerçekleştirilmesi, gelişimlerinin desteklenmesi, gerekli eğitimlerin verilmesi,

• Mağaza ile ilgili tüm süreçlerin takip edilerek, merkez birimlere gerekli raporlamaların ve bilgilendirmelerin yapılması,

• Mağaza satış performansını arttırmak için gerekli olan çalışmaların planlanıp uygulanması görevlerini gerçekleştirecek

• Perakende sektöründe; en az 5 yıl yönetici pozisyonunda deneyimli,

• En az ortaokul mezunu,

• Tercihen İngilizce veya Almanca bilen,

• Organizasyon ve iletişim yeteneği güçlü,

• Takım çalışmasında başarılı,

• Temsil yeteneğine sahip, liderlik becerileri gelişmiş, prezentabl,

• Güleryüzlü, dinamik, gelişime açık,

• Askerlik görevini tamamlamış (erkek adaylar için).

Amacımız
2009 yılında 3 mağaza ile Turgut Aydın Holding bünyesine katılarak girdiği ev tekstili perakende sektöründe, kısa sürede lider konuma geldi. English Home yurt dışındaki ilk mağazasını 2010 yılında Ukrayna’da açmış ve 2012 yılına gelindiğinde mağaza sayısı 8’e ulaşmıştır. English Home; genel müdürlüğü, 3 deposu ve 400’e yakın yurt içi ve yurt dışı mağazası ile yaklaşık 2500 kişiye istihdam sağlamaktadır. 2025 yılında 45’ten fazla ülkede, 600’e yakın mağaza ve E-Ticaret kanalı müşterileriyle buluşmayı ve bulunduğu pazarda tercih edilen ilk marka olmayı hedefliyor.

Sizi Neler Bekliyor, Sorumluluklarınız Neler Olacak?

• Sorumlusu olduğu mağazadaki hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak, ekibi bu yönde desteklemek, yönlendirmek,
• Satışı arttırıcı faaliyetlerin uygulanması, alternatif ve ek ürün satışlarının yapılması için gerekli aksiyonları almak, gerektiğinde Bölge Müdürüne önerilerde bulunarak alınmasını sağlamak,
• Mağazadaki ürünlerin fiyat ve fiyatlıklarının güncel tutulması ve fiyat değişikliklerinin üst yönetim tarafından belirlenen sürede güncellenmesi için gerekli takip ve kontrolleri yapmak,
• Kasa satış işlemlerinin sürece uygun ve doğru şekilde yapılmasını sağlamak,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak,
• Sayımlar için gerekli hazırlıkları yapmak / yaptırmak,
• İrsaliye, fatura vb. resmî belgelerin yasal prosedüre uygun hazırlanmasını kontrol ve takip etmek,
• Mağazanın sürekli düzenli ve temiz olmasını kontrol ve takip etmek, görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim, teşhir ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza içi duvar ve fixture ünitelerinin proje standartlarına uygun olarak yerleşimini kontrol ve takip etmek
• Mevcut yerleşim düzenini korumak. İhtiyaç duyulan zamanlarda yapılması gereken değişiklikleri ilgili birimlerin onayına sunmak. Onaylanan taleplerin uygulanmasını takip etmek,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve ekibin istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak, ekibi bu konuda yönlendirmek,
• Mağaza giderlerini ve personel bütçelerini kontrol altında tutmak, verimli kullanmak,
• Ekibin vardiya programını düzenlemek, uyulmasını sağlamak, aylık puantaj çizelgelerini hazırlayarak, Bölge Müdürüne iletmek,
• Disiplin süreçlerini takip etmek,
• Transferi ve/veya iadesi istenen ürünlerin belirtilen sürelere uygun olarak hazırlanıp sevk edilmesini kontrol ve takip etmek,
• Onaylanan norm kadro çerçevesinde ve ilgili birimlerin onayı dâhilinde mağazanın insan kaynağı ihtiyacını gidermek.

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• En az lise mezunu
• Perakende/Mağazacılık sektöründe en az 3 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve liderlik becerilerine sahip,
• İletişim ve ikna etme becerisi yüksek,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.

Amacımız
2009 yılında 3 mağaza ile Turgut Aydın Holding bünyesine katılarak girdiği ev tekstili perakende sektöründe, kısa sürede lider konuma geldi. English Home yurt dışındaki ilk mağazasını 2010 yılında Ukrayna’da açmış ve 2012 yılına gelindiğinde mağaza sayısı 8’e ulaşmıştır. English Home; genel müdürlüğü, 3 deposu ve 400’e yakın yurt içi ve yurt dışı mağazası ile yaklaşık 2500 kişiye istihdam sağlamaktadır. 2025 yılında 45’ten fazla ülkede, 600’e yakın mağaza ve E-Ticaret kanalı müşterileriyle buluşmayı ve bulunduğu pazarda tercih edilen ilk marka olmayı hedefliyor.

Sizi Neler Bekliyor, Sorumluluklarınız Neler Olacak?

• Mağazada satışa sunulan ürünleri, English Home kurum kimliği ve belirlenen standartlara uygun biçimde müşteriye sunmak ve satışını gerçekleştirmek,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak için, müşteri istek ve beklentilerine uygun müşteri odaklı yaklaşım ile hizmet vermek,
• Tüm ürünlerin özellikleri hakkında doğru ve detaylı bilgi düzeyine sahip olmak, ürünlerin kullanımı, alternatif ve ek ürünleri konularında müşteriyi eksiksiz bilgilendirmek,
• Satış sonunda kasa işlemlerini, ödeme şartlarını detaylandırarak doğru bir şekilde gerçekleştirmek,
• Ürün yerleşim, teşhir ve düzenlemelerini, kurum kimliği ve belirlenen standartlara uygun olarak yapmak,
• Kampanya dönemlerinde ve teşhir değişikliklerinde görsel düzenleme çalışmalarına destek vermek,
• Mağazaya gelen ürünlerin mal kabulünü yaparak, sisteme girişlerini yapmak ve ürünleri raflara yerleştirmek,
• Mağaza stok kontrolü ve takibini yapmak.

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• En az lise mezunu,
• Tercihen Perakende/Mağazacılık sektöründe tecrübesi olan ya da bu alanda kariyer yapmak isteyen,
• Ev tekstili ve aksesuarları konusunda bilgili,
• İletişim ve ikna etme becerisi yüksek,
• Güler yüzlü, sabırlı ve pozitif bakış açısına sahip,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.

İş Açıklaması

Amacımız
2009 yılında 3 mağaza ile Turgut Aydın Holding bünyesine katılarak girdiği ev tekstili perakende sektöründe, kısa sürede lider konuma geldi. English Home yurt dışındaki ilk mağazasını 2010 yılında Ukrayna’da açmış ve 2012 yılına gelindiğinde mağaza sayısı 8’e ulaşmıştır. English Home; genel müdürlüğü, 3 deposu ve 400’e yakın yurt içi ve yurt dışı mağazası ile yaklaşık 2500 kişiye istihdam sağlamaktadır. 2025 yılında 45’ten fazla ülkede, 600’e yakın mağaza ve E-Ticaret kanalı müşterileriyle buluşmayı ve bulunduğu pazarda tercih edilen ilk marka olmayı hedefliyor.

Sizi Neler Bekliyor, Sorumluluklarınız Neler Olacak?

• Sorumlusu olduğu mağazadaki hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Mağazadaki ürünlerin fiyat ve fiyatlıklarının güncel tutulması ve fiyat değişikliklerinin üst yönetim tarafından belirlenen sürede güncellenmesi için gerekli takip ve kontrolleri yapmak,
• Kasa satış işlemlerinin sürece uygun ve doğru şekilde yapılmasını sağlamak,
• Mağazanın ay sonu işlemlerini yapmak,
• İrsaliye, fatura vb. resmi belgelerin yasal prosedüre uygun hazırlanmasını kontrol ve takip etmek,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak,
• Sayımlar için gerekli hazırlıkları yapmak/yaptırmak,
• Mağazanın sürekli düzenli ve temiz olmasını kontrol ve takip etmek, görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim, teşhir ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza içi duvar ve fixture ünitelerinin proje standartlarına uygun olarak yerleşimini kontrol ve takip etmek,
• Mevcut yerleşim düzenini korumak, ihtiyaç duyulan zamanlarda yapılması gereken değişiklikleri ilgili birimlerin onayına sunmak.
• Transferi ve/veya iadesi istenen ürünlerin belirtilen sürelere uygun olarak hazırlanıp sevk edilmesini kontrol ve takip etmek,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve ekibin istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak, ekibi bu konuda yönlendirmek,
• Mağaza giderlerini ve personel bütçesini verimli kullanmak ve kontrol altında tutmak,
• Ekibin vardiya programını düzenlemek, uyulmasını sağlamak, aylık puantaj çizelgelerini hazırlayarak Bölge Müdürüne iletmek,
• Disiplin süreçlerini takip etmek,
• Onaylanan norm kadro çerçevesinde ve ilgili birimlerin onayı dâhilinde mağazanın insan kaynağı ihtiyacını gidermek.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• En az lise mezunu
• Perakende/Mağazacılık sektöründe en az 2 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve liderlik becerilerine sahip,
• İletişim ve ikna etme becerisi yüksek,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.

Bizim tarzımızda 1984 yılından beri perakende sektöründe ve iç giyim dünyasında işimize duyduğumuz tutkuyla öne çıkmak var. Üstelik şimdi yeni hedeflerimize omuz omuza ilerlediğimiz bir değişim ve gelişim sürecindeyiz. Modaya bakış açımızı, vizyonumuzu ve büyüyen organizasyonumuzu geliştirmek; bizde yepyeni bi' moda oldu! İşte bu sebeple bizimle aynı heyecanı paylaşacak, samimiyeti ve sağduyusuyla şirketimizde çalışacak bir ekip arkadaşı arıyoruz.

Sen de çevresine duyarlı ve farklılıklardan beslenen ekibimizde "Mağaza Müdürü" olarak sürdürülebilir bir kariyer arıyorsan; Ankara Tunalı Hilmi mağazamızda yerin hazır.

Ne Tarz Nitelikler Arıyoruz?

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılıkta 10 yıl, mağaza müdürü olarak 5 yıl + deneyime sahip,
• Yönetim ve iletişim becerisi gelişmiş,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Proaktif ve dinamik,
• Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
• Takım üyesi olan ve takımını geliştirebilen,
• İkna kabiliyeti yüksek,
• Dış görünümüne özen gösteren,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan.

Bu Role Özgü Sorumluluklar Neler?

• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirilmesi,
• Etkin müşteri hizmetleri konusunda beraber çalıştığı ekibi bilgilendirmesi,
• Ürün takibi ve gerekli raporlamaların yapılması,
• Ürün stok devir hızı takibinin yapılması,
• Çalışan memnuniyeti ve satış performansının arttırılması,
• Ekibinin sürekli gelişiminden ve motivasyonundan sorumlu olarak çalışanları için tercih edilen bir çalışma ortamı yaratılması, şirket kural ve prosedürlerine uygun olarak görevlerinin yürütülmesi,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetilmesi.

• Satış alanında ürün teşhirlerinin ve diğer görsel elemanların görsel standartlara uygun şekilde düzenlenmesini ve sürekliliğini sağlar,
• Müşterilerin ihtiyaçlarını öğrendikten sonra uygun olan ürünü müşterinin beğenisine sunar,
• Ürün alarmlama, askılama, mağazaya ürün indirme, iade amaçlı ürün toplama, katlama, ve etiket değiştirme çalışmalarına aktif olarak katılır,
• Müşterilere sunacağı koleksiyon ve ürünlerin özellikleri hakkında bilgi sahibi olur ve müşterilere ürün özelliklerini anlatır,
• Mağazanın ve ürünlerin düzenli olmasını sağlar. Mağazada ürün sunumlarının görsel standartlara uygunluğunu sağlar,
• Genel görünüşü, olumlu tavırlarıyla, kurumsal kimliğe uygundur, markaya değer katar ve marka imajının yükselmesine katkı sağlar.

• En az lise mezunu,
• Tercihen Mağazacılık sektöründe deneyimli,
• Güleryüzlü, iletişimi güçlü, müşteri odaklı,
• Yoğun tempoda hızlı ve dikkatli olabilen,
• Moda ile ilgili, kişisel bakımına özen gösteren,
• Sosyal ilişkilerinde başarılı, ekip çalışmasına yatkın,
• Tercihen Anadolu yakasında ikamet eden.
• Tam zamanlı çalışabilecek.

Cadde Mağazamıza Satış Danışmanı takım arkadaşı arıyoruz.

Amacımız
2009 yılında 3 mağaza ile Turgut Aydın Holding bünyesine katılarak girdiği ev tekstili perakende sektöründe, kısa sürede lider konuma geldi. English Home yurt dışındaki ilk mağazasını 2010 yılında Ukrayna’da açmış ve 2012 yılına gelindiğinde mağaza sayısı 8’e ulaşmıştır. English Home; genel müdürlüğü, 3 deposu ve 400’e yakın yurt içi ve yurt dışı mağazası ile yaklaşık 2500 kişiye istihdam sağlamaktadır. 2025 yılında 45’ten fazla ülkede, 600’e yakın mağaza ve E-Ticaret kanalı müşterileriyle buluşmayı ve bulunduğu pazarda tercih edilen ilk marka olmayı hedefliyor.

Sizi Neler Bekliyor, Sorumluluklarınız Neler Olacak?

• Sorumlusu olduğu mağazadaki hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Mağazadaki ürünlerin fiyat ve fiyatlıklarının güncel tutulması ve fiyat değişikliklerinin üst yönetim tarafından belirlenen sürede güncellenmesi için gerekli takip ve kontrolleri yapmak,
• Kasa satış işlemlerinin sürece uygun ve doğru şekilde yapılmasını sağlamak,
• Mağazanın ay sonu işlemlerini yapmak,
• İrsaliye, fatura vb. resmi belgelerin yasal prosedüre uygun hazırlanmasını kontrol ve takip etmek,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak,
• Sayımlar için gerekli hazırlıkları yapmak/yaptırmak,
• Mağazanın sürekli düzenli ve temiz olmasını kontrol ve takip etmek, görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim, teşhir ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza içi duvar ve fixture ünitelerinin proje standartlarına uygun olarak yerleşimini kontrol ve takip etmek,
• Mevcut yerleşim düzenini korumak, ihtiyaç duyulan zamanlarda yapılması gereken değişiklikleri ilgili birimlerin onayına sunmak.
• Transferi ve/veya iadesi istenen ürünlerin belirtilen sürelere uygun olarak hazırlanıp sevk edilmesini kontrol ve takip etmek,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve ekibin istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak, ekibi bu konuda yönlendirmek,
• Mağaza giderlerini ve personel bütçesini verimli kullanmak ve kontrol altında tutmak,
• Ekibin vardiya programını düzenlemek, uyulmasını sağlamak, aylık puantaj çizelgelerini hazırlayarak Bölge Müdürüne iletmek,
• Disiplin süreçlerini takip etmek,
• Onaylanan norm kadro çerçevesinde ve ilgili birimlerin onayı dâhilinde mağazanın insan kaynağı ihtiyacını gidermek.

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• En az lise mezunu
• Perakende/Mağazacılık sektöründe en az 2 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve liderlik becerilerine sahip,
• İletişim ve ikna etme becerisi yüksek,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.

• Şirket bünyesindeki mağazaların, vitrin ve mağaza görsel uygulamalarının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Sorumlu olduğu mağazanın görsel çalışmalarını yürütmek,
• Belirli periyotlarda teşhir alanları, standartları ve vitrin kombinlerini hazırlamak ve değişimini yapmak,
• Mağazanın görsel düzenleme standartları, ürün sunumları ve genel düzeninden sorumlu olmak ve sürekliliği sağlamak,
• Mağaza ekibine güncel görsel düzenlemeleri ile ilgili eğitimlerin verilmesini ve oluşan standartların sürekliliğini sağlamak,
• Gerektiğinde satışa ve kasa süreçlerine destek vermek

• En az lise mezunu olmak,
• Mağazacılık görsel düzenleme ve perakende sektöründe en az 1 yıl deneyimli,
• Kreatif yönü kuvvetli, kurumsal düşünebilen ve raporlama becerileri gelişmiş,
• Ürün yerleşimi, teşhiri ve vitrin tasarımı gibi konulara hakim,
• Malzeme bilgisine sahip ve termin planı yapabilen,
• İletişim becerileri gelişmiş, departmanlar arasında koordinasyonu başarıyla gerçekleştirebilen.

Ürettiği her üründe kaliteye önem veren, müşteri odaklı, yenilikçi bir iç giyim markası olarak sektörün önde gelen firması olan Loya Mağazacılık, Antalya Atatürk mağazası için "Satış Danışmanı" aramaktadır.

• Mağazacılığı meslek olarak benimsemiş,
• Mağazacılık sektöründe veya ilgili alanlarda en az 1 yıl deneyimli
• Değişime ve gelişime açık,
• Diksiyonu düzgün,
• Giyimine ve görünüşüne özen gösteren,
• Müşteri odaklı,
• Yoğun iş temposunda çalışabilecek,
• Zorluklardan kaçmadan, işini sahiplenerek çalışacak,
• İnsan ilişkileri kuvvetli.

İç giyim alanında öncü, üstün tasarım ve üretim uzmanlığı ile inovatif, fonksiyonel, ulaşılabilir fiyat ve zarif tasarımlarla farklı yaşam tarzına sahip olan Suwen, yeni açılacak olan Niğde Cadde mağazasında görevlendirilmek üzere ''Mağaza Müdürü'' aranmaktadır.

• Mağazanın günlük/ aylık satış hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Çalışan memnuniyetini ve satış performansını arttırıcı faaliyetler geliştirmek,
• Mağaza içi müşteri portföyü oluşturmak,
• Müşteri şikayet ve önerileri takip ederek, merkez ile koordinasyonu sağlamak,
• Gerekli raporlamaların merkez ofise zamanında ve doğru yapılmasını sağlamak,
• Ürün sayım ve stok takibini gerçekleştirmek.

• Marka mağazacılıkta en az 3 yıl Mağaza Yöneticisi olarak görev almış,
• Tercihen tekstil tecrübesi bulunan,
• Üniversite mezunu,
• Mağazacılığı yaşam tarzı olarak benimsemiş,
• Yoğun iş temposunda müşteri odaklı servis anlayışından ödün vermeyen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Tercihen Nebim V3 kullanabilen,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen.

Sorumlu olduğu mağazada belirlenen satış hedeflerini gerçekleştirecek ve iyileştirme önerilerinde bulunabilecek,
Mağaza bütçesini yönetebilecek,
Mağaza ekibine liderlik edebilecek,
Operasyon standartlarının tam ve doğru uygulanmasını sağlayabilecek,
Mağaza performansı ve verimlilik ilkeleri doğrultusunda ekibin çalışma düzenini ve vardiya programlarını yönetebilecek,
Müşteri iletişimi, ürün bilgisi, iletişim becerisi ve satış performansını takip ederek personelin gelişiminde aktif rol oynayacak, Mağaza stoklarının etkin bir şekilde kontrolünü sağlayarak, gerekli raporlamaları yapacak.

Mağazacılık sektöründe 3 yılı yöneticilik olmak üzere en az 6 yıllık tecrübesi olan,
Tercihen Üniversite mezunu,
Dinamik, pozitif, uyumlu, kişisel bakımına dikkat eden,
İstanbul Avrupa Yakasında ikamet eden ,
Erkek adaylar için Askerliğini tamamlamış,
Çalışma arkadaşlarının eğitimi, gelişimi, motivasyonu ve disiplini konusunda bilgili,
Mağaza satış, kârlılık ve maliyet hedeflerini gerçekleştirmeye yönelik aksiyon alınması,
Mağaza içi fiziksel şartların ve alanların, marka standartları doğrultusunda iyileştirilmesi ve korunması,
Ürün takibi ( hijyen, tazelik, iade, değişim, stok kontrolü ) konularına hakim “Mağaza Müdürü” arayışımız mevcuttur.

• Şirket bünyesindeki mağazaların, vitrin ve mağaza görsel uygulamalarının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Sorumlu olduğu mağazanın görsel çalışmalarını yürütmek,
• Belirli periyotlarda teşhir alanları, standartları ve vitrin kombinlerini hazırlamak ve değişimini yapmak,
• Mağazanın görsel düzenleme standartları, ürün sunumları ve genel düzeninden sorumlu olmak ve sürekliliği sağlamak,
• Mağaza ekibine güncel görsel düzenlemeleri ile ilgili eğitimlerin verilmesini ve oluşan standartların sürekliliğini sağlamak,
• Gerektiğinde satışa ve kasa süreçlerine destek vermek

• En az lise mezunu,
• Mağazacılık görsel düzenleme ve perakende sektöründe en az 1 yıl deneyimli,
• Kreatif yönü kuvvetli, kurumsal düşünebilen ve raporlama becerileri gelişmiş,
• Ürün yerleşimi, teşhiri ve vitrin tasarımı gibi konulara hakim,
• Malzeme bilgisine sahip ve termin planı yapabilen,
• İletişim becerileri gelişmiş, departmanlar arasında koordinasyonu başarıyla gerçekleştirebilen.

Aydın/Didim Atatürk Bulvarı'nda açılacak olan mağazamızda çalışacak, kurum kültürünü benimseyerek iş hayatına yansıtacak aşağıda belirtilen görevleri yerine getirecek Mağaza Müdür Yardımcısı aranılmaktadır.

• Mağazanın operasyonel işleyişinin organize edilmesine,
• Mağaza ile ilgili tüm süreçlerin takip edilerek merkez birimlere gerekli raporlamaların ve bilgilendirmelerin yapılmasına destek verecek.
• Şirket standartlarına uygun olarak mağaza düzenin sağlanmasını organize edebilecek,
• Mağazanın satış performansını arttıracak öneriler getirebilecek,
• Müşteri memnuniyetini benimseyerek müşteri iletişimini geliştirebilecek,

• En az ortaokul mezunu,

• Mağaza Müdür Yardımcısı pozisyonda en az 2 yıllık deneyimine sahip,

• Tercihen kişisel bakım, kozmetik ürünleri konusunda bilgili,

• Sorumluluk bilinci gelişmiş, iletişim yeteneği güçlü,

• Dinamik çalışma ortamında bulunmayı seven,

• Güleryüzlü, temsil yeteneğine sahip,

Yöneticilerini kendi bünyesinde yetiştiren Rossmann'da yarının yöneticisi olmak için başvurularınızı bekliyoruz.