Ürün Geliştirme Müdürü İş İlanları

• Kategori ekibi ile birlikte koleksiyonu takvime uygun olarak planlamak, süreç takibi yapmak ve koleksiyon numunelerinin zamanında ve istenen şekilde hazırlanması ve teslimini gerçekleştirmek.
• Mevcut ürün geliştirme ve yeni ürün geliştirme projeleri ile ilgili analiz ve araştırma faaliyetlerini yürütmek; kumaş, aksesuar ve nakış/ baskı Ar-Ge araştırmalarına yön vermek, ekibini yönetmek.
• Koleksiyon oluşturma süreçlerinin her bir aşamasını sketch, kumaş sipariş, nakış ve baskı, kalıp, numune dikimi vb. takip etmek ve üretim hattına uygun numune oluşturulmasını sağlamak.
• Numune ve ürün ön maliyetlerini hesaplamak ve gerekli iyileştirmeleri yapmak.
• Koleksiyon toplantılarını hazırlamak, sunumları yönetmek, gerekli notları alarak ilgili birimlerle iletişimini sağlamak.
• Koleksiyon / Katalog sayfalarını hazırlatmak ve dağıtımını yapmak (Line Sheet)
• Ürünlerin numune uygunluğunu kontrol ederek, onaylarını vermek.
• Ürün geliştirme süreçlerinin birimlere dağılımını ve sürecin yönetimini yapmak.
• Koleksiyon üretim hammadde ihtiyaçlarını belirleyip, ilgili birimlerle paylaşmak ve tedarik süreçlerini yöneterek takibini yapmak.
• Hedeflere göre üretim planlamalarını yaparak , terminlere göre depoya giriş sürecini takip etmek ,yönetmek ve raporlamak.
• Günlük ve haftalık üretim planlama ve sevkiyat çalışmalarını yönlendirmek.
• Kumaş ve aksesuar siparişlerinin zamanında geçilmesini sağlamak ve tedarik sürecini takip etmek.
• Üretilecek modelleri sistemden takip ederek , doğru zamanlama ile atölyelere yönlendirmek.
• Üretim hammadde ihtiyaçlarını belirleyip, gerekli satın alma süreçlerini yürütmek ve yönetmek.
• Dış alım kategorileri için şirket marka kriterlerine uygun imalatçı /portföy araştırması karar ,onay ve takip süreçlerini yönetmek.

• Tercihen üniversitelerin Tekstil , Moda veya İlgili Mühendislik bölümlerinden mezun,
• Perakende sektöründe 5-10 yıl “ Ürün Geliştirme ” ve/veya “ Üretim ve Planlama ’’ Yöneticiliği” tecrübesi olan,
• Konfeksiyon ve Üretim firmalarından portfoy sahibi olan ,
• Teknolojik gelişmelerden haberdar ve modaya ilgisi olan,
• Kumaş, kalıp ,dikiş- nakış, aksesuar, parça, boya ve yıkama bilgisi olan,
• Takvim bilinci olan,
• Ekip çalışmasına yatkın, planlama, yönetim ve organizasyon becerisi yüksek,
• Yazılı ve sözlü iletişimi kuvvetli, insan ilişkilerinde başarılı,
• İş takibi ve sonuç alma becerileri gelişmiş,
• MS Office uygulamalarını iyi derecede kullanabilen,

Ürünlerimiz ile ilgili teknik dokümantasyon, geliştirici eğitimi, komünite yönetimi görevlerini üstlenebilecek takım arkadaşı.

• İyi derecede ingilizce
• Temel yazılım geliştirme bilgisi
• Teknik video ve içerik üretim tecrübesi
• Sosyal iletişim