İnsan Kaynakları İş İlanları

Hepsini Temizle
İnsan Kaynakları
  • İş Açıklaması   Secretcv.com Bursa Bölge Müdürlüğümüzde görev alacak, "Kurumsal Satış Yetkilisi" aramaktayız.

    Aranan Nitelikler Üniversite mezunu, Aktif Satış/Kurumsal Satış ve Müşteri İlişkileri Yönetimi konusunda en az 1 yıl deneyimli, Kendisine verilen hedefler doğrultusunda yoğun kurumsal müşteri ziyaretinde bulunacak, İş takibi yapıp, fırsatları satışa dönüştürmek için gerekli aksiyonları alacak, MS Office programlarına hakim, Dinamik bir çalışma ortamına uyum sağlayabilecek, Prezentable, diksiyonu düzgün; güçlü iletişim ve ikna becerilerine sahip, Sürücü ehliyeti olan ve aktif olarak araç kullanabilen, Bay adaylar için Askerlik görevini tamamlamış, Bursa'da ikamet eden, Bay/Bayan.

    Sektör: İnsan Kaynakları, Hizmet / İşletme Servisi, Bilgisayar / BT / Internet

    Pozisyon: Yetkili, Uzman Yard, Uzman

  • İşe Alım Yöneticisi CV Plus Danışmanlık İstanbul Avrupa, İstanbul Anadolu Bugün

    İş Açıklaması CVPlus Search&Selection'ın büyümekte olan işe alım ekibinde görevlendirilmek üzere  "İşe Alım Yöneticisi" arayışındayız.   İş Tanımı: İşe alım projelerinin koordine edilmesi, Danışman ekibin yönetimi, Belirlenen hedefler doğrultsunda yeni müşteri portföyü geliştirilmesi.

    Aranan Nitelikler Üniversite mezunu, İşe Alım süreçlerinin yönetiminde en az 6 yıl deneyim sahibi, Kurumsal Satış ve Müşteri Yönetimi konusunda en az 3 yıl deneyimi olan, Daha önce Danışmanlık sektöründe, işe alım projelerinde Özel Müşteri Yönetimi sağlamış, Ekip Yönetimi ve İş Planlaması konusunda deneyimli,  İyi düzeyde İngilizce bilgisine sahip, Yetkinlik bazlı mülakat, kişilik envanteri uygulamaları, grup çalışmaları, sınav organizasyonları, sayısal –sözel testlerin uygulanması gibi değerlendirme merkezi araçları kullanımı konusunda deneyimli, MS Office ve Internet kullanımına hakim, Analitik ve detay odaklı, problem çözme becerileri gelişmiş, İkna kabiliyeti yüksek, etkin iletişim becerilerine sahip, Bay adaylar için Askerlik görevini tamamlamış, Sürücü ehliyeti olan ve aktif olarak araç kullanabilen, Tercihen İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden.

    Sektör: İnsan Kaynakları, Hizmet / İşletme Servisi, Danışmanlık

    Pozisyon: Yönetici, Takım Lideri, Koordinatör

  • İşe Alım Takım Lideri Secretcv.com İstanbul Avrupa, İstanbul Anadolu 23 Mayıs 2016

    İş Açıklaması Grup şirketimiz  CVPlus Search&Selection'ın büyümekte olan işe alım ekibinde görevlendirilmek üzere "İşe Alım Takım Lideri" arayışındayız.   İş Tanımı: İşe alım projelerinin koordine edilmesi, Danışman ekibin yönetimi, Belirlenen hedefler doğrultsunda yeni müşteri portföyü geliştirilmesi.

    Aranan Nitelikler Üniversite mezunu, İşe Alım süreçlerinin yönetiminde en az 6 yıl deneyim sahibi, Kurumsal Satış ve Müşteri Yönetimi konusunda en az 3 yıl deneyimi olan, Daha önce Danışmanlık sektöründe, işe alım projelerinde Özel Müşteri Yönetimi sağlamış, Ekip Yönetimi ve İş Planlaması konusunda deneyimli,  İyi düzeyde İngilizce bilgisine sahip, Yetkinlik bazlı mülakat, kişilik envanteri uygulamaları, grup çalışmaları, sınav organizasyonları, sayısal –sözel testlerin uygulanması gibi değerlendirme merkezi araçları kullanımı konusunda deneyimli, MS Office ve Internet kullanımına hakim, Analitik ve detay odaklı, problem çözme becerileri gelişmiş, İkna kabiliyeti yüksek, etkin iletişim becerilerine sahip, Bay adaylar için Askerlik görevini tamamlamış, Sürücü ehliyeti olan ve aktif olarak araç kullanabilen, Tercihen İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden.

    Sektör: İnsan Kaynakları, Hizmet / İşletme Servisi, Danışmanlık

    Pozisyon: Takım Lideri, Yönetici, Koordinatör

  • İş Açıklaması Dünya tarihinde ilk defa gerçekleşecek olan devlet zirvesinde 18-25 Mayıs tarihlerinde çalışacak takım arkadaşları aramaktayız

    Aranan Nitelikler 18-30 yaş arası İstanbul da ikamet eden Organizasyon sektöründe çalışmak isteyen Tercihen İngilizce dil bilgisine sahip Esnek çalışma saatlerine uygun Bay Bayan çalışma arkadaşları aramaktayız

    Sektör: Ajans, İnsan Kaynakları, Turizm

    Pozisyon: Eleman, Host, Hostes

  • Saha Ajans Koordinatörü MY STAFF İNSAN KAYNAKLARI İstanbul Anadolu, İstanbul Avrupa Bugün

    İş Açıklaması Şirketimiz merkez ofisinde görev alacak ajans ve cast taleplerinin gerekli ekip kurulumlarının yapılıp saha operasyonlarını yönetecek bay ve bayan koordinatör aranmaktadır.

    Aranan Nitelikler 18/28 yaş arasında Cast, ajans saha tecrübesi olan Hızlı tüketim ürünleri, saha satış destek elemanları, özel etkinlikler vs.. gibi ekip kurulumları ve koordinasyonunu sağlayacak İstanbul Avrupa Yakasında ikamet eden Dış görünüşüne özen gösteren Haftada 6 gün çalışabilecek Esnek çalışma saatlerine uygun Sektörde kariyer hedefleyen ve tecrübe kazanmak isteyen Bay bayan takım arkadaşları aramaktayız 

    Sektör: Ajans, İnsan Kaynakları, Turizm

    Pozisyon: Eleman, Görevli, Koordinatör

  • Researcher / Consultant Reed Türkiye İstanbul Anadolu 17 Mayıs 2016

    İş Açıklaması Conduct research via recruitment tools/career portals Generate new research methodology to approach ideal candidates Provide guidance to the client/Consultant to determine ideal candidate for assigned projects Conduct telephone interviews & prepare candidate reporting Manage communication among client and candidate regarding candidate agenda Manage CV database Display strong follow-up skills Eager to get involved in A-Z project management  Able to work in a fast paced environment Capability to take proactive action for possible client needs

    Aranan Nitelikler University degree, Masters in HR field will be an asset 1-2 years of experience in recruitment (preferably on consultancy side) Advanced level of English Advanced MS Office Skills Military service accomplished for male candidates Residient at Anatolian Side of Istanbul

    Sektör: Hizmet / İşletme Servisi, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Uzman, Uzman Yard

  • İş Açıklaması University degree on Business Administration, Industrial Engineering, Labour Economics and Industrial Relations or similar learnings Strong analytical skills and good communication skills Good command of MS Office Fluency in spoken and written English Having no restriction for travelling SAP knowledge is a plus At least 5 years of experience in HR is an asset Completion of military service for male candidates Location will be İzmit, Kocaeli

    Aranan Nitelikler Personnel administration, follow and support payroll services Administrative procedures related to employment and labour relations Compensation Reporting & Benchmarking Industrial Relations Mobility & Expatriation Budget Support in Recruitment, Training, Performance Management, Talent Management processes

    Sektör: Otomotiv, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Uzman, Şef Yardımcısı

  • İş Açıklaması Şirket işi kalite faaliyetlerinde bulunacak, İç denetimlerle ilgili çalışmalarda bulunacak, Toplam kalite yönetimi ile ilgili metodlar geliştirip,uygulanması ve yayılımını sağlayacak, İş güvenliği ve sağlığı konusunda bilgisi olan,

    Aranan Nitelikler Üniversite Mezunu ISO 9001:2000 ve diğer kalite sistemleri konusunda en az 5 yıl tecrübeli, Üretim alanında kalite sistem uygulamalarını bilen, Kalite kontrol faaliyetlerini planlayacak,denetleyecek ve sürdürecek İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden,tercihen Ümraniye civarı

    Sektör: İmalat, İnsan Kaynakları, Ulaşım

    Pozisyon: Sorumlu, Uzman, Uzman Yard

  • İş Açıklaması Personellerin tüm özlük işlemlerinin yerine getirilmesini gerçekleştirecek.

    Aranan Nitelikler 25 - 35 yaşları arasında, İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden, Minimum Ön Lisans mezunu, Personel özlük işlerinde deneyimli, Maaş hesaplama  ve ödemeleri konusunda tecrübeli, Ekip çalışmasına yatkın ve iletişim yönü kuvvetli, MS Office programlarına hakim.

    Sektör: Denizcilik, Müşteri ilişkileri, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Eleman, Yardımcı

  • İş Açıklaması Perakende sektörünün öncü firmasında;

    Aranan Nitelikler Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun, Ms. Office programlarını etkin kullanan, Organizasyon yeteneği güçlü, Raporlama yapabilen, Taşeron süreçlerini yönetmiş, Bordro yönetimi, ücret tahakkuku, personel özlük işlemleri, konularında deneyimli İş Kanunu, İş hukuku ve SGK mevzuatına hâkim, Askerlik hizmetini tamamlamş, Anadolu Yakası’nda ikamet eden veya edebilecek olan ‘’İnsan Kaynakları Yetkilisi’’ adayları ile tanışmak istiyoruz.

    Sektör: Mağazacılık / Perakendecilik, Turizm, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Yetkili

  • Partner Firma Adı Gizli İstanbul Anadolu Bugün

    İş Açıklaması Aday arama, bilgilendirme süreçlerini gerçekleştirmek, Yetkinlik bazlı mülakat görüşmelerini yapmak, Mülakat sonrası raporlama işlemlerini uygulamak, Firmalar ile geri bildirim ve süreç takibini yapmak, Firma ve aday ilişkilerini yönetmek.

    Aranan Nitelikler Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun, Çok iyi derecede İngilizce bilgisine sahip, Minimum 5 sene işe alım ve/veya insan kaynakları danışmanlığı tecrübeli, MS Office programlarına hakim, İletişim becerileri üst düzey, Temsil yeteneği güçlü.

    Sektör: İnsan Kaynakları, Danışmanlık

    Pozisyon: Danışman

  • İnsan Kaynakları Müdürü Net Danışmanlık Eğitim İstanbul Anadolu, İstanbul Avrupa Bugün

    İş Açıklaması Müşterimiz, başka yatırımları büyük ses getirmiş ve başarıdan başarıya koşan yatırımcıların ortaklığında kurulmuş bir mobil teknoloji şirketidir. Genel Müdür'e bağlı olarak çalışacak “İnsan Kaynakları Müdürü” arayışı içindeyiz. ROL  Nitelikli insan kaynaklarına ulaşılması için gereken süreçlerin koordinasyonu. İnsan kaynaklarının etkin işleyişi için gereken tüm sistemlerinin kurulması ve güncel tutulması Operasyonel proseslerin oluşturulması ve güncellenmesi.

    Aranan Nitelikler •Üniversite mezunu, •Benzer bir görevde en az 3 yıl yöneticilik tecrübesi olan, •Teknoloji ve yenilikleri takip eden, mobil teknoloji ve yeni iş modelleri ile ilgili, •Problem çözme, analiz, planlama ve raporlama yeteneği olan, •Analitik bakış açısı ve aynı anda birden çok projeyi takip edip, üzerinde çalışabilme becerisine sahip, •İnsan ilişkileri kuvvetli, ikna kabiliyetine sahip, dinamik, •İngilizce bilen,  

    Sektör: Gıda, Hızlı Tüketim Malları, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Direktör, Müdür, Yönetici

  • İş Açıklaması Firmamızın Bakırköy'deki merkezinde görevlendirilmek üzere Personel Özlük İşleri Elemanı alınacaktır. İşe Giriş-Çıkış işlemlerinin SGK mevzuatına uygun olarak gerçekleştirilmesi E-bildirge ve İşkur ile yazışmaların ve bildirimlerin yerine getirilmesi

    Aranan Nitelikler Tercihen yüksekokul ya da fakülte mezunu İş Kanunu, SGK, İş-Kur ve Çalışma mevzuatı hakkında bilgi sahibi Alanında en az 3 yıl deneyimli 6111 sayılı teşvik kanunu uygulamalarına çok iyi derecede hakim Aktif araç kullanabilen Bay / Bayan

    Sektör: Danışmanlık, Eğitim, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Eleman, Uzman Yard

  • İş Açıklaması Bilin HUMANIST olarak; global anlamda bütün temel ve stratejik İnsan Kaynakları süreçlerini kapsarken, aynı zamanda Türkiye’deki iş sistemleri, yerel uygulamalar ve yasal gereksinimlere uygun çözümler sunmaktayız. Bu doğrultuda büyümekte olan dinamik organizasyonumuz içerisinde Müşteri Destek Hizmetleri Uzman /Uzman Yardımcısı pozisyonunda takım arkadaşlar aramaktayız.   Çağrı sistemimiz üzerinden gelen müşteri soru ve sorunların tespiti, takibi, SQL üzerinde hata tespiti Uzaktan bağlantı yapılan müşteri sistemlerine dosya/proje yükleme, sorun inceleme ve tespit çalışmaları, Gerektiğinde müşteri ziyareti ve yerinde destek çalışmaları, Müşteri memnuniyetini arttıracak faaliyetler içinde bulunmak, araştırmak ve yerinde yapılan tespitleri ekip ile paylaşmak,    

    Aranan Nitelikler En az önlisans ya da lisans mezunu, Tercihen programlama ya da yazılım üzerine eğitim almış, Yazılı, sözlü iletişim becerisi kuvvetli, İkna yeteneğine sahip, özgüveni ve çalışma disiplini yüksek, Telefonda akıcı ve etkin konuşabilen, diksiyonu düzgün, Müşteri memnuniyeti odaklı, Empati yeteneğine sahip, Takım çalışmasına yatkın, Kişisel gelişimine önem veren,  Ms Office programlarını kullanabilen, İnsan Kaynakları süreçlerine ilgi duyan, Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az 2 yıl tecilli  

    Sektör: Bilgisayar / BT / Internet, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Uzman, Uzman Yard, Yardımcı, Yetkili Yardımcısı

  • İş Açıklaması Tedarikçi firmalardan gelen ürünlerin numunelerin imalat onayının verilmesi Kalite kontrol süreçlerinin yönetimi Ürünlerin sevk onayının verilmesi Sevk süreçlerinin takibi

    Aranan Nitelikler Üniversitelerin Önlisans yada Lisans bölümlerinden mezun, Tercihen Mühendislik Fakultesini bitirmiş, Ölçüm ekipmanlarını kullanabilen, Üretim kalite kontrolü ve kalite kontrol süreçleri (Giriş-Proses-Final) konusunda min. 2 yıl tecrübeli, ISO 9001 2008 Kalite Yönetim sistemi konusunda tecrübeli, OHSAS 18001 İş Sağlığı ve Güvenliği, ISO 14001 Çevre Yönetimi konusunda bilgi sahibi, En az 2 yıllık pozisyon deneyimi olan, Esnek çalışma saatlerine ve yoğun iş temposuna uyum sağlayabilecek, Seyahat engeli olmayan, Araç kullanabilen B sınıfı ehliyet sahibi, Analitik düşünebilen,iletişim becerisi yüksek, Takip ve koordinasyon yeteneği olan Sonuç odaklı ve takip çalışmasına yatkın, Anadolu yakasında ikamet eden,

    Sektör: İmalat, Ulaşım, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Uzman Yard, Uzman, Sorumlu

  • İş Açıklaması Bodrum'da bulunan ODEK İNŞAAT TURİZM SAN.TİC. AŞ. Şirketimize Ön Muhasebe Personeli alınacaktır.  Şirkete gelen fatura irsaliye, makbuz ve benzeri evrakların takibini kontrollerini ve muhasebe programlarına girişlerini yapmak Şubeler ve merkez ofis arasındaki fatura irsaliye vb. evrak koordinasyonunu sağlamak Kasalar ve bankaları takip etmek Alacakların takibini yapmak Ödeme listeleriyle ilgili tüm işleri yürütmek  

    Aranan Nitelikler Tercihen ticaret lisesi mezunu  veya , Meslek Yüksek Okulu mezunu   Ön muhasebe konusunda en az 3 yıllık tecrübe sahibi LOGO-PLUS ve EXCEL programlarını iyi derecede bilen Kasa , banka,kredi kartı , cari  hesap mutabakatı ,işlemleri konularına  hakim Sorumluk sahibi, titiz,düzenli ve dikkatli çalışan iş takibi, planlaması, yeteneği yüksek analitik düşünebilen Gelişmeye açık ve yaratıcı olan hızlı ve sonuç odaklı  Tercihen 25-35 yaş arası bay/bayan Bodrum ,Milas ,Güvercinlik ve yakınlarında ikamet eden Ön muhasebe personeli olarak görevlendirilecek takım arkadaşı arıyoruz.

    Sektör: İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Uzman, Eleman, Görevli, Sorumlu, Şef Yardımcısı

  • İş Açıklaması Şirket politika ve stratejileri doğrultusunda, insan kaynakları ile ilgili tüm süreçleri (işe alım, ücret yönetimi, performans yönetimi, kariyer planlama, eğitim ve geliştirme, çalışan ilişkileri, özlük işleri vb.) yürütmek ve planlamak, Şirketin yıllık insan gücü planlamasını ilgili yöneticilerle birlikte yapmak, bu planlamadan hareketle yıl içinde doğacak pozisyon açıklarını belirlemek, İşe alım süreçlerini başlatmak ve takibini yapmak, Yasa ve mevzuatlar çerçevesinde personel özlük işlemlerinin eksiksiz olarak yapılmasının sağlamak, İnsan kaynakları ve idari işler operasyonunun zamanında, hatasız, optimum maliyetle gerçekleşmesini sağlamak, İşe alımına karar verilen  çalışanların, işe yerleştirme ve oryantasyon süreçlerinin planlanması ve gerçekleştirilmesini sağlamak, İlgili yöneticilerle birlikte  çalışanların geliştirilmesi gereken yetkinlikleri konusundaki  ihtiyacı saptamak ve eğitim planlaması oluşturmak, Kurum vizyonuna ve stratejilerine destek olunması, İş Hukuku çerçevesinde şirketin otoriteler karşısında temsil edilmesi ve resmi işlemlerin yürütülmesi  

    Aranan Nitelikler Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, Psikoloji, İletişim vb. bölümlerinden mezun, İşe Alım, Performans ve Yetenek Yönetimi, Kariyer Planlama, Çalışan İlişkileri, Eğitim ve Ücretlendirme gibi temel insan kaynakları fonksiyonlarının yürütülmesi ve geliştirilmesi konularında en az 3 yıl deneyimli, İş Kanunu ve SGK mevzuatına hakim, Planlama ve organizasyon, problem çözme becerileri gelişmiş; sistem kurma ve geliştirme yönünde istekli, Etkili iletişim, ilişki yönetimi ve güçlü koordinasyon becerisine sahip, MS Office uygulamalarına hakim, İyi derecede İngilizce bilgisine sahip Ankara’da ikamet edebilecek

    Sektör: Makine, Mühendislik, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Yetkili, Uzman, Sorumlu

  • Stajyer (İk) File İstanbul Anadolu 23 Mayıs 2016

    İş Açıklaması   İş görüşme planlamasının yapılması, Hem ofis hem mağaza pozisyonlarında uygun niteliklerdeki adayların kariyer sitelerinden bulunması, Sisteme veri girişlerinin yapılması, İnsan Kaynakları bölümü genel süreçlerine destek olunması. 

    Aranan Nitelikler Üniversite 3. ya da 4.sınıf öğrencisi, Haftaiçi 5 tam gün staja devam edebilecek, Analitik düşünme yeteneğine sahip, MS Office programlarına hakim, İnsan Kaynakları alanında çalışmak isteyen, İnsan Kaynaklarına ilgi duyan ve bu alanda kendini geliştirmek isteyen Pozitif, iletişim yeteneği güçlü, öğrenmeye açık, dinamik İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden Bay/Bayan adaylar.

    Sektör: İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Stajyer

  • İş Açıklaması Madame Coco Genel Merkezimiz'de 6 ay süreliğine aşağıdaki niteliklere sahip 'İNSAN KAYNAKLARI İŞKUR STAJYERİ' arıyoruz.   Şirketimiz ve İşkur işbirliği ile yürütülen bu proje 6 aylık bir kursiyer  projesidir. Kursiyerlerimiz 6 gün staj görecek olup, günlük cep harçlıkları ve sigortaları İşkur tarafından karşılanacaktır. Şirketimiz, Kursiyerlerimize yemek imkanı sunacaktır. 6 aylık kurs programını tamamlayan kursiyerlere  İşkur tarafından sertifika verilecektir. 

    Aranan Nitelikler   *Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi,İnsan Kaynklaarı, Endüstri Mühendisliği veya benzeri bölümlerinden mezun, *Tercihen İnsan Kaynakları bölümü yüksek lisans mezunu veya İnsan Kaynakları sertifika programına katılmış olan, *MS Office programlarını iyi seviyede kullanabilen, *Tercihen Nebim V3 modülünü kullanmış, *İletişim, planlama, problem çözme becerileri gelişmiş ve ekip çalışmasına yatkın, *Son 6 ay içerisinde herhangi bir İŞKUR projesinde yer almamış, *Tercihen Avrupa Yakasında ikamet eden,

    Sektör: Hizmet / İşletme Servisi, İnsan Kaynakları, Mağazacılık / Perakendecilik

    Pozisyon: Asistan, Stajyer

  • Puantör ÖZAK GYO İstanbul Avrupa, İstanbul Anadolu 23 Mayıs 2016

    İş Açıklaması Özak Global Holding, 30 yıllık köklü bir geçmişe sahip olan ve 3.000 çalışanı, Tekstil, Turizm, Enerji, Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı ve İnşaat sektörlerinde faaliyet gösteren şirketleri ile her alanda öncü olma misyonu taşımaktadır.   Özak GYO-Yenigün-Ziylan ortaklığının; kara, deniz, demir ve havayolu ulaşım ağının kesişimi olan Marmara Denizi sahil bandında gerçekleştirilecek konut, rezidans, otel, ofis ve yaşam merkezinden oluşan karma kullanımlı lüks projemizin satış ofisinde görevlendirmek üzere “Puantör“ aramaktayız.   Şantiye sahasında çalışan işçilerin, şantiyeye giriş-çıkış işlemlerini gerçekleştirmek ve bu süreçteki kontrolleri yapmak.    

    Aranan Nitelikler • En az lise mezunu, • Alanında en az 3 yıl deneyimli, • MS Office programlarına hakim, • Tercihen ERP kullanım deneyimine sahip, • Ekip çalışmasına yatkın.  

    Sektör: İnşaat, İnsan Kaynakları, Gayrimenkul

    Pozisyon: Puantör

  • İş Açıklaması Şirket işi kalite faaliyetlerinde bulunacak, İç denetimlerle ilgili çalışmalarda bulunacak, Toplam kalite yönetimi ile ilgili metodlar geliştirip,uygulanması ve yayılımını sağlayacak, İş güvenliği ve sağlığı konusunda bilgisi olan,

    Aranan Nitelikler Üniversite Mezunu ISO 9001:2000 ve diğer kalite sistemleri konusunda en az 5 yıl tecrübeli, Üretim alanında kalite sistem uygulamalarını bilen, Kalite kontrol faaliyetlerini planlayacak,denetleyecek ve sürdürecek İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden,tercihen Ümraniye civarı

    Sektör: Ulaşım, İnsan Kaynakları, İmalat

    Pozisyon: Uzman Yard, Uzman, Sorumlu

  • İş Açıklaması Gebze Konak Hastanemizde görevlendirilmek üzere; Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun, Tercihan Sağlık sektöründe deneyimli, İnsan Kaynakları alanında minimum 5 yıl tecrübeli, Yasal mevzuata hakim, Ms Office uygulamalarına hakim, Analitik, planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş, Ekip çalışmasına yatkın, iş takibi kuvvetli,  Gebze ve çevresinde ikamet eden, Bay (Askerlik ile ilişiği olmayan),

    Aranan Nitelikler ''İnsan Kaynakları Uzmanı'' arıyoruz.

    Sektör: Sağlık/Hastane, İnsan Kaynakları, Hızlı Tüketim Malları

    Pozisyon: Uzman

  • Gayrimenkul Danışmanı Century 21 Ece Emlak Türkiye, İngiltere, Almanya Bugün

    İş Açıklaması İyi  insan ilişkileri . Gayrimenkul sektörü ile ilgili gerekli araştırmaları yapmak ; Gayrimenkul sahipleri ile düzenli görüşmeler yapmak ; Portföy çalışmaları yaparak bunlarla ilgili pazarlama faaliyetlerinde bulunmak ; Gayrimenkul  Değerleme / Ekspertiz yapmak ve raporlar hazırlamak  ;  Tanıtım toplantıları düzenlemek ; Portföy sunum dosyası hazırlamak . Kentsel dönüşümle ilgili çalışmalar yapmak .

    Aranan Nitelikler Günümüzde kariyer yapmak için en gözde meslek haline gelen '' Gayrimenkul Danışmanı '' olarak Dünyanın en tanınmış  emlak markası , Century21 ailesinde , çalışmaya ne dersiniz ?   1. En az yüksekokul mezunu ( erkek adayların askerliğini yapmış olması )   2. Girişimci ruha sahip , satışı seven , prezentabl   Century21 sistemi içinde çalışmanın ve koşullarının ne kadar iyi olduğunu görünce şaşıracaksınız . 2005 den beri Gayrimenkul sektöründe faaliyet gösteren şirketimize Sinerji katacak çalışkan , azimli  ve dürüst adaylarla  tanışmak istiyoruz .

    Sektör: Pazar / Piyasa Araştırma, İnsan Kaynakları, Gayrimenkul

    Pozisyon: Yönetici, Müşteri Temsilcisi, Direktör

  • İş Açıklaması Personel özlük işleri kapsamındaki yasal süreçlerin yürütülmesi, Personel dosyalarının mevzuata uygun ve eksiksiz oluşturulmasının ve güncelliğinin sağlanması, İşe giriş-çıkış, yasal bildirimler ile ilgili çalışmaların yürütülmesi, Aylık maaş tahakkuklarının ve bordroların kontrolünün sağlanması, İdari işlerle ilgili süreçlerin yönetilmesi,

    Aranan Nitelikler Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun, İnsan Kaynakları alanında minimum 2 yıl tecrübeli, Personel özlük ve idari işler süreçlerinde, üretim sektöründe, benzer konumda deneyimli, İş Kanunu, SGK mevzuatı başta olmak üzere alanıyla ilgili tüm hukuki/ idari mevzuata hakim, Ms Ofis programlarını etkin kullabilen, Planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş, Çözüme yönelik ve sonuç odaklı olan, Takım çalışmasına yatkın, insan ilişkilerinde başarılı, Askerlik hizmetini tamamlamış erkek adaylar. Bursa'da ikamet eden/edebilecek olan çalışma arkadaşı arayışımız mevcuttur.

    Sektör: İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Yönetici

  • Organizasyon Görevlisi ANT İNSAN KAYNAKLARI İstanbul Anadolu, İstanbul Avrupa Bugün

    İş Açıklaması Bünyemizde istihdam edilmek üzere, Konser, Toplantı, Event, Ulusal ve Uluslararası Kongre, Fuar,proje bazlı etkinlikler vb. organizasyonlarda görev almak isteyen Bay-Bayan ekip arkadaşı arayışımız vardır.

    Aranan Nitelikler - 18-26 yaş aralığında, - Tercihen İngilizcesi iyi, - Dış görünümüne özen gösteren, - İletişim yönü kuvvetli, - Çalışma ve öğrencilik hayatında tecrübe edinmeye istekli, - Bay/Bayan çalışma arkadaşları arayışımız vardır.

    Sektör: Fuar ve Organizasyon, Turizm, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Host, Hostes, Eleman, Görevli

  • İş Açıklaması Bilin HUMANIST olarak; global anlamda bütün temel ve stratejik İnsan Kaynakları süreçlerini kapsarken, aynı zamanda Türkiye’deki iş sistemleri, yerel uygulamalar ve yasal gereksinimlere uygun çözümler sunmaktayız. Bu doğrultuda büyümekte olan dinamik organizasyonumuz içerisinde İş Analisti ve Proje Yöneticisi pozisyonunda takım arkadaşları aramaktayız.

    Aranan Nitelikler Üniversite mezunu (tercihen Endüstri Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Programcılığı, Yönetim Bilişim Sistemleri ve dengi bölümlerden mezun) Proje yönetimi konusunda minimum 2 yıl deneyimli Tercihen PMP sertifikasına sahip İyi derecede İngilizce bilen Tercihen Humanist veya diğer insan kaynakları yazılımları hakkında bilgi sahibi Çok iyi derecede MS Office uygulamalarını kullanabilen (Word, Excel, PowerPoint ve Outlook, Project) İletişim ve organizasyon yetenekleri gelişmiş Analitik düşünce yapısına sahip Seyahat engeli olmayan 

    Sektör: Bilgisayar / BT / Internet, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Analist, Danışman, Uzman, Yetkili

  • Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı Kaynak Holding İstanbul Anadolu, İstanbul Avrupa Bugün

    İş Açıklaması Yasal gereklilikler doğrultusunda, çalışanlara ait bilgilerin; eksiksiz, doğru ve güncel olarak personel özlük dosyalarına alınmasının sağlanması, Bordro tahakkuk işlemlerinin gerçekleştirilmesi, Resmi kurumlarla ilgili süreçlerin takip edilip, gerekli bildirimlerin yasal süreler dâhilinde yapılması, Resmi kurum ve kuruluşlar ile personel operasyonlarına yönelik yazışmaların gerçekleştirilmesi, Personel işe giriş ve işten çıkış süreçlerinin kanuna uygun ve doğru olarak yürütülmesi, Çalışanların puantaj kontrollerinin yapılması ve düzenlenmesi, Üst yöneticisi tarafından istenecek tüm raporlamaların yapılması.

    Aranan Nitelikler İnsan Kaynakları Departmanında görevlendirilmek üzere ; Üniversitelerin tercihen Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, Muhasebe ve ilgili bölümlerinden mezun, Personel bordrolama ve özlük işleri konularında en az 2 yıllık tecrübeye sahip, İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku başta olmak üzere yasal mevzuata hakim, 4857 sayılı İş Kanunu, SGK Kanunu hakkında bilgi sahibi, MS Office uygulamalarına hâkim, Disiplinli ve gizlilik kurallarına riayet eden, Analitik düşünme kabiliyetine sahip, sonuç ve zaman odaklı çalışabilecek, Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri kuvvetli, Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış, "Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı" aranmaktadır.

    Sektör: İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Uzman

  • İş Açıklaması We are seeking experienced " HR Recruitment Advisor & Consultant "to join our successful HR Recruitment and Sales Team. ·      Providing a vital link between clients and candidates. ·      Finding the right candidates for our customers  who are the leading companies in their sectors (only white collar employees ), ·      Headhunting - identifying and approaching suitable candidates who may already be in work; ·      Using candidate databases to match the right person to the client's vacancy; ·      Coaching and leading our recruitment team , ·      Resposible to find new customers according to our company  HR principals, ·      Resposible to protect customers retention and loyalty;  and leading recruiter team for this purpose

    Aranan Nitelikler ·      University degree, ·      3 years’ proven success  and experience within recruitment and corporate sales in HR section, ·      A positive, hardworking, highly motivated attitude, ·      Ability to keep project deadlines, ·      Target oriented and ability to work in flexible hours, ·      For male candidates, no military obligation.

    Sektör: İnsan Kaynakları, Holding, Danışmanlık

    Pozisyon: Yetkili, Uzman, İşe Alma Uzmanı, Danışman

  • İş Açıklaması Karbel Grup Şirketlerimizin Bilecik Lokasyonu için Kıdemli Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı arayışımız vardır.

    Aranan Nitelikler Üniversitelerin İktisadi & İdari bilimler ve benzeri bölümlerinden mezun, İş kanunu ve SGK mevzuatına hakim,  bordrolama, ücretlendirme konularında en az 10 yıl tecrübeli, MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen, Takım çalışmasına yatkın, yenilikçi, dinamik ve iletişim yeteneği yüksek, Analitik düşünebilen,baştan sona süreç yönetebilecek, detaylar konusunda hassas, Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

    Sektör: Tekstil, Diğer, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Uzman

  • İş Açıklaması POLDY İNSAN KAYNAKLARI Yazılımının; Proje Süreçlerinde Müşteri İhtiyaç Analizini Yapacak, Yazılımın Müşteri Ortamında Kuruluşunu Yapacak, Müşteri İhtiyaçlarına Göre Rapor Tasarımı Yapacak, Son Kullanıcılarına Eğitim ve Destek Hizmeti Verecek, Kullanıcı Dökümanlarını Hazırlayacak, Müşteri İlişkilerini Yönetecek

    Aranan Nitelikler Minimum Yüksekokul Mezunu, Tercihen Bordro Uygulamaları Konusunda Deneyimli, Bilgisayar ve Office Uygulamaları Konusunda İleri Derecede Bilgi Sahibi, Takım Çalışmasının Başarısının Önemini ve Değerini Bilen, Dikkatli ve Özenli, Takım İlişkilerinde Uyumlu, 22-45 Yaşları Arasında, Erkek Adaylar İçin Askerlik İlişkisi Olmayan, Sigara Kullanmayan İşyeri Anadolu Yakası Kadıköy - Kalamış Bölgesindedir.

    Sektör: Bilgisayar / BT / Internet, Eğitim, İnsan Kaynakları

    Pozisyon: Danışman, Eğitmen, Öğretmen, Uzman, Uzman Yard

İş Habercisi - İnsan Kaynakları İş İlanları 'nı düzenli olarak e-posta adresine gelmesini ister misin?

Yeni işler aramanla eşleştiğinde bunu ilk bilen sen olacaksın! Sana ne sıklıkla e-posta göndermeliyiz?