Bankacılık / Finans İş İlanları

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup, yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek.

• Tercihen ön lisans mezunu,
• Satış alanında en az 2 yıl istikrarlı bir deneyimi olan,
• Tercihen mevcut portföyü bulunan,
• Dinamik ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi deneyimlemiş ve müşteri memnuniyeti odaklı çalışan,
• Hedeflerle çalışma motivasyonu ve başarma hırsı yüksek.

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup, yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek,

· Antalya' da ikamet eden ya da edebilecek.

• En az önlisans mezunu,
• Satış alanında deneyimi olan,
• Tercihen mevcut portföyü bulunan,
• Dinamik ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi deneyimlemiş,
• Müşteri memnuniyeti odaklı çalışan,
• Hedeflerle çalışma motivasyonu ve başarma hırsı yüksek.

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup, yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek.

• Tercihen ön lisans mezunu,
• Satış alanında en az 2 yıl istikrarlı bir deneyimi olan,
• Tercihen mevcut portföyü bulunan,
• Dinamik ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi deneyimlemiş ve müşteri memnuniyeti odaklı çalışan,
• Hedeflerle çalışma motivasyonu ve başarma hırsı yüksek.

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup, yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek.

• Tercihen ön lisans mezunu,
• Satış alanında en az 2 yıl istikrarlı bir deneyimi olan,
• Tercihen mevcut portföyü bulunan,
• Dinamik ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi deneyimlemiş ve müşteri memnuniyeti odaklı çalışan,
• Hedeflerle çalışma motivasyonu ve başarma hırsı yüksek.

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup, yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek,

· Adana veya Mersin' de ikamet eden ya da edebilecek.

• Tercihen ön lisans mezunu,
• Satış alanında en az 2 yıl istikrarlı bir deneyimi olan,
• Tercihen mevcut portföyü bulunan,
• Dinamik ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi deneyimlemiş ve müşteri memnuniyeti odaklı çalışan,
• Hedeflerle çalışma motivasyonu ve başarma hırsı yüksek.

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup, yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek,

· İzmir' de ikamet eden ya da edebilecek.

• En az önlisans mezunu,
• Satış alanında deneyimi olan,
• Tercihen mevcut portföyü bulunan,
• Dinamik ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi deneyimlemiş,
• Müşteri memnuniyeti odaklı çalışan,
• Hedeflerle çalışma motivasyonu ve başarma hırsı yüksek.

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup, yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek.

• En az önlisans mezunu,
• Satış alanında deneyimi olan,
• Tercihen mevcut portföyü bulunan,
• Dinamik ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi deneyimlemiş,
• Müşteri memnuniyeti odaklı çalışan,
• Hedeflerle çalışma motivasyonu ve başarma hırsı yüksek.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz alanında öncü kurumsal müşterimiz için engelli "Finans Uzmanı"arayışımız bulunmaktadır.

• Şirketin günlük nakit akışını ve günlük banka talimatlarını hazırlayarak bunların takibinin yapılması,
• Tahsilat ve ödeme süreçlerinin yönetilmesi,
• Bankalarla ilişkilerin yönetimi (Teminat mektubu, kredi vb. işlemlerin),Bankalarla döviz alım-satım, kısa ve uzun vadeli kredi görüşmeleri ve teminat mektubu, akreditif vb. işlemlerin gerçekleştirilmesi ve takip edilmesi,
• Finansal işlemlere ait evrakların dosyalanması.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Finans alanında en az 2 yıl tecrübeli,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• İletişim becerileri yüksek, koordinasyon yeteneği güçlü,
• Analitik ve problem çözme becerisi olan,
• Yeniliklere ve gelişime açık, sonuç odaklı,
• Engellilik derecesi %40 ve üzeri olan, Türkiye İş Kurumuna kayıtlı,

Not :Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; engel durumlarını net olarak ifade etmelerini rica ederiz.


"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

1984 yılında kurulan Hışım Grup; döviz, gayrimenkul, perakende, reklam, turizm – otelcilik, yiyecek – içecek sektörlerinde faaliyet göstermektedir.

Türkiye ‘de en çok döviz bürosunu aynı çatı altında barındıran sektör öncüsü bir firmadır. Döviz büroları; Kübra Döviz, Çözüm Döviz, Nizam Döviz, Plevne Döviz, Akdağ Döviz, Aziz Döviz, Kare Döviz, Yalçınkaya Döviz, Nedim Döviz, Zor Döviz, Karel Döviz, Drina Döviz, Samsun Döviz ve Duka Altın’ dır. Aynı zamanda Western Union markasının da bayiliğini yapmaktadır.

Ankara Ankamall Avm de yer alan döviz büromuzda çalışacak "Gişe Yetkilisi" takım arkadaşları aramaktayız.

• Tercihen Döviz Bürosu, banka ve benzer alanlarda deneyimli,
• Dikkatli, matematik bilgisi kuvvetli,
• Diksiyonu düzgün, iletişim becerileri güçlü,
• Sorumluluk sahibi, dinamik ve güler yüzlü,
• Müşteri ve kalite odaklı,
• Döviz kur takibi, kasa takibi ve piyasa takibi yapabilen
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz, hizmet sektöründe faaliyet gösteren firmamız bünyesinde görevlendirmek üzere "Finans Analiz Uzmanı" arayışımız bulunmaktadır.

• Portföy şirketlerinin finansal tabloların incelenmesi,
• Aylık bütçe ile gerçekleşen bütçe karşılaştırılmasının yapılması,
• Bütçe sapmalarının analizinin ve raporlanmasının gerçekleştirilmesi,
• Aylık yönetim raporlarının hazırlanması; analizi ve diğer departmanlarla koordinasyonun sağlanması,
• Bütçe ve raporlama ile ilgili verimlilik esaslı projelerin önerilmesi, geliştirilmesi ve takibinin sağlanması,
• Gider analizlerinin yapılması ve masrafların bütçeye uygun yönetilmesinin takibinin gerçekleştirilmesi,
• Finansal analizler için sistem tarafından gerekli geliştirmelerin ve süreçlerin takibinin ve çözümünün yapılması,
• Halka açılma, şirket alım ve satımında fizibilite çalışmalarının yapılması

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Tercihen 3-4 yıl bağımsız denetim firmasında çalışmış olan,
• SPK mevzuatına hakim veya SPK lisansını alma aşamasında olan,
• SMMM lisans sürecini başlatmış veya tamamlamış,
• Şirket değerleme çalışmalarında bulunmuş,
• IFRS ve VUK standartlarını iyi bilen,
• Sunum becerileri gelişmiş,
• Hedef odaklı, dinamik ve istekli, iş takibi güçlü,
• Araştırmacı, sonuç odaklı, yeniliklere açık, analitik düşünebilen, sayısal analiz yeteneği gelişmiş,
• Dinamik, titiz, disiplinli ve dikkatli çalışabilen; gizlilik ilkesini benimsemiş,
• Seyahat engeli bulunmayan,
• İngilizce’yi yazılı ve sözlü olarak etkin kullanabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış olması
  
  İşin tanımı ilginizi çekiyor ve yukarıda belirtilen tecrübe, yetenek & uzmanlıklara sahip olduğunuzu düşünüyorsanız başvurularınızı bekliyoruz. Başvurularınız özenle değerlendirilecek ve süreç içerisinde cevaplandırılacak olup kesinlikle gizli tutulacaktır.
  
  KVKK kapsamında kişisel verilerinizin işlenmesine ilişkin bilgilere web sitemizde yer alan aydınlatma metnimizden https://dd.com.tr/index.php/kurumsal/kvkk ulaşabilirsiniz. İlana başvurmanız halinde belirtilen hüküm ve şartları kabul ettiğinizi beyan etmiş olacaksınız.
  

Türkiye’nin ve Dünyanın en çok gayrimenkul satan ve kiralayan şirketi RE/MAX’ın , Gelişmekte olan Beylikdüzü/Yakuplu-Kavaklı bölgesinde profesyonel danışman ekibiyle hizmet veren ofisi RE/MAX MARİNA ' da bizimle yol alacak takım arkadaşları arıyoruz.

• Girişimcilik ruhuyla , kendi işinin sahibi olma vizyonu olan yada olabilecek
• Kendi işinin sahibi olurken dünyanın en çok gayrimenkul satan markası RE/MAX çatısı altında çalışma imkanına kavuşarak rakiplerine göre 1 adım önde başlayacak,
• İşine yapacağı minimum yatırımla ,maksimum kazanç elde etmeyi hedefleyen, SABİT MAAŞ beklentisi olmayıp ,yüksek oranlı gelir paylaşımı üzerinden kazanç elde etmek için performansına ve kendine güvenen ,
• Hayalleri ve hedefleri yüksek olan , bu hedeflere ulaşacak çalışma disiplin ve hırsına sahip, zaman yönetimini iyi yapabilen,
• Satış ve pazarlama deneyimine sahip olan ya da ilgi duyan,
• Motivasyonu yüksek , eğitim ve gelişime açık ,
• Araç sahibi olan ,
• En az lise mevzunu 25 yaş ve üzeri,
• Müşterileriyle ilişkilerinde öncelik olarak ‘etik ve ahlak’ kavramlarını ilke edinen,
• BEYLİKDÜZÜ VE ÇEVRESİNDE İKAMET EDEN

İş tanımı;

• Çalışma bölgesinde satılık ve kiralık portföyler oluşturmak,
• RE/MAX Türkiye ve ofis içi eğitimleriyle birlikte kazanacağı bilgiler doğrultusunda pazarlama planları oluşturmak
• Doğru fiyatlı portföyü alıcı ile buluşturmak,

Bu kriterlerimize uyan çalışkan , dinamik , profesyonel takım arkadaşlarımızla tanışın, sizde ofisimizde yerinizi alın ,

Danışmanlığını yürütmekte olduğumuz, Türkiye’ nin köklü banka ve sigorta şirketlerinde ihtiyaç duyulan bölümlerde görevlendirilecektir.

• Üniversitelerin Bankacılık ve Sigortacılık MYO’ larından mezun,
• Bankacılık ve sigortacılık alanında kariyerine devam etmek isteyen,
• Diksiyonu düzgün,
• Kendini etkili ifade edebilen,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az 2 yıl tecilli,

*EPS , Türkiye İş Kurumu Özel İstihdam Bürosu izin belgesi ve Geçici İş İlişkisi Yetki sahibidir. Belge No : 10 Tarih : 23.03.2018. 4904 Sayılı Türkiye İş Kurumu Kanunu gereğince İŞ ARAYANLARDAN ÜCRET ALINMASI YASAKTIR!

İş Açıklaması

Enpara.com, QNB Finansbank'ın sunduğu, Türkiye'nin ilk ve tek dijital bankacılık hizmetidir. Standart bankacılık uygulamalarından farklı olarak Enpara.com'da şube yok. Fiziksel şubeler yerine internet bankacılığı, mobil bankacılık, telefon bankacılığı ve ATM’ler var. Eğer siz de geleceğin bankacılığı olan dijital bankacılık alanında kariyer yapmayı hedefliyorsanız, aranan nitelikler kısmını inceleyip Enpara.com ailesine katılmak için bu ilana hemen başvurabilirsiniz.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

Lisans/Ön lisans mezunu veya devam zorunluluğu olmayan 3./4. sınıf öğrencisi,

Vardiya saatlerine uyum gösterebilecek,

Telefonda iletişimi kuvvetli,

Pozitif, müşteri memnuniyeti ile yaklaşabilen, çözüm odaklı,

Takım çalışmasına yatkın,

Diksiyonu düzgün,

28 yaşını aşmamış,

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az 2 yıl tecilli,

Daha önce QNB Finansbank’a başvurup mülakat aşamasında elenmemiş,

Çağrı Merkezi Müşteri Hizmetleri ekibinde yetiştirilmek üzere inbound ve backoffice departmanlarında görev alacak Takım Arkadaşları aranmaktadır.

• En az lise mezunu,
• Çağrı merkezi,müşteri hizmetlerinde kariyer hedefi olan,
• MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
• Müşteri ilişkilerinde başarılı, satış odaklı çalışabilen,
• İkna kabiliyeti ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Ses tonu ve diksiyonu düzgün,
• Ekip çalışmasına,işbirliğine ve paylaşıma açık,
• Esnek çalışma saatlerine ve yoğun çalışma temposuna uyum gösterebilecek,
• İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden ,

Genel muhasebeyi koordine etmek, iş dağılımını belirlemek,

Şirketlerin mali kayıtlarını tutan; kasa, çek, banka ya da irsaliye takibi gibi günlük rutin işleri yerine getiren,

Firmaya ait finansal işlemleri muhasebeleştiren,

Tahsilat işlemleri ile ilgilenen ve evrakın dosyalanması ve Arşivlenmesi gibi görevleri yerine getiren,

Günlük kasa tahsilat ve ödemelerini gerçekleştirmek,

Haftalık para transferleri, para akışları ve finansal hareketlere yönelik raporları hazırlamak,

Cari hesap mutabakatlarını, takiplerini ve doğrulamalarını yapmak,

Satış faturalarının düzenlenmesi ve Alış faturalarının girişlerinin yapılması,
Cari hesap mutabakatı,

Vergi beyannamelerini hazırlamak, e-defter işlemlerini gerçekleştirmek,

Ekibi ile birlikte; personel masraf formlarını incelemek ve kayıtlara alınmasını sağlamak,

Ekibi ile birlikte; hizmet alımları, duran varlık ve ithalat faturalarını muhasebeleştirmek,

Bütçe-planlama ekibi ile uyum içinde çalışmak, hangi giderin nerede bütçelendiğine hâkim olmak ve yönetim muhasebesi prosedürüne göre muhasebeleştirme yapmak,

Mali yıl ve ay kapanış işlemlerine destek vermek,

Tüm faturalarda satın alma onay limitlerine göre gerekli onayların varlığını kontrol etmek,

Cari hesap mutabakatlarının yapılmasını organize etmek ve takip etmek,

Üniversitelerin muhasebe, maliye, işletme, iktisat veya benzeri bölümlerinden mezun,

Tercihen sektöründe tecrübeli,

Hızlı ay kapanışı deneyimi bulunan, karşılık muhasebesini çok iyi bilen,

En az 2 yıl muhasebe alanında iş tecrübesi olan,

Masraf merkezi ve yönetim muhasebesi tecrübesi olan,

Sorgulama becerileri gelişmiş, yaptığı tüm işlemlerde şirket kaynaklarının verimliliğini sorgulayarak hareket eden,

Prosedürlerin önemine inanan ve sistem odaklı çalışan,

MS Office programlarını etkin biçimde kullanabilen,

Planlama ve takip becerilerine sahip,

İnsan ilişkilerinde ve ekip yönetiminde başarılı,

Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış.

1984 yılında kurulan Hışım Grup; döviz, gayrimenkul, perakende, reklam, turizm – otelcilik, yiyecek – içecek sektörlerinde faaliyet göstermektedir.

Türkiye ‘de en çok döviz bürosunu aynı çatı altında barındıran sektör öncüsü bir firmadır. Döviz büroları; Kübra Döviz, Çözüm Döviz, Nizam Döviz, Plevne Döviz, Akdağ Döviz, Aziz Döviz, Kare Döviz, Yalçınkaya Döviz, Nedim Döviz, Zor Döviz, Karel Döviz, Drina Döviz, Samsun Döviz’ dir. Aynı zamanda Western Union markasının da bayiliğini yapmaktadır.

Firmamız bünyesinde bulunan Bursa'daki Samsun Döviz büromuzda görev alacak "Döviz Bürosu Gişe Yetkilisi" arayışımız mevcuttur.

• Tercihen Döviz Bürosu, banka ve benzer alanlarda deneyimli,
• Dikkatli, matematik bilgisi kuvvetli,
• Diksiyonu düzgün, iletişim becerileri güçlü,
• Sorumluluk sahibi, dinamik ve güleryüzlü,
• Müşteri ve kalite odaklı,
• Döviz kur takibi, kasa takibi ve piyasa takibi yapabilen,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış.

Danışmanlığını yaptığımız, yabancı sermayeli banka için “Çağrı Merkezi Müşteri Temsilcisi” pozisyonunda arayışımız vardır.

• Müşteriler ile doğru iletişimin kurulması ve problemlerin çözümü için aksiyonların alınması.
• Bankanın ürün ve hizmetleri hakkında doğru bilginin müşterilerle paylaşılması,
• Müşteri şikâyetlerinin çözülmesi,
• Müşteri memnuniyetinin sağlanması.

Aşağıda belirtilen niteliklere uygun olduğunu düşünüyorsan başvurunu bekliyoruz!

• Üniversitelerin lisans ya da ön lisans bölümlerinden mezun,
• Çağrı merkezi ya da müşteri ilişkilerinde tecrübesi olan,
• Microsoft Office programlarını kullanabilen,
• İkna kabiliyeti güçlü,
• Kendisini ifade etme yetisi güçlü,
• Problem çözme odaklı,
• Sosyal ilişkilerde başarılı,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
• Takım çalışmasına yatkın,

*EPS , Türkiye İş Kurumu Özel İstihdam Bürosu izin belgesi ve Geçici İş İlişkisi Yetki sahibidir. Belge No : 10 Tarih : 23.03.2018. 4904 Sayılı Türkiye İş Kurumu Kanunu gereğince İŞ ARAYANLARDAN ÜCRET ALINMASI YASAKTIR!

Bankacılık tüzel ürünlerinin (pos, vadekart vs...) SAHADA AKTİF SATIŞINI gerçekleştirecek, aşağıdaki özelliklere sahip çalışma arkadaşları aramaktayız.

-En az lise mezunu veya devam zorunluluğu olmayan üniversite öğrencisi,

-Satış konusunda kariyer yapmayı hedefleyen,

-30 yaşını aşmamış,

-İletişim ve ikna becerisi yüksek,

-Müşteri odaklı ve ekip çalışmasına yatkın,

-Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da en az 2 yıl tecilli,

-Daha önce Bankamızda benzer pozisyona başvuru yapıp mülakat aşamasında elenmemiş,

Kredi Kartı ve Bireysel Bankacılık ürünlerinin SAHADA AKTİF SATIŞINI gerçekleştirecek, aşağıdaki özelliklere sahip çalışma arkadaşları aramaktayız.

-En az lise mezunu veya devam zorunluluğu olmayan üniversite öğrencisi,

-Satış konusunda kariyer yapmayı hedefleyen,

-30 yaşını aşmamış,

-İletişim ve ikna becerisi yüksek,

-Müşteri odaklı ve ekip çalışmasına yatkın,

-Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da en az 2 yıl tecilli,

-Daha önce Bankamızda benzer pozisyona başvuru yapıp mülakat aşamasında elenmemiş,

QNB FİNANSBANK - Enparacom Saha Müşteri Danışmanı

İş Açıklaması

Enpara.com, QNB Finansbank'ın sunduğu, Türkiye'nin ilk ve tek dijital bankacılık hizmetidir. Standart bankacılık uygulamalarından farklı olarak Enpara.com'da şube yok. Fiziksel şubeler yerine internet bankacılığı, mobil bankacılık, telefon bankacılığı ve ATM’ler var. Eğer siz de geleceğin bankacılığı olan dijital bankacılık alanında kariyer yapmayı hedefliyorsanız, aranan nitelikler kısmını inceleyip Enpara.com ailesine katılmak için bu ilana hemen başvurabilirsiniz.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

Lisans/Ön lisans mezunu veya devam zorunluluğu olmayan 3./4. sınıf öğrencisi,
Esnek çalışma saatlerine uyum gösterebilecek,
Yüz yüze iletişimi güçlü,
Pozitif ve güler yüzlü,
Müşteri memnuniyeti ve çözüm odaklı,
Takım çalışmasına yatkın,
Diksiyonu düzgün,
28 yaşını aşmamış,
Tercihen seyahat engeli olmayan,
Tercihen ehliyeti olan ve aktif olarak araç kullanabilen,
Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az 2 yıl tecilli,
Daha önce QNB Finansbank’a başvurup mülakat aşamasında elenmemiş,

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Türkiye'nin lider bankaları ve kurumları için müşteri hizmetleri departmanında çalışacak "Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

• Banka müşterilerine yüksek müşteri hizmet kalitesi ve memnuniyet odaklı bir hizmet vermek,
• Banka ve İletişim Merkezi’ni ilgilendiren her türlü talep ve şikâyeti alarak takip etmek ve sonuçlandırmak, gerektiği durumlarda yöneticilere ve ilgili birimlere yönlendirmek,
• Kullanılan sistemin kullanıcısı ve uygulayıcısı olarak her türlü iş akış ve sistem geliştirmeye yönelik öneri geliştirmek ve yönetimle paylaşmak,
• Bankanın kural ve prosedürlerine uymak,
• İletişim Merkezinin prosedür, talimat ve görev tanımları çerçevesinde belirlenen müşteri işlem ve hizmetlerini, kurallar dahilinde iç ve dış müşterilere sunmak,
• Müşterilerin finansal güvenliği dikkate alarak şüphe uyandıran her durumda ilgili birimlere bilgi vermek,
• Müşterilere ihtiyaç duygusu yaratarak çapraz satış faaliyetlerini gerçekleştirmek

• Üniversitelerin ön lisans/lisans mezunu, 3.veya 4. sınıf öğrencisi,
• Büyük ve güçlü bir ekibin parçası olmak isteyen,
• Müşteri İlişkileri alanında kariyer yapmak isteyen,
• Diksiyonu düzgün,
• Sözel ifade ve ikna yeteneği güçlü,
• Müşteri memnuniyeti ve sonuç odaklı bakış açısıyla çalışabilecek,
• Takım çalışmasına uyumlu,
• MS Office programlarını kullanabilen,
• Vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az 1 yıl süre ile tecilli durumda olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz, hizmet sektöründe faaliyet gösteren firmamız bünyesinde görevlendirmek üzere “Finans ve Yatırım Analisti” arayışımız bulunmaktadır.

• Yeni yatırım fırsatlarına ilişkin durum tespitinin yapılması,
• Durum tespiti ve yatırım karar sürecine katılması,
• Yatırım karar alma sürecini desteklemek için senaryo oluşturma ve iade analizi yapabilmesi,
• Hisse alım sözleşmelerine / hissedar sözleşmelerine yardımcı olabilmesi,
• Yatırım komitesi sunumlarında destek verebilmesi,
• Periyodik portföy incelemeleri ve raporları hazırlayabilmesi, (özellikle finansal kuruluşlar ve KPI'lar)
• Ortaklık toplantılarına aktif katılım, portföy şirketi tartışmaları ve yeniden yatırım kararları alabilmesi,
• Şirket içi Ar-Ge, kaynak yaratma ve iş geliştirme faaliyetlerinin desteklenebilmesi

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Tercihen bir yatırım bankacılığı, menkul değerler, risk sermayesi / özel sermaye alanlarında 3-4 yıllık deneyimli,
• Üstün analitik beceriler, detay odaklı, proaktif davranabilen,
• Teknoloji eğilimleri ve iş modellerine merak ve sürekli ilgi duyan,
• Bütünsel kalite ve sürekli gelişim anlayışına sahip
• Etkin ve aktif olarak sunum becerilerine sahip,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• SPK Lisanslarına sahip (Sermaye Piyasası, Türev Araçlar vb. gibi)
• Güçlü yazılı ve sözlü iletişim becerileri olan
  
  İşin tanımı ilginizi çekiyor ve yukarıda belirtilen tecrübe, yetenek & uzmanlıklara sahip olduğunuzu düşünüyorsanız başvurularınızı bekliyoruz. Başvurularınız özenle değerlendirilecek ve süreç içerisinde cevaplandırılacak olup kesinlikle gizli tutulacaktır.
  
  KVKK kapsamında kişisel verilerinizin işlenmesine ilişkin bilgilere web sitemizde yer alan aydınlatma metnimizden https://dd.com.tr/index.php/kurumsal/kvkk ulaşabilirsiniz. İlana başvurmanız halinde belirtilen hüküm ve şartları kabul ettiğinizi beyan etmiş olacaksınız.
  

• İşletim sistemlerinin, uygulamaların, ağ alt yapısının, yedeklenmesi, yapılandırılması kesintisiz hizmet verecek şekilde geliştirilmesi ve bu sistemlerin yüksek erişilebilirlikle bakımlarının yapılması ve yönetilmesi,
• Düzenli olarak Patch Management ve zamanlanmış healthcheck ile sorumlu olunan sistemlerin raporlanması,
• Sistemlerin log, performans ve kapasite değerlerinin izlenmesi,
• Sorumlu olunan sistemlerin monitor edilmesi ve prosedür, doküman ve raporlarının düzenli olarak üretilmesi,
• Projeler ve görevlerin beklenen zamanda, beklenen kalitede tamamlanması.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Sistem Yönetimi konularında minimum 3 yıl tecrübeli,
• Windows ve Linux sistemleri konusunda bilgili ve tecrübeli,
• Vmware sanal sistem kurulum ve yönetimi konusunda tecrübeli,
• Sistem güvenliği, (firewall ve network appliance yönetimi) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi
• Backup ürünlerine hakim,
• High Availability mimarilerinde tecrübeli, 7x24 çalışan sistemler konusunda bilgi sahibi,
• Veritabanı sistemleri kurulum yönetim ve yedekleme konularında tecrübeli,
• Storage, SAN yapıları kurulumu, yönetimi konusunda deneyimli,
• Sorumlu olunan sistemlerin satın alma ve sözleşme süreçlerinin yönetilmesi,
• Santral sistemlerinde bilgi sahibi olan,
• Çözüm odaklı düşünebilen, takım çalışmasına inanan, iş sorumluluğu yüksek, öğrenmeye açık,
• Erkek adayların askerliğini tamamlamış.

AEGON Türkiye çalışanları olarak biz müşterilerimizin ihtiyaçlarına uygun güvenilir finansal çözümler sunarız.

En iyi olmaya yönelik hedeflerinize ulaşmak istiyorsanız,
AEGON Türkiye büyüyen ekibine sizi davet ediyor.

• · En az Lise Mezunu,
• · Kariyerini satış ve finansal danışmanlık konusunda yapmayı hedefleyen
• · Eğitimi kişisel gelişimin bir parçası olarak gören,
• · Dinamik, hırslı, gelişime açık, yenilikçi, yaratıcı,
• · Sözlü ifade ve temsil yeteneği gelişmiş,
• · İnsan ilişkileri güçlü,
• · Analitik düşünebilen, çözüm sunabilen,
• · Dışa dönük, sonuç odaklı çalışmayı seven,
• · Baz Maaş + Performansa dayalı yüksek gelir hedefleyen,
• · Sabit maaş yerine yüksek prim hedefleyerek gelirini arttırmak isteyen,
• · Hedef odaklı çalışacak,
• · 25 yaş ve üzeri,
• · Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da 2 yıl tecilli,

AEGON Türkiye çalışanları olarak biz müşterilerimizin ihtiyaçlarına uygun güvenilir finansal çözümler sunarız.

En iyi olmaya yönelik hedeflerinize ulaşmak istiyorsanız,
AEGON Türkiye büyüyen ekibine sizi davet ediyor.

• En az Lise Mezunu,
• Kariyerini satış ve finansal danışmanlık konusunda yapmayı hedefleyen
• Eğitimi kişisel gelişimin bir parçası olarak gören,
• Dinamik, hırslı, gelişime açık, yenilikçi, yaratıcı,
• Sözlü ifade ve temsil yeteneği gelişmiş,
• İnsan ilişkileri güçlü,
• Analitik düşünebilen, çözüm sunabilen,
• Dışa dönük, sonuç odaklı çalışmayı seven,
• Baz Maaş + Performansa dayalı yüksek gelir hedefleyen,
• Sabit maaş yerine yüksek prim hedefleyerek gelirini arttırmak isteyen,
• Hedef odaklı çalışacak,
• Çorlu' da İkamet eden,

Banka dağıtım kanalı aracılığı ile Şirketimiz Hayat Sigorta ve Bireysel Emeklilik ürünlerinin satış, pazarlamasında görev alacak, sorumlusu olduğu şubelerde koçluk görevi yapacak personelin;


· Satış alanında Kariyer yapmak isteyen,
· En az dört yıllık yükseköğretim kurumlarından mezun olmak; en az iki yıllık bankacılık, borsa ve finans, finans, işletme, maliye, menkul kıymetler ve sermaye piyasası, muhasebe, para ve sermaye yönetimi, pazarlama ve sigortacılık meslek yüksek okullarından mezun olan,
· Banka Sigortacılığı konusunda minimum 3 yıl tecrübeli, tercihen bu konuda yöneticilik tecrübesi veya bu yetkinliğe sahip olan,
· İletişim yönü kuvvetli,
· Yöneticilik vasıflarına sahip,
· MS Office uygulamalarına hakim,
· Askerlik hizmetini tamamlamış ( erkek adaylar için )
· Seyahat etmeyi seven ve seyahat engeli bulunmayan
· Konya'da ikamet eden

Yüksek gelir hedefleyerek bu doğrultuda çalışacak, Etkin Koçluk ve Kampanya yönetimiyle, Şirketimizin hedeflerine ulaşmasını Banka dağıtım kanalı aracılığı ile sağlayarak, Şirketimizin Hayat Sigorta ve Bireysel Emeklilik ürünlerinin satış ve pazarlamasını Şirket stratejileri doğrultusunda gerçekleştirecek görev ve sorumlulukları üstlenecektir.

Banka ile ortaklaşa düzenlenen Kampanyalarda Şube Yönetimi ve satışında aktif rol üstlenecek başarı ve sonuç odaklı Takım arkadaşları aramaktayız.

İşletmemizde üretimi yapılan ürünlerin, sevk irsaliyelerinin kesilmesi,faturalanması,cari hesapların açılması,ödemelerin yapılması,tahsilat takibi,stok raporlaması,aylık sayımların yapılması,vb. muhasebe işleri,

Alanında en az 5 yıllık tecrübeye sahip olmak.Ticari programları özellikle ETA 'yı kullanabilmek, İlgili okulların lisans yada ön lisans eğitimlerini almış olmak.

AEGON Türkiye çalışanları olarak biz müşterilerimizin ihtiyaçlarına uygun güvenilir finansal çözümler sunarız.

En iyi olmaya yönelik hedeflerinize ulaşmak istiyorsanız,
AEGON Türkiye büyüyen ekibine sizi davet ediyor.

• En az Lise Mezunu,

• · Kariyerini satış ve finansal danışmanlık konusunda yapmayı hedefleyen

  · Eğitimi kişisel gelişimin bir parçası olarak gören,

  · Dinamik, hırslı, gelişime açık, yenilikçi, yaratıcı,

  · Sözlü ifade ve temsil yeteneği gelişmiş,

  · İnsan ilişkileri güçlü,

  · Analitik düşünebilen, çözüm sunabilen,

  · Dışa dönük, sonuç odaklı çalışmayı seven,

  · Baz Maaş + Performansa dayalı yüksek gelir hedefleyen,

  · Sabit maaş yerine yüksek prim hedefleyerek gelirini arttırmak isteyen,

  · Hedef odaklı çalışacak,

  · 25 yaş ve üzeri,

  · Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da 2 yıl tecilli,

  KAYSERİ Şube Müdürlüğü'müzde Şirketimizin Hayat Sigortası ürünlerinin satışında görev alacak Finansal Güvence Danışmanları arıyoruz.

• Kendisine verilen satış ve kişisel gelişim hedefleri doğrultusunda çalışmak.
• Müşteri memnuniyeti arttırmak için yaptığı satışı en kısa sürede ve en doğru şekilde gerçekleştirmek.
• Teslim ettiği tüm evraklar için ıslak imzalı teslim tutanağı teslim almak, alınan tutanakların eksiksiz ve prosedürüne uygun şekilde Takım Liderine veya Operasyon Yöneticisine teslim etmek.
• Sorumlu olduğu işler için bilgilerini sürekli güncel tutmak ve geliştirmek.
• Şirket tarafından verilen taşıt,tablet,araç ve gereçleri şirket talimatlarına uygun şekilde
• kullanmak.
• Şirket etik kuralları çerçevesinde davranmak ve hareket etmek. Şirketin kimliğine zarar verecek
• hareketlerde bulunmamak.
• Müşteri memnuniyeti sağlamak açısından Saha Satış Müşteri Temsilcilerinin yaptıkları satışların en kısa sürede ve en doğru şekilde (sözleşme,başvuru formu) ilgili şubelere ulaştırılmasını sağlamak.

• En az Lise Mezunu
• Satış deneyimi min.6 ay çalışmış olması,
• Saha Satış Projesinde görev alabilecek,
• Akıcı ve düzgün bir diksiyona sahip,
• Müşteri ve hizmet odaklı,
• Ekip çalışması konusunda istekli,
• İkna kabiliyetine güvenen,
• Sorumluluk ve insiyatif sahibi,
• İnsan ilişkilerinde başarılı,
• Bilgisayar kullanabilen,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az 2 yıl tecilli olmak,
• Araç verilmemektedir.Yol ve yemek ücreti karşılanmaktadır.

CMC Turkey hakkında:

2000 yılında kurulan, Türkiye’nin en büyük dış kaynak sağlayıcı şirketlerinden ve Mid Europa Partners yatırımlarından biri olan CMC Turkey, İstanbul, Malatya, Şanlıurfa, Rize, Bayburt ve Van olmak üzere toplamda altı ayrı lokasyonda hizmet veriyor. Kendi sektöründe lider yüzün üzerinde iş ortağına müşteri kazanımı, müşteri elde tutma, çapraz satış ile karlı müşteri yönetimi, süreç danışmanlığı gibi hizmetler sunan CMC Turkey; başta tele-satış, tele-pazarlama, müşteri hizmetleri, tahsilat yönetimi, teknik destek, back office yönetimi, sosyal medya olmak üzere, müşterilerinin ihtiyaçlarına özel, teknoloji destekli çözümler oluşturuyor. Yerinde Ar-Ge Teşviği de alan bilgi teknoloji ekipleri her yıl CMC Arge Merkezi’nde iş ortaklarının ihtiyaçlarını adresleyen geliştirmelere ve ürünlere imza atıyor. Türkçe, İngilizce, Almanca ve Arapça başta olmak üzere birçok dilde hizmet verebilen, beş binin üzerindeki CMC çalışanı, iş ortaklarının başarısı için çalışıyor.

AEGON Türkiye Hayat Sigortası Ekipleri Kuruyor!

Bu ekiplerin bir parçası olmak ve yüksek bir gelir elde etmek istiyorsanız; belirtilen niteliklere sahip olduğunuzu düşünüyorsanız, sizi Şirketimize davet ediyoruz.

AEGON Türkiye Hayat Sigortası Ekipleri Kuruyor!

Bu ekiplerin bir parçası olmak ve yüksek bir gelir elde etmek istiyorsanız; belirtilen niteliklere sahip olduğunuzu düşünüyorsanız, sizi Şirketimize davet ediyoruz.

• · En az Lise Mezunu,
• · Kariyerini satış ve finansal danışmanlık konusunda yapmayı hedefleyen
• · Eğitimi kişisel gelişimin bir parçası olarak gören,
• · Dinamik, hırslı, gelişime açık, yenilikçi, yaratıcı,
• · Sözlü ifade ve temsil yeteneği gelişmiş,
• · İnsan ilişkileri güçlü,
• · Analitik düşünebilen, çözüm sunabilen,
• · Dışa dönük, sonuç odaklı çalışmayı seven,
• · Baz Maaş + Performansa dayalı yüksek gelir hedefleyen,
• · Sabit maaş yerine yüksek prim hedefleyerek gelirini arttırmak isteyen,
• · Hedef odaklı çalışacak,
• · 25 yaş ve üzeri,
• · Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da 2 yıl tecilli,

İSTANBUL Bölge Müdürlükleri'mizde Şirketimizin Hayat Sigortası ürünlerinin satışında görev alacak Finansal Güvence Danışmanları arıyoruz.