Muğla İş İlanları

BODRUM MİDTOWN mağazamızda görevlendirilecek aşağıdaki özelliklere sahip satış danışmanı arıyoruz.

• Mağazacılık alanında kariyer hedefleri olan,

• Mağazacılığı kendine meslek edinmiş,

• Butik mağazacılık konusunda deneyimli,

• Tercihen ingilizce bilen,

• Kişisel bakımına özen gösteren,

• Diksiyonu düzgün,

• Ekip çalışmasına yatkın,

• Yoğun iş temposunda müşteri odaklı çalışabilecek,

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz bilişim sektöründe hizmet veren kurumsal müşterimiz için engelli "Android veya IOS Mobile Developer" arıyoruz.

• Üniversitelerin ilgili mühendislik bölümlerinden mezun (Bilgisayar Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği, Matematik mühendisliği vb.)
• Minimum 5 yıllık java development tecrübesi olan,
• IOS için minimum 5 yıl IOS mobile development tecrübeli,Android için minimum 5 yıl android mobile development tecrübeli,
• Store’da referans gösterebileceği projeleri olan,
• Yeni mobil yazılım teknolojilerini takip eden,
• Kişisel yaşamında mobil yazılım için araştırmalar yapan,
• Yazılım geliştirme süreçleri, veri mimarisi ve süreç modellemesi konularında bilgi sahibi,
• İyi derece İngilizce bilen,
• Planlama, önceliklendirme ve iş takibi becerisine sahip,
• Analitik düşünme ve sonuç odaklı çalışma yetkinliğine sahip,
• Test süreçlerine hâkim ve test senaryoları üretebilen,
• Takım çalışmasına yatkın ve detaylara önem veren,
• Engellilik derecesi %40 olan ve Türkiye İş Kurumu'na kayıtlı.

"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz alanında öncü kurumsal müşterimiz için engelli ‘’Satın Alma Uzmanı’’ arayışımız bulunmaktadır.

• Satın alma yönetmelik ve prosedürlerine göre ihale ve satın alma süreçlerini yönetmek,
• Pazar ve fiyat analizi yaparak tedarikçiler ile müzakereleri gerçekleştirmek, pazarlık yapabilmek,
• Tedarikçiler ile görüşülmesi gereken tüm konuları (sorunlu, istenmeyen, fazla, az malzeme gelmesi vb.) değerlendirmek ve çözüm getirmek,
• Tedarikçi sözleşmelerini hazırlamak ve imzaya sunmak,Onaylı tedarikçi listelerinin güncellenmesini sağlamak,
• Tedarikçi ilişkilerini yönetmek.

• Lisans mezunu,Satın alma süreçlerinin uygulamasında en az 3 yıl görev almış,
• Gerekli fiyat, maliyet ve tedarikçi analizlerini yapabilecek,
• Temel tedarik süreçleri ve tedarik stratejileri hakkında deneyimli,Raporlama ve analiz becerileri gelişmiş,
• Tercihen iyi derecede İngilizce konuşabilen ve yazabilen,
• Müzakere yeteneği kuvvetli,İletişim ve ikna kabiliyeti yüksek,
• Seyahat engeli olmayan,Engellilik derecesi % 40 ve üzeri olan, Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

Not: Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; engel durumlarını net olarak ifade etmelerini rica ederiz.



"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz sektöründe lider kurumsal müşterimiz için ''Saha Satış Temsilcileri'' arıyoruz.

• Kendi sorumlu olduğu bölgeler içinde belirlenen ürün ve hizmetlerin saha çalışmasını yapmak,
• Sorumlu olduğu bölgede hedef müşteri gruplarına yönelik aylık satış hedeflerinin gerçekleştirmek,
• Mevcut müşteri yönetimini sağlayıp yeni müşterileri kazanımını sağlamak.

• Minimum Ön lisans Mezunu,
• Tercihen 30 yaşını aşmamış,
• İletişimi ve ikna kabiliyeti kuvvetli,
• Kişisel görünümüne dikkat eden,
• Satış alanında kariyer hedefi olan,
• Kişisel başarının ödüllendirildiği bir ortamda çalışmak isteyen,
• Seyahat engeli bulunmayan, ofis dışında görev alabilecek,
• Esnek çalışma saatlerine uyum gösterebilecek,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az 2 yıl tecilli.

"HAPPY İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Türkiye'nin lider bankaları ve kurumları için müşteri hizmetleri departmanında çalışacak "Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

• Banka müşterilerine yüksek müşteri hizmet kalitesi ve memnuniyet odaklı bir hizmet vermek,
• Banka ve İletişim Merkezi’ni ilgilendiren her türlü talep ve şikâyeti alarak takip etmek ve sonuçlandırmak, gerektiği durumlarda yöneticilere ve ilgili birimlere yönlendirmek,
• Kullanılan sistemin kullanıcısı ve uygulayıcısı olarak her türlü iş akış ve sistem geliştirmeye yönelik öneri geliştirmek ve yönetimle paylaşmak,
• Bankanın kural ve prosedürlerine uymak,
• İletişim Merkezinin prosedür, talimat ve görev tanımları çerçevesinde belirlenen müşteri işlem ve hizmetlerini, kurallar dahilinde iç ve dış müşterilere sunmak,
• Müşterilerin finansal güvenliği dikkate alarak şüphe uyandıran her durumda ilgili birimlere bilgi vermek,
• Müşterilere ihtiyaç duygusu yaratarak çapraz satış faaliyetlerini gerçekleştirmek

• Üniversitelerin ön lisans/lisans mezunu, 3.veya 4. sınıf öğrencisi,
• Büyük ve güçlü bir ekibin parçası olmak isteyen,
• Müşteri İlişkileri alanında kariyer yapmak isteyen,
• Diksiyonu düzgün,
• Sözel ifade ve ikna yeteneği güçlü,
• Müşteri memnuniyeti ve sonuç odaklı bakış açısıyla çalışabilecek,
• Takım çalışmasına uyumlu,
• MS Office programlarını kullanabilen,
• Vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az 1 yıl süre ile tecilli durumda olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Hızlı tüketim sektöründe faaliyet gösteren uluslararası firmanın İzmir'de gerçekleşen dönemsel/proje bazlı saha aktivitelerinde görev alacak takım arkadaşları aramaktayız.

-İzmir'de ikamet eden,

-18 ve 28 yaş aralığında,

-İkna kabiliyeti yüksek,

-Kendine güvenen,

-Kişisel bakımına özen gösteren,

-Tercihen 1.70 ve üzeri,

-Boy/kilo endeksi uyumlu,

-Güler yüzlü,

-Disiplinli,

- Diksiyonu düzgün-İletişim kabiliyeti yüksek,

- Bayan çalışma arkadaşları arıyoruz.

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek.

· En az lise mezunu,

· Saha satış konusunda tercihen minimum 1 yıl deneyimli,

· Müşteri ile kaliteli ve kalıcı bağlılık oluşturabilecek,

· Yeni müşteri kazanımı ve referans yöntemi ile iş planlaması yapabilecek,

· İkna ve iletişim becerisi yüksek,

· Hedef ve sonuç odaklı,

· Esnek çalışma saatlerine uyumlu çalışabilecek.

• Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,
• Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,
• Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,
• Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek.

• Üniversitelerin ön-lisans & lisans programlarından mezunsan,
• İletişimim güçlü, insan ilişkilerim kuvvetli diyorsan,
• İkna kabiliyetine güveniyorsan,
• Pronet Akademi’de eğitim programlarına katılarak kendini geliştirmek istiyorsan,
• Masa başında değil, sahada aktif çalışmayı tercih ediyorsan.

Türk Kağıt ve Karton Sektörü'nün lideri, Ortadoğu ve Balkanlar'ın en büyük entegre kağıt ve karton üreticisi 36 ülkeye ihracat yapan 250.000 ton/yıl kağıt imal kapasitesi, 85.000 ton/yıl selüloz ve karton üretimi ile MOPAK Kağıt Karton San. ve Tic A.Ş. 92 yıldır hep daha iyinin arayışlarını sürdürmeye, kendisini yenilemeye ve geliştirmeye devam etmektedir.

MOPAK Grup bünyesinde ekibe katılarak Muğla / Dalaman fabrikasında görev alacak ‘Mekanik Bakım Elemanı’pozisyonunda adaylar aranmaktadır.

İşletmenin tüm makine, alet, donanım ve sistemlerinin, periyodik, koruyucu ve arıza durumundaki bakımlarını kendisine verilen talimat doğrultusunda gerçekleştirmek,
Mekanik bakım talimatları doğrultusunda makine, cihaz ve ekipmanların arızalarını, ayar bakım, yağlama, tamir, yedekleme ve temizliğini yapmak,
Bakım prosedürleri ve talimatlarına uygun hareket etmek, İş Sağlığı ve Güvenliği ve 5S uygulamalarını takip etmek

• Meslek Lisesi ve Meslek Yüksek Okullarının (makine, mekatronik, vb.) ilgili bölümlerinden mezun olan (Meslek Yüksek Okulu bitirmek tercih sebebidir),
• Hidrolik ve pnömatik alanlarında uygulama tecrübesine sahip,
• Rulman, motor, reduktor, pompa kompresör, havalandırma sistemleri bilgisi olan,
• Elektrik kaynağı yapabilen,
• Tercihen torna ve freze tezgâhı kullanabilen,
• Makinalara ait teknik dokümanları okuyabilen ve arıza tespiti yapabilecek düzeyde bilgi/tecrübe sahibi olan,
• Teknik resim okuma ve yorumlama bilgisine sahip olan,
• Mekanik ölçü aletlerini (kumpas, indikatör, mastar, vb.) kullanabilen,
• Endüstriyel sektörde en az 5 yıl Bakım Birimi’nde çalışmış,
• Vardiya sisteminde çalışabilecek,
• Analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip,
• Takım çalışmasına yatkın, insan ilişkileri ve iletişim becerileri yüksek,
• Tercihen Autocad ve Bilgisayar (MS Office, etc) programlarını kullanabilen
• Tercihen Temel seviye İngilizce bilen ve geliştirmeye açık,
• Teknolojik yeniliklere açık
• Sürekli öğrenmeye ve kendini geliştirmeye açık
• Dinamik çalışma ortamının gerektirdiği zamansal esnekliğe sahip,
• Hedef sonuç odaklı çalışan,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• B sınıfı sürücü ehliyetine sahip,
• Mesai saatleri içinde sigara kullanmayan( Çalışma ve dinlenme alanlarımızda sigara kullanılmamaktadır.)
• Lojman ve servis imkanımız bulunmaktadır.

• Görevli olduğu mağazalarda, ürünlerin doğru tanzim edilmesini ve teşhir edilmesini sağlamak, belirlenen stratejiler doğrultusunda hedeflerini maksimum seviyede gerçekleştirmek,
• Müşteriler ile birebir iletişim kurarak markanın ürünleri hakkında müşteriye doğru bilgiyi aktarmak ve siparişin alınmasından sevk edilmesine kadar geçen süreci takip ederek müşteri memnuniyetini üst seviyede tutmak,
• Markasına ait günlük satış ve stok raporları, Pazar araştırmaları ve istenen diğer raporları doğru, zamanında ve eksiksiz olarak iletmek

• TV sektöründe en az 1 yıllık tecrübesi bulunan,
• Hızlı ve dinamik çalışma ortamına uyum sağlayabilecek, iç disiplini olan
• En az Lise mezunu,
• İnsan ilişkileri iyi ve ikna kabiliyeti yüksek, sorumluluk alan
• Müşteri odaklı ve insan ilişkilerinde başarılı,
• Dış görünümüne önem veren, diksiyonu düzgün,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• Bay/Bayan ekip arkadaşları aramaktayız.

Bodrum - Midtown mağazamız için,

"Milano’da değilseniz en iyi kahve” ünvanına sahip markamız için kahveye tutkuyla bağlanacak barıstalar (kahve hazırlama uzmanları) arıyoruz! Tutkusunu, bilgisini, becerisini ve sanatını konuşturarak en mükemmel kahveyi hazırlayan baristalarımız ekibimizin en önemli parçasıdır. İtalyan tarzı benzersiz harmanıyla hazırlanan kahvelerimizi ve İtalyan ruhunu yansıtan leziz yiyeceklerimizi en iyi şekilde sunacak, misafirlerimize evlerindeymiş gibi rahat hissettirecek, güler yüzüyle misafirlerimize en iyi deneyimi yaşatacak o kişi sizseniz başvurularınızı bekliyoruz!

.

Mağazacılık sektöründe hızla yükselen bir kariyer hedefi olan,

Misafirlerimize güleryüzle en iyi hizmeti sunan,

Ekip arkadaşlarıyla uyum içinde çalışabilecek,

Hızlı ve yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilen,

Yeniliklere açık, sürekli büyüme hedefi olan,

Takım arkadaşları arıyoruz.

• Uygun iletişim ile müşteri ihtiyaç ve beklentileri doğrultusunda hizmet verilmesi,
• Stok takibi yapılması,
• Mağazanın ve ürünlerin düzenli olmasının sağlanması,
• Ürünlerin şirket standartlarına uygun bir şekilde sunumunun sağlanması,

​Türkiye'de ayakkabı denilince ilk akla gelen markalardan olan ve sektöründe birçok ilke imza atan Elle Ayakkabı; Midtown Bodrum AVM mağazasında görevlendirilmek üzere SATIŞ DANIŞMANI pozisyonunda çalışacak aşağıdaki nitelikleri taşıyan takım arkadaşları aramaktadır.

• En az lise mezunu,
• Tercihen perakende sektöründe satış danışmanı olarak 1 yıl deneyimli,
• İletişim yeteneği kuvvetli ve ikna kabiliyeti gelişmiş,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• Sektörün dinamiklerine hakim, gelişimleri yakından takip eden,
• Esnek çalışma saatine uyum sağlayacak,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

Türk Kağıt ve Karton Sektörü'nün lideri, Ortadoğu ve Balkanlar'ın en büyük entegre kağıt ve karton üreticisi 36 ülkeye ihracat yapan 250.000 ton/yıl kağıt imal kapasitesi, 85.000 ton/yıl selüloz ve karton üretimi ile MOPAK Kağıt Karton San. ve Tic A.Ş. 93 yıldır hep daha iyinin arayışlarını sürdürmeye, kendisini yenilemeye ve geliştirmeye devam etmektedir.

MOPAK Grup bünyesinde ekibe katılarak Muğla / Dalaman fabrikasında görev alacak "Loder Operatörü" pozisyonunda adaylar aranmaktadır.

· Yetkili kuruluşlardan verilen Loder Belgesine sahip,
· Lise mezunu,
· En az 3 yıl tecrübeli
. Tercihen Kağıt sektöründe iş makinası kullanmış olan,
· Hızlı ve yoğun iş temposuna ayak uydurabilecek,
· Vardiyalı çalışabilecek,
· İş sağlığı ve güvenliği kurallarına özen gösterecek,
· Askerliğini tamamlamış,
. Takım çalışmasına yatkın,gerektiğinde seyahat edebilecek,
. Mesai saatleri içinde sigara kullanmayan,
. Servis ile ulaşım ve lojman imkanımız bulunmaktadır.

Türk Kağıt ve Karton Sektörü'nün lideri, Ortadoğu ve Balkanlar'ın en büyük entegre kağıt ve karton üreticisi 36 ülkeye ihracat yapan 250.000 ton/yıl kağıt imal kapasitesi, 85.000 ton/yıl selüloz ve karton üretimi ile MOPAK Kağıt Karton San. ve Tic A.Ş. 93 yıldır hep daha iyinin arayışlarını sürdürmeye, kendisini yenilemeye ve geliştirmeye devam etmektedir.

MOPAK Grup bünyesinde ekibe katılarak Muğla / Dalaman fabrikasında görev alacak ‘Yardımcı Tesisler Operatörü’pozisyonunda aday aranmaktadır.

Vardiya süresince kazan ve kompresörlerin verimli bir şekilde çalışmasını sağlayarak, işletmenin istediği uygun basınç, sıcaklıktaki buharı ve uygun basınçtaki havayı sağlamak.
Arıza ve planlı bakımların eksiksiz ve zamanında giderilmesini sağlamak, oluşabilecek arıza nedenlerini tespit etmek.

Meslek Liselerinin veya Meslek Yüksekokullarının ilgili bölümlerinden mezun,
Sanayi Tipi Kazan Operatörü belgesine sahip,
Yardımcı tesisler deneyimi olan,
MS Office programlarını kullanabilen,
Vardiyalı sistemde çalışabilecek (3 Vardiya),
Takım çalışmasına yatkın,
Askerlik görevini tamamlamış,
Mesai saatleri içinde sigara kullanmayan adaylar aranmaktadır.
Servis ve Lojman İmkanımız vardır.

Watsons Hakkında

Hong Kong’da 1841 yılında kurulan A.S. Watson Group, 25 pazarda 15.000 mağazasıyla dünyanın en büyük uluslararası sağlık ve güzellik perakendecisidir. Her yıl 5,2 milyardan fazla müşteri ve üye, 12 perakende markasından mağazalar ve online aracılığıyla alışveriş yapmaktadır

12,900’ü Hong Kong’da olmak üzere dünya çapında 140.000'den fazla çalışana sahip A.S. Watson Group ayrıca 50'den fazla ülkede liman ve ilgili hizmetler, perakende satış, altyapı, enerji ve telekomünikasyon olmak üzere beş temel iş koluna sahip dünyaca ünlü çok uluslu bir holding olan CK Hutchison Holdings Limited'in de bir üyesidir.

Watsons, Asya ve Avrupa’da toplam 13 pazarda 7.200'den fazla mağaza ve 1.500'den fazla eczane ile faaliyet gösteren Asya'nın önde gelen sağlık ve güzellik perakendecisidir.

Watsons Türkiye, 100’e yakın şehirde 340’ın üzerinde mağaza sayısı ile Türkiye’nin önde gelen güzellik ve kişisel bakım ürünleri zincirlerinden biridir. 3.000’den fazla Watsons personeli ile sunduğumuz ürünler ve hizmetler yardımıyla müşterilerimizin hayatında pozitif bir fark yaratmayı hedefliyoruz.

Marmaris'de bulunan mağazalarımızda değerlendirilmek üzere 'Mağaza Müdürü' aramaktayız.

• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişmelerine fırsat vermek ve destek olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak.
• Mağaza yöneticiliğinde (tercihen ulusal zincirlerde, gıda ve kozmetik perakendeciliğinde) 3-5 yıl deneyimli,
• En az lise, tercihen üniversite mezunu,
• Tercihen kozmetik alanında, cilt bakımı ve makyaj eğitimleri almış,
• İletişim yeteneği yüksek, Satış teknikleri konusunda yetkin,Ekip yönetimi konusunda deneyimli,
• Müşteri memnuniyetine önem veren,
• Askerlik görevini tamamlamış (Erkek adaylar için),

başvurunuzu bekliyoruz.

KIRÇİÇEĞİ A.Ş. bünyesinde Bodrum Şubemizde çalıştırılmak üzere ''Vardiya Müdürü'' aranmaktadır.

• Restoranın finansallarından ve operasyonun hedeflerine ulaşmasından sorumlu olmak,
• Servis öncesi hazırlıkların eksiksiz olmasını sağlamak,
• Personelinin haftalık çalışma çizelgesini oluşturmak, sisteme ilgili girişleri yapıp takibini sağlamak,
• Personellerin uyumlu çalışmalarını sağlamak,
• Ekibine liderlik etmek,

• Minimum 3 yıl benzer pozisyonda görev yapmış,
• Restoran otomasyon sisteleri konusunda deneyim sahibi,
• MS Office uygulamalarını iyi derecede bilen,
• Maliyet kontrolü konusunda deneyimli, raporlama ve analiz becerisine sahip,
• Takım çalışmasına yatkın,hedef odaklı,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, misafir memnuniyetini ön planda tutan,
• Organizasyon ve takip yeteneği gelişmiş,
• Planlama becerisi kuvvetli, çözüm odaklı, insiyatif alabilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren,
• Erkek adaylar için Askerlik hizmetini tamamlamış,
• Yoğun iş temposuna ayak uydurabilecek Vardiya Müdürü pozisyonunda takım arkadaşı aramaktayız.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan 'Almanca Bilen Müşteri Temsilcileri'arıyoruz.

• Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri Almanca olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Almanca bilen (Almanca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları, Eğitim ve Danışmanlık Ltd. Şti." Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Hizmet verdiğimiz teknoloji sektöründe öncü firmalardan biri için ''Yazıcı'' ürün grubunda,teknoloji mağazasında görevlendirilmek üzere,

• Müşteriler ile birebir iletişim kurarak markanın ürünleri hakkında son kullanıcıya doğru bilgiyi aktarmak,
• Teşhirlerle ilgili çalışmaları, dolayısıyla mağaza içinde ve dışındaki diğer tanıtım ve satış çalışmalarını yapmak,
• Markanın rekabet gücünü korumak için mağaza yöneticileri ve çalışma arkadaşları ile samimi ve düzeyli ilişkiler kurmak,
• Günlük satış ve stok raporlarını düzenli olarak üst yöneticisine aktarmak,
• Markanın belirlenen satış hedefini en üst seviyeye çıkarmak,

gibi görev tanımları ile çalışabilecek "Satış Danışmanı" arayışımız bulunmaktadır.

• En az lise mezunu,
• Tercihen teknoloji sektöründe ve ''Yazıcı'' ürünleri gamında satış tecrübesi bulunan,
• Erkek adaylar için askerliğini yapmış ya da en az 2 yıl tecilli,
• Microsoft Office programlarını etkin bir şekilde kullanabilen,
• Hızlı ve dinamik çalışma ortamına uyum sağlayabilecek ve satış odaklı çalışabilecek,
• Teknolojiye ilgi duyan ve gelişmeleri güncel olarak takip eden; gelişime ve öğrenmeye açık,
• İnsan ilişkileri iyi ve ikna kabiliyeti yüksek,
• Dış görünümüne önem veren, diksiyonu düzgün, prezantabl,
• 20-35 yaş aralığında,
• Muğla Bodrum'da ikamet eden,

Bay - Bayan adayların başvurularını bekliyoruz.

Etik Gayrimenkul Değerleme ve Danışmanlık A.Ş. bünyesinde ve Türkiye geneli 81 ilde istihdam edilmek üzere kadrolu personel alınacaktır.

Adayların;

- Gayrimenkul değerleme lisansına sahip,

- 3 yıllık tecrübe şartını doldurmamış veya tamamlamış olmaları gerekmektedir.

**Ayrıca yine 81 ilde sözleşmeli çalışılmak üzere lisans sahibi ve 3 yıllık tecrübe şartını sağlayan gayrimenkul değerleme uzmanları aranmaktadır.

- Gayrimenkul değerleme lisansına sahip,

- 3 yıllık tecrübe şartını doldurmamış veya tamamlamış olmaları gerekmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Japonca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Japonca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Japonca bilen (Japonca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "İtalyanca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “İtalyanca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde İtalyanca bilen (İtalyanca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

​KIRÇİÇEĞİ A.Ş. bünyesinde Bodrum'de bulunan restoranımızda görevlendirilmek üzere “RESTORAN MÜDÜRÜ ” aranmaktadır.

• Şubenin tüm operasyonel faaliyetlerini yönetmek,
• Restoranın genel işleyiş düzenini sağlamak, bütçe ve gelir/gider akışını takip etmek,
• Merkezden sunulan haftalık performans raporları doğrultusunda düzeltici önlemler almak, uygulamak,
• Günlük ve haftalık malzeme planlaması yaparak sevkiyat departmanı ile koordinasyon içerisinde stok verimliliğini önceleyen bir şekilde yürütmek,
• Operasyonel maliyeti takip ederek maliyeti düşürücü önlemler geliştirmek,
• Restoran bünyesinde işleyişe ilişkin aksamaları ve istenilen diğer konulardaki verileri raporlamak, diğer idari işleri yürütmek,
• Açılış / Servis öncesi gerekli hazırlıkların eksiksiz olmasını sağlamak; açılış, kapanış ve haftalık kontrol listelerinde belirtilen işlerin yerine getirilip getirilmediğini kontrol etmek, yerine getirilmesini sağlamak,
• Servis standartlarına uygun ve kaliteli/üstün hizmet vermek, verilmesini sağlamak,
• Müşteri memnuniyetini "hız, servis mükemmelliği, lezzet, gıda güvenliği, hijyen ve kalite " ile her zaman en iyi seviyede tutmak ve sürekli arttırmak,
• Kendisine ulaşan müşteri şikayetlerini uygun araçlar kullanarak çözmek,
• Restoranın imajının ve hizmet kalitesinin artması için öneriler geliştirmek,
• Restoranın yoğun olmadığı saatlerde tüketici kitlesini çekecek aktiviteler/etkinlikler geliştirmek,
• Bulunduğu lokasyonu analiz ederek bölgesinde restoranın daha büyük kitlelere ulaşabilmesi için uygulanabilir öneriler geliştirmek,
• Ekibine koçluk ve liderlik etmek,
• Ekibinin işe alım, eğitim ve gelişimine dönük faaliyetler yürütmek,
• Çalışan mutluluğunu esas alan bir yönetim tarzı sergilemek,
• Personelinin haftalık çalışma çizelgesini oluşturmak, sisteme ilgili girişleri ve takibini yapmak, uyumlu çalışmalarını sağlamak,
• Tüm yasal gereklilikleri bilmek uygulamak, uygulanmasını sağlamak
• Markayı en iyi şekilde temsil etmek.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• En az 5 yıllık Restoran Yöneticiliği deneyimine sahip,
• Restoran otomasyon sistemleri konusunda (tercihen Micros) deneyim sahibi ve MS Office uygulamalarını kullanabilen,
• Maliyet kontrolü konusunda deneyimli, raporlama ve analiz becerisine sahip,
• Liderlik vasfı yüksek, ekip yönetiminde başarılı,
• Takım çalışmasına yatkın, hedef odaklı ve bu hedefe takımı ile ilerleyebilen,
• Marka değerini doğru şekilde temsil edebilen ve takımı ile bu değeri gösterebilen,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, misafir memnuniyeti yaklaşımını ön planda tutan,
• Planlama becerisi kuvvetli, çözüm odaklı, inisiyatif alabilen ve stratejik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, etkin iletişim tarzına sahip,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• Bodrum'da ikamet eden,
• Yoğun iş temposuna, vardiya sistemine ve esnek çalışma saatlerine ayak uydurabilecek,

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan 'Yunanca Bilen Müşteri Temsilcileri'arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri Yunanca olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Yunanca bilen (Yunanca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları, Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Çince Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Çince” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Çince bilen (Çince mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "İspanyolca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “İspanyolca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde İspanyolca bilen (İspanyolca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Şirketimizde çalışabilecek;

• Muğla ili ve ilçelerinde aktif ziyaretler yaparak satış potansiyeli yaratacak,
• Müşterileri ile ilişkilerini devam ettirip müşteri memnuniyeti sağlayacak,
• Bölge taraması yapıp randevu alarak yeni müşterilerle portföyünü genişletecek,
• Şirket satış hedeflerine ulaşılması yönünde çalışmalar gerçekleştirecek,

ve aşağıdaki niteliklere sahip '' BÖLGE SATIŞ SORUMLUSU '' arayışımız bulunmaktadır.

Planlı, takım çalışmasına yatkın, analitik düşünebilen,

• Görünüşüne özen gösteren,iletişim becerileri güçlü,
• Yüksek çalışma temposuna uyum sağlayabilecek,
• Hırslı ve başarıyı kendine hedef olarak belirlemiş
• Satış konusunda kariyer yapmak isteyen
• Yüksek enerjili ve uzun soluklu çalışmayı ilke edinmiş,
• Seyahat engeli olmayan
• Ehliyeti olan ve aktif olarak araç kullanabilen
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya 2 yıl tecilli,
• BODRUM'DA İKAMET EDEN.

2016 verilerine göre hazırlanan 2017 listesinde, Pirim Gıda olarak Türkiye'nin en büyük 500 özel şirketi arasında yine yerimizi aldık. Fortune dergisinde yayınlanan Net Satış miktarına göre genel sıralamada 291. Sırada bulunmaktayız.

23 yıllık farklı ürün yelpazesi ve kurumsal satış deneyimi ile "Önce İnsan” diyerek yola çıkan Pirim A.Ş ’ nin çalışanı olmanın farkını yaşamaya bekliyoruz.

Bodrum şubemiz için ''Satış Temsilcisi'' aranmaktadır.

• Belirlenen standartlar doğrultusunda düzenli ve zamanında müşteri ziyaretleriyle belirlenmiş satış kotalarını gerçekleştirmek, bu kotaları aşmaya çalışmak,
• Kendisine verilen hedefler doğrultusunda iş sonuçlarını, rakip faaliyetlerini, satış raporlarını takip ve analiz ederek satış hedeflerine ulaşması,
• Kendisine verilen hedefler doğrultusunda el terminali kullanarak müşterilerden ürün siparişlerini doğru ve eksiksiz olarak alması, şirkete döndüğünde el terminallerini veri girişe teslim etmek,
• Müşterilerdeki ürün stoğunu iyi takip ederek iade çıkmasını önleyecek önlemleri alması, eğer iade varsa bunları ilgili merkeze bildirmesi,
• Oluşturulan siparişlerde müşteri ile mutabakat sağlaması, teslimat için siparişleri zamanında ilgili merkeze aktarması ve yönetici onayını alması,
  Müşterilerde doğru ürün bulunurluğunu sağlaması,

• Tercihen Yüksek Okul veya Üniversite mezunu,

• B Sınıfı Ehliyet,

• Tercihen El Terminali sistemi tecrübesi bulunan,

• Kurumsal yazılı / sözlü iletişim becerlileri gelişmiş,

• Yoğun ve hızlı çalışma temposu, düzenli, takipçi, hedef ve sonuç odaklı,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Prezentabl, dış görünümüne özen gösteren
• İkili ilişkileri güçlü, ikna kabiliyeti yüksek.
• Tercihen Bodrum mevkinde ikamet eden.

ORKA Holding'in genişleyen mağazalar zinciri olan D'S Damat markası için, mağazacılığı kendine meslek ve yaşam tarzı olarak seçmiş, kariyer hedefleyen, aşağıdaki niteliklere sahip;

Bodrum Midtown AVM'de bulunan mağazamız için "Satış Danışmanı" arıyoruz.

• Mağazacılık sektöründe en az 2 yıl deneyimli
• En az lise mezunu,
• Müşteri beklentilerini iyi algılayacak, sürekli müşteri memnuniyetini sağlayacak,
• Dış görünüşüne ve kişisel bakımına özen gösteren,
• Erkek adaylar askerlik görevini yapmış veya en az 2 yıl tecilli olmalı

TFC Holdings

İlk TFC süpermarketi, 1980 yılında Londra/Dalston'da Turkish Food Center (Türk Gıda Merkezi) adi altında, bolgede yasayanlarin Turk gida taleplerini karsilamak amaciyla kurulmustur. Ilerleyen zamanlarda musterilerin diger ulke urunlerine olan talepleri dogrultusunda, diger ulke urunleri de portfoye katildi ve urun yelpazemiz genisledi. Gunumuzde TFC süpermarketleri Türkiye, Yunanistan, Kıbrıs, İtalya, Fransa, İspanya, Hollanda, Danimarka, diğer Akdeniz ülkeleri ve Afrika'dan ürünler satmaktadır.

TFC ilk gunku felsefesine bagli olarak; her müşteriye, eski günlerdeki küçük dükkan sahiplerinin musterilerine sundugu kisisel ve samimi hizmeti, modern bir ortamda benzer bir kişisel hizmet olarak vermektedir. Müşterilerimiz süpermarketlerimizde ihtiyaç duydukları her şeyi tek çatı altında alabilmektedir. Müşterilerimiz, tüm meyve, sebze, et ve şarküteri ürünlerinin talep edildiği tartıldığı servisli tezgahlarımızı kullanarak, ihtiyaç duyduğu kadar urun satın alma seçeneğine sahiptir.

Her süpermarkette mağaza içi fırınımız var. Bu bize taze ekmek, hamur işleri, Türk tatlıları ve tuzlu ürünler sunmamızı sağlar.

http://tfcsupermarket.com/

Londra`daki Subelerimizde Gorev Almak Ister Misiniz?

Londra`da bulunan supermarketlerimizde `Ekmek Ustasi` olarak gorev yapacak; Turk ekmegi, Turk pidesi, simit, pogaca, acma ..gibi ürünlerin hazırlanmasından sorumlu olacak calisma arkadaslari ariyoruz..

Ekmek, pide, simit, pogaca, acma...gibi urunlerin hazirlanmasinda tecrubeli, Usta Firinci

Ingiltere`de calisma izni olan veya Avrupa Birligi uyesi ulke vatandasi

ORKA Holding'in genişleyen mağazalar zinciri olan D'S Damat markası için, mağazacılığı kendine meslek ve yaşam tarzı olarak seçmiş, kariyer hedefleyen, aşağıdaki niteliklere sahip;

Bodrum Midtown AVM' de bulunan mağazamız için "Kasa Sorumlusu” arıyoruz.

• Mağazacılık sektöründe en az 2 yıl deneyimli,
• En az lise mezunu,
• Yoğun iş temposuna ayak uydurabilecek,
• Müşteri beklentilerini iyi algılayacak, sürekli müşteri memnuniyetini sağlayacak,
• Dış görünüşüne ve kişisel bakımına özen gösteren,
• Nebim V3 programını bilen,