Satış Bölge Müdürü İş İlanları

GAYRİMENKUL DANIŞMANLIĞI KİMLER İÇİN İDEAL BİR MESLEKTİR ?

• Silahlı Kuvvetler’den emekli (Subay,Astsubay ve Sivil Personel),
• Bankacılar, kredi pazarlama departmanında çalışanlar,
• Sigortacılar, hayat ve sağlık sigortası satıcıları,
• Pazarlama ve satış sektöründe çalışanlar,
• Halkla ilişkiler birimlerinde çalışanlar,
• İnşaat sektöründe çalışan mühendis ve mimarlar,
• Harita mühendisleri, şehir planlamacıları,
• Mağazacılık ve perakende sektöründe çalışanlar,
• Otomotiv sektöründe satış departmanında çalışanlar,
• Turizm sektöründe üst düzey çalışmış olanlar,
• Reklamcılar,
• İlaç reprezantları,
• Kendi işini yapıp da kazancı düşük olan her sektörden işletmeciler,
• Emekli öğretmenler,
• Gayrimenkul sektörüne yeni giriş yapmak ve bu doğrultuda eğitilmek isteyen adaylar

GAYRİMENKUL DANIŞMANLIĞI İŞ TANIMI :

• Seçeceği veya belirlenecek uzmanlık bölgesinde aktif şekilde çalışarak satılık-kiralık portföy oluşturmak,
• Portföyleri kiralamak ve satmak için etkin bir pazarlama planı uygulamak,
• Gayrimenkul alma-satma ve kiralama süreçlerini takip etmek, yönetmek ve sonuçlandırmak,
• Satıcı ve alıcı veri tabanı oluşturmak,
• RE/MAX etik ve ahlaki değerler bütününü uygulamak,
• Gayrimenkul sektörüyle ilgili gelişmeleri takip etmek, sürekli kendisini geliştirmek,
• Gayrimenkul danışmanları RE/MAX ARI ofisi bünyesinde kendileri vergi mükellefi olarak çalışırlar,
• Kendi işinin sahibi olarak hukuki ve mali sorumluluklarını yerine getirmek,
• Gayrimenkul danışmanlığı sabit gelir ile değil “faaliyet sonucu elde edilen hizmet bedellerinin paylaşımı” esasına dayanan saygın ve yüksek gelirler elde edebilme imkanı sağlayan bir meslektir.
• Sabit bir maaş geliri söz konusu değildir.

• İnsan ilişkileri kuvvetli,sosyal yönü güçlü, özgüveni ve motivasyonu yüksek, vizyon sahibi,
• Pozitif bakış açısına sahip, dinamik, güler yüzlü,
• Dış görünümüne önem veren ve diksiyonu düzgün,
• Müşteri memnuniyeti ve sonuç odaklı çalışmayı ilke edinmiş,
• Dürüstlük ve güvenilirliği ilke edinen,
• Ekip çalışmasına yatkın, sorumluluk bilinciyle çalışacak,
• Gelişime ve eğitimlere açık,
• Bilgisayar, ofis programlarını (Word, Excell, Powerpoint) ve interneti etkin kullanabilen,
• İş potansiyelini yükseltebilmek, hızlandırabilmek amacıyla aktif araç kullanabilen ve tercihen araç sahibi veya kiralayabilecek olan (Araç; ofis için gerekmemekte sadece gayrimenkul danışmanının işini hızlandırmaktadır),
• Tercihen Satış\Pazarlama tecrübesi olan veya bu alanda çalışmaya ilgi duyan,
• En az lise, tercihen üniversite mezunu olan,
• Ankara’da ikamet eden, (Herhangi bir bölgesinde olabilir)
• 25 yaş ve üzeri Bay/Bayan,

REMAX Hakkında ;

RE/MAX ,1973 yılında ABD de kurulmuş, bugün dünyada en çok gayrimenkul satışı gerçekleştiren ve halen 110 ülkede, 8.000 franchise ofisi ve 130.000 gayrimenkul danışmanı ile sektöründe alım-satım, aracılık ve ekspertiz konularında lider firmadır.

1997 yılında Türkiye de kurulan ilk uluslararası gayrimenkul franchise firması olarak çalışmalarına başlamıştır. Bugün Türkiye ve KKTC’de 220'yi aşkın franchise ofisi ve 4000 ü aşkın profesyonel gayrimenkul danışmanı ile ülkemizde hızla gelişen gayrimenkul sektöründe lider firma konumundadır.

RE/MAX in Çanakkale temsilciliği Troia ofisi de ''Rakipsiz hizmet, Mutlu Müşteri'' sloganıyla 2010 yılından beri hizmet vermekte, portföy genişliği ve işlem hacmi ile yükselişini sürdürmektedir.

İyi kazanç ve huzurlu yaşamı bir arada sunan şehir olan Çanakkale'de sizde kendi işinizi kurabilir ve açtığımız ikinci ofisimizle büyüyen kadromuzda iş ortağı olarak ekibimize katılabilirsiniz.

İş Tanımı:

• Bölgesinde aktif şekilde çalışarak satılık-kiralık portföy oluşturmak,
• Gayrimenkul alma-satma ve kiralama süreçlerini takip etmek, yönetmek ve sonuçlandırmak,
• Satıcı ve alıcı veri tabanı oluşturmak,
• RE/MAX etik ve ahlaki değerler bütününü uygulamak,
• Gayrimenkul sektörüyle ilgili gelişmeleri takip etmek, sürekli kendisini geliştirmek,
• Kendi işinin sahibi olarak hukuki ve mali sorumluluklarını yerine getirmek,
• Gayrimenkul danışmanlığı, sabit gelir ile değil “faaliyet sonucu elde edilen hizmet bedellerinin paylaşımı” esasına dayanan saygın ve yüksek gelirler elde edebilme imkanı sağlayan bir meslektir.

• Pozitif bakış açısına sahip Girişimciler,
• Satış Ve Pazarlama deneyimi olan veya ilgi duyan,
• Gayrimenkul sektörüne ilgi duyan ve bu sektörde kariyer yapmak isteyen,
• Özgür bir çalışma ortamında takım ruhuna inanarak, kendi kişisel becerilerini en iyi şekilde sunabileceği bir ekibin içinde yer alacak,

• Kendi işini yapmak isteyen, maaşlı bir işte kazanamayacağı kadar yüksek kazanç hedefini şartlanmış
• En az Lise mezunu,
• Erkek adaylar için askerlik durumunu tamamlamış.

Açıklamalarımızı dikkatlice okuyarak başvuru yaptığınız için teşekkür ederiz.

Gelirinizden memnun değil misiniz?

Adil olmayan terfiler ve ücretlerden bunaldınız mı?

Yahut 2020 yılında pandeminin de etkisiyle hayal kırıklığı yaşayan ve dahası sermaye kaybına uğrayan farklı sektörlerdeki işletme sahiplerinden biri misiniz?

O halde Gayrimenkul sektörüyle ve RE/MAX ile tanışın...

Bugünün ve geleceğin mesleği Gayrimenkul Danışmanlığına sektörün Dünyada ve Türkiye’de 1 numarası RE/MAX markası ile Guide ofisinde adımınızı atın.

Siz de Yeni Yılda Yeni bir sayfa açarak kazanan tarafta olun; 2021 sizin yılınız olsun.

Gayrimenkul Danışmanlığı nedir ? Ne değildir ?

Gayrimenkul Danışmanlığı maaşlı bir iş olmayıp, gelir paylaşımı esasına dayalı, kendi performansınızla orantılı yüksek gelir elde edebileceğiniz bir meslektir.

Bu nedenle sabit maaş beklentisi olan, düzenli maaş geliri olmadan hayatlarını ikame etmekte sorunlar yaşayabilecek adaylar için uygun bir meslek değildir.

Başvurunuzu yaparken bu hususları lütfen göz önünde bulundurunuz.

RE/MAX Guide Ofisinde Gayrimenkul Danışmanı olmak size neler sunar ?

- Tüm Dünyada olduğu gibi Türkiye‘de de en fazla Gayrimenkul satan ve pazarın lideri olmasının yanı sıra marka bilinirliği açısından da sektörde açık ara 1. Sırada yer alan bir markayla yola çıkmanın ayrıcalığı, avantajları ve gücü.
- Başlangıçtan itibaren Danışmanlarının performans ve verimlerini çok hızlı biçimde gelişmesine; böylelikle (öncesinde sektörel bir deyimi olmasa bile) ilk işlem sürelerinin de kısalmasına yardımcı olan REMAX ‘in genel ve Ofis içi Eğitimleri.

- Kişiye özel eğitim, koçluk ve mentorluk programı,

- Periyodik eğitimlerle iş kabiliyetini geliştirme,

- Ulusal ve uluslararası kongreler vasıtasıyla sektörün en başarılı ve önde gelen isimlerinden know-how ile bilgi desteği ve yetkinliği geliştirme.

- Gayrimenkul danışmanlığında ofis içi, ulusal ve uluslararası network kapsamında çağdaş ve ileri düzey teknolojik ortam,

- Büyük bir potansiyel müşteri veri tabanı ve paylaşım sistemi,

- Uluslararası pazarda olma fırsatı,

- Motivasyon ve ödüllendirme,

- Takım ruhu ve yardımlaşma,

- Sürekli Türkçe ve İngilizce verilen 20 yi aşkın akademik eğitim ve koçluk programı,

- Pazarlama ve Teknoloji desteği,·

- Ulusal ve uluslararası reklam ve tanıtımlar,

- Bankalarla yapılan özel konut kredisi anlaşmaları,

- Saygınlık ve profesyonellik,

- Yüksek motivasyon sağlayan huzurlu, prestijli ofis ortamı.

- Türkiye'de yaklaşık 230 RE/MAX ofisi ve 4200 danışmanla ortak çalışma imkanı,

- Dünyada 100 ülkede 7900 ofis ve yaklaşık 125.000 danışmanla ortak çalışma imkanı,

- Danışmanlık mesleğinde RE/MAX markası ile birlikte kendi isminizi de sektörde bilinen bir marka haline getirme imkanı,

- Marka çatısı altında, ülkemizin pek çok noktasındaki REMAX ofisleri ve buralarda faaliyet gösteren 4000 ’i aşkın GD ile, kurumsal bir sistem içinde (Refferal) işbirliği kanalıyla kilometrelerce uzak bir bölgedeki mülkün aracılık hizmeti gelirinin / belirlenen kurallar içinde / paydaşı olabilmek.

- Ve tüm bunların özelinde İstanbul’un en önemli lokasyonlarından biri olan Levent’teki ofisimizde (Lüks Konut, villadan Ofis-Ticari’ye) çok farklı portföy alternatifleri ile çalışabilme imkan ve avantajı.

Başarısı kanıtlanmış uluslararası bir modelleme, profesyonel, üst düzey bir ekip ve sonuç olarak yüksek kazançlı bir hayat!

Bunu elde etmeniz için buradayız!

Bu konuda çok tecrübeliyiz, deneyime ihtiyacınız yok, sizi istediğiniz noktaya getirecek her türlü bilgiye sahibiz ve hep yanınızdayız!

Gayrimenkul arayan ya da gayrimenkulünü satmak, yahut kiralamayı amaçlayan müşterilerimize harika bir hizmet vermek üzere; istekli, motive olmuş Danışmanlar, iş ortakları arıyoruz.

Türkiye’nin ve Dünyanın en çok gayrimenkul satan şirketi RE/MAX’ in,

İstanbul’un en değerli lokasyonlarından biri olan Levent’teki ofisimizde;

• Girişimcilik vizyonuna sahip,
• İçsel motivasyonu ve öz disiplini yüksek,
• Eğitime ve gelişime açık ,
• Etkili iletişim kurabilen, zamanını verimli kullanan,
• Hedefi hayat standardını yükseltmek olan birlikte çalışacağımız Gayrimenkul Danışmanı arıyoruz.

Bu iş tam bana göre diyorsanız, sınırlı sayıdaki kontenjanımızda yerinizi almak için başvurunuzu hemen yapın.

Detaylı bilgi ve randevü için lütfen arayın.

0533 294 89 99

ik@remaxguide.com

2004 yılında Eminönü’nde başlayan hikâyesiyle bugün başta Türkiye olmak üzere İngiltere, Romanya, Kuveyt ve Suudi Arabistan gibi çeşitli ülkelerde 180’i aşkın mağazası bulunan, Türkiye’nin en sevilen kahve ve çikolata zinciri Kahve Dünyası’nın dinamik ekibine katılacak, perakende gıda sektöründe deneyimli / kariyer hedefleyen "Vardiya Şefi" pozisyonunda görevlendirilmek üzere çalışma arkadaşı arıyoruz.

• Genel merkez ve mağazalar arası koordinasyonu sağlamak,
• Kahve Dünyası standartlarının mağaza içerisinde tam ve doğru uygulanmasını sağlamak,
• Yönetmelik ve süreçler doğrultusunda tüm mağaza operasyonlarını kurallara uygun bir biçimde yönetmek,
• Mağazanın genel temizlik ve hijyen kurallarına uygun olmasına dikkat etmek, gerekli kontrolleri yapmak,
• Müşteri ve ekip memnuniyetini sağlamak,
• Stok, SKT, Ciro Hedefi, Karlılık gibi KPI’lardan sorumlu olmak,
• Haftalık çalışma çizelgelerini oluşturmak,
• Ekip arkadaşlarının gelişimini sağlamak,

• En az lise veya Üniversite ilgili bölümlerden Mezun,
• Mağazacılık alanında en az 3 yıllık yöneticilik deneyimine sahip,
• Stok takibi ve planlama yapabilecek,
• Organizasyon yeteneği olan,
• İyi derecede ofis programlarına hakim,
• Analitik düşünebilen ve Müşteri ilişkilerini iyi yönetebilen,
• Ekip arkadaşlarını yönlendirerek destekleyecek,
• Mağaza içi ürün yönetimi ve görsel düzeni konularında tecrübeli,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan.

LORİS markasıyla parfüm sektöründe öncü olmayı kendisine ilke edinen Loris Parfüm, büyüme stratejisine paralel, hem Türkiye hem de dünyada mağaza sayısını her geçen gün arttırmaktadır.

AR-GE, üretim ve perakendeyi tek çatı altında yöneten Loris Parfüm, işini tutkuyla yapan, alanında uzmanlaşmak ve gelişmek hedefinde ekip arkadaşları arıyor.

EGE & AKDENİZ BÖLGESİ'nde “BÖLGE SORUMLUSU“ olarak görev yapacak ekip arkadaşımız sen olmak istiyorsan başvurunu yaparak Loris ailesine katılmak için ilk adımı atabilirsin

İŞİN TANIMI :

• Aylık-Yıllık satış, ciro ve karlılık hedeflerini gerçekleştirmek amacıyla iş planlarına yönelik aksiyonların alınması,
• Mağazaların hedef ve bütçe yönetimini gerçekleştirecek
• Sorumluluğunda bulunan Ege & Akdeniz Bölgesi' ndeki mevcut bayilerin yönetimi ve yeni bayiliklerin oluşturulması,
• Pazardaki potansiyel müşterilerin belirlenmesi,
• Mevcut müşterilerin takibi ve ihtiyaçlarına yönelik gerekli desteğin sağlanması,
• Sorumlu olduğu görevler ile ilgili üst yönetime raporlama yapılması,
• Müşteri hizmet kalitesini ve Müşteri memnuniyetini geliştirmeye yönelik bölgesel aktivitelerle satış arttırıcı faaliyetlerde bulunulması,
• Kendisine bağlı mağazaların faaliyetlerinin kalite ve hizmet standartlarına uygunluğunu sağlanması,
• Bölge Performansını arttıracak planlı saha ziyaretleri gerçekleştirecek çalışmalar yapılması,
• Kendisine bağlı mağazaların faaliyetlerinin kalite ve hizmet standartlarına uygunluğunu sağlayacak,

• En az önlisans mezunu,
• Ms Office programlarına hakim,
• Üstlerine gerekli raporlamaları zamanında ve eksiksiz olarak sunacak,
• İş takibi yapabilecek(görevi tekrar hatırlatma olmaksızın) ve geri bildirimde bulunacak,
• Planlama ve koordinasyon becerileri güçlü,
• Dinamik,sonuç ve müşteri odaklı,
• Seyahat engeli bulunmayan,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayacak,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış,
• B sınıfı sürücü ehliyetine sahip ve aktif araç kullanabilen,
• Denizli'de ikamet eden.

Aydın Nazilli Bamboo AVM de bulunan mağazamız için “Mağaza Müdürü” olarak görev yapacak ekip arkadaşı arıyoruz.

• Müşteri segmentinin ihtiyaçlarını, beklentilerini anlayarak doğru ürün, hizmet ve çözümler sunmak, söz konusu satış ve hizmet yaklaşımında kendi ekibini eğitmek, bilgilendirmek, düzenli koçluk yapmak
• Mağazada müşteri memnuniyetini en üst seviyeye çıkaracak şekilde hizmet verilmesini sağlamak, müşteri soru ve şikayetleri karşısında etkin iletişim kurarak çözüm üretmek,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetmek
• Ekibini hedeflere ulaşılması için motive etmek, iş ve şirketle ilgili konularda bilgilendirmek ve yönlendirmek

• En az lise, tercihen üniversite mezunu,
• Perakende sektöründe en az 5 yıl, ekip yönetimi konusunda en az 2 yıl tecrübe sahibi
• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirecek,
• Yoğun tempoda esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• Şirket kültürüne uyum sağlayıp, marka imajını yansıtabilecek
• İletişimi kuvvetli, takım çalışmasına yatkın,
• Ekip yönetimi ve müşteri ilişkilerinde güçlü.

• Mağazanın ciro hedeflerini gerçekleştirmek ve mağaza verimliliğinin yükseltmek,
• Mağaza satış - karlılık hedeflerinin ve gider kontrollerinin gerçekleştirmek,
• Satış rakamlarının takibi, satış iyileştirme aksiyonlarının almak, satan-satmayan ürün takibini yapmak ve ilgili kategorilerden ürün talebinde bulunmak,
• Mağaza performansı ve verimlilik ilkeleri doğrultusunda ekibin çalışma düzenini ve vardiya programlarını yönetmek,
• Mağaza stoklarının etkin bir şekilde kontrolünü sağlayarak, gerekli raporlamaları yapmak,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir şekilde yönetmek,

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağaza yöneticiliği konusunda en az 5 yıl tecrübeli,
• İyi derecede Nebim V3 programını kullanabilen
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Marka bilinci ile müşteri memnuniyeti odaklı düşünen,
• Müşteri ihtiyaçlarını iyi analiz edebilen,
• Temsil yeteneği ve iletişim becerisi yüksek,
• Planlama ve organizasyon yeteneği güçlü,
• Esnek çalışma koşullarına uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

LORİS markasıyla parfüm sektöründe öncü olmayı kendisine ilke edinen Loris Parfüm, büyüme stratejisine paralel, hem Türkiye hem de dünyada mağaza sayısını her geçen gün arttırmaktadır.

AR-GE, üretim ve perakendeyi tek çatı altında yöneten Loris Parfüm, işini tutkuyla yapan, alanında uzmanlaşmak ve gelişmek hedefinde ekip arkadaşları arıyor.

İÇ ANADOLU BÖLGESİ'nde “BÖLGE SORUMLUSU“ olarak görev yapacak ekip arkadaşımız sen olmak istiyorsan başvurunu yaparak Loris ailesine katılmak için ilk adımı atabilirsin

İŞİN TANIMI :

• Aylık-Yıllık satış, ciro ve karlılık hedeflerini gerçekleştirmek amacıyla iş planlarına yönelik aksiyonların alınması,
• Mağazaların hedef ve bütçe yönetimini gerçekleştirecek
• Sorumluluğunda bulunan İçanadolu Bölgesi' ndeki mevcut bayilerin yönetimi ve yeni bayiliklerin oluşturulması,
• Pazardaki potansiyel müşterilerin belirlenmesi,
• Mevcut müşterilerin takibi ve ihtiyaçlarına yönelik gerekli desteğin sağlanması,
• Sorumlu olduğu görevler ile ilgili üst yönetime raporlama yapılması,
• Müşteri hizmet kalitesini ve Müşteri memnuniyetini geliştirmeye yönelik bölgesel aktivitelerle satış arttırıcı faaliyetlerde bulunulması,
• Kendisine bağlı mağazaların faaliyetlerinin kalite ve hizmet standartlarına uygunluğunu sağlanması,
• Bölge Performansını arttıracak planlı saha ziyaretleri gerçekleştirecek çalışmalar yapılması,
• Kendisine bağlı mağazaların faaliyetlerinin kalite ve hizmet standartlarına uygunluğunu sağlayacak,

• En az önlisans mezunu,
• Ms Office programlarına hakim,
• Üstlerine gerekli raporlamaları zamanında ve eksiksiz olarak sunacak,
• İş takibi yapabilecek(görevi tekrar hatırlatma olmaksızın) ve geri bildirimde bulunacak,
• Planlama ve koordinasyon becerileri güçlü,
• Dinamik,sonuç ve müşteri odaklı,
• Seyahat engeli bulunmayan,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayacak,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış,
• B sınıfı sürücü ehliyetine sahip ve aktif araç kullanabilen,
• İç Anadolu Bölgesinde ikamet eden.

Rumeli Cadesinde bulunan mağazamızda “Mağaza Müdürü” olarak görev yapacak ekip arkadaşı arıyoruz.

• Müşteri segmentinin ihtiyaçlarını, beklentilerini anlayarak doğru ürün, hizmet ve çözümler sunmak, söz konusu satış ve hizmet yaklaşımında kendi ekibini eğitmek, bilgilendirmek, düzenli koçluk yapmak
• Mağazada müşteri memnuniyetini en üst seviyeye çıkaracak şekilde hizmet verilmesini sağlamak, müşteri soru ve şikayetleri karşısında etkin iletişim kurarak çözüm üretmek,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetmek
• Ekibini hedeflere ulaşılması için motive etmek, iş ve şirketle ilgili konularda bilgilendirmek ve yönlendirmek

• En az lise, tercihen üniversite mezunu,
• Perakende sektöründe en az 5 yıl, ekip yönetimi konusunda en az 2 yıl tecrübe sahibi
• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirecek,
• Yoğun tempoda esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• Şirket kültürüne uyum sağlayıp, marka imajını yansıtabilecek
• İletişimi kuvvetli, takım çalışmasına yatkın,
• Ekip yönetimi ve müşteri ilişkilerinde güçlü.

LORİS markasıyla parfüm sektöründe öncü olmayı kendisine ilke edinen Loris Parfüm, büyüme stratejisine paralel, hem Türkiye hem de dünyada mağaza sayısını her geçen gün arttırmaktadır.

AR-GE, üretim ve perakendeyi tek çatı altında yöneten Loris Parfüm, işini tutkuyla yapan, alanında uzmanlaşmak ve gelişmek hedefinde ekip arkadaşları arıyor.

MARMARA BÖLGESİ'nde “BÖLGE SORUMLUSU“ olarak görev yapacak ekip arkadaşımız sen olmak istiyorsan başvurunu yaparak Loris ailesine katılmak için ilk adımı atabilirsin

İŞİN TANIMI :

• Aylık-Yıllık satış, ciro ve karlılık hedeflerini gerçekleştirmek amacıyla iş planlarına yönelik aksiyonların alınması,
• Mağazaların hedef ve bütçe yönetimini gerçekleştirecek
• Sorumluluğunda bulunan Marmara Bölgesi' ndeki mevcut bayilerin yönetimi ve yeni bayiliklerin oluşturulması,
• Pazardaki potansiyel müşterilerin belirlenmesi,
• Mevcut müşterilerin takibi ve ihtiyaçlarına yönelik gerekli desteğin sağlanması,
• Sorumlu olduğu görevler ile ilgili üst yönetime raporlama yapılması,
• Müşteri hizmet kalitesini ve Müşteri memnuniyetini geliştirmeye yönelik bölgesel aktivitelerle satış arttırıcı faaliyetlerde bulunulması,
• Kendisine bağlı mağazaların faaliyetlerinin kalite ve hizmet standartlarına uygunluğunu sağlanması,
• Bölge Performansını arttıracak planlı saha ziyaretleri gerçekleştirecek çalışmalar yapılması,
• Kendisine bağlı mağazaların faaliyetlerinin kalite ve hizmet standartlarına uygunluğunu sağlayacak,

• En az önlisans mezunu,
• Ms Office programlarına hakim,
• Üstlerine gerekli raporlamaları zamanında ve eksiksiz olarak sunacak,
• İş takibi yapabilecek(görevi tekrar hatırlatma olmaksızın) ve geri bildirimde bulunacak,
• Planlama ve koordinasyon becerileri güçlü,
• Dinamik,sonuç ve müşteri odaklı,
• Seyahat engeli bulunmayan,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayacak,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış,
• B sınıfı sürücü ehliyetine sahip ve aktif araç kullanabilen,
• Marmara Bölgesinde ikamet eden.

• Mağazanın ciro hedeflerini gerçekleştirmek ve mağaza verimliliğinin yükseltmek,
• Mağaza satış - karlılık hedeflerinin ve gider kontrollerinin gerçekleştirmek,
• Satış rakamlarının takibi, satış iyileştirme aksiyonlarının almak, satan-satmayan ürün takibini yapmak ve ilgili kategorilerden ürün talebinde bulunmak,
• Mağaza performansı ve verimlilik ilkeleri doğrultusunda ekibin çalışma düzenini ve vardiya programlarını yönetmek,
• Mağaza stoklarının etkin bir şekilde kontrolünü sağlayarak, gerekli raporlamaları yapmak,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir şekilde yönetmek,

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağaza yöneticiliği konusunda en az 5 yıl tecrübeli,
• İyi derecede Nebim V3 programını kullanabilen
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Marka bilinci ile müşteri memnuniyeti odaklı düşünen,
• Müşteri ihtiyaçlarını iyi analiz edebilen,
• Temsil yeteneği ve iletişim becerisi yüksek,
• Planlama ve organizasyon yeteneği güçlü,
• Esnek çalışma koşullarına uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

• Mağazanın ciro hedeflerini gerçekleştirmek ve mağaza verimliliğinin yükseltmek,
• Mağaza satış - karlılık hedeflerinin ve gider kontrollerinin gerçekleştirmek,
• Satış rakamlarının takibi, satış iyileştirme aksiyonlarının almak, satan-satmayan ürün takibini yapmak ve ilgili kategorilerden ürün talebinde bulunmak,
• Mağaza performansı ve verimlilik ilkeleri doğrultusunda ekibin çalışma düzenini ve vardiya programlarını yönetmek,
• Mağaza stoklarının etkin bir şekilde kontrolünü sağlayarak, gerekli raporlamaları yapmak,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir şekilde yönetmek,

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağaza yöneticiliği konusunda en az 5 yıl tecrübeli,
• İyi derecede Nebim V3 programını kullanabilen
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Marka bilinci ile müşteri memnuniyeti odaklı düşünen,
• Müşteri ihtiyaçlarını iyi analiz edebilen,
• Temsil yeteneği ve iletişim becerisi yüksek,
• Planlama ve organizasyon yeteneği güçlü,
• Esnek çalışma koşullarına uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

Park Bornova AVM de bulunan mağazamızda “Mağaza Müdürü” olarak görev yapacak ekip arkadaşı arıyoruz.

• Müşteri segmentinin ihtiyaçlarını, beklentilerini anlayarak doğru ürün, hizmet ve çözümler sunmak, söz konusu satış ve hizmet yaklaşımında kendi ekibini eğitmek, bilgilendirmek, düzenli koçluk yapmak
• Mağazada müşteri memnuniyetini en üst seviyeye çıkaracak şekilde hizmet verilmesini sağlamak, müşteri soru ve şikayetleri karşısında etkin iletişim kurarak çözüm üretmek,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetmek
• Ekibini hedeflere ulaşılması için motive etmek, iş ve şirketle ilgili konularda bilgilendirmek ve yönlendirmek

• En az lise, tercihen üniversite mezunu,
• Perakende sektöründe en az 5 yıl, ekip yönetimi konusunda en az 2 yıl tecrübe sahibi
• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirecek,
• Yoğun tempoda esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• Şirket kültürüne uyum sağlayıp, marka imajını yansıtabilecek
• İletişimi kuvvetli, takım çalışmasına yatkın,
• Ekip yönetimi ve müşteri ilişkilerinde güçlü.

Perakende Mağazacılık alanında faaliyet gösteren firmamıza, İç Anadolu, Ege ve Akdeniz Bölgelerinde bulunan mağazalardan sorumlu Bölge Koordinatörü alınacaktır.

• Mağazaların, hedefe uygunluğunu takip etmek ve gerekli aksiyonları almak,
• Mağazaların satış, envanter, stok, mağaza giderleri, müşteri memnuniyeti, iş gücü devri gibi her türlü unsurunu inceleyerek, Genel Koordinatör ile birlikte gerekli aksiyonların kararını almak ve uygulamasını takip etmek,
• Sorumlu olduğu mağazaları bir plan çerçevesinde ziyaret ederek, denetlemeleri gerçekleştirmek,
• Sorumlu olduğu mağazalarda mevcut aksaklıkları çözmek: Olası aksaklıklar için önlem almak,
• Mağazaların stok yönetimiyle ilgili raporları inceleyerek, gerekli aksiyonları tespit etmek,
• Pazardaki trendleri, sahadaki rakip uygulamaları takip etmek ve paralel uygulama önerilerini yönetime sunmak,
• Mağaza yöneticilerinin performansını arttırıcı, uzmanlıklarını güçlendirici yönlendirmeler yaparak mesleki ve profesyonel gelişimlerine katkı sağlamak,
• Mevcut ve açılacak mağazalarda iş görüşmelerini gerçekleştirmek.

• Ankara veya Kayseri illerinde ikamet eden,
• Üniversitelerin 4 yıllık Lisans bölümlerinden mezun,
• Perakende mağazacılık alanında en az 15 yıl iş tecrübesine sahip.
• Koordinatörlük / Bölge Müdürlüğü deneyimine sahip.
• MS Ofis programlarını çok yi derecede kullanabilen,
• Kişiler arası iletişim yetenekleri güçlü,
• Organizasyon, ekip kurma ve planlama yetkinliklerine sahip,
• Detaylara ve stratejik düşünceye önem veren,
• Problemlere çözümsel yaklaşım sergileyebilen,
• Askerlikle ilişiği bulunmayan,
• Aktif araç kullanabilen, seyahat engeli olmayan,

Afium Outlet AVM de bulunan mağazamızda “Mağaza Müdürü” olarak görev yapacak ekip arkadaşı arıyoruz.

• Müşteri segmentinin ihtiyaçlarını, beklentilerini anlayarak doğru ürün, hizmet ve çözümler sunmak, söz konusu satış ve hizmet yaklaşımında kendi ekibini eğitmek, bilgilendirmek, düzenli koçluk yapmak
• Mağazada müşteri memnuniyetini en üst seviyeye çıkaracak şekilde hizmet verilmesini sağlamak, müşteri soru ve şikayetleri karşısında etkin iletişim kurarak çözüm üretmek,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetmek
• Ekibini hedeflere ulaşılması için motive etmek, iş ve şirketle ilgili konularda bilgilendirmek ve yönlendirmek

• En az lise, tercihen üniversite mezunu,
• Perakende sektöründe en az 5 yıl, ekip yönetimi konusunda en az 2 yıl tecrübe sahibi
• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirecek,
• Yoğun tempoda esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• Şirket kültürüne uyum sağlayıp, marka imajını yansıtabilecek
• İletişimi kuvvetli, takım çalışmasına yatkın,
• Ekip yönetimi ve müşteri ilişkilerinde güçlü.

Teras Park AVM de bulunan mağazamızda “Mağaza Müdürü” olarak görev yapacak ekip arkadaşı arıyoruz.

• Müşteri segmentinin ihtiyaçlarını, beklentilerini anlayarak doğru ürün, hizmet ve çözümler sunmak, söz konusu satış ve hizmet yaklaşımında kendi ekibini eğitmek, bilgilendirmek, düzenli koçluk yapmak
• Mağazada müşteri memnuniyetini en üst seviyeye çıkaracak şekilde hizmet verilmesini sağlamak, müşteri soru ve şikayetleri karşısında etkin iletişim kurarak çözüm üretmek,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetmek
• Ekibini hedeflere ulaşılması için motive etmek, iş ve şirketle ilgili konularda bilgilendirmek ve yönlendirmek

• En az lise, tercihen üniversite mezunu,
• Perakende sektöründe en az 5 yıl, ekip yönetimi konusunda en az 2 yıl tecrübe sahibi
• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirecek,
• Yoğun tempoda esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• Şirket kültürüne uyum sağlayıp, marka imajını yansıtabilecek
• İletişimi kuvvetli, takım çalışmasına yatkın,
• Ekip yönetimi ve müşteri ilişkilerinde güçlü.

adidas'ta görevlendirilmek üzere "Mağaza Müdürü" adayları aramaktayız.

• Mağazanın ticari anlamda başarıya ulaşması için tüm sorumluluğu üstlenmek
• Mağaza satış performansında ve karlılığında sürekli gelişim göstermek
• Var olan tüm yönetmelik ve süreçler doğrultusunda tüm mağaza operasyonlarını sistematik ve etkili bir biçimde yönetmek
• Mağaza içi tüm resmi, finansal ve standart evrakların tamamlanmasından ve takibinden sorumlu olmak
• Var olan süreçler gereğince mağaza içerisinde markanın ve ürünlerin doğru sergilenmesini sağlamak
• Ürün teslimat işlemlerinin ürün geldiği gün tamamlandığından ve mağaza içerisinde sergilenen tüm ürünlerin stoklarının bulunduğundan ve müşteriler tarafından kolaylıkla erişilebilir olduğundan emin olmak
• Mağaza ekiplerinin müşterilere adidas Group satış ve servis standartları doğrultusunda hizmet sunmasını sağlamak ve gerekli durumlarda ekipleri bu konu ile ilgili geliştirmek
• Mağaza ekiplerinin işe alım, eğitim ve diğer tüm İK süreçlerini takip etmek ve aktif görevler almak

·Perakende sektöründe ekip yönetimi konusunda en az 3 yıl tecrübe sahibi
·Perakende operasyonları, stok, bütçeleme, planlama, müşteri, satış ve insan yönetiminde deneyimli
·Temel perakende hedefleri üzerinden çalışma deneyimine sahip
· Değişime açık, gelişimi hedefleyen, iletişim becerileri gelişmiş
·Tercihen üniversite mezunu
·MS Office (öncelikle Excel, Word, PowerPoint ve Outlook) uygulamalarına hakim
· Spora ilgi duyan ve güncel spor olaylarını takip eden
· Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış

Atlantis AVM de bulunan mağazamızda “Mağaza Müdürü” olarak görev yapacak ekip arkadaşı arıyoruz.

• Müşteri segmentinin ihtiyaçlarını, beklentilerini anlayarak doğru ürün, hizmet ve çözümler sunmak, söz konusu satış ve hizmet yaklaşımında kendi ekibini eğitmek, bilgilendirmek, düzenli koçluk yapmak
• Mağazada müşteri memnuniyetini en üst seviyeye çıkaracak şekilde hizmet verilmesini sağlamak, müşteri soru ve şikayetleri karşısında etkin iletişim kurarak çözüm üretmek,
• Tüm mağaza operasyonlarını ve resmi evrak süreçlerini, şirket prosedürleri doğrultusunda sistematik ve etkili bir biçimde yönetmek
• Ekibini hedeflere ulaşılması için motive etmek, iş ve şirketle ilgili konularda bilgilendirmek ve yönlendirmek

• En az lise, tercihen üniversite mezunu,
• Perakende sektöründe en az 5 yıl, ekip yönetimi konusunda en az 2 yıl tecrübe sahibi
• Mağazanın ciro ve karlılık hedeflerini tutturmak amacıyla mağaza personelini satış ve müşteri odaklı yönlendirecek,
• Yoğun tempoda esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• Şirket kültürüne uyum sağlayıp, marka imajını yansıtabilecek
• İletişimi kuvvetli, takım çalışmasına yatkın,
• Ekip yönetimi ve müşteri ilişkilerinde güçlü.

2004 yılından bu yana faaliyette olan ve ISO 9001, ISO 14001, ISO 22000 gibi Yönetim Sistemleri konusunda akredite olan firmamızda Satış Temsilcisi olarak görev yapacak takım arkadaşları aramaktayız.

- Daha önce ISO yönetim sistemleri konusunda satış yapmış,

- Bu konuda belirli bir portföye sahip,

- Seyahat engeli olmayan,

- Askerliğini yapmış veya muaf,

- Aktif araç kullanabilen,

- Dış görünüm ve kişisel bakımına özen gösteren takım arkadaşları aramaktayız