Kocaeli, Danışmanlık İş İlanları

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz kurumsal müşterilerimizin Müşteri İlişkileri bölümlerinde görevlendirilmek üzere İngilizce bilen engelli "Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

• Pozitif ve güler yüzlü yaklaşım ile mükemmel müşteri hizmeti sunmaya odaklanmak,
• Şirket müşterilerinin bilgi ve işlem taleplerini karşılamak,
• İngilizce olarak gelen talepleri yanıtlamak.

• En az lise mezunu,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Bilgisayar kullanabilen, özellikle MS Office programlarına hakim,
• İletişimi kuvvetli,
• İkna yeteneğine sahip, özgüveni ve çalışma disiplini yüksek,
• Telefonda akıcı ve etkin konuşabilen, diksiyonu düzgün,
• İş kalitesini ön planda tutarak hedef odaklı çalışabilen,
• Engellilik derecesi %40 ve üzeri olan ve de Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

Not: Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; Engellerini net olarak ifade etmelerini rica ederiz.



‘’ Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz kurumsal müşterilerimizin Müşteri İlişkileri bölümlerinde görevlendirilmek üzere İngilizce bilen engelli "Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

• Pozitif ve güler yüzlü yaklaşım ile mükemmel müşteri hizmeti sunmaya odaklanmak,
• Şirket müşterilerinin bilgi ve işlem taleplerini karşılamak,
• İngilizce olarak gelen talepleri yanıtlamak.

• En az lise mezunu,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Bilgisayar kullanabilen, özellikle MS Office programlarına hakim,
• İletişimi kuvvetli,
• İkna yeteneğine sahip, özgüveni ve çalışma disiplini yüksek,
• Telefonda akıcı ve etkin konuşabilen, diksiyonu düzgün,
• İş kalitesini ön planda tutarak hedef odaklı çalışabilen,
• Engellilik derecesi %40 ve üzeri olan ve de Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

Not: Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; Engellerini net olarak ifade etmelerini rica ederiz.



‘’ Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Arnavutça Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Arnavutça” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Arnavutça bilen (Arnavutça mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Felemenkçe Bilen Müşteri Temsilcileri'arıyoruz.

• Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri Felemenkçe olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Felemenkçe bilen (Felemenkçe mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları, Eğitim ve Danışmanlık Ltd. Şti." Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Bulgarca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Bulgarca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Bulgarca bilen (Bulgarca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Our client is globally leader of food sector. Now we are looking for a VMI Analyst who will be member of Customer Services Department of the organization.

• Ability to analyse customer stocks, sales trends, seasonality, sales acitivities, and replanish the customer to have enough stock and product availability accordingly

• Manage replanishment parameters, demand projections, activities, correction of peaks

• Solid understanding of the Order-to-Cash process and existing and developing functionalities

• Good Understanding of Logistics processes including Materials Handling e.g. picking to deliver, transport optimization, plant and transport route determination

• Support continuous improvement programmes to progress and maintain efficient & effective processes.

• Working for or with a customer in a collaborative environment to take actions based on understanding of customer needs.

The basic qualifications required for this position are as follows;

• University degree

• minimum 2 years of experience preferably operational experience in O2C in a similar market environment or trade structure.

• Advanced level of knowledge in exel and access programmes including writing macro programmes

• Good communication skills to manage the customers and business environment

• Flexibility and ability to cope with complexity in a multi-category organisation. Service & business improvement orientation

• Fluency in English

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz bilişim sektöründe hizmet veren kurumsal müşterimiz için engelli "Android veya IOS Mobile Developer" arıyoruz.

• Üniversitelerin ilgili mühendislik bölümlerinden mezun (Bilgisayar Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği, Matematik mühendisliği vb.)
• Minimum 5 yıllık java development tecrübesi olan,
• IOS için minimum 5 yıl IOS mobile development tecrübeli,Android için minimum 5 yıl android mobile development tecrübeli,
• Store’da referans gösterebileceği projeleri olan,
• Yeni mobil yazılım teknolojilerini takip eden,
• Kişisel yaşamında mobil yazılım için araştırmalar yapan,
• Yazılım geliştirme süreçleri, veri mimarisi ve süreç modellemesi konularında bilgi sahibi,
• İyi derece İngilizce bilen,
• Planlama, önceliklendirme ve iş takibi becerisine sahip,
• Analitik düşünme ve sonuç odaklı çalışma yetkinliğine sahip,
• Test süreçlerine hâkim ve test senaryoları üretebilen,
• Takım çalışmasına yatkın ve detaylara önem veren,
• Engellilik derecesi %40 olan ve Türkiye İş Kurumu'na kayıtlı.

"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz üretim sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterimiz için "Mekanik Bakım Teknisyeni" arıyoruz.

• Bakımı yapılacak motorların motor katalogları, iş sağlığı ve güvenliği çerçevesinde montajı ve demontajı,
• Bakımı yapılacak motorlarda sökümü tamamlanan parçaların temizlenmesi, motor katalogları ışığında parça tespiti, hata bulgu analizi,
• Demontajı yapılan parçaların ölçümlerinin yapılması ile ilgili motor toleransları dahilinde değerlendirilip raporlanması.

• Motor Meslek Lisesi veya Meslek Yüksek Okulu mezunu,
• Dizel ve gaz motorların çalışma prensiplerine hakim ve bu konuda en az 2 yıl tecrübe sahibi,
• Ölçü aletleri kullanımı, ölçme ve ölçme sistemleri konularında bilgi sahibi,
• Tamir formları, el kitapları, talimatlarla çalışma disiplini edinmiş,
• Teknik analiz ve raporlama yeteneğine sahip,
• Atölye personeli olarak çalışabilecek,Yoğun iş temposuna ayak uydurabilecek,
• Takım çalışmasına yatkın, genç ve dinamik,
• Avrupa yakasında ikamet eden,
• Erkek adaylar için askerlik durumunu tamamlamış veya muaf olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Our cilent is a leader in mining sector. We are looking for high calibre executive as “Chief Metallurgist” candidates for our client whose qualifications are mentioned below.

• Lead direct and supports all aspects of laboratory test work for continues production improvement

• Develop and manage metallurgical operations and work practices that maximize the operational efficiencies

• Monitor and analyze key metallurgical performance indicator of process operation and recommend corrective actions

• Manage all metallurgical activities with the operation team and the external consultants

• Continual liaison with the plant operation team to ensure plant recovery is maximized while improving the plant capacity and reducing the costs

• Implementation and ongoing improvement of Process Plant metallurgical systems, policies and procedures including, Cu reconciliation, mass balance, reagent dosing criteria, met testwork and new metallurgical processes and technologies

• Set up and implementation of met testwork programs to ongoing improvement of the Process Plant performance and reducing the consumables and reagent consumptions.

• Investigate and implement all technologic opportunities to improve the plant recovery and reduce the operational costs

• Management, mentoring and performance assessment of the metallurgical team

• Daily, Weekly and Monthly reporting of metallurgical parameters

Reporting to Plant Manager and the incumbent will:

• BSc degree in Mineral Processing Engineer or Mining Engineer specialized in metallurgy or similar,

• Min. 10 years of related experience in mining industry,

• Excellent command of both written & spoken English,

• The ability to organize, plan and analyze is advanced,

• Team leader and mentoring skills

• Advanced level of vonflict and crises management,

• Good Communication skills,

• Microsoft Office programs at good level, Matlab, Access and SQL is an advantage,

• Class B Driving License,

• For male candidates; completed military service.

Please apply the position by attaching your CV in English. We thank to effort of all applicants. However, we will contact only with the ones who has right competencies and experience.

ETHIC HR has "Private Recruitment Company" license from ISKUR. (The license number is 76, October 13, 2005)

Danışmanlığını yaptığımız, uluslararası dünya lideri markaların (Havayolu, Alışveriş Sitesi, GSM, Tekstil, Turizm, Teknoloji) İstanbul Anadolu, Avrupa, Antalya ve İzmir lokasyonları için ana dil seviyesinde " Almanca Bilen Müşteri Danışmanları ve bazı projelerimiz için de "Homeoffice Almanca Bilen Müşteri Danışmanları" arayışımız bulunmaktadır.

İŞ TANIMI:

• Önemli dünya markalarının müşterilerinin Almanya’dan gelen öneri ve talep çağrılarını karşılama, belirlenen kalite hedefleri doğrultusunda şikayet yönetimi gerçekleştirme.
• Projelerimizde satış bulunmamaktadır.
• İş öncesinde; oryantasyon (eğitim) süreci bulunmaktadır ve bu süreçte SGK, ücret ve tüm yasal haklar firma tarafından karşılanmaktadır.

• En az lise mezunu, (Yurtdışından mezun olmak koşuluyla en az ortaokul mezunu)
• Anadil seviyesinde Almanca bilen.

ÇALIŞMA DETAYLARI:

Çalışma Saatleri:

• Haftada 5 gün sabit çalışma ve vardiyalı çalışma seçenekleri bulunmaktadır.

İzin Günleri:

• Haftanın 5 günü çalışma 2 gün izin.

Sosyal Haklar:

• Yüksek Sabit Ücret + Performans Primi + Yol Ücreti + Servis + Yemek + SGK + Kreş İmkanları + Özel Sağlık Sigortası.

Doğa İnsan Kaynakları ve Danışmanlık Hizmetleri; Türkiye İş Kurumu'nun 04.05.2018 tarih 970 numaralı izin belgesi ile faaliyet gösteren özel istihdam bürosudur.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Japonca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Japonca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Japonca bilen (Japonca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "İtalyanca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “İtalyanca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde İtalyanca bilen (İtalyanca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren uluslararası kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan 'Balkan Dilleri Bilen Müşteri Temsilcileri' arıyoruz.

• Markanın yabancı uyruklu müşterilerinden gelecek olan talepleri yanıtlamak ve çözümlendirmek, ürün ve hizmetlerle ilgili bilgilendirmeleri yapmak.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Rumence, Bulgarca, Macarca, Arnavutça, Slovakça, Sırpça, Hırvatça, Boşnakça, Makedonca, Ermenice dillerinden birini bilen ,
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "İspanyolca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “İspanyolca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde İspanyolca bilen (İspanyolca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Çince Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Çince” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Çince bilen (Çince mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz alanında öncü kurumsal müşterimiz için engelli ‘’Satın Alma Uzmanı’’ arayışımız bulunmaktadır.

• Satın alma yönetmelik ve prosedürlerine göre ihale ve satın alma süreçlerini yönetmek,
• Pazar ve fiyat analizi yaparak tedarikçiler ile müzakereleri gerçekleştirmek, pazarlık yapabilmek,
• Tedarikçiler ile görüşülmesi gereken tüm konuları (sorunlu, istenmeyen, fazla, az malzeme gelmesi vb.) değerlendirmek ve çözüm getirmek,
• Tedarikçi sözleşmelerini hazırlamak ve imzaya sunmak,Onaylı tedarikçi listelerinin güncellenmesini sağlamak,
• Tedarikçi ilişkilerini yönetmek.

• Lisans mezunu,Satın alma süreçlerinin uygulamasında en az 3 yıl görev almış,
• Gerekli fiyat, maliyet ve tedarikçi analizlerini yapabilecek,
• Temel tedarik süreçleri ve tedarik stratejileri hakkında deneyimli,Raporlama ve analiz becerileri gelişmiş,
• Tercihen iyi derecede İngilizce konuşabilen ve yazabilen,
• Müzakere yeteneği kuvvetli,İletişim ve ikna kabiliyeti yüksek,
• Seyahat engeli olmayan,Engellilik derecesi % 40 ve üzeri olan, Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

Not: Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; engel durumlarını net olarak ifade etmelerini rica ederiz.



"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz sektöründe lider kurumsal müşterimiz için Muğla/Bodrum da görevlendirilmek üzere gayrimenkul satış müdürü aramaktayız.

• Satış ve pazarlama stratejilerinin oluşturmak ve bu doğrultuda satış organizasyonunu yürütmek,

• Periyodik raporlamaları yapacak,

• Firmanın satış hedeflerine ulaşması için çalışmak,

• Potansiyel müşterilerle sürekli irtibatta olmak ve ilişki geliştirmek,

• Projelerin koordinasyon ve denetimini sağlayacak,

• Müşteriler ile bire bir satış aktivitelerini yürütülmesini sağlamak,

• Kendisine bağlı çalışan ekibin proje ile ilgili tüm bilgileri satış prosedürlerine uygun olarak aktarmasını ve satışı gerçekleştirmelerini sağlamak,

• Müşteri portföyünü geliştirmek,

• Piyasa eğilimleri ve rakip projelerin performansı ile ilgili doğru bilgiler edinilerek gerekli görülen bilgilerin Proje Koordinatörü ile paylaşılması,

• Sorumlu olunan projede, müşteriye sunulan hizmet kalitesine dikkat edilmesi,

• “Mutlu Müşteri” prensibinin satışın tüm aşamalarında gerçekleştirdiğinden emin olmak ve gerekli aksiyonları almak,

• CRM uygulamalarının etkin işleyişinin, güncelliğinin sağlanması, kontrol edilmesi ve düzenli girişin sağlanması,

• Kendisine bağlı ekibi satış hedefleri doğrultusunda yönetmek, gelişimlerini takip ederek satış etkinliğini arttırmak,

• Türkiye ekonomik konjoktürü ve pazar trendleri konusunda kendini sürekli güncel tutmak,

• Satış prosedürleri ve proje ile ilgili olarak kendisini ve kendisine bağlı ekibi geliştirmek,

• Bağlı olduğu üst yönetime raporlamaları zamanında gerçekleştirmek, gelişme alanları ile ilgili fikir ve geri bildirimler sunulması.ve ekibinin gelişim alanlarını desteklemek,

• Satışların finansal ayağının sürekli takip edilmesi, yapılan satış sonrasında müşteri ödeme tablolarının, evrak ve ücretlerinin (vekâletname, tapu, harçları, alt yapı bedelleri, vb.) takibinin sağlanması.

• Gayrimenkul sektöründe minumum 10 yıl satış deneyimine sahip,

• Ekip yönetme deneyimi olan,

• Gayrimenkul projelerinin yurt içi / yurt dışı koordinasyonunu sağlayacak,

• Proje Pazarlama vizyonu ve tecrübesine sahip,

• Finansal piyasaları takip eden ve analitik bakış açısına sahip olan,

• Müşteri ihtiyaçlarını analiz edebilen,

• Hedef ve sonuç odaklı çalışabilen,

• İletişim ve ilişki yönetimi gelişmiş, pazarlık etme becerilerine sahip, ikna kabiliyeti yüksek, problem çözme yeteneği gelişmiş,

• Aktif araç kullanabilen,

• İleri seviyede İngilizce dilini bilmesi tercih sebebi olacaktır,

• Müşteri ihtiyaçlarını analiz edebilen,

• Dönemsel sektörel analiz ve raporlama yapabilecek,

• İş süreçlerinin geliştirilmesi ve müşteri memnuniyetinin arttırılmasıyla ilgili çalışmaları yönetecek,

• MS Office programlarını etkin şekilde kullanan,

• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

• Hafta sonu çalışma sistemine uyumlu.

"HAPPY İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Fransızca Bilen Müşteri Temsilcileri'arıyoruz.

• Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri Fransızca olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Fransızca bilen (Fransızca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları, Eğitim ve Danışmanlık Ltd. Şti." Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Paşabahçe / Beykoz / İstanbul ofisimizde görevlendirmek üzere;

Grubumuzun şirketler bazında bütçe planlaması, proje maliyet analizleri, detay bütçeleme ve konsolodasyonu ile bütçe gerçekleşme takibi ve analizleridir.

Bütçe analizleri ile nakit dengesine bağlı olarak en uygun finansman kararları için ihtiyaç duyulan bilgiler üretilmesi ve finansman süreçlerinin yürütülmesidir.

Endüstri Mühendisliği, iktisat veya mali sistemeler üzerinde eğitim almak,

Bütçe planlama, analiz ve konsolidasyon süreçlerinde deneyimli olmak

İleri derecede excel bilgisine sahip (makro yazabilecek düzeyde) olmak,

Mali ve finans sistemleri bilgisine sahip olmak,

Askerlik ile ilişiği olmamak,

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz kuyum alanında faaliyet gösteren global kurumsal müşterimiz için Antalya merkez ofisinde görevlendirilmek üzere “Stok İthalat ve İhracat Uzmanı” aramaktayız.

• Yeni açılacak ürünlerin stok kartlarını, barkod ve fiyat bilgilerinin tanımlanması,
• Her türlü raporlamanın zamanında ve aksatılmadan yapılması,
• İthalat ve İhracat konusunda gerekli yazışma ve işlemlerim yapılması,
• Günlük stok hareketlerini düzenli olarak kontrol edilmesi,
• Stok satış kalan takibi ve raporlama yapılması,
• Stok sayımlarının düzenli olarak yapılması.

• Stok yönetimi alanında minimum 5 yıl deneyimli,
• Tercihen kuyum sektöründe çalışmış,
• İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce bilen,
• Yurt dışında çalışma veya seyahat etme engeli olmayan,
• İthalat ve ihracat alanında bilgili,
• Stok kayıt, takip ve stok yönetim süreci, barkod ve etiketleme konularında deneyimli,
• Yurtdışı ile stok takibi ve yönetimi alanında yazışmalar yapabilecek,
• Microsoft Office ve özellikle iyi derecede Excel bilgisi olan,
• Organizasyon, planlama, takip yönü kuvvetli,
• Araştırma, analiz ve raporlama yetkinliğine sahip,
• Yazılı ve sözlü iletişim yeteneği güçlü,
• İkna kabiliyeti ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• Ekip çalışmasına uyumlu,
• Askerlik görevini tamamlamış (Erkek adaylar için),
• Antalya’da ikamet eden veya edebilecek olan çalışma arkadaşları arıyoruz.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz perakende sektöründe hizmet veren kurumsal müşterimiz için evden çalışabilecek İngilizce bilen engelli "Satış Destek Elemanı" arıyoruz.

• Kurumsal müşterimizin satış operasyondaki mağazalarında, yardımcı robotları evden kullanarak, müşterilere mağaza içerisinde yardımcı olmak.

• İyi seviyede İngilizce konuşabilen,
• İletişim becerileri kuvvetli, ekip çalışmasına yatkın,
• Satış ve ikna kabiliyeti yüksek,
• Güler yüzlü ve enerjik,
• Prezentabl,
• Evden çalışabilecek,
• Engellilik derecesi % 40 ve üzeri olan, Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

Not: Evden çalışma projesidir ancak işe başlangıç aşamasında 1 ay İstanbul'da eğitim verilecek. Bu yüzden eğitim süresince İstanbul'da kalabilecek adayların başvurmasını rica ederiz.

" Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

* Üniversitelerin ENDÜSTRİ MÜHENDİSLİĞİ bölümünden mezun,

* MS Office uygulamalarına hâkim,

*Lojistik sektöründe minimum 2 yıl tecrübeli ya da yetiştirilmek üzere

* 20 -30 yaş aralığında

*Siparişin oluşumundan başlayıp, sevkiyat ve tahsilat takibine dek tüm detaylara hâkim olup lojistik surecini takip edecek,

*Raporlama yapacak.

* Dinamik bir ortamda, hızlı ve sonuç odaklı çalışabilecek,

* Sözlü ve yazılı iletişim becerisi yüksek,

* Strese dayanıklı, zaman yönetiminde başarılı

* Tuzla ve Gebze civarında oturan.

İLETİŞİM
ASENA HANIM : 0549 821 79 40

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Arapça Bilen Müşteri Temsilcileri'arıyoruz.

• Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri Arapça olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Arapça bilen (Arapça mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları, Eğitim ve Danışmanlık Ltd. Şti." Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Rusça Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Rusça” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Rusça bilen (Rusça mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Adana'da faaliyet gösteren firma için Yönetici Asistanı pozisyonunda arayışımız bulunmaktadır.

• Üniversite mezunu,
• Yönetici asistanlığı konusunda minimum 5 yıl tecrübeli,
• Operasyonel süreçlere hakim,
• İletişim ve organizasyonel becerileri kuvvetli,
• MS Office programlarına hakim,
• İyi seviyede İngilizce bilen,
• Tercihen Arapça bilen,
• Adana'da ikamet eden/edebilecek olan çalışma arkadaşı arıyoruz.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Bursa'da Tekstil sektöründe faaliyet gösteren firma için İç Piyasa Mağazalar Sorumlusu pozisyonunda arayışımız bulunmaktadır.

• Kurumsal satış alanında deneyimli,
• Aktif araç kullanabilen,
• Seyahat engeli olmayan,
• Yaratıcı düşünce yapısına sahip,
• İletişimi kuvvetli,
• Bursa'da ikamet eden/edebilecek

Adecco Group, merkezi İsviçre'de ve 60' tan fazla ülke ve bölgede yaklaşık 33.000 çalışanı ve 5.500 şubesiyle her gün 750.000'in üzerinde kişiye iş imkanı sağlayarak 100.000'in üzerinde firma ile buluşturan Adecco, İnsan Kaynakları ve istihdam çözümleri konusunda dünya lideri olan Adecco, global bakış açısı ile lokal ihtiyaçların çözümlenmesinde geniş bilgi birikimini müşterileriyle paylaşmaktadır. Adecco Group bir Fortune 500 firması olup, SIX Swiss Exchange borsasına kotedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz 2. el oto alım satımında faaliyet gösteren müşterimiz için ''Günlükçü Şoför'' aramaktayız.

Adecco, İşkur'un denetiminde 24.12.2016 tarihli 442 No'lu lisans sahibi özel istihdam bürosudur.

*B Sınıfı Ehliyeti Olan,(Tercihen En Az 2 Yıllık Ehliyeti bulunan)
*Aktif Araç Kullanabilen,
*Haftanın Belirli Günleri Çalışabilecek,
*Fazla Mesaili Çalışabilecek,
*Gebze, Darıca, Çayırova, Şekerpınar, Pendik, Tuzla civarında ikamet eden,

1960 yılında İngiltere'de kurulan Reed, Avrupa, Orta Doğu ve Asya Pasifik'te 20 farklı uzmanlık alanında Seçme ve Yerleştirme danışmanlığı hizmeti sunmaktadır. Reed, dünyanın dört bir yanındaki 180 ofisi ve 3000'den fazla çalışanı ile yılda 20 bin kişiye müşterileri bünyesinde istihdam sağlamaktadır.

Türkiye'deki ilk ofisini 2011 yılında İstanbul Anadolu yakasında açan Reed Türkiye, danışmanlığını yaptığı perakende sektöründe faaliyet gösteren çok uluslu zincir firması için "Dönemsel Yeni Kart Elemanı" aramaktadır.

• Sahada yüz yüze müşteri ziyaretleri yaparak, firmanın müşterisi olmayan potansiyel ticari mükelleflere (işyeri sahiplerine) alşveriş yapabilmeleri için yeni kart düzenlenmesi,
• Yeni müşteri kayıtlarının sağlıklı bir şekilde sisteme işlenmesi,
• Saha işi ile birlikte telefon üzerinden aktivasyon (müşterinin cirolanması) için promosyon ürünleri ve hizmetler hakkında bilgi verilmesi,
• Her gün tüm ziyaret edilen müşterilerin raporunun hazırlanması, potansiyel müşterilerin bilgilerinin ilgili yöneticilere aktarılması ve takibi.

• Tercihen Ön Lisans / Üniversite mezunu,
• Prezentabl, diksiyonu düzgün, Türkçeyi doğru kullanan,
• Ofis dışında aktif olarak çalışabilecek,
• Sonuç odaklı, ekip çalışmasına inanan, insan ilişkileri kuvvetli, yazılı ve sözlü iletişimi güçlü, temsil yeteneği olan,
• Yoğun İş temposuna ayak uydurabilecek,
• Yeni kart düzenlerken dijital araçları kullanabilecek (cep telefonu, tablet,..) ve müşterinin iş faaliyeti ve işyerine ait doğru ve eksiksiz veri toplayabilecek,
• İstanbul Büyükçekmece, Bayrampaşa, Merter, Kağıthane ve Pendik, Ankara Etlik ve Mamak, Denizli, Antalya Konyaaltı, Adana, Kayseri, Konya, Samsun, İzmit, Mersin, Malatya, Alanya, Edremit, Kuşadası ve Marmaris mağazaları yakınında ikamet eden.

Çeşitli dillerden Türkçeye ve Türkçeden çeşitli dillere hukuki, pazarlama, medikal ve benzer alanlarda metin çevirileri yapmak,

Tutarlı ve hatasız çeviriler üretmek,

İnternet araçlarını kusursuz kullanarak terimleri en iyi şekilde kullanmak,

Çeviri sonrası son okuma ve kontrol işlerini yapmak,

Kalite kontrol süreçlerini uygulamak,

Yapılmış çevirilerin doğruluğunu kontrol etmek,

Üniversitelerin Çeviribilim, Mütercim-Tercümanlık, Dili ve Edebiyat bölümlerinden mezun olmak,

Diğer bölümlerden mezun olunması durumunda, çevirmenlik için başvurulan alanda yetkinlik sahibi olmak

Türkçeye ve hedef dillere iyi düzeyde hakim olmak,

Her iki yönde sorunsuz bir şekilde çeviri yapabilmek,

MS Office programlarını etkin bir şekilde kullanabilmek,

Yeniliklere ve gelişime açık olmak,

Ulaşılabilir olmak ve titiz çalışmak,

Teslim tarihlerine sadık kalmak

Not: Önyazıda hangi dil için başvuru yaptığınızı belirtmenizi rica ederiz.

Diller

Almanca

Rusça

Fransızca

Arapça

İspanyolca

İtalyanca

Portekizce

Yunanca

Romence

Kazakça

Azerice

Farsça

Japonca

Çince

İbranice

Lehçe

Çekçe

Slovakça

Macarca

Latince

Hintçe

Norveççe

Letonca

Estonca

İzlandaca

Bulgarca

Makedonca

Boşnakça

İsveççe

Danca

Fince

Korece

Özbekçe

Arnavutça

Ukraynaca

Gürcüce

Türkmence

Ermenice

Sırpça

Hırvatça

Danışmanlığını üstlendiğimiz medya sektöründe faaliyet gösteren bir müşterimiz için görev almak üzere ''Süreç Geliştirme Müdürü'' arayışımız mevcuttur.

• İşletme, İşletme Mühendisliği veya Endüstri Mühendisliği Bölümlerinden Mezun,
• Süreç Geliştirme, Proje Yönetimi ve Süreç Yazılımı konularında en az 8 yıl tecrübeli,
• Süreç akış şemalarının ve yazılı prosedürlerin oluşturulması konusunda deneyim sahibi,
• Tercihen Oracle ERP entegrasyonunda çalışmış, “Change Management” süreçlerine hakim,
• Microsoft Office, Visio vb. programları çok iyi kullanabilen,
• İyi derecede İngilizce, tercihen İspanyolca bilen,
• İletişim becerileri güçlü, farklı bölümler ile uyum içinde çalışabilecek,
• Seyahat engeli olmayan.