Dernek ve Vakıf İş İlanları

Hepsini Temizle
Dernek ve Vakıf
  • Mağaza Sorumlusu LÖSEV Ankara 4 Mayıs 2016

    İş Açıklaması Mağza stok, sipariş takibini yapmak, Mağza satış hedefini aşmak için öneriler geliştirmek yöneticileri ile paylaşmak, Mağazada satılan ürünler hakkında bilgi sahibi olmak, Mağaza içi ve vitrin düzenlemesi için gerekli çalışmaların yapılmasını sağlamak, Deponun ve mağazanın sürekli temiz, düzenli ve eksiksiz olması için gerekli kontrolleri yapmak, Mağaza personeli arasında takım çalışmasının uygulanmasını sağlamak koordine etmek,

    Aranan Nitelikler Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun Diksiyonu düzgün,prezentabl Yoğun ve esnek çalışma temposuna uyumlu Tercihen ingilizce bilen

    Sektör: Dernek ve Vakıf

    Pozisyon: Sorumlu, Süpervizör

  • Sosyal Hizmet Uzmanı-İstanbul LÖSEV İstanbul Anadolu, İstanbul Avrupa 4 Mayıs 2016

    İş Açıklaması Lösemili Çocuklar Vakfı (LÖSEV*), 1998 yılında kuruldu Vakfımız; bugüne kadar binlerce lösemili çocuk ve ailesini yaşama bağlamış, toplumsal ve kalıcı hizmetler vermeyi sürdürmüştür.  LÖSEV'i kurmaktaki amacımız; lösemili ve kan hastası çocukların, sağlık ve eğitim başta olmak üzere her türlü ihtiyaçlarının sağlanmasına yardımcı olmak, bunun yanısıra, kalıtsal ve edinsel kan hastalıkları konusunda ulusal düzeyde tedavi, eğitim ve araştırma kurumları kurmak ve işletmektir.  Her gün büyüyen LÖSEV ailesine siz de katılın. 

    Aranan Nitelikler İstanbul Levent'te bulunan ofisimizde görevlendirilmek üzere; Üniversitelerin Sosyoloji ve Sosyal Hizmetler bölümlerinden mezun, Toplumsal olaylara duyarlı ve bu konularda sorumluluk alabilecek, Esnek çalışma saatlerinde, uzun soluklu çalışabilecek, Seyahat engeli olmayan, Hasta ve hasta yakını psikolojisini yönetecek, empati yeteneği güçlü, Takım çalışmasına uyumlu, STK'larda KARİYER hedefi olan.

    Sektör: Dernek ve Vakıf

    Pozisyon: Sorumlu, Sosyolog, Uzman, Uzman Yard, Yönetmen

  • İş Açıklaması Türk-Fransız Ticaret Derneğine İdari ve Muhasebe işlerinden sorumlu türkçe ve fransızca konuşan asistan alınacaktır Derneğin tanıtımı Türk-Fransız Ticaret Derneği, Türk yasalarına uygun olarak 1885 yılında İstanbul’da kurulmuş ve kendi finansmanını kendi karşılayan bir Dernektir. Türk ve Fransız şirket ve girişimcileri bünyesinde toplamış olup başlıca faaliyet alanları: Türk-Fransız iş dünyasını CANLANDIRMAK: bilgilendirmek, çalışma toplantıları organize etmek, « İnsan kaynakları » ve « Finans » kulüpleri oluşturmak, konferanslar ve Üyelerimizi bir araya getiren etkinlikler düzenlemek, v.s. Türk-Fransız ticari ilişkilerinin gelişmesine KATKIDA bulunmak: bilgilendirmek, Türkiye pazarının tanıtımını yapmak, şirketlere danışmanlık ve refakat hizmeti vermek, v.s. Türk-Fransız ilişkilerinin kötü olduğu dönemlerde, önemi daha da artan Türk-Fransız iş dünyasının sözcülüğünü yapmak. Bu faaliyetler, Türkiye ile sanayi ve ticari ilişkiler kurmak isteyen Fransız şirketlerine olduğu kadar, Fransa pazarına girmek isteyen Türk şirketlerine ve aynı zamanda Türkiye’de yatırım yapmış 450 civarında fransız şirketine yöneliktir.  Türkiye’de yerleşik önemli sanayi, ticari ve finans sektörlerindeki Fransız kuruluşları ile Türk kuruluşlarını bünyesinde toplayan Dernek, Türk-Fransız iş dünyasının temsilcilerinden oluşan, bir dönem Türk ve bir dönem Fransız Başkanlar ile yönetilen ve eşit sayıda Türk ve Fransız temsilcilerden oluşan Yönetim Kurulu ve 6 kişiden oluşan profesyonel bir ekip tarafından faaliyetlerini gerçekleştirmektedir. Görevler Müdür ve Müdür yardımcısının sorumluğunda görevler şöyledir : -İdari işler/ Sekreterya : bilgisayarda mektupların yazılmasıı, excel tablolar, fotokopi çekimleri, mail gönderimleri vs.; -malzeme yönetimi, mal siparişleri ve kontrol- kabülleri ; -evrakların taranması, dosyalanması ve arşivlenmesi ;   -tedarikçiler ile (fotokopi makinaları, modemler, bilgisayarlar gibi) kontrat ve servislerin takibi ;   küçük tamiratların gerçekleştirilmesi ; tüketim malzemelerinin (kırtasıye, gıda, içecek gibi) temini ve takibi ; -idari dokümanların oluşturulması (gerektiğinde internet üzerinden) ve yönetilmesi ; -Muhasebe :  (muhasebeci ile işbirliği içinde) : masraf faturalarının kabul, kontrol, ödenmesi ; evrakların klasmanı ; faturaların, makbuzların, tahsilat ve tekliflerin  düzenlenmesi ; ödemelerin takibi (tahsilat/ tediyat ve bankalarla mutabakat)  ; dernek  faaliyetlerine katılım paylarının tahsilatı v.s; -CRM güncellenmesi ve takibi, bilgilerin işlenmesi ve mail listelerinin takibi -Dernek web sitesinin yönetimi ve güncellenmesi -Web sitemizde Üyelerimizin Üyelerimiz için sunduğu hizmetler (otel ve çeşitli imkanlar,…) bölümünün geliştirilmesi -Derneğimizin organize ettiği toplantılarda ziyaretçi ve misafirlerin karşılanması  -Santral ve karşılama : (santral görevlisinin olmadığı sürede) : gelenlerin kabulü( ziyaretçi, misafirlerin Dernekte ki ilgili kişilere yönlendirilmesi) ; yayın satışları ; bilgi / veri paylaşımı ve yönlendirilmesi ; telefonların cevaplanması, (yönlendirilmesi, ilk bilgilerin aktarılması), ve Üyelerin Fransa için Schengen Vizesi müracaatlarının takibi  (dosyaların kontrolü, referans ve tanıtım mektuplarının yazılması) v.s.. Çalışan yukarıda yazılı çalışmalar ile ilgili ve kendisinden istenebilecek doğrudan veya dolaylı her türlü ek, yardımcı, tamamlayıcı ve yan hizmetleri yerine getirebilecektir. Çalışana tevdi edilen işler tabii olarak gelişmeye tabidir ve Derneğin gelişmelerine ve faaliyetlerinin çeşitlenmesine paralel olarak yeni uyarlamalar  gerektirebilir. Görev tanımı İşe başlangıç tarihi : En kısa zamanda İş yeri : Gayrettepe, Beşiktaş, İstanbul Sözleşme tipi : Süresiz bir sözleşme ile haftada 45 saat Deneme süresi : 2 ay Çalışma saatleri :  Pazartesi- Cuma Sabah 8.45’ten  öğlen  12.30’a  ve  öğleden sonra  13.30’dan  17.45’e kadardır. Çalışma saatleri kanunların emrettiği şekilde ve işverenin önemli faaliyetlerinden dolayı değişikliğe uğrayabilir. Ücret :  Aylık karşılıklı anlaşmaya bağlı TL net / 12 ay. Sosyal avantajlar : yemek fişi, bir yıllık kıdemden sonra özel sağlık sigortası ve hedefler doğrultusunda olası prim uygulaması   La Chambre de commerce française en Turquie recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable bilingue français/turc Présentation de l’employeur La Chambre de Commerce Française en Turquie est une association privée de droit local, entièrement autofinancée, fondée à Istanbul en 1885. La Chambre est un réseau d’entreprises et d’entrepreneurs, turcs et français, dont les principales missions sont : ANIMER la communauté d’affaires franco-turque de Turquie (fourniture d’informations, organisation d’événements économiques et sociaux : réunions techniques, colloques, séminaires, etc. ; CONTRIBUER au développement des relations économiques et commerciales entre les deux pays (mise en relation, services de conseil, d’appui et d’accompagnement pour les entreprises, etc.) ; REPRESENTER les intérêts de ses membres auprès des pouvoirs publics des deux pays ; ETRE le porte-parole de la communauté d’affaires franco-turque qui prend toute son importance aux heures où le dialogue franco-turc nécessiterait d’être redynamisé. Ces missions s’adressent aux entreprises françaises souhaitant établir des liens commerciaux ou industriels avec la Turquie, aux entreprises turques voulant se développer sur le marché français, mais aussi aux 400 entreprises françaises déjà implantées en Turquie. La Chambre regroupe les principales entreprises industrielles, commerciales et financières françaises établies en Turquie et de nombreuses PME turques (plus de 450 sociétés adhérentes au total) et s’appuie sur un Conseil d’Administration (ayant un Président tour à tour Français et Turc, il est composé à parts égales de Turcs et de Français, élus pour un mandat de 2 ans), représentatif des milieux d’affaires franco-turcs, et sur une équipe opérationnelle de 6 personnes. Missions Sous la responsabilité du directeur et sous celle, par délégation, de la directrice-adjointe, ce poste aura les missions suivantes : Administration / Secrétariat : rédaction de courrier, tableaux excel, photocopies, envoi de mails, etc. ; Gestion, commande et réception des fournitures et commandes ; Tri, classement et archivage de documents Suivi des contrats fournisseurs/prestataires et gestion des moyens techniques - photocopieur, fax, etc. – (petits dépannages, gestion des fournitures et consommables, interface avec les prestataires) ; Démarches administratives diverses notamment les déclarations sur internet. Comptabilité (en collaboration avec le comptable externe) : réception, vérification et règlement des factures fournisseurs, classement des pièces comptables, établissement de factures, de reçus et de devis, suivi des paiements (encaissements/décaissements et relances, rapprochements bancaires, etc.) ; perception des droits d’entrée aux différentes manifestations organisées par la Chambre, etc.. Mise à jour et suivi du CRM, extraction de données, mise à jour et suivi des mailing-lists Gestion du site web de la Chambre et mises à jour quasi quotidiennes Développement d’une interface sur le site web mettant en avant des services utiles par les membres et pour les membres (hôtels, services, …) Accueil des participants aux événements de la Chambre Standard téléphonique et accueil (en cas d’absence de la standardiste) : accueil du public (accueil des visiteurs, orientation vers les interlocuteurs de la Chambre, vente de publications, communication d’informations de base, etc.), réception téléphonique (accueil téléphonique, fourniture des premières informations, gestion des appels téléphoniques, etc.), et suivi de la procédure de demande de visa d’affaires Schengen pour la France des adhérents, (contrôle des dossiers, préparation des lettres de recommandation, etc.). L'Employé peut également être amené à exécuter toutes activités, directement ou indirectement annexes, accessoires ou complémentaires aux missions ci-dessus définies. Les fonctions confiées à l'Employé sont par nature évolutives et peuvent nécessiter des adaptations liées à l'évolution de l’environnement de la Chambre et au développement et à la diversification de ses activités. Description du poste à pourvoir Prise de fonction : au plus vite Lieu de travail : Gayrettepe, Beşiktaş, İstanbul Type de contrat : contrat à durée indéterminée, 45 heures par semaine Période d’essai : 2 mois Horaires incompressibles : de 8h45 à 12h30 et de 13h30 à 17h45, du lundi au vendredi. Les heures de travail sont toutefois susceptibles de modifications en fonction des impératifs inhérents à l'activité de l'Employeur et selon les dispositions prévues par la Loi. Rémunération : sur 12 mois net en TRL ; à discuter Avantages sociaux : tickets-restaurants, couverture d’une assurance maladie privée (après 1 an d’ancienneté) et éventuelles primes sur objectifs

    Aranan Nitelikler Beklenen uzmanlık ve kaliteler Organizasyon bilgisi Kararlılık Prezantabl İlişki kalitesi Ekip çalışmasına yatkın İyi türkçe ve Fransızca yazıp kullanabilen Kendi başına karar verebilen Yöneticileri ile uyum Bilgisayara ( excel, Word)  İnternet ve CRM’e hakimiyet Muhasebe bilgisi İyi derece İngilizce konuşma tercih sebebi Compétences et qualités requises Sens de l’organisation Rigueur Bonne présentation Qualités relationnelles Aptitude à travailler en équipe Qualités rédactionnelles en turc et en français Autonomie Réactivité et disponibilité vis-à-vis du ou des cadre(s) auprès desquels il/elle travaille Bonne maîtrise des outils informatiques (excel, word), Internet et CRM Excellent sens commercial/marketing Notions de comptabilité De bonnes notions du français ou en anglais à l’oral sont un plus

    Sektör: Dernek ve Vakıf

    Pozisyon: Asistan

  • İş Açıklaması Vakfımıza insan ilişkileri güçlü, Yazılı - sözlü çok iyi derecede İngilizce bilen , yazışmaları  yürütecek   Ofis Bilgisayar programlarına hakim, Araştırma, raporlama, projelendirme ve organizasyon konularında çalışabilecek, Üniversite mezunu, (tercihan Uluslararası İlişkiler veya İşletme Bölümleri )  Kadın- Erkek elemanlar alınacaktır.

    Aranan Nitelikler Vakfımıza insan ilişkileri güçlü, Yazılı - sözlü İngilizce ve bilgisayar programlarına hakim, Araştırma, raporlama, projelendirme ve organizasyon konularında çalışabilecek, Üniversite mezunu, Bay - Bayan elemanlar alınacaktır.

    Sektör: Dernek ve Vakıf

    Pozisyon: Asistan, Yönetici Asistanı, Yönetici Sekreteri

  • Üye İlişkileri Sorumlusu TAYSAD İstanbul Anadolu 26 Nisan 2016

    İş Açıklaması 1.  Mevcut Üyelerle İletişim Halinde Bulunmak; Telefon, fax ve mail yoluyla üyelere aidat duyurusu yapmak Yürütülen projelerin duyurusu için CRM’den toplumail göndermek, Genel Kurul duyurusunun e-bülten ve TAYSAD Dergisi’nde duyurulmasını sağlamak, aktif destekçisi olmak, Mevcut üyelerin sorunlarına ivedi çözüm bulmak. 2.  Üyelik Hedeflerini Gerçekleştirmek; Hedeflenen bütçeyi yakalamak, Hedeflenen üye sayısına ulaşmak Mevcut üye sayısını korumak. 3.  Üyelik Süreciyle İlgili Olarak Toplantı Düzenlemek; Mevcut üyeler için üye toplantıları düzenlemek, Hazırlıkları koordine etmek ve yürütmek, Toplantı katılımcılarını yönlendirmek,  Genel Kurul toplantısına destek olmak; Ön hazırlıklara ve koordinasyona destek olmak, Toplantı katılımcılarını yönlendirmek, Genel Kurul kararlarının TAYSAD Dergisi, e-bülten, Web vb. yoluyla mevcut üyelere duyurulmasını sağlamak, 4.  Potansiyel Üyelerle İlgili Hizmetler; Üyelik başvurusunda bulunan kişi ya da kurumlardan belgeleri tamamlananların taleplerini Yönetim Kurulu’na sunmak üzere dosyalarını hazırlamak, Yönetim Kurulu kararını yazılı olarak üyelere bildirmek 5.  Mevcut Üyelerle İlgili Diğer Hizmetler; Gelen üyelik iptal taleplerini Yönetim Kuruluna sunmak üzere dosyalarını hazırlamak, Yönetim Kurulu iptal kararını yazılı olarak üyelere bildirmek, 6.  Diğer Operasyonel İşlemler;  Yönetim Kurulu sonrası üyeliği onaylanan kişi ve firmaların başvuru formlarının dosyalanmasını takip etmek,  TAYSAD üyeliğiyle ilgili konularda bilgi almak için gelen ziyaretçilere ayrıntılı bilgi vermek. 7.  Üst amirince verilen diğer görevleri yerine getirmek.      

    Aranan Nitelikler İletişime açık, Görünüm ve davranış itibariyle temsil yeteneği olan, Meslek Lisesi veya Meslek Yüksek Okulu mezunu, otomotivle ilişkilendirilebilecek bölümlerinden mezun, Otomotiv sektörüne ilgisi olan, İngilizce yazılı ve sözlü konuşmada iyi, İletişim ve müzakere yeteneği yüksek, güçlü organizasyonel yeteneğe sahip, hızlı düşünme ve algılama kabiliyeti olan, Bilgisayar kullanımında Microsoft Office uygulamalarına hakim, sunum, tablo ve analiz alt başlıklarını bilen, Bağımsız düşünme yeteneğine sahip, inisiyatifkullanan, girişken, iletişimde, insani değerleri gelişmiş, empati ile konulara ve takım arkadaşlarına yaklaşabilen, pozitif düşünen, Tercihen Sigara kullanmayan, Sürücü belgesi olan ve araç kullanabilen, seyahat engeli olmayan, Erkek adayların askerliğini yapmış, Tercihen İstanbul Anadolu Yakası'nda ikamet eden adayların, başvurularını beklemekteyiz.   Çalışma yeri: TOSB-TAYSAD Organize Sanayi Bölgesi, Şekerpınar - Çayırova Kocaeli  (www.taysad.org.tr)

    Sektör: Dernek ve Vakıf

    Pozisyon: Yetkili, Uzman, Uzman Yard, Sorumlu, Yetkili Yardımcısı

  • Yönetici Asistanı Net Danışmanlık Eğitim İstanbul Anadolu 25 Nisan 2016

    İş Açıklaması Üst Düzey Yönetici Asistanı Danışmanlığını yapmakta olduğumuz danışmanlık sektöründe faaliyet gösteren bir müşterimiz için Yönetici Asistanı aramaktayız.   Görev Açıklaması Zaman / Ajanda Yönetimi Seyahat Organizasyonu Toplantı Organizasyonu Yöneticinin şirket içi ve dışı ile bilgi akışı ve koordinasyonu sağlamak Yurt içi ve yurt dışı telefon trafiğinin koordine edilmesi ve ilgili kişilere yönlendirilmesi, Bağlı olduğu yöneticinin yurt içi ve yurt dışı yazışmalarının gerçekleştirilerek dosyalama ve raporlama sisteminin oluşturulması  

    Aranan Nitelikler İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar Üniversite mezunu, Üst düzey yönetici asistanlığı pozisyonunda veya benzer bir pozisyonda en az 1 yıl deneyimli, 23-32 yaşları arasında Tercihan iyi İngilizce bilen MS Office Programlarını iyi derecede kullanabilen, özellikle excel ve power point kullanımına hakim, Tercihan İstanbul Anadolu Yakası’nda ikamet eden, Prezantabl, güler yüzlü, insan ilişkileri ve ifade yeteneği güçlü, diksiyonu düzgün, Çözüm odaklı, araştırmacı, sistemli ve detaylı çalışmayı prensip edinmiş, Planlama, organizasyon ve koordinasyon becerileri yüksek, Yeniliğe ve gelişime heyecan duyan Zaman ve stres yönetimi konularında deneyimli İletişim ve ilişki yeteneği güçlü Düzenli, sabırlı ve işine saygılı Analiz yapma, planlama, iş takibi ve organizasyon becerisi yüksek Raporlama ve yazışmaları yapabilecek

    Sektör: Danışmanlık, Dernek ve Vakıf, Hizmet / İşletme Servisi

    Pozisyon: Yönetici Sekreteri, Yönetici Asistanı, Sekreter, Asistan

  • İş Açıklaması     Meslek Birliğimizde istihdam edilmek üzere, aşağıdaki özelliklere sahip Hukuk Birimi Yetkilisi Avukat alınacaktır. Adayların ekip yönetimi, koordinasyonu ve iş programlaması konularında tecrübeli olmaları aranan öncelikli özelliklerdir.    

    Aranan Nitelikler Üniversitelerin Hukuk Fakültelerinden mezun, 15 yıl ve üzerinde mesleki tecrübesi bulunan, Fikri Mülkiyet Hukuku alanında tecrübesi bulunan, Yöneticilik vasıflarına sahip, sorumluluk sahibi, İyi derecede İngilizce bilgisine sahip, Askerlik hizmetini tamamlamış, Kurumun tüm departmanları ile hukuk süreçlerinin yönlendirmesini yapabilecek, Seyahat engeli olmayan, Sigara içmeyen.  

    Sektör: Dernek ve Vakıf

    Pozisyon: Avukat

İş Habercisi - Dernek ve Vakıf İş İlanları 'nı düzenli olarak e-posta adresine gelmesini ister misin?

Yeni işler aramanla eşleştiğinde bunu ilk bilen sen olacaksın! Sana ne sıklıkla e-posta göndermeliyiz?