Kariyer & Eleman İş İlanları

İŞ İLANI VER: 0216 572 25 25

Personel ve İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları

İnsan Kaynakları Sorumlusu
MY STAFF İNSAN KAYNAKLARIBursa 16 Temmuz 2021
object(IlanRow)#651 (31) { ["ilan_id"]=> int(1331725) ["ilan_baslik"]=> string(28) "İnsan Kaynakları Sorumlusu" ["ilan_is_tanimi"]=> string(202) "
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz; Bursa Uludağ Organize Sanayi'de bulunan, 140 çalışanı olan tekstil firmamız için;

" ["aranan_nitelikler"]=> string(438) "

En az 6 yıl İnsan Kaynakları departmanında tecrübeli,

Personel özlük dosyası konusunda tecrübeli eleman aranmaktadır.

Fabrika Gürsü ilçesindedir.

Servisi mevcuttur.

Servis güzergahları; Yıldırım, Setbaşı, Arabayatağı ve Kent Meydanı bölgelerinedir. (Maaş + Yol şeklinde de anlaşılabilir)
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "16 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-16T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(72) "my-staff-insan-kaynaklari/insan-kaynaklari-sorumlusu-is-ilanlari-1331725" ["sektor"]=> string(36) "İmalat, Tekstil, İnsan Kaynakları" ["pozisyon"]=> string(156) "İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Görevlisi, İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Uzmanı, Personel ve İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(9) ["firma"]=> object(stdClass)#654 (4) { ["isim"]=> string(26) "MY STAFF İNSAN KAYNAKLARI" ["url"]=> string(43) "firma/my-staff-insan-kaynaklari-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/18294.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(18294) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#655 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(5) "Bursa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#656 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 9Beğen
İş Açıklaması
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz; Bursa Uludağ Organize Sanayi'de bulunan, 140 çalışanı olan tekstil firmamız için;
Aranan Nitelikler
- En az 6 yıl İnsan Kaynakları departmanında tecrübeli,
- Personel özlük dosyası konusunda tecrübeli eleman aranmaktadır.
Fabrika Gürsü ilçesindedir.

Servisi mevcuttur.

Servis güzergahları; Yıldırım, Setbaşı, Arabayatağı ve Kent Meydanı bölgelerinedir. (Maaş + Yol şeklinde de anlaşılabilir)
Sektör: İmalat, Tekstil, İnsan Kaynakları
Pozisyon: İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Görevlisi, İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Uzmanı, Personel ve İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
MY STAFF İNSAN KAYNAKLARIİstanbul Avrupa 16 Temmuz 2021
object(IlanRow)#657 (31) { ["ilan_id"]=> int(1321441) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1017) "
Danışmanlığını yürütmekte olduğumuz, sektöründe lider olan İstanbul Hadımköy'de bulunan tente, pergola ve branda üretimi yapan firma için;

Personel Özlük Dosyalarını mevzuata uygun olarak oluşturmak, program üzerinden güncelliğini sağlayarak takip etmek.

PDKS sistemini günlük olarak takip etmek ve raporlamak

Çalışanların maaş ve prim hesaplamalarını yapmak, bordro tahakkuk işlemlerini yürütmek ve bordro programını mevzuata uygun uygun olarak güncellemek,

Yararlanılan SGK Teşvik uygulamalarını takip etmek ve raporlamak

Çalışan izinlerini yasal mevzuat ve şirket prosedürleri doğrultusunda kullanılmasını sağlamak ve takibini yapmak

Personel işe giriş / işten çıkış süreçlerini İş Kanunu ve SGK mevzuatına uygun olarak yürütmek

" ["aranan_nitelikler"]=> string(792) "

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

Bordro ve Özlük İşleri alanında en az 2 yıl deneyimli,

İş Kanunu ve Sosyal Güvenlik Kanunu ile ilgili mevzuat ve uygulamalara hakim ve alanındaki gelişme ve yenilikleri takip eden,

Bordro programlarını etkin bir şekilde kullanabilen,

MS Office programlarına hakim,

Ekip çalışmasına yatkın,

İş takibi konusunda sonuç odaklı çalışan,

Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

İstanbul Avrupa yakası; Esenyurt, Beylikdüzü, Avcılar bölgelerinde ikamet eden İnsan Kaynakları Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "16 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-16T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(69) "my-staff-insan-kaynaklari/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1321441" ["sektor"]=> string(10) "Alüminyum" ["pozisyon"]=> string(148) "İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Görevlisi, İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Yöneticisi" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(2359) ["firma"]=> object(stdClass)#660 (4) { ["isim"]=> string(26) "MY STAFF İNSAN KAYNAKLARI" ["url"]=> string(43) "firma/my-staff-insan-kaynaklari-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/18294.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(18294) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#661 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#662 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 2359Beğen
İş Açıklaması
Danışmanlığını yürütmekte olduğumuz, sektöründe lider olan İstanbul Hadımköy'de bulunan tente, pergola ve branda üretimi yapan firma için;
- Personel Özlük Dosyalarını mevzuata uygun olarak oluşturmak, program üzerinden güncelliğini sağlayarak takip etmek.
- PDKS sistemini günlük olarak takip etmek ve raporlamak
- Çalışanların maaş ve prim hesaplamalarını yapmak, bordro tahakkuk işlemlerini yürütmek ve bordro programını mevzuata uygun uygun olarak güncellemek,
- Yararlanılan SGK Teşvik uygulamalarını takip etmek ve raporlamak
- Çalışan izinlerini yasal mevzuat ve şirket prosedürleri doğrultusunda kullanılmasını sağlamak ve takibini yapmak
- Personel işe giriş / işten çıkış süreçlerini İş Kanunu ve SGK mevzuatına uygun olarak yürütmek
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Bordro ve Özlük İşleri alanında en az 2 yıl deneyimli,
- İş Kanunu ve Sosyal Güvenlik Kanunu ile ilgili mevzuat ve uygulamalara hakim ve alanındaki gelişme ve yenilikleri takip eden,
- Bordro programlarını etkin bir şekilde kullanabilen,
- MS Office programlarına hakim,
- Ekip çalışmasına yatkın,
- İş takibi konusunda sonuç odaklı çalışan,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
- İstanbul Avrupa yakası; Esenyurt, Beylikdüzü, Avcılar bölgelerinde ikamet eden İnsan Kaynakları Uzmanı arayışımız bulunmaktadır.
Sektör: Alüminyum
Pozisyon: İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Görevlisi, İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Yöneticisi
Hızlı Başvur Detay
Portekizce Ve İspanyolca Bilen İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı
Doğa İnsan Kaynaklarıİstanbul Avrupa 23 Temmuz 2021
object(IlanRow)#663 (31) { ["ilan_id"]=> int(1355747) ["ilan_baslik"]=> string(70) "Portekizce Ve İspanyolca Bilen İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(460) "
Dünyaca ünlü markanın İnsan Kaynakları ekibinde yer alarak kariyer hedefini gerçekleştirmek ister misin?

Daha önce Portekizce ve İspanyolca dillerinin her ikisini de iyi derecede konuşabiliyorsan, daha önce İnsan Kaynakları alanında çalıştıysan ve bu alanda kariyerine devam etmek istiyorsan İstanbul için başvurunu bekliyoruz…
" ["aranan_nitelikler"]=> string(716) "
Avrupa standartlarında çalışma imkanları - muhteşem yan haklar ve beklentilerine uyan iş fırsatları için danışmanlarımız hemen seni arasın!

Doğa HR:

İletişim: 0532 412 98 03 – 0530 110 96 10

www.dogainsankaynaklari.com

Doğa HR; Türkiye İş Kurumu'nun 04.05.2018 tarih 970 numaralı izin belgesi ile faaliyet gösteren özel istihdam bürosudur.

Doğa HR Aydınlatma Metni: https://www.dogainsankaynaklari.com/kisisel-verilerin-korunmasi/

İş Türü: Tam zamanlı
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "23 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-23T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(106) "doga-insan-kaynaklari/portekizce-ve-ispanyolca-bilen-insan-kaynaklari-uzman-yardimcisi-is-ilanlari-1355747" ["sektor"]=> string(16) "Çağrı Merkezi" ["pozisyon"]=> string(38) "İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(0) ["firma"]=> object(stdClass)#666 (4) { ["isim"]=> string(24) "Doğa İnsan Kaynakları" ["url"]=> string(39) "firma/doga-insan-kaynaklari-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/34703.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(34703) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#667 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#668 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(true) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 0Beğen
İş Açıklaması
Dünyaca ünlü markanın İnsan Kaynakları ekibinde yer alarak kariyer hedefini gerçekleştirmek ister misin?

Daha önce Portekizce ve İspanyolca dillerinin her ikisini de iyi derecede konuşabiliyorsan, daha önce İnsan Kaynakları alanında çalıştıysan ve bu alanda kariyerine devam etmek istiyorsan İstanbul için başvurunu bekliyoruz…
Aranan Nitelikler
Avrupa standartlarında çalışma imkanları - muhteşem yan haklar ve beklentilerine uyan iş fırsatları için danışmanlarımız hemen seni arasın!

Doğa HR:

İletişim: 0532 412 98 03 – 0530 110 96 10

www.dogainsankaynaklari.com

Doğa HR; Türkiye İş Kurumu'nun 04.05.2018 tarih 970 numaralı izin belgesi ile faaliyet gösteren özel istihdam bürosudur.

Doğa HR Aydınlatma Metni: https://www.dogainsankaynaklari.com/kisisel-verilerin-korunmasi/

İş Türü: Tam zamanlı
Sektör: Çağrı Merkezi
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı
Hızlı Başvur Detay

İnsan Kaynakları Uzmanı
Faveo DanışmanlıkTüm Türkiye 22 Temmuz 2021
object(IlanRow)#669 (31) { ["ilan_id"]=> int(1360101) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(292) "
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Bursa'da tekstil sektöründe faaliyet gösteren, alanındaki öncü firmalardan biri olan müşterimiz adına İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonunda arayışımız bulunmaktadır.
" ["aranan_nitelikler"]=> string(656) "

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

Bordo ve sicil özlük uygulamalarında en az 3 yıl deneyimli,

PDKS puantaj programına hakim,

Tercihen Axapta programını kullanabilen,

4857 sayılı iş kanunu,5510 sayılı SGK Kanunu hakkında bilgi sahibi,

İletişimi ve insan ilişkileri kuvvetli,

Dikkatli, disiplinli, titiz çalışma prensipleri olan,

Analiz ve raporlama becerileri gelişmiş,

Erkek adaylar için askerlikle ilişiği olmayan,

Bursa'da ikamet eden/edebilecek

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "22 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-22T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(61) "faveo-danismanlik/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1360101" ["sektor"]=> string(14) "Danışmanlık" ["pozisyon"]=> string(42) "Bordro Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(1) ["firma"]=> object(stdClass)#672 (4) { ["isim"]=> string(20) "Faveo Danışmanlık" ["url"]=> string(35) "firma/faveo-danismanlik-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/22086.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(22086) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#673 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(13) "Tüm Türkiye" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#674 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 1Beğen
İş Açıklaması
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Bursa'da tekstil sektöründe faaliyet gösteren, alanındaki öncü firmalardan biri olan müşterimiz adına İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonunda arayışımız bulunmaktadır.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Bordo ve sicil özlük uygulamalarında en az 3 yıl deneyimli,
- PDKS puantaj programına hakim,
- Tercihen Axapta programını kullanabilen,
- 4857 sayılı iş kanunu,5510 sayılı SGK Kanunu hakkında bilgi sahibi,
- İletişimi ve insan ilişkileri kuvvetli,
- Dikkatli, disiplinli, titiz çalışma prensipleri olan,
- Analiz ve raporlama becerileri gelişmiş,
- Erkek adaylar için askerlikle ilişiği olmayan,
- Bursa'da ikamet eden/edebilecek
Sektör: Danışmanlık
Pozisyon: Bordro Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
Q Food & Beverageİstanbul Avrupa 20 Temmuz 2021
object(IlanRow)#675 (31) { ["ilan_id"]=> int(1358921) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1908) "
Q Food & Beverage Çatısı Altında Yer Alan Tüm Markaların Ortak Faaliyetleri İçin İletişim Disiplinlerine Hakim, Markalarımızı Bilgi Ve Deneyimi İle Üst Düzeylere Taşıyabilecek, Markalarımızın Arkasındaki Kahramanımız Olacak "İnsan Kaynakları Uzmanı" Arıyoruz.

Oluşturulan işgücü planına göre, işe alım süreçlerini yürütmek, (cv tarama, mülakat takvimi oluşturma, iş görüşmelerinin gerçekleştirilmesi, referans kontrolü,)

İşe giriş işlemlerinin tüm basamaklarını yürütmek,

Öğrenme ve gelişim süreçleri kapsamında eğitim faaliyetlerini uygulamak, ve kayıt altına almak,

Görev değişiklikleri, terfi ve rotasyon süreçlerinin gerçekleşmesini sağlamak,

Deneme süresi değerlendirmelerinin uygulanmasını sağlamak ve takibini gerçekleştirmek,

İşbaşı ve oryantasyon süreçleri ile ilgili planlama ve organizasyonu gerçekleştirmek,

İç iletişim ve motivasyon faaliyetlerinin gerçekleşmesine katkıda bulunmak,

İşten çıkış süreçleri ile ilgili aksiyonları gerçekleştirmek,

Disiplin süreçlerinin takip ve organizasyonunu sağlamak,

Yurt dışı şube açılışlarında yöneticisinin vereceği işleri büyük bir titizlikle yapmak,

Şirket içi ve dışı yazışmaları yapacak ve gerekli raporları hazırlayıp bağlı bulunduğu yöneticine sunmak.

İnsan Kaynakları ile ilgili haftalık ve aylık raporları hazırlamak,

Tüm insan kaynakları süreçlerine destek olmak,

" ["aranan_nitelikler"]=> string(1303) "

Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun (Tercihen çalışma ekonomisi ve endüstri ilişkileri veya işletme bölümleri)

İnsan Kaynakları alanında 2 -3 yıl deneyim sahibi,

4857 sayılı iş kanunu ve yasal mevzuatlara hâkim,

Microsoft Office programlarını etkin olarak kullanabilen,

İyi seviyede İngilizce bilen ve yurt dışı süreçlerini yürütebilecek olan,

Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,

Dinamik, takipçi ve detaylara önem veren,

Ekip çalışmasını önemseyen,

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ,

Sorumluluk bilinci yüksek ve proaktif olarak çalışabilen,adayların başvuruları beklenmektedir.

Q FOOD BEVERAGE / HUQQA / HUQQABAZ GIDA SANAYİ İŞLETMESİ ŞİRKETİNE İLİŞKİN KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENMESİ AYDINLATMA ve RIZA METNİ

https://bit.ly/2KiRZXL

https://bit.ly/3pHuwjj

https://bit.ly/36MBoDn

Üstteki bağlantıyı adres çubuğuna kopyalayarak aydınlatma ve rıza metnini okuyabilirsiniz.
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "20 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-20T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(59) "q-food-beverage/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1358921" ["sektor"]=> string(15) "Restorancılık" ["pozisyon"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(0) ["firma"]=> object(stdClass)#678 (4) { ["isim"]=> string(17) "Q Food & Beverage" ["url"]=> string(33) "firma/q-food-beverage-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/18999.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(18999) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#679 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#680 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(true) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> array(1) { ["s-icon-question"]=> string(12) "Sorulu İlan" } ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 0Beğen
İş Açıklaması
Q Food & Beverage Çatısı Altında Yer Alan Tüm Markaların Ortak Faaliyetleri İçin İletişim Disiplinlerine Hakim, Markalarımızı Bilgi Ve Deneyimi İle Üst Düzeylere Taşıyabilecek, Markalarımızın Arkasındaki Kahramanımız Olacak "İnsan Kaynakları Uzmanı" Arıyoruz.
- Oluşturulan işgücü planına göre, işe alım süreçlerini yürütmek, (cv tarama, mülakat takvimi oluşturma, iş görüşmelerinin gerçekleştirilmesi, referans kontrolü,)
- İşe giriş işlemlerinin tüm basamaklarını yürütmek,
- Öğrenme ve gelişim süreçleri kapsamında eğitim faaliyetlerini uygulamak, ve kayıt altına almak,
- Görev değişiklikleri, terfi ve rotasyon süreçlerinin gerçekleşmesini sağlamak,
- Deneme süresi değerlendirmelerinin uygulanmasını sağlamak ve takibini gerçekleştirmek,
- İşbaşı ve oryantasyon süreçleri ile ilgili planlama ve organizasyonu gerçekleştirmek,
- İç iletişim ve motivasyon faaliyetlerinin gerçekleşmesine katkıda bulunmak,
- İşten çıkış süreçleri ile ilgili aksiyonları gerçekleştirmek,
- Disiplin süreçlerinin takip ve organizasyonunu sağlamak,
- Yurt dışı şube açılışlarında yöneticisinin vereceği işleri büyük bir titizlikle yapmak,
- Şirket içi ve dışı yazışmaları yapacak ve gerekli raporları hazırlayıp bağlı bulunduğu yöneticine sunmak.
- İnsan Kaynakları ile ilgili haftalık ve aylık raporları hazırlamak,
- Tüm insan kaynakları süreçlerine destek olmak,
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun (Tercihen çalışma ekonomisi ve endüstri ilişkileri veya işletme bölümleri)
- İnsan Kaynakları alanında 2 -3 yıl deneyim sahibi,
- 4857 sayılı iş kanunu ve yasal mevzuatlara hâkim,
- Microsoft Office programlarını etkin olarak kullanabilen,
- İyi seviyede İngilizce bilen ve yurt dışı süreçlerini yürütebilecek olan,
- Planlama ve organizasyon becerisi yüksek,
- Dinamik, takipçi ve detaylara önem veren,
- Ekip çalışmasını önemseyen,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ,
- Sorumluluk bilinci yüksek ve proaktif olarak çalışabilen,adayların başvuruları beklenmektedir.
Q FOOD BEVERAGE / HUQQA / HUQQABAZ GIDA SANAYİ İŞLETMESİ ŞİRKETİNE İLİŞKİN KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENMESİ AYDINLATMA ve RIZA METNİ

https://bit.ly/2KiRZXL

https://bit.ly/3pHuwjj

https://bit.ly/36MBoDn

Üstteki bağlantıyı adres çubuğuna kopyalayarak aydınlatma ve rıza metnini okuyabilirsiniz.
Sektör: Restorancılık
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
Aysira TekstilKocaeli 19 Temmuz 2021
object(IlanRow)#681 (31) { ["ilan_id"]=> int(1356873) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(334) "
Personel özlük dosyalarının oluşturulması ve takibi,

Puantajların kontrolü, mesai, prim hesaplama

Bordrolama

Sgk hizmet listelerinin onaylanması

Resmi kurumlar ile yazışmalar

Personel görüşmeleri

CV referans alımı
" ["aranan_nitelikler"]=> string(343) "
Planlama Becerisi Yüksek

İş Takibi konusunda Dikkatli ve Sonuç Odaklı Çalışan

Sözlü ve Yazılı İletişim Becerisi Güçlü

İnsan Kaynakları Personeli Aranıyor.
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "19 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-19T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(58) "aysira-tekstil/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1356873" ["sektor"]=> string(7) "Tekstil" ["pozisyon"]=> string(59) "İnsan Kaynakları Danışmanı, İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(3) ["firma"]=> object(stdClass)#684 (4) { ["isim"]=> string(14) "Aysira Tekstil" ["url"]=> string(32) "firma/aysira-tekstil-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/13995.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(13995) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#685 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(7) "Kocaeli" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#686 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 3Beğen
İş Açıklaması
Personel özlük dosyalarının oluşturulması ve takibi,

Puantajların kontrolü, mesai, prim hesaplama

Bordrolama

Sgk hizmet listelerinin onaylanması

Resmi kurumlar ile yazışmalar

Personel görüşmeleri

CV referans alımı
Aranan Nitelikler
Planlama Becerisi Yüksek

İş Takibi konusunda Dikkatli ve Sonuç Odaklı Çalışan

Sözlü ve Yazılı İletişim Becerisi Güçlü

İnsan Kaynakları Personeli Aranıyor.
Sektör: Tekstil
Pozisyon: İnsan Kaynakları Danışmanı, İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
Bordro Ve Özlük İşleri Uzmanı
İnkılâp Kitabeviİstanbul Avrupa 22 Temmuz 2021
object(IlanRow)#687 (31) { ["ilan_id"]=> int(1354505) ["ilan_baslik"]=> string(34) "Bordro Ve Özlük İşleri Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1237) "
Yenibosna’da bulunan Genel Merkezimizde çalışmak üzere "Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı " aramaktayız.

Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı aşağıdaki görevlerden sorumlu olacaktır;

• Personelin puantaj kontrolü ve maaş ödemelerinin yapılması,
• Personelin devam kontrolünün takibi,
• Ücretlendirme ve özlük işlemlerinin mevzuata uygun olarak gerçekleştirilmesi,
• Personelin iş sözleşmeleri ve yönetmelik, talimat ve prosedürlere uyumunun kontrolü ve takibinin sağlanması,
• Bordro tahakkuk işlemlerinin gerçekleştirilmesi,
• Ücret, yan haklar ve sosyal haklar ile ilgili çalışmaların sürdürülmesi,
• Personel işe giriş-işten çıkış süreçlerinin kanuna uygun ve sağlıklı yürütülmesinin sağlanması,
• Yıllık izin planlarının oluşturulması ve izinlerin takip edilmesi,
• Personel özlük işleri kapsamındaki yasal süreçlerin yürütülmesi.

" ["aranan_nitelikler"]=> string(748) "

Tercihen Meslek Yüksek Okullarının ilgili bölümleri mezunu,

4857 Sayılı İş Kanunu, 5510 Sayılı SGK Kanunu, ilgili mevzuat ve yönetmeliklere uygulama düzeyinde hakim,

İlgili pozisyonda en az 3 yıl tecrübeli,

Logo ve iyi düzeyde MS Office programlarına hakim,

İnsan ilişkilerinde başarılı, takım çalışmasına yatkın,

Sözlü ve yazılı iletişimi kuvvetli,

Takipçi, güvenilir,

İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden,

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "22 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-22T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(65) "inkilp-kitabevi/bordro-ve-ozluk-isleri-uzmani-is-ilanlari-1354505" ["sektor"]=> string(13) "Yayıncılık" ["pozisyon"]=> string(124) "Bordro Elemanı, Bordro Uzmanı, İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Uzmanı, Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(2) ["firma"]=> object(stdClass)#690 (4) { ["isim"]=> string(19) "İnkılâp Kitabevi" ["url"]=> string(33) "firma/inkilp-kitabevi-is-ilanlari" ["logo"]=> string(59) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/3934.png" ["ikyildiz"]=> array(2) { [0]=> string(4) "2018" [1]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(3934) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#691 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#692 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 2Beğen
İş Açıklaması
Yenibosna’da bulunan Genel Merkezimizde çalışmak üzere "Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı " aramaktayız.

Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı aşağıdaki görevlerden sorumlu olacaktır;

• Personelin puantaj kontrolü ve maaş ödemelerinin yapılması,
• Personelin devam kontrolünün takibi,
• Ücretlendirme ve özlük işlemlerinin mevzuata uygun olarak gerçekleştirilmesi,
• Personelin iş sözleşmeleri ve yönetmelik, talimat ve prosedürlere uyumunun kontrolü ve takibinin sağlanması,
• Bordro tahakkuk işlemlerinin gerçekleştirilmesi,
• Ücret, yan haklar ve sosyal haklar ile ilgili çalışmaların sürdürülmesi,
• Personel işe giriş-işten çıkış süreçlerinin kanuna uygun ve sağlıklı yürütülmesinin sağlanması,
• Yıllık izin planlarının oluşturulması ve izinlerin takip edilmesi,
• Personel özlük işleri kapsamındaki yasal süreçlerin yürütülmesi.
Aranan Nitelikler
- Tercihen Meslek Yüksek Okullarının ilgili bölümleri mezunu,
- 4857 Sayılı İş Kanunu, 5510 Sayılı SGK Kanunu, ilgili mevzuat ve yönetmeliklere uygulama düzeyinde hakim,
- İlgili pozisyonda en az 3 yıl tecrübeli,
- Logo ve iyi düzeyde MS Office programlarına hakim,
- İnsan ilişkilerinde başarılı, takım çalışmasına yatkın,
- Sözlü ve yazılı iletişimi kuvvetli,
- Takipçi, güvenilir,
- İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.
Sektör: Yayıncılık
Pozisyon: Bordro Elemanı, Bordro Uzmanı, İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Uzmanı, Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı Kıdemli Uzman
Bimed Teknik Aletlerİstanbul Avrupa 10 Temmuz 2021
object(IlanRow)#693 (31) { ["ilan_id"]=> int(1353791) ["ilan_baslik"]=> string(41) "İnsan Kaynakları Uzmanı Kıdemli Uzman" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1057) "

Bordro çalışmalarının ardından maaş tahakkukları ve BES işlemlerinin yapılması, bankaya tahsilat datasının yüklenmesi,

MUHSGK işlemlerini gerçekleştirmek,

Sigorta prim teşviklerini (6111, 5746,687, 17103) yürütmek,

AR - GE Teşviklerine ilişkin tüm evrak sürecinin yürütülmesi, temin edilmesini sağlamak,

Aylık işgücü çizelgesinin oluşturularak sisteme yüklemek,

Yasal süreçlerin takibini yapmak, savunma ihtar süreçlerini yürütmek,

İşe giriş ve işten çıkış işlemlerini yapmak,

Yönetim için aylık olarak fazla mesai, toplam çalışma süresi, işveren maliyeti vb. aylık raporları hazırlamak,

İşe yeni giren personellere Mesleki Yeterlilik Belgesi aldırma sürecini yürütmek,

Temel İş Güvenliği Eğitimlerini organize etmek.

" ["aranan_nitelikler"]=> string(1250) "
Bimed, 40 yılı aşan tecrübesi, 25.000m2'lik üretim alanı ve 600'e yaklaşan çalışan sayısı ile endüstriyel ve patlamaya dayanıklı kablo rakorları ve tıbbi sağlık ürünlerinin önde gelen üreticilerindendir. %85 oranla ihracat yapan firmamız, Türkiye’nin en çok ihracat yapan firmaları arasında 631. sırada yer almaktadır.

Şirketimizin İnsan Kaynakları departmanında değerlendirilmek üzere, aşağıdaki özelliklere sahip ''İnsan Kaynakları Uzmanı / Kıdemli Uzman'' aranmaktadır.

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

Tercihen üretim firmalarında olmak üzere en az 3 yıl deneyime sahip olan,

MUHSGK süreçlerine hakim,

Teşvik konularında bilgi sahibi olan,

MS Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen,

Çözüm odaklı ve Analitik düşünebilen,

Tercihen iyi derecede İngilizce bilen,

İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden,

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olan.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "10 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-10T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(78) "bimed-teknik-aletler/insan-kaynaklari-uzmani-kidemli-uzman-is-ilanlari-1353791" ["sektor"]=> string(7) "İmalat" ["pozisyon"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(0) ["firma"]=> object(stdClass)#696 (4) { ["isim"]=> string(20) "Bimed Teknik Aletler" ["url"]=> string(38) "firma/bimed-teknik-aletler-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/15761.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(15761) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#697 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#698 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 0Beğen
İş Açıklaması
- Bordro çalışmalarının ardından maaş tahakkukları ve BES işlemlerinin yapılması, bankaya tahsilat datasının yüklenmesi,
- MUHSGK işlemlerini gerçekleştirmek,
- Sigorta prim teşviklerini (6111, 5746,687, 17103) yürütmek,
- AR - GE Teşviklerine ilişkin tüm evrak sürecinin yürütülmesi, temin edilmesini sağlamak,
- Aylık işgücü çizelgesinin oluşturularak sisteme yüklemek,
- Yasal süreçlerin takibini yapmak, savunma ihtar süreçlerini yürütmek,
- İşe giriş ve işten çıkış işlemlerini yapmak,
- Yönetim için aylık olarak fazla mesai, toplam çalışma süresi, işveren maliyeti vb. aylık raporları hazırlamak,
- İşe yeni giren personellere Mesleki Yeterlilik Belgesi aldırma sürecini yürütmek,
- Temel İş Güvenliği Eğitimlerini organize etmek.
Aranan Nitelikler
Bimed, 40 yılı aşan tecrübesi, 25.000m2'lik üretim alanı ve 600'e yaklaşan çalışan sayısı ile endüstriyel ve patlamaya dayanıklı kablo rakorları ve tıbbi sağlık ürünlerinin önde gelen üreticilerindendir. %85 oranla ihracat yapan firmamız, Türkiye’nin en çok ihracat yapan firmaları arasında 631. sırada yer almaktadır.

Şirketimizin İnsan Kaynakları departmanında değerlendirilmek üzere, aşağıdaki özelliklere sahip ''İnsan Kaynakları Uzmanı / Kıdemli Uzman'' aranmaktadır.
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Tercihen üretim firmalarında olmak üzere en az 3 yıl deneyime sahip olan,
- MUHSGK süreçlerine hakim,
- Teşvik konularında bilgi sahibi olan,
- MS Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen,
- Çözüm odaklı ve Analitik düşünebilen,
- Tercihen iyi derecede İngilizce bilen,
- İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olan.
Sektör: İmalat
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
MARTAŞ OTOMOTİV YEDEK PARÇAİstanbul Anadolu 13 Temmuz 2021
object(IlanRow)#699 (31) { ["ilan_id"]=> int(1354883) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(2181) "
Otomotiv yedek parça sektöründe 41 yıldır toptancı olarak faaliyet gösteren ve sektörün öncüsü konumunda olan şirketimizin, büyüyen organizasyon yapısı içerisinde İnsan Kaynakları Departmanında görevlendirilmek üzere;

Şirketin hedef ve stratejileri doğrultusunda belirlenen insan kaynakları ve gelişim projelerinde görev alınması, dijital İK projelerinin geliştirilmesi ve yürütülmesi sürecine destek olunması.

Destek olduğu bölümlerin insan kaynağı ihtiyaçlarına göre seçme ve yerleştirme süreçlerinin yürütülmesi.

Performans yönetimi sürecinin yürütülmesi ve raporlanması süreçlerinde destek olunması.

Yeni başlayan çalışanların oryantasyon süreçlerinin organize edilmesi, plana uygun bir şekilde yürütülmesi için takip edilmesi ve raporlanması.

Eğitim ihtiyaç analizlerinin yapılması ve eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi. Yapılan eğitim planlarının takvime uygun bir şekilde organize edilmesi ve sonuçlarının raporlanması.

İnsan kaynakları politika, prosedür ve yönetmeliklerinin oluşturulmasına ve güncel tutulmasına destek verilmesi.

Organizasyon yapısındaki ihtiyaçlara bağlı olarak görev tanımlarının oluşturulması ve güncellenmesi.

Yetenek yönetimi kapsamında değerlendirme ve gelişim merkezi uygulamalarının organize edilmesi ve sonuçlarının raporlanması.

İşveren marka yönetimi konusunda planlanan uygulamaların gerçekleştirilmesi.

Çalışan bağlılığı kapsamında iç iletişim faaliyetlerinin organize edilmesi.

İnsan Kaynakları ile ilgili analizlerin gerçekleştirilmesi ve aylık olarak raporlanması.

"İnsan Kaynakları Uzmanı" pozisyonunda takım arkadaşı arıyoruz.
" ["aranan_nitelikler"]=> string(965) "

En az lisans mezunu,

İnsan Kaynakları (tercihen işe alım, eğitim ve kariyer gelişimi) alanında en az 5 yıllık deneyime sahip,

Tercihen eğitim tasarlama ve eğitim verme konusunda tecrübeli,

Dijital İK sistemlerinin kurulumu ve entegrasyonu projelerinde bulunmuş,

İletişimi ve temsil yeteneği güçlü, sonuç odaklı ve enerjisi yüksek,

Analitik düşünme becerisine sahip, planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,

Bölgesel yapılanması olan satış organizasyonları ile mavi yaka insan kaynakları yönetimi tecrübesi olan

İyi derecede İngilizce bilgisine sahip,

MS Office programlarına hâkim,

Seyahat engeli bulunmayan,

Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "13 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-13T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(71) "martas-otomotiv-yedek-parca/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1354883" ["sektor"]=> string(8) "Otomotiv" ["pozisyon"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(3) ["firma"]=> object(stdClass)#702 (4) { ["isim"]=> string(30) "MARTAŞ OTOMOTİV YEDEK PARÇA" ["url"]=> string(45) "firma/martas-otomotiv-yedek-parca-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/25736.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(25736) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#703 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(17) "İstanbul Anadolu" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#704 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(true) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 3Beğen
İş Açıklaması
Otomotiv yedek parça sektöründe 41 yıldır toptancı olarak faaliyet gösteren ve sektörün öncüsü konumunda olan şirketimizin, büyüyen organizasyon yapısı içerisinde İnsan Kaynakları Departmanında görevlendirilmek üzere;
- Şirketin hedef ve stratejileri doğrultusunda belirlenen insan kaynakları ve gelişim projelerinde görev alınması, dijital İK projelerinin geliştirilmesi ve yürütülmesi sürecine destek olunması.
- Destek olduğu bölümlerin insan kaynağı ihtiyaçlarına göre seçme ve yerleştirme süreçlerinin yürütülmesi.
- Performans yönetimi sürecinin yürütülmesi ve raporlanması süreçlerinde destek olunması.
- Yeni başlayan çalışanların oryantasyon süreçlerinin organize edilmesi, plana uygun bir şekilde yürütülmesi için takip edilmesi ve raporlanması.
- Eğitim ihtiyaç analizlerinin yapılması ve eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi. Yapılan eğitim planlarının takvime uygun bir şekilde organize edilmesi ve sonuçlarının raporlanması.
- İnsan kaynakları politika, prosedür ve yönetmeliklerinin oluşturulmasına ve güncel tutulmasına destek verilmesi.
- Organizasyon yapısındaki ihtiyaçlara bağlı olarak görev tanımlarının oluşturulması ve güncellenmesi.
- Yetenek yönetimi kapsamında değerlendirme ve gelişim merkezi uygulamalarının organize edilmesi ve sonuçlarının raporlanması.
- İşveren marka yönetimi konusunda planlanan uygulamaların gerçekleştirilmesi.
- Çalışan bağlılığı kapsamında iç iletişim faaliyetlerinin organize edilmesi.
- İnsan Kaynakları ile ilgili analizlerin gerçekleştirilmesi ve aylık olarak raporlanması.
"İnsan Kaynakları Uzmanı" pozisyonunda takım arkadaşı arıyoruz.
Aranan Nitelikler
- En az lisans mezunu,
- İnsan Kaynakları (tercihen işe alım, eğitim ve kariyer gelişimi) alanında en az 5 yıllık deneyime sahip,
- Tercihen eğitim tasarlama ve eğitim verme konusunda tecrübeli,
- Dijital İK sistemlerinin kurulumu ve entegrasyonu projelerinde bulunmuş,
- İletişimi ve temsil yeteneği güçlü, sonuç odaklı ve enerjisi yüksek,
- Analitik düşünme becerisine sahip, planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,
- Bölgesel yapılanması olan satış organizasyonları ile mavi yaka insan kaynakları yönetimi tecrübesi olan
- İyi derecede İngilizce bilgisine sahip,
- MS Office programlarına hâkim,
- Seyahat engeli bulunmayan,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
- İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden.
Sektör: Otomotiv
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
ANADOLUNET İLETİŞİM HİZMETLERİİzmir 22 Temmuz 2021
object(IlanRow)#705 (31) { ["ilan_id"]=> int(1358589) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1212) "
İŞ TANIMI;

Bordro ve personel özlük süreçlerinin takibinin yapılması,

Aday havuzları oluşturarak işe alım süreçlerinin uçtan uca gerçekleştirilmesi,

İşten giriş-çıkış süreçlerinin mevzuata uygun gerçekleştirilmesi,

Günlük ve aylık puantaj verilerinin hazırlanması ve kontrolünün sağlanması,

Günlük ve aylık İK raporlamaların hazırlanması,

Disiplin süreçlerinin uygulanması ve takibi,

Resmi kurumlar (SGK, İşkur, Noter vb.) ile ilgili süreçlerin mevzuata uygun olarak gerçekleştirilmesi,

Eğitim, organizasyon vb. süreçlerin takibi ve uygulamaların yürütülmesi,

Kariyer ve Performans süreçlerinin uygulanması ve takip edilmesi,

SGK raporlarının E-Vizite sistemi üzerinden kontrolünün yapılması ve onaylanması,

Çalışan motivasyonunun sağlanması,

İSG süreçlerinin takibi ve uygulanması,

" ["aranan_nitelikler"]=> string(677) "
GENEL NİTELİKLER;

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun

Bordrolama, özlük işleri, puantaj, raporlama, yıllık izin, iş kanunu mevzuatı ve SGK uygulamaları konusunda en az 3 yıl tecrübeli,

İş Kanunu ve SGK mevzuatı hakkında bilgi sahibi

MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen

Tercihen Luca programı bilen

Sözlü ve yazılı iletişim becerisi yüksek

Planlama ve iş takip becerisi yüksek

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "22 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-22T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(74) "anadolunet-iletisim-hizmetleri/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1358589" ["sektor"]=> string(16) "Çağrı Merkezi" ["pozisyon"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(2) ["firma"]=> object(stdClass)#708 (4) { ["isim"]=> string(36) "ANADOLUNET İLETİŞİM HİZMETLERİ" ["url"]=> string(48) "firma/anadolunet-iletisim-hizmetleri-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/21093.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(21093) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#709 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(6) "İzmir" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#710 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 2Beğen
İş Açıklaması
İŞ TANIMI;
- Bordro ve personel özlük süreçlerinin takibinin yapılması,
- Aday havuzları oluşturarak işe alım süreçlerinin uçtan uca gerçekleştirilmesi,
- İşten giriş-çıkış süreçlerinin mevzuata uygun gerçekleştirilmesi,
- Günlük ve aylık puantaj verilerinin hazırlanması ve kontrolünün sağlanması,
- Günlük ve aylık İK raporlamaların hazırlanması,
- Disiplin süreçlerinin uygulanması ve takibi,
- Resmi kurumlar (SGK, İşkur, Noter vb.) ile ilgili süreçlerin mevzuata uygun olarak gerçekleştirilmesi,
- Eğitim, organizasyon vb. süreçlerin takibi ve uygulamaların yürütülmesi,
- Kariyer ve Performans süreçlerinin uygulanması ve takip edilmesi,
- SGK raporlarının E-Vizite sistemi üzerinden kontrolünün yapılması ve onaylanması,
- Çalışan motivasyonunun sağlanması,
- İSG süreçlerinin takibi ve uygulanması,
Aranan Nitelikler
GENEL NİTELİKLER;
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
- Bordrolama, özlük işleri, puantaj, raporlama, yıllık izin, iş kanunu mevzuatı ve SGK uygulamaları konusunda en az 3 yıl tecrübeli,
- İş Kanunu ve SGK mevzuatı hakkında bilgi sahibi
- MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen
- Tercihen Luca programı bilen
- Sözlü ve yazılı iletişim becerisi yüksek
- Planlama ve iş takip becerisi yüksek
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış
Sektör: Çağrı Merkezi
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
Organizasyonel Gelişim Uzmanı
Firma Adı Gizliİstanbul Anadolu 6 Temmuz 2021
BAŞVUR 0Beğen
İş Açıklaması
Şirketimize Genel Merkezde çalışmak üzere aşağıda belirtilen özelliklerde “Organizasyonel Gelişim Uzmanı” alınacaktır.

İş Tanımı

· Departmanlarda iş analizlerinin yapılması, iş tanımlarını gözden geçirilmesi ve iş süreçlerine uygunluğunun kontrol edilmesi ve raporlanması,

· Organizasyon şemalarının ve görev tanımlarının hazırlanması ve güncellenmesi,

· Norm kadro analizlerinin yapılması, şirket içi kritik pozisyonların belirlenmesi ve kritik pozisyonlar için yedekleme yapılmasını sağlamak amacıyla gerekli verilerin oluşturulması, sürecin takip edilmesi,

· Birimlerin yıllık bütçe planlamalarına iş gücü anlamında mentorluk yapmak, verimlilik bazlı analizler yapmak, iş gücü ihtiyacını belirlemek,

· Organizasyonel gelişim alanlarını tespit etmek, önermek, bu anlamda yalınlaşma ve verimlilik çalışmalarını yürütmek,

· Organizasyon değişikliği taleplerini değerlendirmek, ilgili kişilerle karar sürecini yürütmek,

· Sektördeki ve Organizasyonel Gelişim alanındaki yenilikleri takip ederek, süreç iyileştirme çalışmalarını yürütmek ve yeni projeler geliştirmek,

· İK Strateji ve politikalarına uygun olarak diğer birimler ile birlikte çalışarak Kariyer Gelişimi yollarının belirlenmesi,

· Eğitim ve gelişim ihtiyaçlarının analiz edilmesi, ihtiyaçları iş birimleriyle birlikte belirleyip gerekli bireysel ve grup eğitim/gelişim organizasyonlarının yapılması,

· Yetenek yönetimi süreci kapsamında yeteneğin belirlenmesi ve yeteneğin kazandırılması ile ilgili tüm faaliyetleri yürütülmesi,

· İnsan Kaynakları süreçlerinin verimliliğini arttırıcı analitik sistemlerin kurgulanması ve gerekli dijital dönüşüm projelerinin hayata geçirilmesi,

· İK konusunda uygulamaları takip etmek ve iyi uygulamaların şirkete kazandırılması,

· Alanıyla ilgili prosedürleri hazırlamak, güncellemek.

Aranan Nitelikler
· Organizasyon tasarımı, süreç yönetimi konusunda tecrübeli,

· Üniversitelerin Mühendislik fakültelerinden tercihen Endüstri Mühendisliği bölümünden mezun,

· İyi derecede İngilizce bilen,

· Ms Office programlarını iyi seviyede kullanabilen (Özellikle Excel ve Visio bilen),

· İnsan ilişkilerinde başarılı, sunum ve iletişim becerileri gelişmiş,

· Planlama, organizasyon ve iş takibi ve sonuçlandırılması konularında başarılı ve sorumluluk sahibi,

· Analitik düşünce yapısına sahip, analiz ve raporlama becerileri gelişmiş,

· Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

· İstanbul Anadolu Yakasında ikamet eden,

Sektör: Otomotiv
Pozisyon: İnsan Kaynakları Eğitim Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzmanı, Organizasyonel Gelişim Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzm Uzm.yrd.
SÜRAT KARGODenizli 19 Temmuz 2021
object(IlanRow)#717 (31) { ["ilan_id"]=> int(1347017) ["ilan_baslik"]=> string(31) "İnsan Kaynakları Uzm Uzm.yrd." ["ilan_is_tanimi"]=> string(931) "

İş başvurularını birim ihtiyaçlarına göre değerlendirip, uygun adaylar ile mülakatlar gerçekleştirir ve yönetici onayı ile personel seçiminde rol oynar.

İş başvurularının dosyalanmasını koordine eder.

İşe yeni başlayacak personelin giriş evraklarının eksiksiz olarak hazırlar,

Personel sosyal haklarının uygulanmasının takibini yapar.

İşten ayrılan personele ilişkin yasal işlemlerin takibini yapar,

Birimlerden gelen puantaj kayıtlarını tutar, takibini ve gerekli yazışmaları yapar.

İSG süreçlerini takip eder.

Eğitim alanında deneyimi olan (oryantasyon, hizmetiçi eğitimler verebilen)

İnsan Kaynakları Uzman-Uzm.Yrd. pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşı arıyoruz.

" ["aranan_nitelikler"]=> string(766) "
Taşımacılık Sektöründe Öncü Firmamızın ilgili Bölge Müdürlüğü'nde değerlendirilmek üzere;

Üniversitelerin 4 yıllık fakültelerinden mezun,

İnsan Kaynakları alanında deneyimli,

İşe alım, Bordro ve özlük işlerinde görev almış,

MS Office uygulamalarına hâkim,

Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmayan,

Ekip çalışmasında başarılı,

Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen,

Denizli'de ikamet eden ya da edebilecek olan.

Seyahat engeli bulunmayan,

Aktif araç kullanabilen (B ehliyet)

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "19 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-19T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(66) "surat-kargo-32079/insan-kaynaklari-uzm-uzm-yrd-is-ilanlari-1347017" ["sektor"]=> string(11) "Kargo-Kurye" ["pozisyon"]=> string(74) "İnsan Kaynakları Eğitim Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(3) ["firma"]=> object(stdClass)#720 (4) { ["isim"]=> string(12) "SÜRAT KARGO" ["url"]=> string(35) "firma/surat-kargo-32079-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/32079.png" ["ikyildiz"]=> array(2) { [0]=> string(4) "2018" [1]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(32079) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#721 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(7) "Denizli" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#722 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 3Beğen
İş Açıklaması
- İş başvurularını birim ihtiyaçlarına göre değerlendirip, uygun adaylar ile mülakatlar gerçekleştirir ve yönetici onayı ile personel seçiminde rol oynar.
- İş başvurularının dosyalanmasını koordine eder.
- İşe yeni başlayacak personelin giriş evraklarının eksiksiz olarak hazırlar,
- Personel sosyal haklarının uygulanmasının takibini yapar.
- İşten ayrılan personele ilişkin yasal işlemlerin takibini yapar,
- Birimlerden gelen puantaj kayıtlarını tutar, takibini ve gerekli yazışmaları yapar.
- İSG süreçlerini takip eder.
- Eğitim alanında deneyimi olan (oryantasyon, hizmetiçi eğitimler verebilen)
- İnsan Kaynakları Uzman-Uzm.Yrd. pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşı arıyoruz.
Aranan Nitelikler
Taşımacılık Sektöründe Öncü Firmamızın ilgili Bölge Müdürlüğü'nde değerlendirilmek üzere;
- Üniversitelerin 4 yıllık fakültelerinden mezun,
- İnsan Kaynakları alanında deneyimli,
- İşe alım, Bordro ve özlük işlerinde görev almış,
- MS Office uygulamalarına hâkim,
- Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmayan,
- Ekip çalışmasında başarılı,
- Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen,
- Denizli'de ikamet eden ya da edebilecek olan.
- Seyahat engeli bulunmayan,
- Aktif araç kullanabilen (B ehliyet)
Sektör: Kargo-Kurye
Pozisyon: İnsan Kaynakları Eğitim Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı
Hızlı Başvur Detay
Bordro Ve Özlük İşleri Uzmanı
Superonline İletişim Hizmetleriİstanbul Avrupa 16 Temmuz 2021
object(IlanRow)#723 (31) { ["ilan_id"]=> int(1348787) ["ilan_baslik"]=> string(35) "Bordro Ve Özlük İşleri Uzmanı " ["ilan_is_tanimi"]=> string(1998) "
2016 verilerine göre hazırlanan 2017 listesinde, Pirim Gıda olarak Türkiye'nin en büyük 500 özel şirketi arasında yine yerimizi aldık. Fortune dergisinde yayınlanan Net Satış miktarına göre genel sıralamada 291. Sırada bulunmaktayız.

23 yıllık farklı ürün yelpazesi ve kurumsal satış deneyimi ile "Önce İnsan” diyerek yola çıkan Pirim A.Ş ’ nin çalışanı olmanın farkını yaşamaya bekliyoruz.

Aylık bordro listelerinin hazırlanması, sisteme aktarımı, gerekli kontrollerin yapılması ve maaş, avans ve prim ödemelerinin gerçekleştirilmesi

İşe giriş ve işten ayrılış süreçlerinin yürütülmesi, SGK bildirimlerinin gerçekleştirilmesi

Otomatik katılım sistemi ,bes ,özel sağlık ile ilgili süreçlerin eksiksiz olarak yürütülmesi

Sistemde, personel ve organizasyon bilgilerinin zamanında ve eksiksiz olarak güncellenmesi, personel dosyalarının oluşturulması, güncellenmesi, takibi,

E-vizite (rapor, iş kazası, analık raporu) süreçlerinin takibi, raporların zamanında ve eksiksiz onaylanması,

İcra, avans vb. bildirimlerinin zamanında yapılması, gerekli departmanlar ile koordinasyonu,

Resmi kurum denetimleri veya dava süreçleri sonucunda talep edilen belgelerin zamanında ve eksiksiz hazırlanması,

Devamsızlık takibi, devamsızlık günlerinin sisteme işlenmesi, devamsızlık raporu hazırlanması,

Şirketin ,yıllık izin, kıdem ve ihbar tazminat yükü hesaplamalarını, personel bütçesi çalışma ve raporlamalarının yapılması,

" ["aranan_nitelikler"]=> string(729) "

Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,

Bordro süreçlerinde en az 3 yıl deneyimi olan,

MS Office programlarına hakim (İleri derecede Excel bilgisine sahip),

Sayısal ve analitik düşünce yapısına sahip,

Raporlama becerisi gelişmiş, takibi kuvvetli ve sonuç odaklı, detaylara özen gösteren, sorumluluk sahibi, iletişim kabiliyeti yüksek,

Ekip çalışmasına yatkın,Öğrenme ve gelişmeye açık,

Yasal mevzuat ve düzenlemeler hakkında bilgi sahibi,

Erkek adaylar için askerlik hizmeti tamamlanmış.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "16 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-16T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(81) "superonline-iletisim-hizmetleri/bordro-ve-ozluk-isleri-uzmani-is-ilanlari-1348787" ["sektor"]=> string(5) "Gıda" ["pozisyon"]=> string(116) "Bordro Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzmanı, Personel ve Özlük İşleri Uzmanı, Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(2) ["firma"]=> object(stdClass)#726 (4) { ["isim"]=> string(33) "Superonline İletişim Hizmetleri" ["url"]=> string(49) "firma/superonline-iletisim-hizmetleri-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/21506.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(21506) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#727 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#728 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 2Beğen
İş Açıklaması
2016 verilerine göre hazırlanan 2017 listesinde, Pirim Gıda olarak Türkiye'nin en büyük 500 özel şirketi arasında yine yerimizi aldık. Fortune dergisinde yayınlanan Net Satış miktarına göre genel sıralamada 291. Sırada bulunmaktayız.

23 yıllık farklı ürün yelpazesi ve kurumsal satış deneyimi ile "Önce İnsan” diyerek yola çıkan Pirim A.Ş ’ nin çalışanı olmanın farkını yaşamaya bekliyoruz.
- Aylık bordro listelerinin hazırlanması, sisteme aktarımı, gerekli kontrollerin yapılması ve maaş, avans ve prim ödemelerinin gerçekleştirilmesi
- İşe giriş ve işten ayrılış süreçlerinin yürütülmesi, SGK bildirimlerinin gerçekleştirilmesi
- Otomatik katılım sistemi ,bes ,özel sağlık ile ilgili süreçlerin eksiksiz olarak yürütülmesi
- Sistemde, personel ve organizasyon bilgilerinin zamanında ve eksiksiz olarak güncellenmesi, personel dosyalarının oluşturulması, güncellenmesi, takibi,
- E-vizite (rapor, iş kazası, analık raporu) süreçlerinin takibi, raporların zamanında ve eksiksiz onaylanması,
- İcra, avans vb. bildirimlerinin zamanında yapılması, gerekli departmanlar ile koordinasyonu,
- Resmi kurum denetimleri veya dava süreçleri sonucunda talep edilen belgelerin zamanında ve eksiksiz hazırlanması,
- Devamsızlık takibi, devamsızlık günlerinin sisteme işlenmesi, devamsızlık raporu hazırlanması,
- Şirketin ,yıllık izin, kıdem ve ihbar tazminat yükü hesaplamalarını, personel bütçesi çalışma ve raporlamalarının yapılması,
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
- Bordro süreçlerinde en az 3 yıl deneyimi olan,
- MS Office programlarına hakim (İleri derecede Excel bilgisine sahip),
- Sayısal ve analitik düşünce yapısına sahip,
- Raporlama becerisi gelişmiş, takibi kuvvetli ve sonuç odaklı, detaylara özen gösteren, sorumluluk sahibi, iletişim kabiliyeti yüksek,
- Ekip çalışmasına yatkın,Öğrenme ve gelişmeye açık,
- Yasal mevzuat ve düzenlemeler hakkında bilgi sahibi,
- Erkek adaylar için askerlik hizmeti tamamlanmış.
Sektör: Gıda
Pozisyon: Bordro Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzmanı, Personel ve Özlük İşleri Uzmanı, Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı
Hızlı Başvur Detay

Bordro Ve Özlük İşleri Uzmanı
Poziteraİstanbul Avrupa, İstanbul Anadolu 12 Temmuz 2021
object(IlanRow)#729 (31) { ["ilan_id"]=> int(1352127) ["ilan_baslik"]=> string(34) "Bordro Ve Özlük İşleri Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1832) "
Pozitera, sektöründe lider birçok ulusal ve uluslararası firmaya hizmet vermenin haklı gururunu taşıyan bir perakende geliştirme şirketidir. Şişli'de bulunan Genel Müdürlüğümüzde görevlendirilmek üzere İnsan Kaynakları departmanında görev alacak aşağıdaki özelliklere sahip 'Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı' aramaktayız.

Yasal mevzuata uygun kadrolama ve raporlama süreçlerinin yönetiminde aktif rol almak,

Personel Özlük dosyalarının düzenli, eksiksiz, güncel tutulması, sistem girişlerinin yapılması.

Çalışan sözleşme sürecini takip etmek, raporlamak

Çalışanların ücret ödemelerine ve sosyal haklarına ilişkin gerekli tüm işlemlerin gerçekleştirilmesi sürecinde aktif görev almak,

Eksik evrakların giderilmesi noktasında personeli bilgilendirmek ve takibini yapmak,

Terfi, transfer ve rotasyon işlemlerinin yürütümünde görev almak,

İşe alım, eğitim, ücret yönetimi süreçlerine destek vermek.

İşe başlayan personelin eksiksiz tüm kayıtlarının kontrolü

Aylık puantaj ve bordroların hazırlanması, raporlanması

İş kazası bildirimi, işe giriş ve işten ayrılış gibi bildirgelerinin verilmesi

Aylık prim ve hizmet belgesi ve personelin geçici iş göremezlik raporlarının onaylanması

Personellerin bordro, banka, vize gibi evrak taleplerinin karşılanması

Personellerin savunma ve ihtar yazılarının hazırlanması, değerlendirilmesi

" ["aranan_nitelikler"]=> string(989) "

Üniversitelerin İnsan Kaynakları Yönetimi, Çalışma Ekonomisi veya İşletme Lisans mezunu,

Personel özlük işlemleri ve bordrolama konusunda en az 3 yıl tecrübeli,

MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,

LUCA modülü kullanımında en az 2 yıl tecrübeli,

Yazılı ve sözlü iletişim becerisi kuvvetli,

Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın ve sonuç odaklı,

Planlama, raporlama ve analiz yeteneği kuvvetli,

İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden ya da ulaşım sorunu bulunmayan,

İnsan ilişkilerinde başarılı ve ekip çalışmasına uyumlu, araştırmayı seven,

Yoğun iş temposuna ayak uydurabilen.

Aktif araç kullanan,

Erkek adaylar için askerlik görevini yerine getirmiş ya da muaf,

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "12 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-12T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(58) "pozitera/bordro-ve-ozluk-isleri-uzmani-is-ilanlari-1352127" ["sektor"]=> string(31) "Mağazacılık / Perakendecilik" ["pozisyon"]=> string(127) "Bordro Uzman Yardımcısı, İnsan Kaynakları Uzmanı, Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı, İnsan Kaynakları Kıdemli Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(1) ["firma"]=> object(stdClass)#732 (4) { ["isim"]=> string(8) "Pozitera" ["url"]=> string(26) "firma/pozitera-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/10764.png" ["ikyildiz"]=> array(1) { [0]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(10764) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#733 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(35) "İstanbul Avrupa, İstanbul Anadolu" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#734 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(true) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 1Beğen
İş Açıklaması
Pozitera, sektöründe lider birçok ulusal ve uluslararası firmaya hizmet vermenin haklı gururunu taşıyan bir perakende geliştirme şirketidir. Şişli'de bulunan Genel Müdürlüğümüzde görevlendirilmek üzere İnsan Kaynakları departmanında görev alacak aşağıdaki özelliklere sahip 'Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı' aramaktayız.
- Yasal mevzuata uygun kadrolama ve raporlama süreçlerinin yönetiminde aktif rol almak,
- Personel Özlük dosyalarının düzenli, eksiksiz, güncel tutulması, sistem girişlerinin yapılması.
- Çalışan sözleşme sürecini takip etmek, raporlamak
- Çalışanların ücret ödemelerine ve sosyal haklarına ilişkin gerekli tüm işlemlerin gerçekleştirilmesi sürecinde aktif görev almak,
- Eksik evrakların giderilmesi noktasında personeli bilgilendirmek ve takibini yapmak,
- Terfi, transfer ve rotasyon işlemlerinin yürütümünde görev almak,
- İşe alım, eğitim, ücret yönetimi süreçlerine destek vermek.
- İşe başlayan personelin eksiksiz tüm kayıtlarının kontrolü
- Aylık puantaj ve bordroların hazırlanması, raporlanması
- İş kazası bildirimi, işe giriş ve işten ayrılış gibi bildirgelerinin verilmesi
- Aylık prim ve hizmet belgesi ve personelin geçici iş göremezlik raporlarının onaylanması
- Personellerin bordro, banka, vize gibi evrak taleplerinin karşılanması
- Personellerin savunma ve ihtar yazılarının hazırlanması, değerlendirilmesi
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin İnsan Kaynakları Yönetimi, Çalışma Ekonomisi veya İşletme Lisans mezunu,
- Personel özlük işlemleri ve bordrolama konusunda en az 3 yıl tecrübeli,
- MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
- LUCA modülü kullanımında en az 2 yıl tecrübeli,
- Yazılı ve sözlü iletişim becerisi kuvvetli,
- Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın ve sonuç odaklı,
- Planlama, raporlama ve analiz yeteneği kuvvetli,
- İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden ya da ulaşım sorunu bulunmayan,
- İnsan ilişkilerinde başarılı ve ekip çalışmasına uyumlu, araştırmayı seven,
- Yoğun iş temposuna ayak uydurabilen.
- Aktif araç kullanan,
- Erkek adaylar için askerlik görevini yerine getirmiş ya da muaf,
Sektör: Mağazacılık / Perakendecilik
Pozisyon: Bordro Uzman Yardımcısı, İnsan Kaynakları Uzmanı, Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı, İnsan Kaynakları Kıdemli Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı ( Dönemsel )
CEVA Logisticsİzmir 18 Temmuz 2021
object(IlanRow)#735 (31) { ["ilan_id"]=> int(1356385) ["ilan_baslik"]=> string(40) "İnsan Kaynakları Uzmanı ( Dönemsel )" ["ilan_is_tanimi"]=> string(455) "

İşe alım süreçlerinin tamamlanması,

Eğitim organizasyonlarının yapılması,

Bordro, Özlük , Puantaj işlemlerinin takibi,

Resmi kurumlarla işlemlerin yürütülmesi,

Yetenek Yönetimi , Performans Değerlendirme, Eğitim , İletişim, Motivasyon vb. bölge uygulamalarının takibi sonuçların raporlanması

" ["aranan_nitelikler"]=> string(854) "
Şirketimizin İzmir Kemalpaşa Organize Sanayi Bölgesi’nde bulunan lokasyonumuzda , İnsan Kaynakları Departmanı'nda İnsan Kaynakları Uzmanı olarak görev yapacak,

Belirli Süreli Sözleşme'yle görev yapabilecek,

Lisans Mezunu,

Sunum, Temsil, Yazılı ve Sözlü iletişim becerilerine sahip,

MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen,

Şirketin IK Fonksiyonlarının ( Bordro ve Özlük İşleri, İşe Alım ve Yerleştirme, Eğitim, Performans Sistemi, Yetenek Yönetimi, İletişim , Motivasyon vb.) bölgesel uygulamalarını takip edip , sonuçlandıracak ve raporlama yapabilecek deneyimleri bulunan adaylar aramaktayız.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "18 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-18T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(67) "ceva-logistics/insan-kaynaklari-uzmani-donemsel-is-ilanlari-1356385" ["sektor"]=> string(8) "Lojistik" ["pozisyon"]=> string(60) "İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları İş Ortağı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(2) ["firma"]=> object(stdClass)#738 (4) { ["isim"]=> string(14) "CEVA Logistics" ["url"]=> string(32) "firma/ceva-logistics-is-ilanlari" ["logo"]=> string(59) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/1137.png" ["ikyildiz"]=> array(1) { [0]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(1137) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#739 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(6) "İzmir" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#740 (1) { ["id"]=> array(2) { [0]=> string(1) "7" [1]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(true) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 2Beğen
İş Açıklaması
- İşe alım süreçlerinin tamamlanması,
- Eğitim organizasyonlarının yapılması,
- Bordro, Özlük , Puantaj işlemlerinin takibi,
- Resmi kurumlarla işlemlerin yürütülmesi,
- Yetenek Yönetimi , Performans Değerlendirme, Eğitim , İletişim, Motivasyon vb. bölge uygulamalarının takibi sonuçların raporlanması
Aranan Nitelikler
Şirketimizin İzmir Kemalpaşa Organize Sanayi Bölgesi’nde bulunan lokasyonumuzda , İnsan Kaynakları Departmanı'nda İnsan Kaynakları Uzmanı olarak görev yapacak,
- Belirli Süreli Sözleşme'yle görev yapabilecek,
- Lisans Mezunu,
- Sunum, Temsil, Yazılı ve Sözlü iletişim becerilerine sahip,
- MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen,
- Şirketin IK Fonksiyonlarının ( Bordro ve Özlük İşleri, İşe Alım ve Yerleştirme, Eğitim, Performans Sistemi, Yetenek Yönetimi, İletişim , Motivasyon vb.) bölgesel uygulamalarını takip edip , sonuçlandıracak ve raporlama yapabilecek deneyimleri bulunan adaylar aramaktayız.
Sektör: Lojistik
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları İş Ortağı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
Akçakaya Group Tekstil A.Ş.İzmir 17 Temmuz 2021
object(IlanRow)#741 (31) { ["ilan_id"]=> int(1355855) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(972) "

Tercihen Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri / İşletme/İktisat bölümlerinden mezun olmuş,

SGK, İş Kanunu, ve İŞKUR mevzuatlarında bilgili ve bu konularda resmi dairelerle iletişimi sağlayabilecek,

Konusunda en az 3 yıl deneyimli,

İSG süreçlerine OSGB ile koordineli sekilde işlemleri yürütecek,

Personel özlük işleri konusunda deneyimli,

Disiplin, Uyarı Sistemlerine son derece hakim,

İş Başı Egtim ve Programlarına hakim,

MS Office uygulamalarına iyi düzeyde hâkim,

Mavi Yaka İşe alım ve Oryantasyon kısımlarında etkin görev almış,

Eğitim İhtiyaclarının belirlenmesi, Çalışanların gelişimini takip edecek,

İletişim becerisi yüksek ve sonuç odaklı,

Raporlama konusunda deneyimli,

" ["aranan_nitelikler"]=> string(295) "

Güçlü iletişim yeteneği olan

Sorumluluk bilincine uygun çalışmalarını gerçekleştiren

İzmir'de ikamet eden

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "17 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-17T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(70) "akcakaya-group-tekstil-a-s/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1355855" ["sektor"]=> string(7) "Tekstil" ["pozisyon"]=> string(91) "İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Eğitim Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(2) ["firma"]=> object(stdClass)#744 (4) { ["isim"]=> string(29) "Akçakaya Group Tekstil A.Ş." ["url"]=> string(44) "firma/akcakaya-group-tekstil-a-s-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/23168.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(23168) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#745 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(6) "İzmir" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#746 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 2Beğen
İş Açıklaması
1. Tercihen Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri / İşletme/İktisat bölümlerinden mezun olmuş,
2. SGK, İş Kanunu, ve İŞKUR mevzuatlarında bilgili ve bu konularda resmi dairelerle iletişimi sağlayabilecek,
3. Konusunda en az 3 yıl deneyimli,
4. İSG süreçlerine OSGB ile koordineli sekilde işlemleri yürütecek,
5. Personel özlük işleri konusunda deneyimli,
6. Disiplin, Uyarı Sistemlerine son derece hakim,
7. İş Başı Egtim ve Programlarına hakim,
8. MS Office uygulamalarına iyi düzeyde hâkim,
9. Mavi Yaka İşe alım ve Oryantasyon kısımlarında etkin görev almış,
10. Eğitim İhtiyaclarının belirlenmesi, Çalışanların gelişimini takip edecek,
11. İletişim becerisi yüksek ve sonuç odaklı,
12. Raporlama konusunda deneyimli,
Aranan Nitelikler
- Güçlü iletişim yeteneği olan
- Sorumluluk bilincine uygun çalışmalarını gerçekleştiren
- İzmir'de ikamet eden
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olmak.
Sektör: Tekstil
Pozisyon: İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Eğitim Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
Hatemoğluİstanbul Avrupa, İstanbul Anadolu 17 Temmuz 2021
object(IlanRow)#747 (31) { ["ilan_id"]=> int(1356011) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(340) "
Hazır Giyim sektörünün en köklü markalarından olan firmamızın İnsan Kaynakları Departmanı'nda, işe alım süreci, eğitim ve performans değerlendirme ile personel özlük işlemleri konularına çalışmak isteyen takım arkadaşı arıyoruz.
" ["aranan_nitelikler"]=> string(796) "

Üniversitelerin tercihen Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri ve İşletme bölümlerinden mezun,

İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl tecrübesi olan,

İleri Seviyede Excel bilgisine sahip,

İş kanunu ve Sosyal güvenlik mevzuatlarına hakim,

Tercihen Nebim V3 programını bilen,

Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

Avrupa yakasında ikamet eden,

İletişimi kuvvetli, sonuç ve çözüm odaklı,

Dikkatli, titiz ve düzenli çalışma prensibini benimsemiş,

Analitik düşünce yapısına sahip, planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "17 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-17T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(53) "hatemoglu/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1356011" ["sektor"]=> string(31) "Mağazacılık / Perakendecilik" ["pozisyon"]=> string(55) "İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(5) ["firma"]=> object(stdClass)#750 (4) { ["isim"]=> string(10) "Hatemoğlu" ["url"]=> string(27) "firma/hatemoglu-is-ilanlari" ["logo"]=> string(59) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/4563.png" ["ikyildiz"]=> array(1) { [0]=> string(4) "2018" } } ["firma_id"]=> int(4563) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#751 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(35) "İstanbul Avrupa, İstanbul Anadolu" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#752 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 5Beğen
İş Açıklaması
Hazır Giyim sektörünün en köklü markalarından olan firmamızın İnsan Kaynakları Departmanı'nda, işe alım süreci, eğitim ve performans değerlendirme ile personel özlük işlemleri konularına çalışmak isteyen takım arkadaşı arıyoruz.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin tercihen Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri ve İşletme bölümlerinden mezun,
- İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl tecrübesi olan,
- İleri Seviyede Excel bilgisine sahip,
- İş kanunu ve Sosyal güvenlik mevzuatlarına hakim,
- Tercihen Nebim V3 programını bilen,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
- Avrupa yakasında ikamet eden,
- İletişimi kuvvetli, sonuç ve çözüm odaklı,
- Dikkatli, titiz ve düzenli çalışma prensibini benimsemiş,
- Analitik düşünce yapısına sahip, planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş.
Sektör: Mağazacılık / Perakendecilik
Pozisyon: İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
HR Business Partner
CEVA Logisticsİstanbul Anadolu 6 Temmuz 2021
object(IlanRow)#753 (31) { ["ilan_id"]=> int(1345493) ["ilan_baslik"]=> string(19) "HR Business Partner" ["ilan_is_tanimi"]=> string(895) "
Main Responsibilities

Responsible for all functions of the HR management including performance management, development, recruitment and compensation in the area of responsibility

Responsible for providing HR guidance to all employees within their defined scope (Head Office – Istanbul)

Implementing HR strategies and initiatives aligned with business

Initiating, developing and implementing HR processes

Supporting managers in application of HR processes and employee engagement activities

Administration of HR policies and practices in a consistent and professional manner

Building strong relationship and trust with leaders and employees to obtain a positive employee relations and working environment

Ensuring policies and procedures are tracked and applied.

" ["aranan_nitelikler"]=> string(390) "
Qualifications

Bachelor’s Degree in relevant departments of universities,

Excellent verbal and written skills in English and Turkish,

Min. 7 years experience in HR functions,

Listening different perspectives and showing flexibility,

Strong interpersonal negotiation and coaching skills,

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(13) "6 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-06T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(54) "ceva-logistics/hr-business-partner-is-ilanlari-1345493" ["sektor"]=> string(8) "Lojistik" ["pozisyon"]=> string(122) "İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Yöneticisi, İnsan Kaynakları İş Ortağı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(1) ["firma"]=> object(stdClass)#756 (4) { ["isim"]=> string(14) "CEVA Logistics" ["url"]=> string(32) "firma/ceva-logistics-is-ilanlari" ["logo"]=> string(59) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/1137.png" ["ikyildiz"]=> array(1) { [0]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(1137) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#757 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(17) "İstanbul Anadolu" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#758 (1) { ["id"]=> array(2) { [0]=> string(2) "11" [1]=> string(2) "12" } } ["resim"]=> bool(true) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 1Beğen
İş Açıklaması
Main Responsibilities
- Responsible for all functions of the HR management including performance management, development, recruitment and compensation in the area of responsibility
- Responsible for providing HR guidance to all employees within their defined scope (Head Office – Istanbul)
- Implementing HR strategies and initiatives aligned with business
- Initiating, developing and implementing HR processes
- Supporting managers in application of HR processes and employee engagement activities
- Administration of HR policies and practices in a consistent and professional manner
- Building strong relationship and trust with leaders and employees to obtain a positive employee relations and working environment
- Ensuring policies and procedures are tracked and applied.
Aranan Nitelikler
Qualifications
- Bachelor’s Degree in relevant departments of universities,
- Excellent verbal and written skills in English and Turkish,
- Min. 7 years experience in HR functions,
- Listening different perspectives and showing flexibility,
- Strong interpersonal negotiation and coaching skills,
Sektör: Lojistik
Pozisyon: İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Yöneticisi, İnsan Kaynakları İş Ortağı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
Zadegan Grupİstanbul Avrupa 5 Temmuz 2021
object(IlanRow)#759 (31) { ["ilan_id"]=> int(1352077) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(942) "

İşe alım ve işten çıkış süreçlerini gerçekleştirmek,

İşe yeni başlayan çalışanların özlük dosyasını hazırlamak ve kullanılan İK programına gerekli tanımlamaları yapmak,

Çalışanların izinlerini yasal mevzuatlar ve şirket prosedürleri doğrultusunda takip etmek ve raporlamak,

Tüm bordro süreçlerinin hazırlanması ve kontrolüne yönelik destek vermek,

Şirket yönetmelik ve prosedürlerinin güncellenmesi, personel ile paylaşılması ve dosyalanmasını sağlamak,

Personel gelişimi için gerekli eğitim çalışmalarını gerçekleştirmek,

Performans değerlendirme süreçlerine destek olmak,

Aylık rapor listelerini oluşturmak ve takibini gerçekleştirmek.

" ["aranan_nitelikler"]=> string(477) "

Üniversite mezunu,

En az 2 yıl İnsan Kaynakları alanında tecrübe kazanmış,

Ms Office programlarını etkin kullanabilen,

İyi derecede yazılı ve sözlü iletişim becerilerine sahip,

Zaman yönetimi ve planlama becerileri gelişmiş,

Sonuç odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,

Dikkatli ve sorumluluk sahibi,

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(13) "5 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-05T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(56) "zadegan-grup/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1352077" ["sektor"]=> string(15) "Restorancılık" ["pozisyon"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(2) ["firma"]=> object(stdClass)#762 (4) { ["isim"]=> string(12) "Zadegan Grup" ["url"]=> string(30) "firma/zadegan-grup-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/20959.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(20959) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#763 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#764 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 2Beğen
İş Açıklaması
- İşe alım ve işten çıkış süreçlerini gerçekleştirmek,
- İşe yeni başlayan çalışanların özlük dosyasını hazırlamak ve kullanılan İK programına gerekli tanımlamaları yapmak,
- Çalışanların izinlerini yasal mevzuatlar ve şirket prosedürleri doğrultusunda takip etmek ve raporlamak,
- Tüm bordro süreçlerinin hazırlanması ve kontrolüne yönelik destek vermek,
- Şirket yönetmelik ve prosedürlerinin güncellenmesi, personel ile paylaşılması ve dosyalanmasını sağlamak,
- Personel gelişimi için gerekli eğitim çalışmalarını gerçekleştirmek,
- Performans değerlendirme süreçlerine destek olmak,
- Aylık rapor listelerini oluşturmak ve takibini gerçekleştirmek.
Aranan Nitelikler
- Üniversite mezunu,
- En az 2 yıl İnsan Kaynakları alanında tecrübe kazanmış,
- Ms Office programlarını etkin kullanabilen,
- İyi derecede yazılı ve sözlü iletişim becerilerine sahip,
- Zaman yönetimi ve planlama becerileri gelişmiş,
- Sonuç odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
- Dikkatli ve sorumluluk sahibi,
Sektör: Restorancılık
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
Çalışan Deneyimi Ve İnsan Kaynakları Yöneticisi
Superonline İletişim Hizmetleriİzmir 19 Temmuz 2021
object(IlanRow)#765 (31) { ["ilan_id"]=> int(1288029) ["ilan_baslik"]=> string(53) "Çalışan Deneyimi Ve İnsan Kaynakları Yöneticisi" ["ilan_is_tanimi"]=> string(905) "
Türkiye’ nin yenilikçi telekom operatörü Turkcell Superonline, bir Turkcell grup şirketidir. Kendi altyapısını kurmak üzere fiber optik yatırımlarına hız kesmeden devam eden Turkcell Superonline, Türkiye’de 1000Mbps’ye varan hızlarda internet erişimi sağlayan ilk ve tek telekom operatörüdür. Turkcell Superonline, bireysel ve kurumsal müşterilerine ses, data, geniş bant internet erişimi, toplu ses taşıma ve kiralık veri hattı hizmetleri ve katma değerli servisler sunmaktadır.

İnsan Kaynakları süreçlerini,personel ve özlük işlerini düzenli olarak yürütecek ve takibinde bulunacak seçme ve yerleştirme sürecinden sorumlu olacak; ÇALIŞAN DENEYİMİ VE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİCİSİ aramaktayız.
" ["aranan_nitelikler"]=> string(959) "
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
Benzer pozisyonda en az 2 yıl deneyimli.
Problem karşısında çözüm alternatifleri geliştirebilecek, sonuç odaklı
Planlama, analitik düşünme ve raporlama yeteneği gelişmiş
Çalışan bağlılığı ve motivasyon faaliyetleri için öneride bulanabilecek ve uygulama desteği verebilecek
Seçme yerleştirme süreçlerinin kalitesini arttırmaya yönelik çalışmalarda bulunabilecek
Farklı kaynaklardan aday havuzu oluşturabilecek
Eğitim planlamalarını ve organizasyonlarını yönetebilecek
Yoğun ve dinamik çalışma ortamına uyum sağlayabilecek
İletişim becerileri güçlü
Dinamik, sorumluluk sahibiEkip çalışmasına yatkın
MS Office uygulamaları konusunda bilgi sahibi
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "19 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-19T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(99) "superonline-iletisim-hizmetleri/calisan-deneyimi-ve-insan-kaynaklari-yoneticisi-is-ilanlari-1288029" ["sektor"]=> string(28) "Telekomünikasyon ve Network" ["pozisyon"]=> string(89) "İnsan Kaynakları Uzman Yard, İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Yöneticisi" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(4) ["firma"]=> object(stdClass)#768 (4) { ["isim"]=> string(33) "Superonline İletişim Hizmetleri" ["url"]=> string(49) "firma/superonline-iletisim-hizmetleri-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/21506.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(21506) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#769 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(6) "İzmir" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#770 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 4Beğen
İş Açıklaması
Türkiye’ nin yenilikçi telekom operatörü Turkcell Superonline, bir Turkcell grup şirketidir. Kendi altyapısını kurmak üzere fiber optik yatırımlarına hız kesmeden devam eden Turkcell Superonline, Türkiye’de 1000Mbps’ye varan hızlarda internet erişimi sağlayan ilk ve tek telekom operatörüdür. Turkcell Superonline, bireysel ve kurumsal müşterilerine ses, data, geniş bant internet erişimi, toplu ses taşıma ve kiralık veri hattı hizmetleri ve katma değerli servisler sunmaktadır.

İnsan Kaynakları süreçlerini,personel ve özlük işlerini düzenli olarak yürütecek ve takibinde bulunacak seçme ve yerleştirme sürecinden sorumlu olacak; ÇALIŞAN DENEYİMİ VE İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİCİSİ aramaktayız.
Aranan Nitelikler
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
Benzer pozisyonda en az 2 yıl deneyimli.
Problem karşısında çözüm alternatifleri geliştirebilecek, sonuç odaklı
Planlama, analitik düşünme ve raporlama yeteneği gelişmiş
Çalışan bağlılığı ve motivasyon faaliyetleri için öneride bulanabilecek ve uygulama desteği verebilecek
Seçme yerleştirme süreçlerinin kalitesini arttırmaya yönelik çalışmalarda bulunabilecek
Farklı kaynaklardan aday havuzu oluşturabilecek
Eğitim planlamalarını ve organizasyonlarını yönetebilecek
Yoğun ve dinamik çalışma ortamına uyum sağlayabilecek
İletişim becerileri güçlü
Dinamik, sorumluluk sahibiEkip çalışmasına yatkın
MS Office uygulamaları konusunda bilgi sahibi
Sektör: Telekomünikasyon ve Network
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzman Yard, İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Yöneticisi
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
A Group İstanbul Avrupa 16 Temmuz 2021
object(IlanRow)#771 (31) { ["ilan_id"]=> int(1348535) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(224) "
Turkcell A Grup Kurumsal Hizmetleri bünyesinde istihdam edilmek üzere "İnsan Kaynakları - Uzmanı" çalışma arkadaşları aramaktayız.
" ["aranan_nitelikler"]=> string(922) "

Ekip motivasyonu çalışmalarında tecrübeli

Planlama, organizasyon, iş takibi, raporlama ve sonuçlandırılmasında sorumluluk sahibi,

İnsan ilişkileri ve iletişim alanlarında başarılı,

Sunum becerisi gelişmiş,

Analitik düşünce yapısına sahip,

Çözüm odaklı,

İnisiyatif alma ve karar verme becerisi kuvvetli,

MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,

İşe alım süreçlerinde tecrübeli,

Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek

İşkur, KOSGEB, SGK teşvik süreçlerinde bilgi sahibi,

4857 Sayılı kanuna hakim,

Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

Enerjisi yüksek, çalışma arkadaşları aramaktayız.
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "16 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-16T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(51) "a-group/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1348535" ["sektor"]=> string(28) "Telekomünikasyon ve Network" ["pozisyon"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(9) ["firma"]=> object(stdClass)#774 (4) { ["isim"]=> string(8) "A Group " ["url"]=> string(25) "firma/a-group-is-ilanlari" ["logo"]=> string(69) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/alt_firma/4801.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(4801) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#775 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#776 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["af_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 9Beğen
İş Açıklaması
Turkcell A Grup Kurumsal Hizmetleri bünyesinde istihdam edilmek üzere "İnsan Kaynakları - Uzmanı" çalışma arkadaşları aramaktayız.
Aranan Nitelikler
- Ekip motivasyonu çalışmalarında tecrübeli
- Planlama, organizasyon, iş takibi, raporlama ve sonuçlandırılmasında sorumluluk sahibi,
- İnsan ilişkileri ve iletişim alanlarında başarılı,
- Sunum becerisi gelişmiş,
- Analitik düşünce yapısına sahip,
- Çözüm odaklı,
- İnisiyatif alma ve karar verme becerisi kuvvetli,
- MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
- İşe alım süreçlerinde tecrübeli,
- Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
- İşkur, KOSGEB, SGK teşvik süreçlerinde bilgi sahibi,
- 4857 Sayılı kanuna hakim,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
Enerjisi yüksek, çalışma arkadaşları aramaktayız.
Sektör: Telekomünikasyon ve Network
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Yöneticisi
DGR Servisİstanbul Avrupa 9 Temmuz 2021
object(IlanRow)#777 (31) { ["ilan_id"]=> int(1342635) ["ilan_baslik"]=> string(30) "İnsan Kaynakları Yöneticisi" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1033) "

Grup ve şirketlerinin, yasal süreçlere uygun şekilde tüm bordrolama işlemlerini ve ik birimini koordine etmek ve sürece ilişkin gerekli yönetim raporlarını hazırlamak,

SGK teşvik süreçlerini takip etmek ve eksiksiz şekilde organizasyonumuz kapsamında yürütülmesini sağlamak,

Yasal süreçlerde gerçekleştirilen güncellemeleri takip etmek ve değişiklikleri iş süreçlerine adapte etmek,

İş davaları ve diğer tüm hukuki süreçleri, yasal süreler dahilinde, ilgili paydaşlarla takip etmek ve gerekli evrakların hazırlanmasını sağlamak,

Resmi kurumlarla iletişim kurmak ve süreçlere ilişkin gelen talepleri yürütmek,

Ücretlendirme ve Yasal Süreçler biriminin takibinde olan tüm süreçlerin haftalık, aylık ve yıllık raporlarını hazırlamak.

" ["aranan_nitelikler"]=> string(1017) "

Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi İşletme, İktisat, İnsan Kaynakları Yönetimi bölümlerinden mezun,

Bordro, özlük, ücretlendirme ve yasal süreçler alanlarında deneyimli,

Ücretlendirmenin yanı sıra yasal süreçlerde de aktif rol alan,

Etkili iletişim kurma, iyi bir takım yöneticisi olma, analitik düşünme, problem çözme konularında başarılı ve sonuç odaklı,

Dinamik ve esnek çalışma kültürüne hızlı adapte olan,

LOGO-Bordro Plus, vb.) yönetmekte bilgi ve beceri sahibi,

MS Office uygulamalarını (özellikle Excel) ileri seviyede kullanabilen,

Seyahat engelin bulunmuyorsa ve aktif olarak araç kullanabililen,

Askerlik ile ilişiğin bulunmuyorsa, (erkek adaylar için),

Tercihen Avrupa yakasında ikamet eden.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(13) "9 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-09T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(58) "dgr-servis/insan-kaynaklari-yoneticisi-is-ilanlari-1342635" ["sektor"]=> string(68) "Hizmet / İşletme Servisi, İnsan Kaynakları, Güvenlik Hizmetleri" ["pozisyon"]=> string(143) "İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Yöneticisi, İşe Alım Müdürü, Personel Müdürü, Personel ve İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(2) ["firma"]=> object(stdClass)#780 (4) { ["isim"]=> string(10) "DGR Servis" ["url"]=> string(28) "firma/dgr-servis-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/10246.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(10246) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#781 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#782 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 2Beğen
İş Açıklaması
- Grup ve şirketlerinin, yasal süreçlere uygun şekilde tüm bordrolama işlemlerini ve ik birimini koordine etmek ve sürece ilişkin gerekli yönetim raporlarını hazırlamak,
- SGK teşvik süreçlerini takip etmek ve eksiksiz şekilde organizasyonumuz kapsamında yürütülmesini sağlamak,
- Yasal süreçlerde gerçekleştirilen güncellemeleri takip etmek ve değişiklikleri iş süreçlerine adapte etmek,
- İş davaları ve diğer tüm hukuki süreçleri, yasal süreler dahilinde, ilgili paydaşlarla takip etmek ve gerekli evrakların hazırlanmasını sağlamak,
- Resmi kurumlarla iletişim kurmak ve süreçlere ilişkin gelen talepleri yürütmek,
- Ücretlendirme ve Yasal Süreçler biriminin takibinde olan tüm süreçlerin haftalık, aylık ve yıllık raporlarını hazırlamak.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi İşletme, İktisat, İnsan Kaynakları Yönetimi bölümlerinden mezun,
- Bordro, özlük, ücretlendirme ve yasal süreçler alanlarında deneyimli,
- Ücretlendirmenin yanı sıra yasal süreçlerde de aktif rol alan,
- Etkili iletişim kurma, iyi bir takım yöneticisi olma, analitik düşünme, problem çözme konularında başarılı ve sonuç odaklı,
- Dinamik ve esnek çalışma kültürüne hızlı adapte olan,
- LOGO-Bordro Plus, vb.) yönetmekte bilgi ve beceri sahibi,
- MS Office uygulamalarını (özellikle Excel) ileri seviyede kullanabilen,
- Seyahat engelin bulunmuyorsa ve aktif olarak araç kullanabililen,
- Askerlik ile ilişiğin bulunmuyorsa, (erkek adaylar için),
- Tercihen Avrupa yakasında ikamet eden.
Sektör: Hizmet / İşletme Servisi, İnsan Kaynakları, Güvenlik Hizmetleri
Pozisyon: İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Yöneticisi, İşe Alım Müdürü, Personel Müdürü, Personel ve İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzman Uzman Yrd.
SÜRAT KARGOAntalya 14 Temmuz 2021
object(IlanRow)#783 (31) { ["ilan_id"]=> int(1338439) ["ilan_baslik"]=> string(35) "İnsan Kaynakları Uzman Uzman Yrd." ["ilan_is_tanimi"]=> string(683) "
İş başvurularını birim ihtiyaçlarına göre değerlendirip, uygun adaylar ile mülakatlar gerçekleştirir ve yönetici onayı ile personel seçiminde rol oynar.

İş başvurularının dosyalanmasını koordine eder.

İşe yeni başlayacak personelin giriş evraklarının eksiksiz olarak hazırlar,

Personel sosyal haklarının uygulanmasının takibini yapar.

İşten ayrılan personele ilişkin yasal işlemlerin takibini yapar,

Birimlerden gelen puantaj kayıtlarını tutar, takibini ve gerekli yazışmaları yapar.

İSG süreçlerini takip eder..
" ["aranan_nitelikler"]=> string(778) "
Taşımacılık Sektöründe Öncü Firmamızın ilgili Bölge Müdürlüğü'nde değerlendirilmek üzere;

Üniversitelerin 4 yıllık fakültelerinden mezun,

İnsan Kaynakları alanında deneyimli,

İşe alım, Bordro ve özlük işlerinde görev almış,

MS Office uygulamalarına hâkim,

Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmayan,

Ekip çalışmasında başarılı,

Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen,

Antalya ikamet eden,

İnsan Kaynakları Uzman/ Uzman Yrd. pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşı arıyoruz.
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "14 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-14T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(70) "surat-kargo-32079/insan-kaynaklari-uzman-uzman-yrd-is-ilanlari-1338439" ["sektor"]=> string(11) "Kargo-Kurye" ["pozisyon"]=> string(73) "Bölge İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(5) ["firma"]=> object(stdClass)#786 (4) { ["isim"]=> string(12) "SÜRAT KARGO" ["url"]=> string(35) "firma/surat-kargo-32079-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/32079.png" ["ikyildiz"]=> array(2) { [0]=> string(4) "2018" [1]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(32079) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#787 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(7) "Antalya" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#788 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(true) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 5Beğen
İş Açıklaması
İş başvurularını birim ihtiyaçlarına göre değerlendirip, uygun adaylar ile mülakatlar gerçekleştirir ve yönetici onayı ile personel seçiminde rol oynar.

İş başvurularının dosyalanmasını koordine eder.

İşe yeni başlayacak personelin giriş evraklarının eksiksiz olarak hazırlar,

Personel sosyal haklarının uygulanmasının takibini yapar.

İşten ayrılan personele ilişkin yasal işlemlerin takibini yapar,

Birimlerden gelen puantaj kayıtlarını tutar, takibini ve gerekli yazışmaları yapar.

İSG süreçlerini takip eder..
Aranan Nitelikler
Taşımacılık Sektöründe Öncü Firmamızın ilgili Bölge Müdürlüğü'nde değerlendirilmek üzere;
- Üniversitelerin 4 yıllık fakültelerinden mezun,
- İnsan Kaynakları alanında deneyimli,
- İşe alım, Bordro ve özlük işlerinde görev almış,
- MS Office uygulamalarına hâkim,
- Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmayan,
- Ekip çalışmasında başarılı,
- Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen,
- Antalya ikamet eden,
İnsan Kaynakları Uzman/ Uzman Yrd. pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşı arıyoruz.
Sektör: Kargo-Kurye
Pozisyon: Bölge İnsan Kaynakları Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı
Hızlı Başvur Detay

İnsan Kaynakları Uzmanı
Firma Adı Gizliİstanbul Anadolu 8 Temmuz 2021
BAŞVUR 1Beğen
İş Açıklaması
İSTANBUL ATAŞEHİRDE YAPIMI DEVAM EDEN İSTANBUL FİNANS MERKEZİNDEKİ ŞANTİYEMİZDE GÖREVLENDİRİLMEK ÜZERE İNSAN KAYNAKLARI UZMANI ALIMI YAPILACAKTIR
Aranan Nitelikler
İNSAN KAYANAKLARI YÖNETİMİ KONUSUNDA ASGARİ 5 YIL TECRÜBELİ

TERCİHEN İNŞAAT ŞİRKETLERİ/ŞANTİYELERDE ÇALIŞMIŞ OLMAK

TERCİHEN ZİRVE PROGRAMINI VE BORDRO YAPIMINI BİLMEK

YARDIMCISI OLARAK HALEN GÖREV YAPMAKTA OLAN İK PERSONELİ İLE BİRLİKTE ;

340 PERSONELİN MESAİ BAŞLANGIÇ VE BİTİŞİNİ PERSONEL DEVAM KONTROL SİSTEMİ (TERCİHEN PERKOTEK) ÜZERİNDEN TAKİP EDECEK

AYLIK PUANTAJI PDKS GÖRE OLUŞTURARAK ŞİRKET MERKEZE BİLDİRECEK

PERSONEL GİRİŞ VE ÇIKIŞLARINI ZİRVE PROGRAMINI KULLANARAK GERÇEKLEŞTİRECEK

YATILI İŞÇİLERİN KOĞUŞ KULLANIMINI TAKİP EDECEK

PERSONELİN YEMEK İŞLEMLERİNİ TAKİP EDECEK

PERSONELİN İZİN VE İSTİRAHAT İŞLEMLERİNİ TAKİP EDECEK

Sektör: İnşaat
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İşe Alım Uzmanı
Firma Adı Gizliİstanbul Anadolu, İstanbul Avrupa 16 Temmuz 2021
BAŞVUR 3Beğen
İş Açıklaması
- Şirket hedeflerini inceleyerek işe alım şartlarını belirlemek,
- Personel ihtiyacını görüşmek üzere yönetim birimleri ile toplantı gerçekleştirmek,
- İlgili kariyer portallarından ilan yayınlayarak pozisyona uygun aday kaynağını oluşturmak,
- Mülakat organizasyonu yapmak ve yetkinlik bazlı mülakat sürecini yönetmek,
- Referans kontrollerini yapmak,
- Onay süreci tamamlanmış adaylara iş teklifini yapmak,
- Başvurusu olumlu değerlendirilmeyen adaylara geri bildirim sağlamak ve tüm aday bilgilerini veri tabanına işlemek,
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin İşletme, Sosyoloji, Psikoloji veya ilgili bölümlerinden mezun,
- Benzer pozisyonda en az 1 yıl deneyimli,
- İyi derecede İngilizce bilen,
- MS Office programlarına hakim,
- Güçlü iletişim yetkinliğine sahip,
- Sorumluluk bilinci yüksek ve proaktif olarak çalışabilen,
Sektör: Hizmet / İşletme Servisi
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı, İşe Alım Danışmanı, İşe Alım Uzmanı, Seçme ve Yerleştirme Danışmanı, Seçme ve Yerleştirme Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzman Uzman Yrd İlanı
SÜRAT KARGOBursa 26 Haziran 2021
object(IlanRow)#801 (31) { ["ilan_id"]=> int(1349099) ["ilan_baslik"]=> string(42) "İnsan Kaynakları Uzman Uzman Yrd İlanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(682) "
İş başvurularını birim ihtiyaçlarına göre değerlendirip, uygun adaylar ile mülakatlar gerçekleştirir ve yönetici onayı ile personel seçiminde rol oynar.

İş başvurularının dosyalanmasını koordine eder.

İşe yeni başlayacak personelin giriş evraklarının eksiksiz olarak hazırlar,

Personel sosyal haklarının uygulanmasının takibini yapar.

İşten ayrılan personele ilişkin yasal işlemlerin takibini yapar,

Birimlerden gelen puantaj kayıtlarını tutar, takibini ve gerekli yazışmaları yapar.

İSG süreçlerini takip eder.
" ["aranan_nitelikler"]=> string(774) "
Taşımacılık Sektöründe Öncü Firmamızın ilgili Bölge Müdürlüğü'nde değerlendirilmek üzere;

Üniversitelerin 4 yıllık fakültelerinden mezun,

İnsan Kaynakları alanında deneyimli,

İşe alım, Bordro ve özlük işlerinde görev almış,

MS Office uygulamalarına hâkim,

Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmayan,

Ekip çalışmasında başarılı,

Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen,
Bursa…merkez ilçelerinde ikamet eden,

İnsan Kaynakları Uzm. Yrd. pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşı arıyoruz.
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(15) "26 Haziran 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-06-26T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(76) "surat-kargo-32079/insan-kaynaklari-uzman-uzman-yrd-ilani-is-ilanlari-1349099" ["sektor"]=> string(18) "İnsan Kaynakları" ["pozisyon"]=> string(38) "İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(29) ["firma"]=> object(stdClass)#804 (4) { ["isim"]=> string(12) "SÜRAT KARGO" ["url"]=> string(35) "firma/surat-kargo-32079-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/32079.png" ["ikyildiz"]=> array(2) { [0]=> string(4) "2018" [1]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(32079) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#805 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(5) "Bursa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#806 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 29Beğen
İş Açıklaması
İş başvurularını birim ihtiyaçlarına göre değerlendirip, uygun adaylar ile mülakatlar gerçekleştirir ve yönetici onayı ile personel seçiminde rol oynar.

İş başvurularının dosyalanmasını koordine eder.

İşe yeni başlayacak personelin giriş evraklarının eksiksiz olarak hazırlar,

Personel sosyal haklarının uygulanmasının takibini yapar.

İşten ayrılan personele ilişkin yasal işlemlerin takibini yapar,

Birimlerden gelen puantaj kayıtlarını tutar, takibini ve gerekli yazışmaları yapar.

İSG süreçlerini takip eder.
Aranan Nitelikler
Taşımacılık Sektöründe Öncü Firmamızın ilgili Bölge Müdürlüğü'nde değerlendirilmek üzere;

Üniversitelerin 4 yıllık fakültelerinden mezun,

İnsan Kaynakları alanında deneyimli,

İşe alım, Bordro ve özlük işlerinde görev almış,

MS Office uygulamalarına hâkim,

Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmayan,

Ekip çalışmasında başarılı,

Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen,
Bursa…merkez ilçelerinde ikamet eden,

İnsan Kaynakları Uzm. Yrd. pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşı arıyoruz.
Sektör: İnsan Kaynakları
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı
Hızlı Başvur Detay
Hışım Grup İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı
Hışım Grupİstanbul Avrupa 19 Temmuz 2021
object(IlanRow)#807 (31) { ["ilan_id"]=> int(1324609) ["ilan_baslik"]=> string(52) "Hışım Grup İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1455) "
1984 yılında kurulan Hışım Grup; döviz, gayrimenkul, perakende, reklam, turizm – otelcilik, yiyecek – içecek sektörlerinde faaliyet göstermektedir.
Perakende alanında dünyaca ünlü Nike, Lacoste , Swatch, Camper , Super Step markalarının bayiliğini yapan grup aynı zamanda öncü uygulamaları ve geçmişte edilen deneyimleri doğrultusunda kendi markası Lastik Pabuç’ u perakende bünyesine kazandırmıştır.
Türkiye ‘de en çok döviz bürosunu aynı çatı altında barındıran sektör öncüsü bir firmadır.Kurulduğu günden beri farklı sektörlerde edindiği birçok deneyimi kalite ve yenilik anlayışları ile harmanlayan grup Turizm – Otelcilik sektöründe de markalaşmayı hedeflemiştir. Bu doğrultuda faaliyette olan otelleri ve birçok projeleri bulunmaktadır.

Firmamızın genel merkezi İnsan Kaynakları departmanında ''İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" bayan takım arkadaşı arayışımız mevcuttur.

İşe alım, bordrolama, özlük işleri gibi tüm insan kaynakları süreçlerine destek verecek gerekli raporlama ve dosyalama işlemlerini gerçekleştirecek bayan takım arkadaşı arayışımız bulunmaktadır.

" ["aranan_nitelikler"]=> string(472) "

İnsan kaynakları alanında 2-3 yıl deneyimli,

Güçlü iletişim becerilerine sahip, takım çalışmasına yatkın,

Organizasyon, planlama ve raporlama yeteneği gelişmiş olan,

İşe alım ve özlük işlerine hakim,

İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden,

Enerjik, öğrenmeye açık, gelişim odaklı,

Bayan adaylar.

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "19 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-19T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(76) "hisim-group/hisim-grup-insan-kaynaklari-uzman-yardimcisi-is-ilanlari-1324609" ["sektor"]=> string(18) "İnsan Kaynakları" ["pozisyon"]=> string(69) "İnsan Kaynakları Uzman Yard, İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(3) ["firma"]=> object(stdClass)#810 (4) { ["isim"]=> string(13) "Hışım Grup" ["url"]=> string(29) "firma/hisim-group-is-ilanlari" ["logo"]=> string(59) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/2823.png" ["ikyildiz"]=> array(2) { [0]=> string(4) "2018" [1]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(2823) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#811 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#812 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 3Beğen
İş Açıklaması
1984 yılında kurulan Hışım Grup; döviz, gayrimenkul, perakende, reklam, turizm – otelcilik, yiyecek – içecek sektörlerinde faaliyet göstermektedir.
Perakende alanında dünyaca ünlü Nike, Lacoste , Swatch, Camper , Super Step markalarının bayiliğini yapan grup aynı zamanda öncü uygulamaları ve geçmişte edilen deneyimleri doğrultusunda kendi markası Lastik Pabuç’ u perakende bünyesine kazandırmıştır.
Türkiye ‘de en çok döviz bürosunu aynı çatı altında barındıran sektör öncüsü bir firmadır.Kurulduğu günden beri farklı sektörlerde edindiği birçok deneyimi kalite ve yenilik anlayışları ile harmanlayan grup Turizm – Otelcilik sektöründe de markalaşmayı hedeflemiştir. Bu doğrultuda faaliyette olan otelleri ve birçok projeleri bulunmaktadır.

Firmamızın genel merkezi İnsan Kaynakları departmanında ''İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı" bayan takım arkadaşı arayışımız mevcuttur.
- İşe alım, bordrolama, özlük işleri gibi tüm insan kaynakları süreçlerine destek verecek gerekli raporlama ve dosyalama işlemlerini gerçekleştirecek bayan takım arkadaşı arayışımız bulunmaktadır.
Aranan Nitelikler
- İnsan kaynakları alanında 2-3 yıl deneyimli,
- Güçlü iletişim becerilerine sahip, takım çalışmasına yatkın,
- Organizasyon, planlama ve raporlama yeteneği gelişmiş olan,
- İşe alım ve özlük işlerine hakim,
- İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden,
- Enerjik, öğrenmeye açık, gelişim odaklı,
- Bayan adaylar.
Sektör: İnsan Kaynakları
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzman Yard, İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
SÜRAT KARGOİstanbul Avrupa 9 Temmuz 2021
object(IlanRow)#813 (31) { ["ilan_id"]=> int(1340397) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(682) "
İş başvurularını birim ihtiyaçlarına göre değerlendirip, uygun adaylar ile mülakatlar gerçekleştirir ve yönetici onayı ile personel seçiminde rol oynar.

İş başvurularının dosyalanmasını koordine eder.

İşe yeni başlayacak personelin giriş evraklarının eksiksiz olarak hazırlar,

Personel sosyal haklarının uygulanmasının takibini yapar.

İşten ayrılan personele ilişkin yasal işlemlerin takibini yapar,

Birimlerden gelen puantaj kayıtlarını tutar, takibini ve gerekli yazışmaları yapar.

İSG süreçlerini takip eder.
" ["aranan_nitelikler"]=> string(828) "
Taşımacılık Sektöründe Öncü Firmamızın ilgili Bölge Müdürlüğü'nde değerlendirilmek üzere;

Üniversitelerin 4 yıllık fakültelerinden mezun,

İnsan Kaynakları alanında deneyimli,

İşe alım, eğitim ve özlük işlerinde görev almış,

MS Office uygulamalarına hâkim,

Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmayan,

Ekip çalışmasında başarılı,

Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen,
Bağcılar, Esenler, Bakırköy, Bahcelievler,Başakşehir, Güngören vb. ikamet eden,

İnsan Kaynakları Uzman/Uzman yrd. pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşı arıyoruz
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(13) "9 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-09T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(61) "surat-kargo-32079/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1340397" ["sektor"]=> string(11) "Kargo-Kurye" ["pozisyon"]=> string(65) "İnsan Kaynakları Eğitim Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzman Yard" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(5) ["firma"]=> object(stdClass)#816 (4) { ["isim"]=> string(12) "SÜRAT KARGO" ["url"]=> string(35) "firma/surat-kargo-32079-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/32079.png" ["ikyildiz"]=> array(2) { [0]=> string(4) "2018" [1]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(32079) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#817 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(16) "İstanbul Avrupa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#818 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(true) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 5Beğen
İş Açıklaması
İş başvurularını birim ihtiyaçlarına göre değerlendirip, uygun adaylar ile mülakatlar gerçekleştirir ve yönetici onayı ile personel seçiminde rol oynar.

İş başvurularının dosyalanmasını koordine eder.

İşe yeni başlayacak personelin giriş evraklarının eksiksiz olarak hazırlar,

Personel sosyal haklarının uygulanmasının takibini yapar.

İşten ayrılan personele ilişkin yasal işlemlerin takibini yapar,

Birimlerden gelen puantaj kayıtlarını tutar, takibini ve gerekli yazışmaları yapar.

İSG süreçlerini takip eder.
Aranan Nitelikler
Taşımacılık Sektöründe Öncü Firmamızın ilgili Bölge Müdürlüğü'nde değerlendirilmek üzere;

Üniversitelerin 4 yıllık fakültelerinden mezun,

İnsan Kaynakları alanında deneyimli,

İşe alım, eğitim ve özlük işlerinde görev almış,

MS Office uygulamalarına hâkim,

Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmayan,

Ekip çalışmasında başarılı,

Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilen,
Bağcılar, Esenler, Bakırköy, Bahcelievler,Başakşehir, Güngören vb. ikamet eden,

İnsan Kaynakları Uzman/Uzman yrd. pozisyonunda görev alacak çalışma arkadaşı arıyoruz
Sektör: Kargo-Kurye
Pozisyon: İnsan Kaynakları Eğitim Uzmanı, İnsan Kaynakları Uzman Yard
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Uzmanı
Faveo DanışmanlıkBursa 12 Haziran 2021
object(IlanRow)#819 (31) { ["ilan_id"]=> int(1343901) ["ilan_baslik"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(220) "
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz kurumumuzun ekibinde çalışmak üzere İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonunda çalışan arayışımız bulunmaktadır.
" ["aranan_nitelikler"]=> string(486) "

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun

İnsan Kaynakları süreçlerinde deneyim sahibi

Güçlü iletişim yeteneği olan

Sorumluluk bilincine uygun çalışmalarını gerçekleştiren

MS Office programları bilgisi olan

Erkek adaylar için askerlik görevini yerine getirmiş

Bursa'da ikamet eden/edebilecek

" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(15) "12 Haziran 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-06-12T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(61) "faveo-danismanlik/insan-kaynaklari-uzmani-is-ilanlari-1343901" ["sektor"]=> string(14) "Danışmanlık" ["pozisyon"]=> string(26) "İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(1) ["firma"]=> object(stdClass)#822 (4) { ["isim"]=> string(20) "Faveo Danışmanlık" ["url"]=> string(35) "firma/faveo-danismanlik-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/22086.png" ["ikyildiz"]=> array(0) { } } ["firma_id"]=> int(22086) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#823 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(5) "Bursa" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#824 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 1Beğen
İş Açıklaması
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz kurumumuzun ekibinde çalışmak üzere İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonunda çalışan arayışımız bulunmaktadır.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
- İnsan Kaynakları süreçlerinde deneyim sahibi
- Güçlü iletişim yeteneği olan
- Sorumluluk bilincine uygun çalışmalarını gerçekleştiren
- MS Office programları bilgisi olan
- Erkek adaylar için askerlik görevini yerine getirmiş
- Bursa'da ikamet eden/edebilecek
Sektör: Danışmanlık
Pozisyon: İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay
İnsan Kaynakları Elemanı
Mopaş A.Şİstanbul Anadolu 16 Temmuz 2021
object(IlanRow)#825 (31) { ["ilan_id"]=> int(1346487) ["ilan_baslik"]=> string(27) "İnsan Kaynakları Elemanı" ["ilan_is_tanimi"]=> string(1096) "

Özlük işlemlerinin gerçekleştirilmesi (işe giriş, işten çıkış, e-bildirge işlemleri, özlük dosyalarının tasnifi),

Maaş Hakedişlerinin hazırlığı ve takibi ,

İşkur ve SGK süreçlerinin takibi ,

Bordrolama , düzenleme ve takip etme ,

Yasal bildirimlerin yapılması (İş gücü çizelgelerinin, eksik gün bildirimlerinin yapılması, iş kazası ,iş görmezlik raporlarının bildirimi ve takibinin yapılması),

Mağazaların yasal mevzuata uygunluğunun sağlanması (puantaj takibinin yapılması, vardiya düzeninin kontrolü, yıllık izinlerin kullandırılması, fazla çalışma mesailerinin takip edilmesi)

Terfi, transfer, rotasyon işlemlerinin yapılması,

Aylık insan kaynakları raporlamalarının ve istatistiklerinin hazırlanması, analizlerin yapılarak gerekli aksiyonların alınması.

Eğitim ve oryantasyon süreçlerinin takibi,

" ["aranan_nitelikler"]=> string(984) "
·Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

·İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl deneyimli,

·Personel özlük işlerinde, bordrolama ve SGK işlemlerinde tecrübeli,

·Mikro programına hâkim,

·İş takibi konusunda dikkatli, sonuç odaklı ve düzenli,

·Analiz etme, planlama ve organizasyon becerilerine sahip,

·Raporlama yeteneğine sahip,

·Ekip çalışmasına yatkın ve öğrenmeye istekli,

·İletişim becerisi yüksek,

·MS Office programlarına hâkim

·Tercihen 25 – 30 yaş aralığında,

·Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan,

·Anadolu yakasında ikamet eden veya edebilecek olan,

- Bayan adaylar alınacaktır.
" ["ilan_baslama_tarihi"]=> NULL ["ilan_guncellenme_tarihi"]=> string(14) "16 Temmuz 2021" ["date_prop"]=> string(25) "2021-07-16T00:00:00+03:00" ["ilan_url"]=> string(54) "mopas-a-s/insan-kaynaklari-elemani-is-ilanlari-1346487" ["sektor"]=> string(31) "Mağazacılık / Perakendecilik" ["pozisyon"]=> string(145) "İnsan Kaynakları Danışmanı, İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Memuru, İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Uzmanı" ["basvuru_url"]=> NULL ["basvuruldu"]=> bool(false) ["incelendi"]=> bool(false) ["ilan_takip"]=> bool(false) ["ilan_takip_count"]=> int(9) ["firma"]=> object(stdClass)#828 (4) { ["isim"]=> string(11) "Mopaş A.Ş" ["url"]=> string(27) "firma/mopas-a-s-is-ilanlari" ["logo"]=> string(60) "http://secretcv-firm-images.s3.amazonaws.com/logos/11296.png" ["ikyildiz"]=> array(2) { [0]=> string(4) "2018" [1]=> string(4) "2019" } } ["firma_id"]=> int(11296) ["af_id"]=> NULL ["firma_takip"]=> bool(false) ["firma_adi_gizli"]=> bool(false) ["lokasyon"]=> object(stdClass)#829 (2) { ["ulke"]=> string(8) "Türkiye" ["sehir"]=> string(17) "İstanbul Anadolu" } ["istihdam"]=> object(stdClass)#830 (1) { ["id"]=> array(1) { [0]=> string(2) "11" } } ["resim"]=> bool(false) ["video"]=> bool(false) ["harita"]=> NULL ["soru"]=> bool(false) ["html_sablon"]=> bool(false) ["dinamik_sablon"]=> bool(false) ["classes"]=> NULL ["debug"]=> NULL ["f_logo_durum"]=> bool(true) }
BAŞVUR 9Beğen
İş Açıklaması
- Özlük işlemlerinin gerçekleştirilmesi (işe giriş, işten çıkış, e-bildirge işlemleri, özlük dosyalarının tasnifi),
- Maaş Hakedişlerinin hazırlığı ve takibi ,
- İşkur ve SGK süreçlerinin takibi ,
- Bordrolama , düzenleme ve takip etme ,
- Yasal bildirimlerin yapılması (İş gücü çizelgelerinin, eksik gün bildirimlerinin yapılması, iş kazası ,iş görmezlik raporlarının bildirimi ve takibinin yapılması),
- Mağazaların yasal mevzuata uygunluğunun sağlanması (puantaj takibinin yapılması, vardiya düzeninin kontrolü, yıllık izinlerin kullandırılması, fazla çalışma mesailerinin takip edilmesi)
- Terfi, transfer, rotasyon işlemlerinin yapılması,
- Aylık insan kaynakları raporlamalarının ve istatistiklerinin hazırlanması, analizlerin yapılarak gerekli aksiyonların alınması.
- Eğitim ve oryantasyon süreçlerinin takibi,
Aranan Nitelikler
·Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

·İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl deneyimli,

·Personel özlük işlerinde, bordrolama ve SGK işlemlerinde tecrübeli,

·Mikro programına hâkim,

·İş takibi konusunda dikkatli, sonuç odaklı ve düzenli,

·Analiz etme, planlama ve organizasyon becerilerine sahip,

·Raporlama yeteneğine sahip,

·Ekip çalışmasına yatkın ve öğrenmeye istekli,

·İletişim becerisi yüksek,

·MS Office programlarına hâkim

·Tercihen 25 – 30 yaş aralığında,

·Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olan,

·Anadolu yakasında ikamet eden veya edebilecek olan,

- Bayan adaylar alınacaktır.
Sektör: Mağazacılık / Perakendecilik
Pozisyon: İnsan Kaynakları Danışmanı, İnsan Kaynakları Elemanı, İnsan Kaynakları Memuru, İnsan Kaynakları Sorumlusu, İnsan Kaynakları Uzmanı
Hızlı Başvur Detay

Sonraki Sayfa

Sayfa:/2

Arama yapmak için kelime yazın

Tüm Türkiye İlanlarını Gösterme

Kriterlerinizi uygulamak için tıklayınArama yapmak için kriter seçin