proje yoneticisi asistani için İş İlanları - 18

Açıkhava Reklamcılığı ve Akaryakıt istasyonları Kurumsal uygulamaları sektöründe; Proje, Üretim, ve Montaj Faaliyetlerinin tümünü kendi bünyesinde gerçekleştiren, Genel Merkezi İstanbul Beylikdüzü'nde yer alan firmamızın "Mali İşler Departmanında" görev alacak, Muhasebe Uzmanı aramaktayız.

• Yasal mevzuat, resmi kurum ve kişilerin (Yeminli mali müşavir, vergi dairesi ve avukat vb.) gerekliliklerini yerine getirmek,
• Resmi yükümlülükleri zamanında, doğru bir şekilde, mevzuata uygun ve tam olarak yerine getirmek,
• Yürürlükteki vergi mevzuatları (KDV, VUK, KVK, GV, DV, TTK vb.) hükümlerine göre yapılan işlemlerin kontrol edilmesi ve bu kanunlarla ilgili değişikliklerin takibini yapmak,
• Hammadde ve malzeme sarfiyatlarından hareketle maliyetleri oluşturarak kontrolünü sağlamak,
• Muhasebe kayıtlarının “Tek Düzen Hesap Planı” çerçevesinde muhasebe ilke ve standartlarına uygunluğunu sağlamak,
• Sabit kıymet işlemlerinin muhasebe kayıtları ve amortisman hesaplamalarını yapmak.
• Gelen ve giden parasal işlemlerinin muhasebe kayıtlarına işlenmesini sağlamak,
• KDV, muhtasar ve diğer beyannameleri hazırlamak,
• Günlük kasa işlemlerini muhasebeleştirilmek ve ay sonu KDV kontrollerini yapmak,
• Satış, mal alış ve gider faturalarının kayıt ve kontrol edilmesini sağlamak,
• Mutabakatların yapılmasına destek olmak,

• Yasal mevzuat, resmi kurum ve kişilerin (Yeminli mali müşavir, vergi dairesi ve avukat vb.) gerekliliklerini yerine getirmek,
• Resmi yükümlülükleri zamanında, doğru bir şekilde, mevzuata uygun ve tam olarak yerine getirmek,
• Yürürlükteki vergi mevzuatları (KDV, VUK, KVK, GV, DV, TTK vb.) hükümlerine göre yapılan işlemlerin kontrol edilmesi ve bu kanunlarla ilgili değişikliklerin takibini yapmak,
• Hammadde ve malzeme sarfiyatlarından hareketle maliyetleri oluşturarak kontrolünü sağlamak,
• Muhasebe kayıtlarının “Tek Düzen Hesap Planı” çerçevesinde muhasebe ilke ve standartlarına uygunluğunu sağlamak,
• Sabit kıymet işlemlerinin muhasebe kayıtları ve amortisman hesaplamalarını yapmak.
• Gelen ve giden parasal işlemlerinin muhasebe kayıtlarına işlenmesini sağlamak,
• KDV, muhtasar ve diğer beyannameleri hazırlamak,
• Günlük kasa işlemlerini muhasebeleştirilmek ve ay sonu KDV kontrollerini yapmak,
• Satış, mal alış ve gider faturalarının kayıt ve kontrol edilmesini sağlamak,
• Mutabakatların yapılmasına destek olmak,

• Üniversitelerin İşletme, İktisat, Maliye ve ilgili bölümlerinden mezun,
• Benzer pozisyonda en az 3 yıl deneyimli,
• Gelişime açık, orta ve uzun vadede hedefler belirleyebilen,
• Genel muhasebe, maliyet muhasebesi, yönetim muhasebesi süreçlerinde bilgi ve deneyim sahibi,
• E-Defter, E-Arşiv, E-fatura konularında bilgi sahibi,
• İhracat işlemlerinde tecrübeli,
• Tercihen Dynamics ERP kullanmış,
• Beylikdüzü ve yakın bölgelerde ikamet eden,
• B Tipi Ehliyet sahibi,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış,

30 yıldır dünyanın 14 ülkesinde insan kaynakları alanında işe yerleştirme, bordrolama hizmetleri veren Trenkwalder birçok ulusal ve uluslararası firmaya CRM, tedarik zinciri gibi operasyonel süreç yönetimine dair hizmetler sunar.

Trenkwalder bir Droege Grup iştirakidir. 1988 yılında Almanya’da kurulan, uluslararası alanda 30 ülkede danışmanlık ve tamamı özkaynakları ile olmak üzere doğrudan yatırım faaliyetleri gösteren Droege Grubu, Forbes Global’de ilk 100 ve Forbes Almanya’da ilk 10 şirket arasındadır.

2007 yılında Türkiye pazarına giren Trenkwalder, İstanbul Genel Merkezi ve 3 Bölge Ofisi ile Türkiye’nin her noktasında alanında uzman personeliyle iş ortaklarına Beyaz Yaka Seçme ve Yerleştirme ve Çok Kanallı Dış Kaynak Yönetimi-Call Center konularında dış kaynak hizmetleri sunar.

Trenkwalder faaliyet gösterdiği alanlardaki geçici ve daimi çalışanlarını sürekli eğitimlerle destekleyerek, kendi alanında uzman ve nitelikli, motivasyonu yüksek bir aday kadrosunu müşterileri için hazır tutar. İş ortaklarına her zaman en doğru aday çalışanı bulan Trenkwalder, iş ortaklarının maliyetlerini düşürerek içinde bulundukları pazarda rekabetçi gücünü artırmasını sağlar.

Ulusal ve uluslararası alanda sertifika ve ödülleri bulunan Trenkwalder, hizmet ve operasyonel süreç yönetimlerindeki deneyimleri ve uzmanlığıyla iş ortaklarının beklentilerini karşılayacak geniş kapsamlı ve yenilikçi çözümler sunar.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz, yurt dışı müşteri memnuniyeti sağlayan iş ortağımız için İstanbul Anadolu ve Avrupa yakasında çalışacak“İngilizce Bilen Çağrı Merkezi Takım Lideri” aramaktayız.

GENEL NİTELİKLER

• En az ön lisans mezunu
• İleri seviye yazılı ve sözlü İngilizce bilgisi
• Tercihen iyi seviye Almanca bilgisi
• MS Office 365 programını ileri seviye kullanabilen
• Çağrı merkezi sektörü teknik projelerinde görev almış
• Ekip yönetimi alanında en az 2-3 yıl tecrübe sahibi
• Koçluk becerilerine sahip, dinamik, yoğun tempoya ayak uydurabilecek
• Raporlama becerileri gelişmiş
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış

• Ekip koordinasyonun sağlanması ve iş planlamasının yapılması
• Müşteri memnuniyeti gözetilerek ekibin performans kriterlerine ulaşmasının sağlanması
• Ekibe koçluk ve yönlendirmelerin yapılması, kişisel gelişimlerinin izlenmesi ve geliştirilmesinin sağlanması
• Takım performansına ve hedef başarı durumlarına ilişkin raporlamaların hazırlanması
• Verimlilik ve performans analizlerinin gerçekleştirilmesi
• Ekibinin motivasyonunun ve bağlılığının sağlanması

Büyük Beden Bayan Giyim ürünleri satışı yapmakta olan firmamız bedrinxxl.com adlı sayfasının E-ticaret süreçlerini yönetecek ekip arkadaşı aramaktayız.

• Online iletişim, digital pazarlama ve satış konusunda verimliliği arttıracak projeler üretip, uygulamaya koymak ve offline kampanyalar ile entegrasyonu sağlamak,
• e-Ticaret alt yapısına tüm detayları ile hakim olmak ve geliştirmek,
• E-ticaret performansını iyileştirmek için stratejiler geliştirmek ve uygulamak,
• E-ticaret satış kanalındaki trafik, satış, dönüşüm vb kriterleri analiz ederek, satış artırıcı faaliyetleri planlamak,
• E-ticaret alanındaki tüm kampanya türlerini analiz etmek, satışları ve dönüşümü arttıracak kurgular tasarlamak ve hayata geçirmek, kampanya testlerini yapmak ve uçtan uca tüm kampanya yönetimi sürecini koordine etmek ve yönetmek,
• Online kanalda büyümeyi sağlayacak yerli ve yabancı market place firmaları ile görüşüp, gerekli ticari anlaşmaları imzalayarak yeni online satış kanalları işbirliklerini koordine etmek ve yönetmek,
• E Commerce CRM alt yapılarını kurarak müşteri ile digital iletişim süreç ve kanallarını yönetmek,
• Arama motoru optimizasyonu (SEO) ve arama motoru pazarlama çalışmalarını yönetmek,
• Sosyal medya kanalları aracılığı ile markanın hedef kitleye yönelik iletişim çalışmalarını yönetmek,
• Siparişlerin doğru bir şekilde müşteriye ulaşmasını kapsayan süreçlerinin tamamını yönetmek,
• Müşteri talep ve şikayetlerinin dönüş sürecini etkin bir şekilde yönetmek ve müşteri memnuniyetini en üst düzeyde sunacak çalışmalar yapmak,
• Büyümekte olan e-ticaret ekibini yönetmek, pazarlama, perakende ve tasarım ekibi ile koordineli olarak çalışmak,
• Teknik ve Digital Pazarlama Ajansları ile ilişkileri yönetmek.

• Digital Pazarlama ve e-ticaret operasyonlarının yönetimi konusunda minimum 4 yıl tecrübeli,
• Perakende sektöründe tecrübe sahibi,
• Teknik ekibi/ajansları yönetmek için gerekli tecrübe ve teknolojik bilgiye sahip,
• E-ticaret sitesi yazılım süreçleri, web tasarımı ve ara yüz tasarımı konularında tecrübe sahibi,
• E-ticaret alanında süreç ve lojistik yönetimi konularında tecrübeli,
• Sosyal medya, dijital pazarlama ve içerik yönetimi alanlarının ve web analiz araçlarının yönetilmesi (Google Analytics, Adwords, Facebook, Insider vb.) konularında aktif rol almış,
• Raporlama tekniklerine hakim, yazılı ve görsel sunum becerileri gelişmiş,
• Türkçe ve İngilizce’ye yazılı ve sözlü çok iyi derecede hakim,
• Digital Pazarlama ve iletişim konularında tecrübeli,
• Tüm dünyadaki moda e-ticaret sektörünü takip eden,
• Sosyal medya ile ilgili web trendlerini ve gelişen teknolojileri yakından takip eden,
• Üniversitelerin mühendislik bölümlerinden mezun,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış

1954 yılında kurulan Çuhadaroğlu, alüminyum ekstrüzyon ve alüminyum sistemleri üretimi ile mimari sistemler, endüstriyel sektörüne yönelik profil satışı yapmaktadır. Aynı zamanda inşaat sektöründe cephe giydirme taahhüt işleri ile ofis içi bölmeleri, otomatik kapı ve döner kapı ürünleri ile de hizmet ve ürün satışı gerçekleştirmektedir.

Çuhadaroğlu üretmiş olduğu ürünlerini dünyanın dört bir yanına, başta Avrupa ülkeleri olmak üzere otomotiv sanayine, hidrolik ve hidrolik ekipmanları sanayine, treyler ve taşıma sektörüne, inşaat sektörüne, elektrik ve elektronik sanayine kusursuz olarak göndermektedir.

İstanbul Beylikdüzü' nde bulunan ofisimizde görev almak üzere;

Alüminyum Mimari Sistemleri kapsamında Satış ve Pazarlama Müdürlüğü bünyesindeki Pazarlama Yöneticiliğine raporlamak üzere, sorumlu olduğu ürün gruplarının ürün strateji ve planlarını şirket strateji ve hedeflerini göz önüne alarak oluşturmak ve faaliyetlerini yönlendirerek kontrol etmekten sorumlu olacak, “Ürün Pazarlama Uzmanı” ünvanı ile görev almak üzere;

• Satış ekibi ile birlikte uyum içinde ortak projelerde çalışarak hedeflerin gerçekleşmesine destek olmak
• Kurumsal iletişim, Ar-Ge, satınalma, üretim gibi diğer departmanlarla koordineli olarak çalışacaktır.
• Bölümün hedefleri kapsamında ürünlerin piyasaya sunulması, pazarlama aktivitelerinin yürütülmesi, piyasa koşullarının takip edilmesinden sorumlu olacaktır.
• Kampanya analizleri yapmak ve kampanya yönetiminden sorumlu olmak,
• Fiyatlandırma ve rakip fiyat analizleri yapmak,
• Pazar araştırmaları, rakip karşılaştırmaları ve müşteri araştırmaları yapmaktan sorumlu olacaktır.

• Üniversitelerin İşletme ve Mühendislik bölümlerinden mezun,
• En az 2 yıl benzeri pozisyonlarda tecrübesi olan,
• İyi derecede ingilizce bilen,
• Tercihen -alüminyum- cephe sistemleri konusunda bilgi sahibi,
• Excel, Powerpoint ve AutoCAD programların hakim,
• Analiz ve raporlama tecrübesine sahip,
• Stratejik ve analitik düşünme yeteği olan,
• Ekip çalışmasına yatkın ve liderlik yetkinliği olan,
• Dinamik, aktif ve kendi kendini motive edebilen,
• Hızlı büyüme ve değişime adapte olabilen,
• İletişim yetenekleri kuvvetli olan,
• Ürün yönetimi konusunda kariyer hedefi olan,
• B sınıfı sürücü belgesi olan, (Aktif araç kullanmasına engeli olmayan)
• Yurtiçi- yurtdışı seyahat engeli olmayan,
• Erkek adaylar için askerlik görevini yapmış olan

niteliklere sahip adaylarla tanışmak istiyoruz.

Firmamız 2006 yılında Raylı Sistemler Endüstrisine yönelik parça üretimi kararı almış ve yatırımlarımız 2007 yılında tamamlanmıştır. Aynı yıl dünyanın en büyük raylı sistem üreticisi firmanın tedarikçisi olan GAGE; üretimdeki bilgi birikimi, tecrübesi ve yüksek kalite anlayışıyla bu alanda yeni projeler geliştirmeye ve üretmeye devam etmektedir.

GAGE olarak Raylı Sistemler Endüstrisine yönelik: yüksek emniyetli fren parçaları ve hızlı trenler için motor parçaları üretimlerimiz devam etmekte ve ürettiğimiz parçalar dünyanın birçok ülkesine sevk edilmektedir.

Gage Raylı Sistemler fabrikamızda istihdam etmek üzere takım arkadaşı arayışımız bulunmaktadır.

İŞİN TANIMI:

• Tüm genel muhasebe, finans ve maliyet muhasebesi kayıtlarını yapmak,
• Dönem sonu işlemleri ve kapanış süreçlerini yönetmek,
• Şirketin mali tablolarının zamanında, tam ve doğru olarak hazırlanmasını sağlamak,
• KDV, Muhtasar, SGK, Geçici Vergi ve Kurumlar Vergisi gibi her türlü yasal beyanname ve bildirimlerin zamanında, tam ve doğru olarak düzenlenmesini sağlamak,
• Finansal planlama, nakit akışı, banka ödemeleri ve finansal risk yönetimi süreçlerini aktif olarak yürütmek,
• Bankalar ve diğer finans kurumları ile her türlü bankacılık ilişkilerini yürütmek,
• Bütçe sistemini kurmak ve departmanların sürece dahil olmasını sağlamak,
• Bütçe dönemlerinde ilgili departmanlar ile iş birliği yaparak gerekli koordinasyonu sağlamak,
• Konusuyla ilgili güncel yasal mevzuatı takip etmek ve şirkete olası etkilerini raporlamak,
• İlgili kamu kurum ve kuruluşlarıyla yazışmaları ve iletişimi sağlamak,
• Satışla koordineli bir şekilde tahsilat yönetimi yapmak.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Üretim sektöründe muhasebe ve mali işler konusunda 10 yıllık yöneticilik tecrübesi olan,
• Genel muhasebe, maliyet muhasebesi, bütçe, finans, ithalat/ihracat muhasebesi, mali tablolar, vergi mevzuatı uygulamaları konularında derin bilgiye ve yönetim tecrübesine sahip,
• Dönemsel Mali ve Finansal Tablolar hakkında tecrübeli,
• SMMM belgesine sahip (tercihen),
• NETSİS programında tecrübeli ve maliyet muhasebe sistemini etkin yönetebilecek,
• MS Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen,
• Çözüm odaklı, analitik düşünen ve raporlama yönü kuvvetli,
• Disiplinli, dikkatli ve takım çalışmasına yatkın,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• B sınıfı sürücü ehliyeti sahibi ve aktif olarak araç kullanabilen.

• Kategori ekibi ile birlikte koleksiyonu takvime uygun olarak planlamak, süreç takibi yapmak ve koleksiyon numunelerinin zamanında ve istenen şekilde hazırlanması ve teslimini gerçekleştirmek.
• Mevcut ürün geliştirme ve yeni ürün geliştirme projeleri ile ilgili analiz ve araştırma faaliyetlerini yürütmek; kumaş, aksesuar ve nakış/ baskı Ar-Ge araştırmalarına yön vermek, ekibini yönetmek.
• Koleksiyon oluşturma süreçlerinin her bir aşamasını sketch, kumaş sipariş, nakış ve baskı, kalıp, numune dikimi vb. takip etmek ve üretim hattına uygun numune oluşturulmasını sağlamak.
• Numune ve ürün ön maliyetlerini hesaplamak ve gerekli iyileştirmeleri yapmak.
• Koleksiyon toplantılarını hazırlamak, sunumları yönetmek, gerekli notları alarak ilgili birimlerle iletişimini sağlamak.
• Koleksiyon / Katalog sayfalarını hazırlatmak ve dağıtımını yapmak (Line Sheet)
• Ürünlerin numune uygunluğunu kontrol ederek, onaylarını vermek.
• Ürün geliştirme süreçlerinin birimlere dağılımını ve sürecin yönetimini yapmak.
• Koleksiyon üretim hammadde ihtiyaçlarını belirleyip, ilgili birimlerle paylaşmak ve tedarik süreçlerini yöneterek takibini yapmak.
• Hedeflere göre üretim planlamalarını yaparak , terminlere göre depoya giriş sürecini takip etmek ,yönetmek ve raporlamak.
• Günlük ve haftalık üretim planlama ve sevkiyat çalışmalarını yönlendirmek.
• Kumaş ve aksesuar siparişlerinin zamanında geçilmesini sağlamak ve tedarik sürecini takip etmek.
• Üretilecek modelleri sistemden takip ederek , doğru zamanlama ile atölyelere yönlendirmek.
• Üretim hammadde ihtiyaçlarını belirleyip, gerekli satın alma süreçlerini yürütmek ve yönetmek.
• Dış alım kategorileri için şirket marka kriterlerine uygun imalatçı /portföy araştırması karar ,onay ve takip süreçlerini yönetmek.

• Tercihen üniversitelerin Tekstil, Moda veya İlgili Mühendislik bölümlerinden mezun,
• Perakende sektöründe 5-10 yıl “ Ürün Geliştirme ” ve/veya “ Üretim ve Planlama ’’ Yöneticiliği” tecrübesi olan,
• Konfeksiyon ve Üretim firmalarından portfoy sahibi olan ,
• Teknolojik gelişmelerden haberdar ve modaya ilgisi olan,
• Kumaş, kalıp, dikiş- nakış, aksesuar, parça, boya ve yıkama bilgisi olan,
• Takvim bilinci olan,
• Ekip çalışmasına yatkın, planlama, yönetim ve organizasyon becerisi yüksek,
• Yazılı ve sözlü iletişimi kuvvetli, insan ilişkilerinde başarılı,
• İş takibi ve sonuç alma becerileri gelişmiş,
• MS Office ve NEBIM V3 programlarını iyi derecede kullanabilen.

Türkiye’nin 1 numaralı online ofis malzemeleri tedarikçisi Avansas.com hem internet üzerinden hem de güçlü satış kadrosu ile farklı ölçekteki kurumsal şirketlerin ihtiyaçları olan tüm ofis malzemelerini tek bir adresten karşılamaktadır.

Odağında müşteri memnuniyeti olan Avansas.com, satın alım süreçlerinde hem paradan hem de zamandan tasarruf imkânı sağlamakla birlikte müşterileri için gizli maliyetler yaratan konuları ortadan kaldırmayı hedeflemektedir.

Türkiye’nin en hızlı büyüyen ofis malzemeleri şirketi Avansas.com Genel Müdürlüğü'nde çalışacak aşağıda belirtilen niteliklere sahip "Kalite ve Raporlama Uzmanı" aranmaktadır.

İş Tanımı

Kalite Uzmanı, Avansas’ın ürün ve hizmetleri ile ilgili olarak müşterilerine verdiği söz ve taahhütlerdeki eksiklik, hizmet kalitesi düşüklüğü nedeniyle müşteri memnuniyetinin olumsuz etkilenmesinin önüne geçmek için çalışma gerçekleştirir.

• Şikâyet konusu olan ana başlıklarda şirketin prosedür ve süreçlerine göre ilgili şikayetlerin kök nedenlerini analiz etmek.
• Müşteri Hizmetleri ve Kalite Birimi içinde ve diğer ilgili direktörlüklere raporlama yapmak.
• Şikâyet ve Operasyon Yönetimi raporlama ekranlarının güncel tutulmasını sağlamak ve yönetime günlük, haftalık, aylık olarak özetlerini sunmak.
• Operasyonel projelere ait güncellemelerin NPS ve müşteri hizmetleri kalite değerlerine etkisini analiz ederek raporlamak.
• Müşteri kalite süreçlerinin oluşturulması, stratejilerinin belirlenmesinde ve uygulanmasında departman içi birim yöneticileriyle birlikte rol almak.
• Bünyemizde yer alan İletişim Merkezi ve dış kaynak çağrı merkezi hizmeti alınan firmalara ait genel performans karnelerini oluşturmak.
• Kurumsal müşterilerimize sağlanan düzenli raporların zamanında ulaştırılmasını sağlamak.

İkamet

• İstanbul.

Eğitim ve Deneyim

• Önlisans veya lisans mezunu.
• Çağrı Merkezi sektöründe benzer pozisyonda en az 3 yıl iş deneyimine sahip olmak.

Beceri ve Nitelikler

• Veri analiz etme konusunda deneyim sahibi.
• BI Platform deneyimi olan (SAP BO veya Microsoft Power BI).
• Çok iyi derecede MS Excel ve Microsoft Dynamics CRM bilen.
• SQL sorgulamaya hâkim.
• Proaktif ve problemler karşısında yapıcı olabilen.
• Olaylara analitik bakış açısıyla yaklaşabilen, detaycı ve sorgulayıcı kişiliğe sahip.
• Sayısal kavramları yorumlayarak aktarabilen.
• Güçlü iletişim becerisine sahip.

1994 yılından beri bilişim teknolojisi sektöründe faaliyet gösteren öncü ve köklü bir kuruluştur. Ar-Ge ekibi ile Endüstriyel PC, Medikal Çözümler, Kiosk ve Dijital Signage ürün gruplarının üretim, tasarım ve yazılım süreçlerinin tamamını yapmaktadır. Şirketimiz endüstriyel PC alanında Türkiye'nin en büyük üreticisi olup, Türkiyenin en önemli özel hastane gruplarına ve Şehir Hastaneleri’ne medikal çözümler sunmaktadır. Türkiye’nin en prestijli projelerine Kiosk ve Dijital Signage ürünleri üreten ve müşterilerine uçtan uca çözümler sunan lider üreticidir. Güvenilir ve çözüm odaklı yaklaşımıyla özgün, yenilikçi donanımlar ve ürünler tasarlayıp üretme, bu donanımlar üzerinde etkin yazılımlar geliştirerek paydaşlarına optimum çözümler sunmaktadır.

Şirketimiz Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı onaylı AR-GE Merkezidir.

İş Tanımı:

‘Cihaz Montaj Personeli’ olarak görev alacak çalışma arkadaşlarımızın görevleri;

• Yöneticisi tarafından belirlenen iş talimatları doğrultusunda üretim işlemlerini sırasıyla, hatasız, zamanında ve kalite standartlarına uygun bir biçimde yerine getirmek,

• Üretime ait ekipmanları ve makineleri dikkatli bir şekilde kullanmak,

• Ekipman ve makinelerin periyodik kontrol ve bakımlarının yapılmasına destek vermek,

• Üretim alanının temizliğini ve düzenini sağlamak,

• Üretim faaliyetlerinin iyileştirilmesine katkıda bulunmak,

• Üretimle ilgili problemleri ilgili yöneticisine bildirmek ve gerekli önlemlerin alınmasını sağlamak,

• Montajı biten tamamlanmış ürünleri paketlemek ve müşteriye sevk için hazır hale getirmek,

• Faaliyet alanı ile ilgili olarak kurumu en iyi şekilde temsil etmektir.

Ekibimize katılmak üzere;

• Meslek Yüksek Okullarının Bilişim, Bilgisayar, Elektrik veya Elektronik bölümlerinden mezun,

• Tercihen 2 yıl benzeri işte deneyimi olan,

• Elektrik/elektronik cihazların test süreçleri hakkında bilgi sahibi, ölçü aletleri (multimetre, güç kaynağı vb.) kullanma bilgisi, elektronik komponent bilgisi, alet takımlarını (lehim makinesi, matkap, tornavida vb.) kullanma bilgisine sahip,

• Erkek adaylar için askerlik ile ilişkisi olmayan,

• İstanbul Anadolu Yakası’nda ikamet eden/edebilecek,

Cihaz Montaj Personelleri alınacaktır.

• 58 mağazası ile faaliyet gösteren Desa Deri’nin yurt içi ve yurt dışı online satış siteleri ve pazar yeri mağazalarının dijital operasyonlarını yönetmek ve geliştirmek,
• Online iletişim, digital pazarlama ve satış konusunda verimliliği arttıracak projeler üretip, uygulamaya koymak ve offline kampanyalar ile entegrasyonu sağlamak,
• e-Ticaret alt yapısına tüm detayları ile hakim olmak ve geliştirmek,
• E-ticaret performansını iyileştirmek için stratejiler geliştirmek ve uygulamak,
• E-ticaret satış kanalındaki trafik, satış, dönüşüm vb kriterleri analiz ederek, satış artırıcı faaliyetleri planlamak,
• E-ticaret alanındaki tüm kampanya türlerini analiz etmek, satışları ve dönüşümü arttıracak kurgular tasarlamak ve hayata geçirmek, kampanya testlerini yapmak ve uçtan uca tüm kampanya yönetimi sürecini koordine etmek ve yönetmek,
• Online kanalda büyümeyi sağlayacak yerli ve yabancı market place firmaları ile görüşüp, gerekli ticari anlaşmaları imzalayarak yeni online satış kanalları işbirliklerini koordine etmek ve yönetmek,
• E Commerce CRM alt yapılarını kurarak müşteri ile digital iletişim süreç ve kanallarını yönetmek,
• Arama motoru optimizasyonu (SEO) ve arama motoru pazarlama çalışmalarını yönetmek,
• Sosyal medya kanalları aracılığı ile markanın hedef kitleye yönelik iletişim çalışmalarını yönetmek,
• Siparişlerin doğru bir şekilde müşteriye ulaşmasını kapsayan süreçlerinin tamamını yönetmek,
• Müşteri talep ve şikayetlerinin dönüş sürecini etkin bir şekilde yönetmek ve müşteri memnuniyetini en üst düzeyde sunacak çalışmalar yapmak,
• Büyümekte olan e-ticaret ekibini yönetmek, pazarlama, perakende ve tasarım ekibi ile koordineli olarak çalışmak,
• Teknik ve Digital Pazarlama Ajansları ile ilişkileri yönetmek.

• Digital Pazarlama ve e-ticaret operasyonlarının yönetimi konusunda minimum 6 yıl tecrübeli,
• Perakende sektöründe tecrübe sahibi,
• Teknik ekibi/ajansları yönetmek için gerekli tecrübe ve teknolojik bilgiye sahip,
• E-ticaret sitesi yazılım süreçleri, web tasarımı ve ara yüz tasarımı konularında tecrübe sahibi,
• E-ticaret alanında süreç ve lojistik yönetimi konularında tecrübeli,
• Sosyal medya, dijital pazarlama ve içerik yönetimi alanlarının ve web analiz araçlarının yönetilmesi (Google Analytics, Adwords, Facebook, Insider vb.) konularında aktif rol almış,
• Raporlama tekniklerine hakim, yazılı ve görsel sunum becerileri gelişmiş,
• Türkçe ve İngilizce’ye yazılı ve sözlü çok iyi derecede hakim,
• Digital Pazarlama ve iletişim konularında tecrübeli,
• Tüm dünyadaki moda e-ticaret sektörünü takip eden,
• Sosyal medya ile ilgili web trendlerini ve gelişen teknolojileri yakından takip eden,
• Üniversitelerin mühendislik bölümlerinden mezun,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış

Kalite Yönetimi ve Süreç Geliştirme Uzmanı olarak görev yapacak kişi;

• Kurumun belirlenen kalite yönetim stratejileri doğrultusunda; kurum içi prosedürleri, yönetmelikleri, talimatları, formları vb. dokümanları Üst Yöneticisi bilgisi dahilinde oluşturmak ve bunların şirket bünyesine paylaşılmasını sağlamak,
• Kalite Yönetim Sisteminin belgelendirme ve gözetim denetimleri adına gerekli çalışmaları organize etmek,
• Kalite Yönetim Sisteminde meydana gelebilecek zayıf noktaları tespit etmek, bu durumlar için düzeltici ve/veya önleyici faaliyetleri organize etmek ve bu tedbirlerin devamlılığını sağlamak adına ilgili birimleri bilgilendirmek,
• Kalite politikasının tüm personeller tarafından benimsenmesi ile ilgili gerekli faaliyetleri gerçekleştirerek, politika gerekliliklerine uyulmasını sağlamak,
• Kurumun beklentileri doğrultusunda Kalite Yönetim Sistemi’nin sürekli iyileşmesini sağlayabilmek için gerekli araştırmaları yapmak ve sisteme adaptasyonunu sağlamak,
• Kurum içerisinde aktif olarak yürütülen, yazılı olan veya olmayan tüm süreçleri analiz etmek ve dokümantasyonunu sağlamak,
• Her bir departman için Süreç Haritalarını oluşturarak süreç performans kriterlerini tespit etmek ve belirlenen periyotlar doğrultusunda performans ölçümlerini (veri analizlerini) ilgili departmanlar ile gerçekleştirerek Yönetim Gözden Geçirme Toplantılarında görüşülmek üzere Üst Yöneticisi ’ne rapor olarak sunmak,
• Kurum içerisindeki tüm iş süreçlerinin, ERP ve iç kaynaklı yazılım çözümleri ile dijitalleşmesini sağlamak, verimliliğini arttırmak, sürekliliğini sağlamak ve kurumsal hafızaya alınmasını sağlamak adına ERP birimi ve Yazılım ve Proje Geliştirme birimi ile koordineli çalışmak,
• “Sürekli İyileştirme” hedefiyle mevcut tüm süreçlerin rutin bir şekilde detaylı analiz edilerek verim artışında sürekliliği sağlamak adına aksiyon almak,

Yurt içi ve Yurt dışında hazır giyim perakendeciliği alanında faaliyet gösteren SÜVARİ Markamızın Pazarlama ve Stratejik Planlama Direktörlüğü, Bilgi Sistemleri Departmanı'nda istihdam edilmek üzere;

• Lisans mezunu (Tercihen Endüstri ve İşletme Mühendisliği bölümlerinden mezun),
• ISO 9001:2015 ve tercihen ISO 27001, ISO 20000-1: 2018, ISO 10002: 2006 Kalite Yönetim Sisteminin kuruluş, sistem yönetim çalışmalarında görev almış,
• Tercihen ISO 9001: 2005 Kalite Yönetim Belgesi denetimlerine Baş Denetçi veya Denetçi olarak girmiş,
• Süreç Geliştirme Metodolojilerine hakim ve Süreç Analizi, Süreç Modelleme konularında tecrübeli,
• Raporlama ve sunum teknikleri konusunda deneyimli,
• Kalite yönetim sistemleri ve süreç yönetimi konusunda en az 3 yıl deneyimli,
• MS Office programlarını çok iyi bilen,
• Seyahat engeli olmayan,
• İngilizce bilen,
• Tercihen QDMS tecrübesi olan,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
• İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden,

Kalite Yönetimi ve Süreç Geliştirme Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.

Adil Işık Group olarak; adL ve Love my body markalarımızla oluşturduğumuz marka kimliği ve değeri ile Türkiye’de ve dünyada 15 ülkede 200’e yakın seçkin satış noktası ile ürünlerini moda severlere sunuyor.

Dünden bugüne modanın demokratikleşmesi yolunda önemli adımlar atarak sektörde kendine farklı bir yer edinen adL, 1992 yılında moda ve perakende sektörüne merhaba dedi. 2002 yılında ilk yurt dışı mağazasını Rusya Tverskaya’ da açan adL, modayı#adLetkisi’ nde yorumlamaya devam ederken sahip olduğu özgün ve yenilikçi bakış açısıyla da dikkat çekiyor.

adL, 2012 yılında markalarımız arasında yerini alan Nightzoom markasının da gücü ile modacı Cengiz Abazoğlu’nun adL+CENGİZ ABAZOĞLU ve 2015 yılında ünlü stilist ve moda editörü Mert Aslan’ın “Styled by Mert Aslan” tasarım koleksiyonları ile stil sahibi kadınların tarzına yön veriyor.

Yenilikten ve kendi stilini oluşturmaktan ödün vermeyen adL, sizi moda serüveninde hayal etmeye, sınırlarınızı zorlamaya ve hissetmeye davet ediyor…

Ürünlerinin %90' ı yerli üretim olan Adil Işık Group bu çalışma ilkesi ile 10.000’den fazla kişiye istihdam sağlıyor. Aynı zamanda tüm markaları ile birlikte Türkiye'nin emeğini yurt içi ve yurt dışında gururla temsil ediyor.

• Üniversitelerin mühendislik bölümlerinden mezun,
• Minimum 10 yıl ve üzeri ilgili alanda deneyimi olan, tercihen 3 yıl perakende de yer almış,
• İleri düzeyde İngilizce konuşabilen ve yazabilen,
• Kişiselleştirme, SEO, SEM gibi konularda bilgi ve deneyim sahibi,
• Sosyal medya, dijital pazarlama ve içerik yönetimi alanlarının ve web analiz araçlarının yönetilmesi (Google Analytics, Adwords, vb.) konularında aktif rol almış,
• Planlama ve organizasyon yeteneği güçlü,
• İnovatif, yaratıcı ve yenilikçi,
• Ekip yönetimi, iletişim ve koordinasyon ile iş liderliği yeteneği olan,
• Yurt içi ve yurt dışı trendlerini yakından takip ederek yeni projeler üretebilecek,
• Seyahat engeli olmayan, aktif araç kullanabilen

• Online ticaret kapsamında adl.com.tr, lovemybody.com.tr ve Pazar yerleri servis sağlayıcıları ile kullanılan ERP sistemlerinin online ticaret açısından etkinliğini ve sistemler arasında bulunan entegrasyon süreçlerini koordine etmek
• Sosyal E Ticaret (Social E Commerce) servis sağlayıcıları olan Facebook, Twitter, Instgram, Pinterest vb platformları ile ERP sistemimiz entegrasyon süreçlerinin koordinasyonunu sağlamak
• 3PL alanında stratejik ortaklarımız olan kargo servis sağlayıcıları ile ERP sistemimiz entegrasyon süreçlerini koordine etmek
• OPTI CHANNEL kapsamında OAR (Operations Analysis and Research) teknikleri ile ilgili gerekli algoritmaların geliştirme süreçlerinde aktif rol oynamak ve Yurtiçi Perakende Mağazaları, Yurtiçi Bayi Mağazaları ve Yurt Dışı Master Franchisee’larımız ile servis sağlayıcılarımız olan tüm stratejik ortaklarımız arasındaki DMS (Distribution Management System) süreçlerini yürütmek
• Mikro İhracat süreçlerini koordine etmek
• Online Ticaret sitelerimizin dijital pazarlama süreçlerinde çalıştığımız stratejik ortağımız olan Inbound Marketing Agency firması ile arama SEO (Search Engine Optimization) süreçlerini koordine etmek
• Çalışılan ajanslar ile dijital pazarlama, reklam, kişiselleştirme, vb. ana faaliyetleri cookie yönetimi dâhil koordine etmek ve yönetmek
• Online Ticaret sitelerimizin ön yüz (front-end) süreçlerinde kullanılan banner, kampanya görselleri, animasyon, video, vb. satışı arttıracak görsel-işitsel medya araçlarının Adil IŞIK Group Grafik Tasarım departmanına tasarlatmak ve Online Ticaret, Market Place platformlarında yayınlanma süreçlerini koordine etmek ve yönetmek
• Google Analytics raporlarını düzenli olarak takip ederek Online Ticaret satışlarını arttırmak adına alınması gereken aksiyonları Online Ticaret Stratejik hedeflerimiz ışığında tespit etmek ve hayata geçirmek
• Tüm Online Satış bütçesini ana satış kanallarımız ve pazar yerleri bazında bütçe (pazarlama, lojistik, insan kaynağı, teknoloji, vb. detaylarda) planlama ve kontrol departmanımız ile şirketimizin ve Online Ticaret birimimiz stratejik hedefleri doğrultusunda hazırlamak ve bütçe süreçlerini koordine etmek ve yönetmek
• Tüm Online Satış kanallarımız ile ilgili detay raporlama alt yapısını oluşturmak, raporları analiz etmek, analizler sonucu alınacak aksiyon planlarını belirleyerek ilgili planları bir üst departmanın onayına sunmak ve tüm raporlama-analiz süreçlerini koordine etmek ve yönetmek
• Online Satış Süreçleri ile ilgili global KPI ve SLA setlerini takip etmek, yeni KPI ve SLA setlerini hedefler ile beraber oluşturarak ERP sisteminden yeni KPI ve SAL setlerini raporlanabilir hale getirme süreçlerini koordine etmek ve yönetmek
• Mali açıdan oluşabilecek tüm fraud (dolandırıcılık) süreçleri ile ilgili önlemleri almak, düzenli olarak fiziksel sayım süreçlerini koordine etmek, lojistik birimi ile beraber stok doğrululuğun tesis edilmesi adına cycle counting süreçlerini iç denetim müdürlüğü ile beraber koordine etmek ve yönetmek
• Online Ticaret alanındaki tüm kampanya türlerini analiz etmek, sistemsel kontrollerini ilgili tüm paydaşları kampanya test süreçlerini dahil ederek yapmak ve uçtan uca tüm kampanya yönetimi sürecini koordine etmek ve yönetmek
• Online Ticaret alanında satış maksimizasyonu gerçekleştirmek adına Social E-Commerce, Market Place, E-Commerce Export, vb. firmaları bulmak, gerekli ticari anlaşmaları imzalayarak yeni online satış kanallarını ekosistemimize katma süreçlerini koordine etmek ve yönetmek
• E Commerce CRM alt yapılarını kurmak, Online Ticaret müşterimiz arasındaki satış öncesi ve sonrasındaki tüm mesaj, e posta, chatbot, vb. bilgi akışını koordine etmek ve yönetmek

İsviçre Zürich merkezli Adecco Group, farklı uzmanlık alanlarına yönelik 9 alt markasıyla dünyanın önde gelen İK çözümleri şirketidir. Geleceğin herkes için işe yarar çalışma olanakları sağlaması için çalışıyor ve her gün 3,5 milyondan fazla adaya ulaşarak kariyer olanakları sağlıyoruz.

60 ülkedeki varlığımızla yeteneklere erişiyor, geliştiriyor ve kendilerine uygun işle bir araya getiriyoruz. Bir Fortune Global 500 şirketi olarak, örneklerle liderlik ediyor, iş dünyasını eğitiyor ve daha iyi toplumlar inşa eden ortak bir değer yaratıyoruz.

Kapsayıcılık, girişimcilik ve ekip çalışması kültürümüz 34.000 çalışanımızı güçlendiriyor. Great Place to Work® - Dünyanın En İyi İşverenleri sıralamasında en iyi işverenlerden biri olarak listelenmekten gurur duyuyoruz.

Adecco Group AG'nin merkezi İsviçre Zürih'te bulunur ve SIX İsviçre Borsasında (ADEN) listelenir ve dokuz global lider marka tarafından desteklenir: Adecco, Adia, Badenoch + Clark, General Assembly, Lee Hecht Harrison, Modis, Pontoon, Spring Professional, and Vettery.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterimiz için ''Dönemsel Elektronik Teknisyeni'' rolünde arayışımız bulunmaktadır.

GENEL NİTELİKLER

• Bina, endüstriyel tesisler, otel, hastane, demiryolları, tünel vb. tesislerin elektrik sistemleri konusunda en az 5 yıl tecrübeli,
• Meslek lisesi veya tercihen meslek yüksekokulu, elektrik, elektronik ya da mekatronik bölümlerinden mezun olmak,
• Bakım faaliyetlerinde bulunmuş, arıza çözümü, planlı bakım ve onarımı konularında tecrübeli olmak,
• Yangın algılama, CCTV ve kartlı geçiş sistemleri konularında tecrübeli olmak,
• AG enerji dağıtımı, kumanda ve otomasyon panolarında tecrübeli olmak,
• Elektrik projesi okuyabilmek ve yorumlayabilmek,
• Sensör, transducer, sinyal tiplerini bilmek ve kontrol edebilmek,
• Elektronik ve kumanda malzemesi bilgi sahibi olmak,
• Scada, HMI, operatör paneli hakkında tecrübeli olmak (tercihen Siemens, ABB),
• PLC, sürücü ve haberleşme protokolleri hakkında tecrübeli olmak (tercihen Siemens, ABB),
• Network ve IT sistemleri hakkında temel bilgiye sahip olmak,
• Saha montaj, demontaj ve kablolama tecrübeli olmak,
• Elektrik test ve ölçme aletlerini iyi derecede kullanabilmek.

İŞ TANIMI

• Tesis bünyesinde yer alan, prosedürler, talimatlar, planlı bakım ve kontrol formları doğrultusunda, görevlendirildiği elektronik sistemlerinin planlı bakım, kestirimci bakım, önleyici bakım, arıza giderme ve işletme faaliyetlerinin yürütülmesi,
• Bakım onarım yönetim programını (E-RMMS) aktif kullanmak, arızi, düzeltici ve önleyici bakımları kaydetmek ve yapılan bakımlara uygun olarak güncellemek,
• Bildirilen arızaların arıza tespitlerini yapmak ve çözmek,
• Tünel sistemleri ile ilgili iyileştirme çalışmaları yapmak ve uygulamak,
• Tüm ekipmanların talimatlarını, teknik çizimlerini ve şemalarını güncel ve temiz tutmak,
• Kullanılan araç ve el aletlerini temiz tutmak ve korumak,
• Aktif araç kullanabilmek,
• İhtiyaç halinde IT ekibine destek ve yardımcı olmak,
• Sertifikalı tüm yönetim sistemlerinin ilgili prosedür, talimatlarına ve yasal diğer şartlara uymak,
• Gerektiğinde diğer Elektronik Teknisyenlerine vekalet etmek,
• İSG kurallarına ve prosedürlerine, Şirketin İnsan Kaynakları politikalarına ve Etik Kurallarına uymak.

Everest Yolculuğu’na Çıkmaya Hazır mısın?

2030 yılında, 6 kıtada faaliyet gösteren bir evren perakendecisi olmak vizyonumuzdan hareketle başlattığımız Everest Yolculuğu Kariyer ve Yetenek Programımızın yeni dönem başvuruları açılmıştır.

Everest Yolculuğu Nedir?

İş yaşamıyla eğitim yaşamını bir arada yürüten öğrencilerin gelecekte daha başarılı olacağını düşündüğümüz için Everest Yolculuğu, okul ile işi aynı zamanda yürütebilmeni, okurken mağaza ortamında çalışma deneyimi kazanmanı sağlayan bir programdır.
Program kapsamında, üniversitenin ilk yıllarından başlayarak, Türkiye’deki tüm mağazalarımızda part-time çalışarak para kazanabilir ve bir süre sonra merkez ofisimizde teoride öğrendiklerinin pratiğini yapabilirsin. Ayrıca Everest Yolculuğu programı ile her yıl farklı tecrübeler kazanarak mezun olduğunda ebebek’in mağaza ya da merkezindeki farklı bölümlerinde çalışma fırsatı elde edebilirsin.

Everest Yolculuğu Ne Değildir?

Everest Yolculuğu, kısa dönemli staj deneyimi kazanacağın, sadece ebebek Genel Müdürlük ‘teki bölümlerde çalışacağın bir Merkez ofis stajı değildir. İşimizin mutfağı olan bir ebebek mağazasında çalışarak yürüteceğin uzun soluklu bir yetenek programıdır.

Programda Seni Neler Bekliyor?

• Türkiye’deki tüm mağazalarımızda, çalışırken para kazanırsın.
• Programı başarıyla tamamladığında işe alım süreçlerinde öncelik elde edersin.
• Program süresince topladığın puanlarla yurt dışında dil okuluna gitme imkânına sahip olabilirsin.
• Yıl içinde ve her yılın sonunda maaşına ek olarak bonus ödüller kazanırsın.
• Kariyer koçluğuyla geleceğine daha emin bakarsın.
• Yurt içi ve yurt dışı kişisel gelişim eğitimlerine katılabilirsin.
• Mesleki eğitimlere dâhil olabilirsin.
• Üst düzey yönetici mentörlüğüne katılma, proje yapma ve sunma imkânı elde edersin.
• Genel Müdürlüğümüzde departmanlarımızın işleyişini yakından gördüğün online gelişim programımız e-kamp’a katılma fırsatı yakalarsın.

Neden CV İle Birlikte Bir Önyazı İstiyoruz?

Seni niçin bu programa seçmemiz gerektiğini anlatıp bizi ikna edecek 500 kelimelik bir önyazı istiyoruz. Bu önyazı ile seni daha yakından tanıyıp, Everest Yolculuğu’na çıkmak konusundaki istekliliğini, heyecanını ve tutkunu, süreç içindeki dikkat, özen ve programa uygunluğunu görebilmek, yolculuğa başlayabilmen için güzel bir adım olacak.

Kimler Başvurabilir?

4 yıllık lisans eğitimine örgün olarak devam ederken aynı zamanda mağazalarımızda part-time
olarak çalışabilecek her öğrenci!

Yolculuğa Nasıl Başlayabilirsin?

• İlan başvurusu ve başvuru-kabul yazısı (essay)
• Telefon mülakatı / Yüz yüze mülakat
• Envanter&Genel Yetenek Testleri
• Genel Müdür ve İnsan Kaynakları Direktörü ile tanışma

2021 Başvuru Tarihleri

1. Başvuru Tarihi: 4 Ocak – 24 Ocak
2. Başvuru Tarihi: 1 Nisan – 22 Nisan
3. Başvuru Tarihi: 1 Temmuz – 22 Temmuz
4. Başvuru Tarihi: 1 Ekim – 22 Ekim
* Başvuru süremiz 3 haftadır.

Everest Yolculuğu hakkında daha detaylı bilgiye everestyolculugu.com adresimizden ulaşabilirsin.

Görevleri

1. İnsan Kaynakları Çalışmaları

· Şirketin insan gücü planlarının yapılması, bütçelenmesi ve takip edilmesini sağlamak,

· Şirketin ihtiyacı olan nitelikli işgücünün bulunması, geliştirilmesi, değerlendirilmesi ve tutundurulmasına ilişkin İnsan Kaynakları Strateji planlarını ve sistemlerini oluşturmak, Sektöre ve şirkete uygun insan kaynakları sistemlerinin(işe alım, eğitim yönetimi, kariyer yönetimi, performans yönetimi) kurulması ve devreye alınmasını sağlamak,

· Çalışanların memnuniyetlerini ölçmek ve arttırmak için çalışmaların yapılması; Yılda bir defa “Çalışan ve Memnuniyet” anketini uygulamak ve gerekli aksiyonları almak,

· Şirket içi öneri-şikayet ve ödül sisteminin kurulması ve yönetilmesi,

· İç iletişim kanallarının oluşturmak, sosyal faaliyetler ve eğitimler sonrasında geribildirimleri raporlamak, gerekli aksiyonların alınmasını sağlamak,

· Emek piyasası içinde bir işveren markası olarak şirketin tercih edilmesi için gerekli projeleri hayata geçirmek,

2. Özlük işlemlerinin yapılması

· Personel puantaj sisteminin takip edilmesi,

· Aylık; bordro ve maaş dosyalarının hazırlanması,

· SGK tahakkuk ve İş-Kur işlemlerinin yapılması,

· Bordroların hazırlanması,

· Personel işten çıkış işlemlerinin mevzuata uygun yürütülmesi,

· İşyeri disiplin işleyişinin sağlanması, raporlanması

· Mevzuat değişikliklerini takip ederek iç işleyişte yapılması gereken değişikliklere ilişkin aksiyonların alınması,

3. İSG işlemlerinin takibini yürüten alt yüklenici OSB Firmasını yönlendirmek, İSG kurul toplantıları ve Risk değerlendirme toplantılarında görev almak ve şirket içi oluşacak aksiyonları gerçekleştirmek,

4. Kendi birimine ait kalite dokümantasyonunu oluşturmak ve bölümüne açılmış düzeltici önleyici faaliyetler için gerekli aksiyonların zamanında alınmasını sağlamak,

5. Ofis Yönetimi

· Şirketin gelen-giden evrak, idari işleyiş düzenini kurmak, hayata geçirmek ve kontrolünü sağlamak

· Mutfak caterıng hizmetini takip etmek, iç müşteri memnuniyetini arttırıcı şekilde firmayı yönlendirmek, firma faturalarını kontrol etmek

· Kırtasiye, temizlik ve sarf malzemelerinin alımlarını yapmak, bütçelerini ve tüketim hızlarını takip etmek-raporlamak

· Ofis alanlarının temizliğinin genel hijyen kurallarına göre yapılıp yapılmadığını kontrol etmek

· ŞiRKET GÜVENLİK AÇIKLARINI TESPİT ETMEK VE ÖNLEYİCİ TEDBİRLER ALMAK

Nitelik profili

· Üniversitelerin tercihen mühendislik bölümü mezunu

· Ms offıce programlarını ileri düzeyde kullanabilen,

· Kurumu temsil, iletişim ve ikna becerileri gelişmiş,

· Planlama, delegasyon ve koordinasyon becerilerine sahip,

*Ayakkabı üretim sektöründeki tecrübeler dikkate alınacaktır.

YETKİLER

· Uygulayıcı yetkisi-astları yönlendirmeyi emir komuta zinciri uygulanır.

· Uzmanlık Yetkisi-bilgi ve uzmanlığından kaynaklı olarak işverene ve çalışanlara danışmanlık yapma

SORUMLULUKLAR

İnsan Kaynakları Müdürü, Şirketin İnsan Kaynakları süreçlerine ilişkin ihtiyaçları belirlemek, önceliklendirmek, planlamak, hayata geçirmek ve raporlamaktan sorumludur.

Obeya İnsan Kaynakları ve Yönetim Danışmanlığı Ltd. Şti.; Türkiye İş Kurumu’nun 25.07.2017 tarih ve 660 numaralı izin belgesi ile faaliyet göstermektedir.

Linde plc gaz, mühendislik ve sağlık bakım alanlarında tanınmış bir dünya lideridir. Yüzü aşkın ülkede faaliyet göstermekteyiz. 2018 satış rakamımız 28 miyar USD (24 milyar EUR) düzeyindedir. Fakat bizi asıl büyük yapan, muazzam şeylerin gerçekleşmesini sağlayan insanlarımızdır. Dürüstlük kurallarının rehberliğinde Linde çalışanları yaptıkları işlerden gurur duyar, çünkü bilirler ki işlerimiz müşterilerimizde gerçek bir fark yaratır. Çalışanlarımız karşılaştıkları zorlukları, öğrenme ve büyüme adına fırsata çevirme yetisine sahiptirler. Bu sayede, her gün yaptıkları işe liderlik ederler.

Yaparak keyif alacağınız şeyler

• Özel gaz dolumlarının emniyet kuralları çerçevesinde yapılmasının sağlanması, özel gaz karışımları, gıda gazları, endüstriyel ve medikal gazların belirlenen spesifikasyonlarda, ürün kalitesinin sürekliliğinin sağlanması.
• Analitik hizmetler laboratuvarının TS EN ISO IEC 17025 standardına uygun olarak işleyişinin sağlanması
• Yeni analiz metotlarının araştırılması, adaptasyonu, validasyonu ve kullanıma alınması
• Müşteri şikayetlerinin takibi ve gaz kalitesi problemlerinde çözüm getirmek
• Prosedür ve talimatlara uygun olarak en ekonomik ve emniyetli biçimde tüp dolum, bakım planlaması ile endüstriyel, tıbbi, gıda gazları dolumunun yapılmasını sağlamak
• Ticari ekipman ve fabrika yedekleri ambarının stok seviyelerinin belirlenmesi ve koordinasyonun sağlanması
• Tüp etiketleriyle ilgili çalışmaları yürütülmesi
• Hammadde ve işletme malzemelerinin faaliyetleri kapsamındaki her türlü stok yönetimini gerçekleştirmek
• Sürekli gelişim ve proses iyileştirme kapsamında yer alan süreçlerle ilgili iyileştirme ve geliştirme projelerinin oluşturulması, yürütülmesi ve uygulamaya alınması,
• Ürünlerin kalitesini koordineli olarak takip etmek, ürün kalite ve standartlarının devamlılığını sağlamak
• Toplam Kalite, Çevre, İş Sağlığı & Güvenliği uygulamalarını yürütülmesinde destek vermek
• Tüm faaliyetlerinde Linde Dürüstlük (Integrity) kriterlerine uyumlu davranmak

Linde’de çalışmayı neden seveceksiniz?

Linde’de işini yapmaktan büyük keyif alan, yüksek bilgi birikimine sahip kişiler sürekli etrafınızda olacak. Bu insanlar hem yaratıcı, hem de firmamızı ileri taşımak adına yoğun çaba harcıyor. Olumsuz koşullarla karşılaşıldığında duruma özgü teknik konseptler yaratıyor, müşterilerimiz için en iyi çözümleri bulmaya çabalıyorlar. Bunun yanında, iş alanında çalışanlarımızın emniyetine ilişkin sorumluluğumuzun da bilincindeyiz..

Bu göreve uygunluğunuz için gerekenler

• Üniversitelerin Kimya Mühendisliği bölümlerinden mezun
• TS EN ISO IEC 17025 standardında tercihen bilgi sahibi
• 2+ sene meslek deneyimi sahibi
• Sözlü ve yazılı iyi derecede İngilizce bilen (min. CEF level B1)
• MS Office programlarını etkin kullanabilen
• Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği olmayan
• Sürücü belgesine sahip ve aktif araç kullanabilen
• Yurtdışı/yurtiçi seyahat engeli olmayan
• İhtiyaç halinde mesai ve vardiya düzenine uygun çalışabilecek