Teknik Müdür İş İlanları

ALTERNATİF TURİZMİN KURUCUSU VE LİDERİ OLAN CAPRICE DELUXE WELLNESS SPA'DA DEĞERLENDİRİLMEK ÜZERE TEKNİK MÜDÜR ARIYORUZ

İşletmemiz 1996 yılından bu yana Alternatif Turizme hizmet vermekte olup,Doluluk oranları ile Türkiye İlklere imza atan bir kuruluştur.Hizmet Kalitesi ile her sene Doluluk oranlarını artırmaktadır.

• Üniversite Mezunu
• Tercihen Elektrik Mühendisi
• Turizm sektöründe en az 10 yıl görev yapmış
• Teknik konularında bilgi sahibi
• Takımı Eğitecek
• Teknik konularında sistem kurabilecek
• Minimum 4000 Yatak kapasitesi ve üstü tesislerde görev almış
• Takım Çalışmasına yatkın
• Alkolsüz Hizmet standartlarını uygulayabilecek

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Gıda sektöründe faaliyet gösteren firmamızın Sakarya'da bulunan fabrikası bünyesinde değerlendirilmek üzere,

• Tüm makine ve bina içi araç ve ekipmanlarının bakım ve onarım faaliyetlerini yönetecek,
• Fabrika içindeki müteahhitlik hizmetlerini yönetecek,
• Yeni teknolojileri araştıracak, fizibilite ve projelendirme çalışmalarını yapacak,
• Enerji verimliliği çalışmalarını yürütecek,
• İSG çalışmaları kapsamında gerekli önlemleri alacak ve iyileştirmeleri yapacak,

• Üniversitelerin Makine Mühendisliği veya Elektrik ve Elektronik bölümlerinden mezun,
• Sektörde 4-6 yıl ve genelde 6-10 yıl iş tecrübesi olan,
• ISO, HACCP, Gıda Güvenliği konularında bilgi sahibi,
• Yeni yatırımlarda projelendirme ve sistem kurulumu yapmış,
• Fabrika ve yardımcı tesisler bakımı konusunda en az 6 yıl tecrübesi bulunan,
• Fabrikanın tüm makine, ekipman ve cihazlarının arıza ve periyodik bakım faaliyetlerini organize edecek,
• Mekanik bakım, hidrolik-pnömatik ve ısıtma-soğutma-havalandırma, kazan, kompresör, diesel makineler hakkında iyi seviyede bilgisi olan,
• Gıda sektöründe fabrika ve tesis bakım - onarım ve teknik işleri konusunda tecrübe ve bilgi sahibi,
• Yaratıcı, sabırlı, dikkatli olmak, planlı çalışmak, aktif olmak. planlı bakım uygulamalarını takip etmek etkin kullanımını sağlama
• Genel ERP programları ve teknik süreçler konusunda bilgi sahibi
• İyi derecede İngilizce bilen
• Sakaryada ikamet eden/edebilcek

Kurumsal deneyim ve görgüsü olan, düzenli ve disiplinli çalışmayı kendisine ilke edinmiş, bütünsel kalite anlayışına sahip, bilgisayardan ve ofis programlarından etkin düzeyde yararlanabilen bayan ve askerlikle ilişkisi olmayan bay adayların özgeçmişlerini ulaştırmaları rica olunur.

Başvurular gizli tutulacak ve cevaplandırılacaktır.

KVKK kapsamında kişisel verilerinizin işlenmesine ilişkin bilgilere web sitemizde yer alan aydınlatma metnimizden http://dd.com.tr/index.php/kurumsal/kvkk/ ulaşabilirsiniz.

Makine, Asansör, Basınçlı Ekipmanlar, Gaz yakan cihazların kontrol ve testlerinin yapılması için görevlendirilmek üzere mühendisler istihdam edilecektir.

• Üniversitelerin Mühendislik fakültelerinden mezun,
• Makinelerin imalatında; üretim, kalite kontrol, AR-GE alanlarında en az 1 yıl çalışmış, ( Makine için)
• Kaynaklı imalat, basınçlı ekipmanların üretim, kalite kontrol, AR-GE alanlarında en az 1 yıl çalışmış, kaynak mühendisi olan ( Basınçlı Ekipmanlar için)
• Asansörlerin montaj, kalite kontrol, projelendirilmesi alanlarında en az 1 yıl çalışmış (Asansör için)
• Seyahat engeli bulunmayan,
• B sınıfı sürücü belgesi sahibi olunması ve aktif araç kullanılabilen,
• Tercihen belgelendirme sektör tecrübesi bulunan,
• Tercihen İyi seviyede İngilizce bilen,
• Tercihen sigara kullanmayan,
• Erkek adaylar için askerlik ile ilişkisi olmayan,
• Takım çalışmasına yatkın, genç ve dinamik olan,

Tercihen İstanbul, Anadolu yakasında ikamet eden

ÖN FİRMA TANITIMI

1985 yılında Adana’da kurulan Polyar Grup kendi çatısı altında 4 grup firması barındırmaktadır. Bu firmalardan biri olan ‘’POLYAR ÇELİK YAPI ‘’ Barajlar, Hidroelektrik Santraller, Termik Santraller başta olmak üzere enerji sektöründe çelik konstrüksiyon imalat ve montaj işleri kapsamında sektöründe uzmanlaşmış ve kurumsal yapısını güçlendirmiş bir firmadır. ‘’POLYAR ÇELİK YAPI ‘’ mevcut faaliyet alanlarının yanı sıra Savunma Sanayi ve Nükleer enerji konularında da alt yapı çalışmalarını hızlandırmış ve bu kapsamda yüksek hedefler belirlemiştir

Çelik konstrüksiyon imalat-montaj işlerini yürüten Adana Merkez Fabrikamızda görevlendirilmek üzere ,

• Fabrika faaliyetlerinin, hedefler ve prosedürlere uygun olarak yürütülmesini sağlamak,
• Fabrika içerisinde ve üretim sürecinde gerekli planları, kontrolü, denetimi yapmak ve üst yönetime raporlamak,
• Fabrika içinde görev yapan ekiplerin birbirleri ile uyum içinde ve yüksek performans ile çalışmasını sağlamak,
• Çalışanların performanslarını değerlendirmek, iyileştirme önerilerinde bulunmak,
• Fabrikanın tertip ve düzenini sağlamak,
• Fabrika içerisindeki yapım, onarım ve bakım çalışmalarının yürütülmesini sağlamak,
• Fabrika kaynaklarının etkin kullanımını ve sürekliliğini sağlamak,
• Merkez ofise günlük, haftalık, aylık üretim raporlarını yapmak ve Üst Yönetime aylık faaliyet sunumlarını gerçekleştirmek.
• Planlama ve üretim verimliliğini artırmak.
• Satıştan gelen talepler doğrultusunda üretim planlarının kontrolünü ve takibini yapmak.
• Üretim maliyet analizlerinin hazırlanması ve yıllık bütçeleri hazırlamak ve sunmak,
• Fabrikada sorumluluğu altındaki personeller ile ilgili tüm iletişim ve işlemlerin organizasyon ve yönetimini sağlamak,
• Teklif hazırlamak ve teklif çalışmasına baz oluşturan maliyet analizlerini üst yönetime raporlamak.

Üniversitelerin Makine Mühendislik bölümlerinden mezun olmak,

Tercihen kaynak mühendisliği sertifikası olan,

Tercihen iyi derecede İngilizce bilen,

MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,

MS Project programına hakim,

AutoCad ve Solidworks bilen,

Üretim sektöründe en az 7-10 yıl deneyimi olan,

Takım çalışmasına yatkın,sabırlı,iletişimi güçlü,analitik düşünme özelliklerine sahip,

Askerlik hizmetini tamamlamış adaylar aranmaktadır.

• Otel binası, içerisi ve çevresindeki operasyon ekipmanlarının, sistemlerin, döşeme ve dekorasyonların Uluslararası Hilton teknik ve genel standartlarına uygun olarak işletilip, bakımlarının yapılmasını sağlamak.
• Tüm teknik servis çalışanlarının otel operasyonuna uygun olarak sevk ve idaresine yönelik iş planları hazırlamak ve otel karlılığına uygun olarak verimli çalışmalarını sağlamak.
• Tüm operasyon ekipmanlarının güvenli ve otel karlılığına uygun olarak verimli işletilmesini sağlamak.
• Otel ve operasyon ekipmanları-sistemlerinin enerji planlamasını ve kontrolünü yapmak.
• Risk Yönetim Kılavuzu kontrol formlarına uygun olarak, yangın (yangın tatbikat ve eğitimlerini vermek, sağlık, hijyen ve iş güvenliği önleml
• Otel binası, içerisi ve çevresindeki operasyon ekipmanlarının, sistemlerin, döşeme ve dekorasyonların Uluslararası Hilton teknik ve genel standartlarına uygun olarak işletilip, bakımlarının yapılmasını sağlamak.
• Tüm teknik servis çalışanlarının otel operasyonuna uygun olarak sevk ve idaresine yönelik iş planları hazırlamak ve otel karlılığına uygun olarak verimli çalışmalarını sağlamak.
• Tüm operasyon ekipmanlarının güvenli ve otel karlılığına uygun olarak verimli işletilmesini sağlamak.
• Otel ve operasyon ekipmanları-sistemlerinin enerji planlamasını ve kontrolünü yapmak.
• Risk Yönetim Kılavuzu kontrol formlarına uygun olarak, yangın (yangın tatbikat ve eğitimlerini vermek, sağlık, hijyen ve iş güvenliği önlemlerini almak ve sistemlerin uygun bir şekilde çalışırlılığını kontrol etmek.
• Otel bakım-onarım ve enerji bütçelerinin yıllık olarak hazırlanması ve takibi (POMEC ve FF&E (AFE) bütçeleri).
• Teknik servis ekibinin işbaşı ve otel içi eğitim programlarının İnsan Kaynakları departmanı ile eşgüdümlü olarak hazırlanıp, uygulanmasını sağlamak.
• Otel operasyonu ve teknik servis operasyonu ile ilgili kayıt, dosya ve dökümantasyonların, otel çizim ve planlarının kullanılabilir şekilde saklanmasını sağlamak.
• Diğer firmalarla teknik servise yönelik politikaları belirleyip, devamını sağlamak.
• Satınalma bölümü ile koordinasyon içerisinde teknik servis ile ilgili sözleşme şartnamelerini hazırlayıp, uygun piyasa şartlarını oluşturmak.
• erini almak ve sistemlerin uygun bir şekilde çalışırlılığını kontrol etmek.
• Otel bakım-onarım ve enerji bütçelerinin yıllık olarak hazırlanması ve takibi (POMEC ve FF&E (AFE) bütçeleri).
• Teknik servis ekibinin işbaşı ve otel içi eğitim programlarının İnsan Kaynakları departmanı ile eşgüdümlü olarak hazırlanıp, uygulanmasını sağlamak.
• Otel operasyonu ve teknik servis operasyonu ile ilgili kayıt, dosya ve dökümantasyonların, otel çizim ve planlarının kullanılabilir şekilde saklanmasını sağlamak.
• Diğer firmalarla teknik servise yönelik politikaları belirleyip, devamını sağlamak.
• Satınalma bölümü ile koordinasyon içerisinde teknik servis ile ilgili sözleşme şartnamelerini hazırlayıp, uygun piyasa şartlarını oluşturmak.

GENEL NİTELİKLER

• İnsan ilişkileri kuvvetli
• Sağlık ve Güvelik prosedürleri konusunda kapsamlı bilgi sahibi
• Güvenli çalışma uygulamaları ve standartları altında çalışma tecrübesine sahip
• Denetçilik/Yöneticilik tecrübesine sahip
• Ekip oluşturabilen ve ekibini geliştirebilen
• İyi bilgisayar kullanabilen
• Isparta'da ikamet eden ya da edebilecek olan