İş Analisti

Viennalife Emeklilik ve Hayat A.Ş. - İş Analisti

“Şirketin verimlilik, gelir ve üretkenliğini arttırmak amacı ile her türlü yenilikçi modelin geliştirilmesi kapsamında; gerekli çalışmaları yapacak, söz konusu çalışmalarla uyumlu planlama ve projelendirme aşamalarında etkin rol oynayacak İş Geliştirme Bölümü'müzde İş Analisti Uzmanı aranmaktadır.”

• İş gereksinimlerini belirleme (Fonksiyonel/fonksiyonel olmayan).
• Modüller ve sistemler arası entegrasyon noktalarının belirlenmesi ve kullanılacak servis bilgilerinin (input-output vb.) hazırlanması.
• Ekran ve servis alanları mapping’inin hazırlanması (Teknik analiz dokümanı) .
• Yazılım ekipleri ile teknik analiz toplantısının yapılması, yazılımcılara iş akışlarının ve kullanılacak servislerin anlatılması.
• Yazılım esnasında gereksinimlerle ilgili gelebilecek sorulara destek verilmesi.
• Sistem testi başlamadan önce ekranların analize uygunluğunun ön testinin yapılması

• Lisans mezunu (Tercihen Yüksek Lisans)

• Yazılım taleplerinde, altyapı ve iş biriminin ihtiyacına göre iş birimi ile birebir çalışarak ön analiz çalışmalarını yapmak,
• İş analizi, iş modelleme ve yazılımın teknik analiz safhalarını üstlenebilecek,
• Analitik düşünme yetkinliğine sahip olan ve iletişimi kuvvetli.
• İş ihtiyaçlarını, sistem gerekliliklerini ve etkilerini tespit edebilen,dokümantasyona önem vererek düzenli olarak raporlama yapabilen
• Dış kaynak yazılım ekiplerinin koordinasyonunu sağlamak,
• Geliştirilen yazılımların iş biriminden önceki testlerini gerçekleştirmek, iş birimi ile son kullanıcı testlerinin takibini yapmak, test sonuçlarını analizlemek ve yazılım ekipleri ile paylaşarak geliştirmenin tamamlanmasını sağlamak,
• Projelerin test – canlıya alma ve canlıya alma sonrası periyodik raporlama süreçlerini yürütmek,
• Proje ile ilgili her türlü statü, risk ve değişiklikleri takip ederek ilgili raporlama ve bilgilendirmeleri gerçekleştirmek,
• Tercihen SQL, PL/SQL bilgisine sahip olmak,
• Data analizleme ve yorumlama becerilerine sahip,
• Departman ihtiyaçlarını tanımlama, akış haline getirme vb. iş süreçlerini yürütebilmek,
• En az 3 yıl deneyimli
• Erkek adaylar için askerliğini yapmış olmak.