Perakende Kanal Yöneticisi İş İlanları

• Mağazanın ürün yönetimini satış odaklı olarak gerçekleştirmek
• Belirlenen satış hedeflerine ulaşılmasını sağlamak için, ekibinin satışlarını, mağaza stoklarını, siparişlerini düzenli olarak kontrol etmek, raporlamak, geri bildirim vermek,
• Mağaza personelini ürün teşhiri, tanzim, müşteri ilişkileri ve ürün bilgisi konularında sahada eğitmek, yönlendirmek,
• Belirlenen ciro hedeflerine ulaşmak için projeler üretmek, uygulamak ve yönetmek,
• Mağazanın mali, idari ve operasyonel faaliyetlerini yönetmek, koordine etmek,
• Sektörel gelişmeleri ve rekabet ettiği diğer pazar oyuncularını takip etmek, raporlamak,
• Mağazanın verimli işleyebilmesi için Mağaza koordinatörüyle koordineli çalışmak.

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılık alanında yönetici pozisyonunda en az 3 yıl deneyimli,
• Liderlik vasıfları gelişmiş,
• İletişim becerisi kuvvetli,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Takımın üyesi olan ve takımını geliştiren,
• Mağazasının ciro ve karlılık hedeflerini tutturabilen,
• Stok ve satış raporlarını takip eden ve değerlendirebilen,

### Mağazalarımızda görevlendirilmek üzere Mağaza Müdürleri aranmaktadır ###

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

Dekorasyon ve ev tekstilinde öncü, perakende ağı güçlü olan firmamızın büyüyen organizasyonumuzda Antalya Merkez Mağazalarımız İçin Mağaza Müdür Yardımcısı arıyoruz.

• Sorumlusu olduğu mağazadaki tüm faaliyetleri etkin ve verimli bir şekilde yöneterek, hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Mağazada satılan ürünlerin, şirketin satış modeli ile müşteri istek ve beklentilerini en üst düzeyde karşılayacak şekilde sunulmasını sağlamak,
• Mağazada satışa sunulan tüm ürünler hakkında eksiksiz ve detaylı ürün bilgisine sahip olarak, mağazadaki Satış Danışmanlarının, ürünler hakkında aynı bilgiye sahip olmalarını sağlamak,
• Aylık hedeflerin gerçekleşmesi için çalışanları desteklemek, yönlendirmek ve ürün satışı yapmak,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve mağaza çalışanlarının istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak,
• Müşterilerden gelen istek, talep ve şikayetleri değerlendirerek, kendi sorumluluğu kapsamında çözmek veya çözülmesi için Bölge Sorumlusuna iletmek,
• Mağazanın, EHM kurum kimliği ve görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza vitrin ve teşhir düzeninin, tema ve sezon ürünlerine göre yenilenmesini sağlamak,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak.

• En az lise, MYO bölümlerinden mezun,
• Perakende, tekstil sektörü ve mağazacılık alanında en az 3 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve karar verme becerisine sahip,
• Liderlik becerilerine sahip ve sergileyen,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• İletişim becerisi ve ikna etme becerisi yüksek,
• Müşteriyle ilişkiler konusunda bilgi sahibi,
• Kurum kimliğini yansıtan profesyonel bir duruş sergileyen,
• Dış görünüşüne ve kişisel bakımına özen gösteren,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,

Nesilden nesile güvenle…

Tüm dünyada en çok bilinen, en güvenilir, en kaliteli, Amerika’nın 1 numaralı çocuk giyim markası Carter"s | OshKosh sizleri bizimle çalışmaya davet ediyor.
Sizlerde bizim gibi Carter"s | OshKosh’un saygın ve değerli bir üyesi olmak ve bizimle birlikte bu aile içerisinde yer almak istiyorsanız;

• En az ön lisans ya da lisans mezunu,

• Perakende sektöründe minimum 5 yıl yönetici pozisyonunda çalışmış,

• Pozitif, güler yüzlü, enerjisi yüksek,

• Mağazacılık operasyonel süreçlerine hâkim olan,

• Depo, Kasa, Satış, Görsel ve Müşteri süreçlerini uygulama ve yönetme konularına hakim,

• Mağazacılıkta kariyer hedefleyen,

• Dış görünümüne ve kişisel bakımına önem veren,

• Sadık müşteri yaratmak konusunda deneyimli,

• Etkin iletişim ve koordinasyon becerisine sahip,

• Problem çözme ve analiz yetkinliği olan,

• Planlama ve organizasyon yetkinliği gelişmiş, ticari bakış açısına sahip,

• Sayısal ve sözel verileri anlamlandırıp, yorumlayabilen,

• Takım çalışmasına önem veren,

• Ekibin geliştirme, motive etme ve yönetme yetkinliğine sahip,
  
  Bu özellikler bende var diyorsanız sizi, Akbatı AVM'de bulunan mağazamızda "Mağaza Müdürü" olarak çalışmaya bekliyoruz.

Türkiye’de katlı mağazacılık sektörünün öncülerinden olan ÇETİNKAYA MAĞAZALAR ZİNCİRİ’nin mağazalarında görevlendirilmek üzere Market Yöneticisi ekip arkadaşları arıyoruz.

• Tercihen Üniversite mezunuysan,
• Perakende sektöründe ilgili pozisyonda en az 4 yıl tecrübeliysen,
• Mağazacılık alanında tecrübeli ve kariyerine mağazacılık alanında devam etmek istiyorsan,
• Ekip kurma ve yönetme becerin yüksekse,
• MS Office uygulamalarını ve paket programlarını etkin kullanabiliyorsan,
• Esnek çalışma saatlerine uyumlu ve sonuç odaklı çalışabiliyorsan
• Askerlik hizmetini tamamlamış durumdaysan (erkek adaylar için)

başvurunu bekliyoruz.

• Mağaza satış performansını ve en yüksek hizmet kalitesini gerçekleştirmek,
• Sorumlu olduğu stok seviyelerini ve sirkülasyonunu yönetmek,
• Sorumlu olduğu satış personelini yönetmek,
• Yüksek hizmet kalitesinin korunması ve en üst müşteri hizmet kalitesi için gerekli tüm organizasyon ve koordinasyonu sağlamak,
• Satışa sunulan ürünlerin görsel teşhirlerini yapmak, alan yönetimini gerçekleştirmek.

Kurulduğu günden beri çocuk hazır giyim sektöründe önderliğini sürdüren, Türkiye genelindeki 100 mağazayı aşan satış noktası ile kaliteyi, modayı ve çocuk sağlığını yaşam biçimi haline getiren anne- babaların öncelikli tercihi olan firmamızın İSTİNYE PARK AVM'de bulunan mağazasında görevlendirilecek aşağıdaki niteliklere sahip kasiyer arayışımız vardır.

• MAĞAZACILIK SEKTÖRÜNDE EN AZ 3 YIL, BENZER POZİSYONDA EN AZ 1 YIL DENEYİMLİ,
• NEBİM V3 PROGRAMINI KULLANABİLEN,
• ANALİTİK DÜŞÜNEBİLEN,
• SAYISAL İŞLEM YETENEĞİ KUVVETLİ,
• GÜNLÜK KASA İŞLEMLERİNİ HIZLI, EKSİKSİZ VE DOĞRU ŞEKİLDE YAPABİLECEK,
• KASA AÇILIŞ-KAPANIŞ İŞLEMLERİNİ GERÇEKLEŞTİRECEK,
• DİKKATLİ VE ÖZENLİ ÇALIŞMAYI PRENSİP HALİNE GETİRMİŞ,
• KİŞiSEL BAKIMINA ÖZEN GÖSTEREN,
• DİKSİYONU DÜZGÜN,
• YOĞUN İŞ TEMPOSUNDA MÜŞTERİ ODAKLI ÇALIŞABİLECEK,
• EN AZ LİSE MEZUNU,

Kurulduğu günden beri Çocuk Hazır Giyim Sektöründe önderliğini sürdüren, Türkiye genelindeki 90 mağazayı aşan satış noktası ile kaliteyi, modayı ve çocuk sağlığını yaşam biçimi haline getiren anne- babaların öncelikli tercihi olan firmamızın ADANA CADDE mağazasında görevlendirilecek aşağıdaki niteliklere sahip Mağaza Müdürü istihdamı yapılacaktır.

• Tercihen üniversite mezunu,
• Lüks marka mağazacılıkta tercihen yöneticilik pozisyonunda çalışmış,
• Modayı ve trendleri yakından takip eden,
• Planlama ve organizasyon becerileri güçlü,
• Ekip yönetmek konusunda başarılı,
• İletişim becerileri ve insan ilişkileri kuvvetli,
• İkna kabiliyeti yüksek,
• Tercihen Nebim V3 programına hakim
• Müşteri memnuniyetini hedef alan ve satış odaklı ,
• Dış görünüşüne özen gösteren ,
• Bayan - Bay
• Yabancı Dil tercih sebebidir.

• Mağazanın ürün yönetimini satış odaklı olarak gerçekleştirmek
• Belirlenen satış hedeflerine ulaşılmasını sağlamak için, ekibinin satışlarını, mağaza stoklarını, siparişlerini düzenli olarak kontrol etmek, raporlamak, geri bildirim vermek,
• Mağaza personelini ürün teşhiri, tanzim, müşteri ilişkileri ve ürün bilgisi konularında sahada eğitmek, yönlendirmek,
• Belirlenen ciro hedeflerine ulaşmak için projeler üretmek, uygulamak ve yönetmek,
• Mağazanın mali, idari ve operasyonel faaliyetlerini yönetmek, koordine etmek,
• Sektörel gelişmeleri ve rekabet ettiği diğer pazar oyuncularını takip etmek, raporlamak,
• Mağazanın verimli işleyebilmesi için Mağaza koordinatörüyle koordineli çalışmak.

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılık alanında yönetici pozisyonunda en az 3 yıl deneyimli,
• Liderlik vasıfları gelişmiş,
• İletişim becerisi kuvvetli,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Takımın üyesi olan ve takımını geliştiren,
• Mağazasının ciro ve karlılık hedeflerini tutturabilen,
• Stok ve satış raporlarını takip eden ve değerlendirebilen,

### Sporthink Mağazamızda görevlendirilmek üzere Mağaza Müdürleri aranmaktadır ###

Akmerkez'de bulunan mağazamıza Satış Danışmanı aranmaktadır.

• Mağaza ve bireysel performans hedefleri ile çalışacak,

• Müşteri talep ve beklentilerini karşılayabilecek,

• Güler yüzlü ve sabırlı,

• Reyon düzenlemesi, stok kontrolü, fiyat ve alarm kontrolü yapacak,

• Tamire gelen ürünlerin takibini üstlenecek,

• Müşteri memnuniyeti ve kalite anlayışı ön planda olan

• Dış görünümünüze önem veriyorsanız,

• Moda hayatınızın bir vazgeçilmezi ise

• Güler yüzlüyseniz

• En az lise mezunu iseniz
• Perakende satış ve pazarlamada deneyiminiz varsa
• İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden,

başvurularınızı bekliyoruz...

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

Capacity Alışveriş Merkezindeki mağazamızın tüm satış, stok ve idari yönetiminden sorumlu olacak Mağaza Müdürü arayışımız bulunmaktadır.

• Perakende mağaza ve ürün satış yonetiminde deneyimli,
• Hazır giyim magazaciliginda deneyimli,
• Raporlama konusunda bilgili ve deneyimli,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
• Genç bir ekibi yönetebilecek liderlik özelliklerine sahip,
• Ekip çalışmalarına uyum sağlayabilecek,
• İnsan ilişkilerinde başarılı ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi konusunda başarılı,
• Güler yüzlü ve dinamik,
• Kendine ve giyimine özen gösteren,

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

Açıklaması

• Mağazanın ürün yönetimini satış odaklı olarak gerçekleştirmek
• Belirlenen satış hedeflerine ulaşılmasını sağlamak için, ekibinin satışlarını, mağaza stoklarını, siparişlerini düzenli olarak kontrol etmek, raporlamak, geri bildirim vermek,
• Mağaza personelini ürün teşhiri, tanzim, müşteri ilişkileri ve ürün bilgisi konularında sahada eğitmek, yönlendirmek,
• Belirlenen ciro hedeflerine ulaşmak için projeler üretmek, uygulamak ve yönetmek,
• Mağazanın mali, idari ve operasyonel faaliyetlerini yönetmek, koordine etmek,
• Sektörel gelişmeleri ve rekabet ettiği diğer pazar oyuncularını takip etmek, raporlamak,
• Mağazanın verimli işleyebilmesi için Mağaza Müdürü koordineli çalışmak.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılık alanında yönetici yardımcısı pozisyonunda en az 3 yıl deneyimli,
• Liderlik vasıfları gelişmiş,
• İletişim becerisi kuvvetli,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Gelişime açık,
• Takımın üyesi olan ve takımını geliştiren,
• Mağazasının ciro ve karlılık hedeflerini tutturabilen,
• Stok ve satış raporlarını takip eden ve değerlendirebilen,

Açıklaması

• Mağazanın ürün yönetimini satış odaklı olarak gerçekleştirmek
• Belirlenen satış hedeflerine ulaşılmasını sağlamak için, ekibinin satışlarını, mağaza stoklarını, siparişlerini düzenli olarak kontrol etmek, raporlamak, geri bildirim vermek,
• Mağaza personelini ürün teşhiri, tanzim, müşteri ilişkileri ve ürün bilgisi konularında sahada eğitmek, yönlendirmek,
• Belirlenen ciro hedeflerine ulaşmak için projeler üretmek, uygulamak ve yönetmek,
• Mağazanın mali, idari ve operasyonel faaliyetlerini yönetmek, koordine etmek,
• Sektörel gelişmeleri ve rekabet ettiği diğer pazar oyuncularını takip etmek, raporlamak,
• Mağazanın verimli işleyebilmesi için Mağaza Müdürü koordineli çalışmak.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılık alanında yönetici yardımcısı pozisyonunda en az 3 yıl deneyimli,
• Liderlik vasıfları gelişmiş,
• İletişim becerisi kuvvetli,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Gelişime açık,
• Takımın üyesi olan ve takımını geliştiren,
• Mağazasının ciro ve karlılık hedeflerini tutturabilen,
• Stok ve satış raporlarını takip eden ve değerlendirebilen,

Bizim tarzımızda 1984 yılından beri perakende sektöründe ve iç giyim dünyasında işimize duyduğumuz tutkuyla öne çıkmak var. Üstelik şimdi yeni hedeflerimize omuz omuza ilerlediğimiz bir değişim ve gelişim sürecindeyiz. Modaya bakış açımızı, vizyonumuzu ve büyüyen organizasyonumuzu geliştirmek; bizde yepyeni bi' moda oldu! İşte bu sebeple bizimle aynı heyecanı paylaşacak, samimiyeti ve sağduyusuyla şirketimizde çalışacak bir ekip arkadaşı arıyoruz.

Sen de çevresine duyarlı ve farklılıklardan beslenen ekibimizde "Mağaza Müdür Yardımcısı" olarak sürdürülebilir bir kariyer arıyorsan; Mall Of İstanbul Avm mağazamızda yerin hazır.

Ne Tarz Nitelikler Arıyoruz?

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılıkta 3 yıl, mağaza yöneticisi olarak 1 yıl deneyimli,
• Tercihen Nebim v3 bilgisi olan,
• Yönetim ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Takım üyesi olan ve takımını geliştirebilen,
• Proaktif ve dinamik,
• Dış görünümüne özen gösteren,
• İkna kabiliyeti yüksek,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan.

Bu Role Özgü Sorumluluklar Neler?

• Verilen satış hedeflerinin gerçekleştirilmesi,
• Mağazanın ve ekibin yönetilmesi,
• Mağazada müşteri memnuniyetinin sağlanması,
• Sadık müşterilerin yaratılması,
• Ekibin yetiştirilmesi,
• Mağazanın eksiksiz işletilmesiyle ilgili organizasyonun parçası olunması.

İlhamımızı sokak ruhundan, tutkumuzu basketboldan alarak çıktığımız bu yolda, genç, dinamik, işine tutkusunu ve tarzını yansıtan, ekip ruhuna sahip, kariyer hedefi hep yukarılarda olan, takım oyuncularına liderlik edip mağazasını zirveye taşıyacak, İstanbul Anadolu Yakası Sneaks Up mağazalarımız için Mağaza Müdürü başvurularını bekliyoruz.

Peki Mağaza Müdürü ne yapar?

• Satış performansı ve hedef gerçekleştirme oranlarını yönetir ve arttırılması için gerekli aksiyon planları oluşturur,
• Tüm ekip üyelerine mağaza kültürünü aktarır, görevlerini yürütmesini sağlar ve yeniliklere açık verimli bir çalışma ortamı yaratır,
• Stok ve ürün takibi yapar,
• Şirket merkezi ve mağaza arasındaki koordinasyonu sağlayıp, süreçlerin takibini birlikte yürütür,
• Ekibinde bulunan personelin potansiyelini açığa çıkarır, yeni mağaza yöneticileri yetiştirir ve geliştirir,
• Temel KPI, mağaza operasyon süreçlerini yönetir.

Beklenen Yetenek ve Uzmanlıklar:

• Lise, Ön Lisans ve Lisans mezunu,
• Tercihen yabancı dil bilgisi olan,
• Perakende mağazacılık sektöründe en az 5 yıl ekip yönetimi yapmış,
• Şirketin hedefleri doğrultusunda yaratıcı, yenilikçi ve gelişime açık,
• Müşterinin isteklerini ön planda tutarak satış odaklı düşünen,
• Etkin ekip yönetimi ile yüksek performanslı bir takım yaratabilen,
• Ürün takibi konusunda dikkatli,
• Tercihen Nebim V3 mağazacılık programını kullanabilen,
• Müşteri memnuniyetini ön planda tutan,
• Markanın tavrını benimseyip, bunu takım oyuncularına yansıtabilen.

Bilgilendirme: Bu ilan, Ünal Group mağazalarında oluşabilecek pozisyonlarda değerlendirilmek üzere potansiyel adaylara ulaşma amacı taşımaktadır. Başvurular, olası pozisyonlarda aranılan niteliklere uygun adaylar ile iletişime geçmek üzere aday veritabanında saklı tutulacaktır.

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

İstanbul Emaar'da bulunan mağazamıza Satış Danışmanı aranmaktadır.

• Mağaza ve bireysel performans hedefleri ile çalışacak,

• Müşteri talep ve beklentilerini karşılayabilecek,

• Güler yüzlü ve sabırlı,

• Reyon düzenlemesi, stok kontrolü, fiyat ve alarm kontrolü yapacak,

• Tamire gelen ürünlerin takibini üstlenecek,

• Müşteri memnuniyeti ve kalite anlayışı ön planda olan

• Dış görünümünüze önem veriyorsanız,

• Moda hayatınızın bir vazgeçilmezi ise

• Güler yüzlüyseniz

• En az lise mezunu iseniz
• Perakende satış ve pazarlamada deneyiminiz varsa
• İstanbul Anadolu'da ikamet eden,

başvurularınızı bekliyoruz...

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

Dekorasyon ve ev tekstilinde öncü, perakende ağı güçlü olan firmamızın büyüyen organizasyonumuzda Antalya Manavgat Novada AVM Mağazamız İçin Mağaza Müdür Yardımcısı arıyoruz.

• Sorumlusu olduğu mağazadaki tüm faaliyetleri etkin ve verimli bir şekilde yöneterek, hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Mağazada satılan ürünlerin, şirketin satış modeli ile müşteri istek ve beklentilerini en üst düzeyde karşılayacak şekilde sunulmasını sağlamak,
• Mağazada satışa sunulan tüm ürünler hakkında eksiksiz ve detaylı ürün bilgisine sahip olarak, mağazadaki Satış Danışmanlarının, ürünler hakkında aynı bilgiye sahip olmalarını sağlamak,
• Aylık hedeflerin gerçekleşmesi için çalışanları desteklemek, yönlendirmek ve ürün satışı yapmak,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve mağaza çalışanlarının istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak,
• Müşterilerden gelen istek, talep ve şikayetleri değerlendirerek, kendi sorumluluğu kapsamında çözmek veya çözülmesi için Bölge Sorumlusuna iletmek,
• Mağazanın, EHM kurum kimliği ve görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza vitrin ve teşhir düzeninin, tema ve sezon ürünlerine göre yenilenmesini sağlamak,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak.

• En az lise, MYO bölümlerinden mezun,
• Perakende, tekstil sektörü ve mağazacılık alanında en az 3 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve karar verme becerisine sahip,
• Liderlik becerilerine sahip ve sergileyen,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• İletişim becerisi ve ikna etme becerisi yüksek,
• Müşteriyle ilişkiler konusunda bilgi sahibi,
• Kurum kimliğini yansıtan profesyonel bir duruş sergileyen,
• Dış görünüşüne ve kişisel bakımına özen gösteren,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,

"L'OCCITANE EN PROVENCE" BODRUM MAĞAZASINDA GÖREVLENDİRMEK ÜZERE EKİP ARKADAŞLARI ARIYOR...

1976 yılında Olivier Baussan tarafından kurulmuş olan Fransız Doğal Kozmetik Markası "L'Occitane en Provence", Fransa'nın güneyindeki Provence bölgesinde izlenebilir tarımla yetiştirilen organik sertifikalı içeriklerin esansiyel yağları ile üretilen Cilt Bakımı, Vücut Bakımı, Saç Bakımı ürünleri ve Parfümlerini, doğal ve sağlıklı ürünleri tercih eden tüketicilerle mağazalarında buluşturmaktadır.

Türkiye ve yurt dışında toplam 3.000’i aşkın mağazası ve 10.000 çalışanı ile Doğal Kozmetik sektörünün lider, dinamik ve hızla büyüyen markası "L’Occitane en Provence” bulunduğu yere değer katan, satın alırken ve kullanırken müşterilerini mutlu eden bir dünya markasıdır.

Doğal kozmetik sektöründeki liderliğini müşterilerine verdiği ayrıcalıklı hizmetle de koruyan "L’Occitane en Provence” mağazalarına (BODRUM) MAĞAZA MÜDÜRLERİ arıyor...

• Mağazanın aylık ciro hedeflerine ulaşması

• Mağazanın satış, görsel düzenleme ve eğitim vs. gibi teknik ve operasyonel çalışmaları

• Aylık satış hedeflerine ulaşılması ve bu çerçevede Güzellik Danışmanlarının (Satış Danışmanları) satış performansının yükseltilmesi

• Olası promosyonel aktivitelerin öngörülmesi, planlanması ve yönetimin görüş ve/veya onayına sunulması

• Mağaza ekibinin ürün & satış teknikleri eğitimleri ve mağaza görsel düzenleme konusunda eğitilmesi ve geliştirilmesi

• Mağaza stoklarının, ihtiyaçlarının takip edilmesi ve yerine getirilmesi

• Mağaza kayıtlarının düzenli olarak tutulması ve raporlanması

• Mağaza ekibinin çalışma programlarının düzenlenmesi ve idaresi

• Üniversite veya Yüksekokul Mezunu

• Mağazacılık sektöründe (özellikle Kozmetik), Mağaza Müdürü olarak en az 3 yıl tecrübeye sahip

• MS office uygulamalarına ve mağazacılık programlarına hakim (Tercihen Navision mağazacılık programı) – Teknolojiyi bilen ve kullanabilien

• İngilizce bilen

• Marka bilinci yüksek

• Müşteri memnuniyeti odaklı

• Davranış, tutum ve ilişkiler konusunda temsil yeteneği kuvvetli

• Dış görünümüne özen gösteren, prezantabl ve diksiyonu düzgün

• Yaratıcı öneriler, yenilikler getirebilecek ve sorunlara profesyonelce yaklaşabilecek

• Planlama, organizasyon ve yöneticilik becerileri gelişmiş

• Sorumluluk sahibi ve gerektiğinde insiyatif kullanabilecek

• Pozitif, dinamik, güleryüzlü, iletişim becerileri ve ikna kabiliyeti yüksek

• Takım ruhu ile ekibine liderlik yapacak

• Esnek ve yoğun çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek

Manavgat Novada mağazamızda şirket strateji ve hedefleri doğrultusunda sorumlu olduğu mağazasını marka değerlerine bağlı kalarak yönetmek, satış ve karlılığını sağlamak, müşteri memnuniyetini arttırmak.

• En az lise mezunu
• Mağaza yönetiminde en az 4 yıl deneyimli
• Sektörün dinamiklerine hakim, gelişmelerini yakından takip eden,
• Analitik düşünebilen, kısa sürede problemlere çözüm üretebilen,
• Satış odaklı, ekibini hedefe koşturabilen,
• Müşteri ile mağaza arasında sürekli, tutarlı ve büyüyen ilişkiler kurulmasını sağlayabilen,
• Marka temsil gücü yüksek,
• Değişime açık, gelişimi hedefleyen,
• Ekip yönetiminde başarılı,
• Dinamizmi ve heyecanı ile mağazacılığı meslek olarak edinen ekip üyeleri yetiştirebilen,
• Ekip arkadaşlarını eğiterek, firmaya yeni yönetici adayları kazandırabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış.

2009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 600’ün üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 10 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 12 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi içinden en yüksek kadın çalışan sayısı ile ilk 100’e giren şirketler arasında kadın çalışan ve kadın yönetici oranı ile 1’inci konumda olan Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.

• Tercihen Üniversite mezunu,
• Perakende / Mağazacılık / Kozmetik sektöründe deneyimli,
• İlgili sektörde en az 3 yıl olmak üzere, Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 1 yıl deneyimli,
• Esnek ve vardiyalı çalışma saatlerine uyum sağlayabilen.
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Koordinasyon yeteneği ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Organizasyon ve ekip yönetim becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• Dış görünüşüne özen gösteren, temsil yeteneği güçlü.

• Mağazanın satış ve operasyon hedeflerinin gerçekleştirilmesinden sorumlu olmak,
• Satış performansının artırılması yönündeki çalışmaları etkin bir şekilde planlayıp uygulamak ve bu doğrultuda yeni stratejiler geliştirmek,
• ​Mağazasının mali, idari, operasyonel ve görsel faaliyetlerini yönetmek,
• Ekip üyelerini motive edip, gelişimlerine destek olmak ve her süreçte liderlik etmek,
• Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak,
• İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksiksiz bir şekilde hazırlamak ve üst yönetime sunmak,
• Müşteri memnuniyetinin en üst düzeyde tutulmasını sağlamak,
• Müşterilerin kampanyalar hakkında bilgilendirmesini ve yönlendirilmesini sağlamak.

Dekorasyon ve ev tekstilinde öncü, perakende ağı güçlü olan firmamızın büyüyen organizasyonumuzda Sakarya Karasu Cadde Mağazası Mağazalarımız İçin Mağaza Müdür Yardımcısı arıyoruz.

• Sorumlusu olduğu mağazadaki tüm faaliyetleri etkin ve verimli bir şekilde yöneterek, hedeflenen ürün satışının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Mağazada satılan ürünlerin, şirketin satış modeli ile müşteri istek ve beklentilerini en üst düzeyde karşılayacak şekilde sunulmasını sağlamak,
• Mağazada satışa sunulan tüm ürünler hakkında eksiksiz ve detaylı ürün bilgisine sahip olarak, mağazadaki Satış Danışmanlarının, ürünler hakkında aynı bilgiye sahip olmalarını sağlamak,
• Aylık hedeflerin gerçekleşmesi için çalışanları desteklemek, yönlendirmek ve ürün satışı yapmak,
• Müşteri memnuniyetini en üst düzeyde tutmak ve mağaza çalışanlarının istenen kalitede hizmet vermesini sağlamak için uygun çalışma ortamını yaratmak,
• Müşterilerden gelen istek, talep ve şikayetleri değerlendirerek, kendi sorumluluğu kapsamında çözmek veya çözülmesi için Bölge Sorumlusuna iletmek,
• Mağazanın, EHM kurum kimliği ve görsel düzenleme standartlarına uygun yerleşim ve ürün düzenini sağlamak,
• Mağaza vitrin ve teşhir düzeninin, tema ve sezon ürünlerine göre yenilenmesini sağlamak,
• Mağaza stoklarının kontrolünü ve takibini yapmak/yapılmasını sağlamak.

• En az lise, MYO bölümlerinden mezun,
• Perakende, tekstil sektörü ve mağazacılık alanında en az 3 yıl deneyimli,
• Analitik düşünme ve karar verme becerisine sahip,
• Liderlik becerilerine sahip ve sergileyen,
• Ekip oluşturma ve yönetme becerisine sahip,
• İletişim becerisi ve ikna etme becerisi yüksek,
• Müşteriyle ilişkiler konusunda bilgi sahibi,
• Kurum kimliğini yansıtan profesyonel bir duruş sergileyen,
• Dış görünüşüne ve kişisel bakımına özen gösteren,
• Kaliteli ve hizmet odaklı yaklaşımı sağlayabilen
• Planlama ve organizasyon becerisine sahip,
• Sistemli, takipçi ve detaylara önem veren,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,

Sur Yapı Marka Alışveriş Merkezindeki Utopian mağazamıza tüm satış, stok ve idari yönetiminden sorumlu olacak Mağaza Müdürü arayışımız bulunmaktadır.

• Perakende mağaza ve ürün satış yonetiminde deneyimli,
• Hazır giyim magazaciliginda deneyimli,
• Raporlama konusunda bilgili ve deneyimli,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
• Genç bir ekibi yönetebilecek liderlik özelliklerine sahip,
• Ekip çalışmalarına uyum sağlayabilecek,
• İnsan ilişkilerinde başarılı ve iletişimi kuvvetli,
• Portföy yönetimi konusunda başarılı,
• Güler yüzlü ve dinamik,
• Kendine ve giyimine özen gösteren,

Açıklaması

• Mağazanın ürün yönetimini satış odaklı olarak gerçekleştirmek
• Belirlenen satış hedeflerine ulaşılmasını sağlamak için, ekibinin satışlarını, mağaza stoklarını, siparişlerini düzenli olarak kontrol etmek, raporlamak, geri bildirim vermek,
• Mağaza personelini ürün teşhiri, tanzim, müşteri ilişkileri ve ürün bilgisi konularında sahada eğitmek, yönlendirmek,
• Belirlenen ciro hedeflerine ulaşmak için projeler üretmek, uygulamak ve yönetmek,
• Mağazanın mali, idari ve operasyonel faaliyetlerini yönetmek, koordine etmek,
• Sektörel gelişmeleri ve rekabet ettiği diğer pazar oyuncularını takip etmek, raporlamak,
• Mağazanın verimli işleyebilmesi için Mağaza Müdürü koordineli çalışmak.

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağazacılık alanında yönetici yardımcısı pozisyonunda en az 3 yıl deneyimli,
• Liderlik vasıfları gelişmiş,
• İletişim becerisi kuvvetli,
• Müşteri odaklı düşünen,
• Gelişime açık,
• Takımın üyesi olan ve takımını geliştiren,
• Mağazasının ciro ve karlılık hedeflerini tutturabilen,
• Stok ve satış raporlarını takip eden ve değerlendirebilen,