İnsan Kaynakları Stajyeri İş İlanları

Dünya çapında mükemmel müşteri deneyimi sağlama konusunda lider konumda olan Teleperformance, uluslararası ölçekte firmalara hizmetler sağlar, kurumların müşteri hizmetleri, teknik destek, satış, pazarlama, tahsilat süreçlerinin yönetiminde üstün sonuçlar elde eder.

Teleperformance Grup, 76 ülkede, 265 dil ve lehçede, 340 Çağrı merkezinde 217.000'den fazla çalışanıyla farklı sektörlerde, çeşitli ülkelerde faaliyet gösteren büyük ölçekli uluslararası firmalara dış kaynaklı Çağrı Merkezi hizmeti sunmaktadır.

Teleperformance Türkiye Genel Müdürlüğümüzde değerlendirilmek üzere ''2018 - 2019 Uzun Dönem Lise Stajyeri‘’ arayışımız bulunmaktadır.

• Lise 11. veya 12. Sınıf öğrencisi,
• Staj türü zorunlu staj kapsamında olan,
• Haftada en az 3 gün stajına devam edebilecek,
• Tercihen İnsan Kaynakları alanında kariyerini şekillendirmek isteyen,
• Öğrenmeye açık, istekli ve sorumluluk sahibi,
• İletişim becerileri ve insan ilişkileri güçlü,
• Takip ve koordinasyon yeteneğini güçlü.

• İşe alım sürecinde ilanların hazırlanması ve yayınlanması, başvuruların sınıflandırılması, görüşmelerin organize edilmesi, özgeçmiş bilgilerinin cv datasına girilmesi ve sürecin şirket içinde bağlı bulunduğu bölümle ilişkili olarak yürütülmesi,
• Eğitim organizasyonlarına destek verilmesi,
• Personel sicil dosyalarıyla ilgili çalışmalara destek verilmesi.
• İç iletişim etkinliklerinin organize edilmesi

• Üniversitelerin ilgili bölümlerindenden mezun,
• Haftanın en az 3 günü devamlılık sağlayabilecek,
• Ms Office uygulamalarına hakim,
• İnsan Kaynakları alanında tecrübe sahibi olmak isteyen,
• Takım çalışmasına uyum sağlayabilecek,
• Öğrenmeye istekli,
• Prezentable, iletişimi kuvvetli, diksiyonu düzgün,

Adayların başvurularını beklemekteyiz...

İnsan Kaynakları departmanında, işe alımdan özlük işlerine, tüm operasyonel süreçlere destek olmak.

Üniversitelerin ilgili bölümlerinde (Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İktisat, İşletme vb.) 3. veya 4. sınıfta okuyan,
Staj zorunluluğu olan, gönüllü stajlarda sigortası okul tarafından karşılanacak olan,
Haftada en az 3 gün devam edebilecek,
MS Office programlarına hakim,
Takım çalışmasına yatkın, öğrenmeye açık,
Sözlü ve yazılı iletişimi güçlü, motivasyonu yüksek,
Sorumluluk sahibi ve disiplinli,
İnsan Kaynakları alanında kendini geliştirmek ve deneyim kazanmak isteyen,

''İnsan Kaynakları Stajyeri'' aramaktayız.

Reed, 54 yılı aşkın süredir firmalara özel işe alım çözümleri üreten dünyadaki en büyük işe alım şirketlerinden biridir.
Avrupa, Ortadoğu ve Asya Pasifik genelinde 350 ofis ve 3000 danışmanımız ile 30’un üzerinde uzmanlık alanında başarıyla global olarak servis vermekteyiz.

Uzman danışmanlarımız kanalıyla çeşitli sektörlerdeki tecrübeli ve nitelikli profesyoneller ile yakın çalışıp, ihtiyaca özel uzmanlık istihdamı çözümleri üretiyoruz. Reed Türkiye bu yaklaşım doğrultusunda; 12 uzmanlık alanında işverenlere ve iş arayanlara seçme ve yerleştirme hizmetlerini sunmaktadır.

Reed Türkiye olarak, danışmanlığını yapmakta olduğumuz insan kaynakları sektöründe faaliyet gösteren sektörün öncülerinden olan kuruluş için Stajyer arayışımız bulunmaktadır.

-İnsan kaynakları alanında kariyer fırsatı elde etmek isteyen, tecrübeli ya da tecrübesiz

-İleri seviye İngilizce

-İşe alım - seçme ve yerleştirme süreçlerinde operasyonel süreçlerinde bilgisi/ ilgisi olan

-Tercihen Anadolu yakasında ikamet eden