İlan Detay

RE/MAX Rekor - Yönetici Asistanı

İş Açıklaması

REMAX Hakkında ;

  • RE/MAX,1973 yılında ABD de kurulmuş, bugün dünyada en çok gayrimenkul satışı gerçekleştiren ve halen 64 ülkede, 6.755 franchise ofisi ve 119.990 gayrimenkul danışmanı ile sektöründe alım-satım, aracılık ve ekspertiz konularında lider firmadır.
  • 1997 yılında Türkiye de kurulan ilk uluslararası gayrimenkul franchise firması olarak çalışmalarına başlamıştır. Bugün Türkiye ve KKTC’de 45 şehirde 250'yi aşkın franchise ofisi ve 3500 ü aşkın profesyonel gayrimenkul danışmanı ile ülkemizde hızla gelişen gayrimenkul sektöründe lider firma konumundadır.
  • İŞ TANIMI
  • Bağlı olduğu yöneticinin iç ve dış yazışmalarını gerçekleştirmek,
  • Günlük işlerin, toplantıların, randevuların planlanması ve
  • Gelen misafirleri karşılamak-ilgilenmek,
  • Talep edilen raporların hazırlanması ve sunumu,
  • Toplantı organizasyonlarını koordine etmek,
  • Yurtiçi ve Yurtdışı seyahat organizasyonlarını (uçak bileti, otel konaklamaları) organize etmek,
  • Tüm takvimi ve iş süreçlerini takip ederek, günlük ve haftalık zaman planlaması doğrultusunda tüm randevuları, görüşmeleri organize etmek.
  • Müşteri ziyaretleri gerçekleştirmek,
  • Sahada aktif olarak portföy(daire,lüks konut) gösterimi gerçekleştirecek,
  • ’YÖNETİCİ ASİSTANI’’ arayışımız bulunmaktadır.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

Genel Nitelikler:

  • 28-35 yaş aralığında,
  • Lise ve ya tercihen Üniversite mezunu,
  • İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden,
  • Tercihen emlak sektöründe en az 1 yıl deneyimli,
  • En az 1 yıl yönetici asistanlığı yapmış olmak,
  • İleri Seviye yabancı dil (tercihen) İngilizce bilgisine sahip,
  • Düzgün bir diksiyona sahip,
  • Aktif olarak araç kullanabilen,
  • Sahada aktif olarak portföy (daire-lüks konut) gösterimi gerçekleştirecek,
  • Tempolu iş ortamına uyum sağlayabilen, hafta sonu da çalışabilecek,
  • Temel bilgisayar ve Office programları bilgisine hakim,
  • Organizasyon ve iletişim becerisi güçlü,
  • İnsan ilişkilerinde başarılı,
  • Büro yönetim prosedürlerine hakim,
  • Sistemli, sonuç odaklı, özverili ve dinamik olmak.
  • Maaş+Prim usulü çalışabilecek,