Kariyer & Eleman İş İlanlarıKariyer & Eleman İş İlanları

İŞ İLANI VER:0216 572 25 25
İŞ İLANI VER:0216 572 25 25
  • Ankara:0216 572 25 25
  • İzmir:0232 441 71 44
  • Antalya:0216 572 25 25
  • Bursa:0216 572 25 25
Firma Girişi
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız.Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.X
Öne çıkan ilanları incelemek için:Vitrin İlanlar
  • İş Hayatı
    İş Hayatı

    Ufak Tefek Motivasyonel Hareketler

    Fark ettin mi son zamanlarda herkes motivasyonun peşinde. İş yerinde, evinde, ilişkilerinde. Neredeyse dışarı çıkmak için bile bir motivasyon kaynağına ihtiyaç duyuyoruz. Motive olamamak sadece iş performansımızı değil aynı zamanda hayatımızdaki kaliteyi de düşürüyor. Duygusal dünyamızı alt-üst ediyor ve doğal olarak çevresel ilişkilerimizi bozuyor. Bazen iki hareketle…DEVAMINI OKU...
  • Atamalar
    Atamalar

    ATASUN OPTİK'E YENİ E-TİCARET MÜDÜRÜ

    Atasun Optik, E-Ticaret Müdürü görevine sektörün deneyimli isimlerinden Özgür Tali atandı. Özgür Tali, 2011 yılında İstanbul Teknik Üniversitesi İşletme Mühendisliği bölümünden mezun oldu. Profesyonel iş hayatına Rocket Internet SE ve MCJ Shopping firmalarında Kategori Müdürü olarak başlayan Tali, 2013-2016 yılları arasında Greyder, Engie, Skechers şirketlerinde E-Ticaret…DEVAMINI OKU...
  • Köşe Yazıları
    Köşe Yazıları

    5 YILLIK KARİYER HEDEFİ BELİRLEMEK KOLAY DEĞİL!

    Carrefoursa İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Atilla Saman ile mülakatlara dair püf noktalarını  ve kariyer hayatında bizi başarıya neyin ulaştıracağını konuştuk. İşte, kariyer temelinin kişinin kendisini iyi tanımasından geçtiğini ve staj yapmanın önemini vurgulayan Atilla Bey ile keyifli söyleşimiz; Carrefoursa mülakatlarında "mutlaka sorulur’’ dediğiniz…DEVAMINI OKU...
  • Röportajlar
    Röportajlar

    OYUN BAZLI DEĞERLENDİRME İLE İK ALANINDA YEPYENİ BİR DÖNEM…

    Assessment Systems, sunduğu değerlendirme araç ve yöntemleriyle İnsan Kaynakları profesyonellerinin aday ya da çalışanlara yönelik verdikleri kararları güçlendirmeyi, şirketlerin insana dair verdikleri kararları daha objektif hale getirmeyi amaçlıyor. Assessment Systems Kurucusu ve CEO’su Levent Sevinç ile İK’nın geleceğinden, dijitalleşen İK’dan, Oyunlaştırılmış…DEVAMINI OKU...
secretcv iknin yıldızları