Eskişehir İş İlanları

· Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,

· Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,

· Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,

· Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek.

· En az lise mezunu,

· Saha satış konusunda tercihen minimum 1 yıl deneyimli,

· Müşteri ile kaliteli ve kalıcı bağlılık oluşturabilecek,

· Yeni müşteri kazanımı ve referans yöntemi ile iş planlaması yapabilecek,

· İkna ve iletişim becerisi yüksek,

· Hedef ve sonuç odaklı,

· Esnek çalışma saatlerine uyumlu çalışabilecek.

Hızlı tüketim sektöründe faaliyet gösteren uluslararası firmanın İzmir'de gerçekleşen dönemsel/proje bazlı saha aktivitelerinde görev alacak takım arkadaşları aramaktayız.

-İzmir'de ikamet eden,

-18 ve 28 yaş aralığında,

-İkna kabiliyeti yüksek,

-Kendine güvenen,

-Kişisel bakımına özen gösteren,

-Tercihen 1.70 ve üzeri,

-Boy/kilo endeksi uyumlu,

-Güler yüzlü,

-Disiplinli,

- Diksiyonu düzgün-İletişim kabiliyeti yüksek,

- Bayan çalışma arkadaşları arıyoruz.

• Sorumlu olduğu bölge içindeki ev ve iş yerlerine aktif ziyaretlerde bulunup yeni müşteri kazanımı sağlayarak satış yapmak,
• Satış potansiyeli yaratmaya yönelik sürekli yeni fırsatlar geliştirmek,
• Müşteriler ile ticari ilişkiler kurmak ve portföy geliştirmek,
• Şirket satış hedefleri ile uyumlu bireysel hedeflerini gerçekleştirmek.

• Üniversitelerin ön-lisans & lisans programlarından mezunsan,
• İletişimim güçlü, insan ilişkilerim kuvvetli diyorsan,
• İkna kabiliyetine güveniyorsan,
• Pronet Akademi’de eğitim programlarına katılarak kendini geliştirmek istiyorsan,
• Masa başında değil, sahada aktif çalışmayı tercih ediyorsan.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz kurumsal müşterilerimizin Müşteri İlişkileri bölümlerinde görevlendirilmek üzere İngilizce bilen engelli "Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

• Pozitif ve güler yüzlü yaklaşım ile mükemmel müşteri hizmeti sunmaya odaklanmak,
• Şirket müşterilerinin bilgi ve işlem taleplerini karşılamak,
• İngilizce olarak gelen talepleri yanıtlamak.

• En az lise mezunu,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Bilgisayar kullanabilen, özellikle MS Office programlarına hakim,
• İletişimi kuvvetli,
• İkna yeteneğine sahip, özgüveni ve çalışma disiplini yüksek,
• Telefonda akıcı ve etkin konuşabilen, diksiyonu düzgün,
• İş kalitesini ön planda tutarak hedef odaklı çalışabilen,
• Engellilik derecesi %40 ve üzeri olan ve de Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

Not: Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; Engellerini net olarak ifade etmelerini rica ederiz.



‘’ Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz kurumsal müşterilerimizin Müşteri İlişkileri bölümlerinde görevlendirilmek üzere İngilizce bilen engelli "Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

• Pozitif ve güler yüzlü yaklaşım ile mükemmel müşteri hizmeti sunmaya odaklanmak,
• Şirket müşterilerinin bilgi ve işlem taleplerini karşılamak,
• İngilizce olarak gelen talepleri yanıtlamak.

• En az lise mezunu,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Bilgisayar kullanabilen, özellikle MS Office programlarına hakim,
• İletişimi kuvvetli,
• İkna yeteneğine sahip, özgüveni ve çalışma disiplini yüksek,
• Telefonda akıcı ve etkin konuşabilen, diksiyonu düzgün,
• İş kalitesini ön planda tutarak hedef odaklı çalışabilen,
• Engellilik derecesi %40 ve üzeri olan ve de Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

Not: Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; Engellerini net olarak ifade etmelerini rica ederiz.



‘’ Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

AEGON Türkiye çalışanları olarak biz müşterilerimizin ihtiyaçlarına uygun güvenilir finansal çözümler sunarız.

En iyi olmaya yönelik hedeflerinize ulaşmak istiyorsanız,
AEGON Türkiye büyüyen ekibine sizi davet ediyor.

Ankara Bölge'ye bağlı olmak üzere ;​

• · İl /ilçe Temsilciliği modeli ile (homeoffice) çalışacak,
• · Şirketimizin Hayat Sigortası ürünlerinin satışını yapacak,
• · Kariyerini satış ve finansal danışmanlık alanında yapmayı hedefleyen,
• · Dinamik, hırslı, gelişime açık, yenilikçi, yaratıcı,
• · Sözlü ifade ve temsil yeteneği gelişmiş,
• · İnsan ilişkileri güçlü,
• · Analitik düşünebilen, çözüm sunabilen,
• · Dışa dönük, sonuç odaklı çalışmayı seven,
• · Tercihen sektör veya satış tecrübesi olan,
• · Eskişehir, Kırıkkale , Kütahya ve Zonguldak-Ereğli 'de ikamet eden

takım arkadaşları arıyoruz,

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Arnavutça Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Arnavutça” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Arnavutça bilen (Arnavutça mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Felemenkçe Bilen Müşteri Temsilcileri'arıyoruz.

• Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri Felemenkçe olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Felemenkçe bilen (Felemenkçe mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları, Eğitim ve Danışmanlık Ltd. Şti." Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Bulgarca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Bulgarca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Bulgarca bilen (Bulgarca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz kurumsal müşterilerimiz için İngilizce bilen engelli "Operasyon Destek Görevlisi" arıyoruz.

• İlgili departmanın operasyonel iş süreçlerine destek vermek,
• Evrak ve yazışma süreçlerini takip etmek,
• Dokümantasyon, dosyalama ve arşivleme süreçlerini yürütmek,
• Bilgisayar programlarını kullanarak işiyle ilgili bilgi girişi yapmak,
• İngilizce dil bilgisini bu işleri yaparken kullanabilmek.

• En az lise mezunu,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• İyi derecede bilgisayar bilen (Word, Excel, Internet),Daha önce ofis içinde benzer bir görevde en az 1 yıl çalışmış,
• Diksiyonu düzgün, sorumluluk sahibi, insan ilişkileri güçlü, ekip çalışmasına yatkın,
• Engellilik derecesi % 40 ve üzerinde olan,
• Türkiye İş Kurumuna kayıtlı,

Not : Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; engel durumlarını net olarak ifade etmelerini rica ederiz.

"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz bilişim sektöründe hizmet veren kurumsal müşterimiz için engelli "Android veya IOS Mobile Developer" arıyoruz.

• Üniversitelerin ilgili mühendislik bölümlerinden mezun (Bilgisayar Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği, Matematik mühendisliği vb.)
• Minimum 5 yıllık java development tecrübesi olan,
• IOS için minimum 5 yıl IOS mobile development tecrübeli,Android için minimum 5 yıl android mobile development tecrübeli,
• Store’da referans gösterebileceği projeleri olan,
• Yeni mobil yazılım teknolojilerini takip eden,
• Kişisel yaşamında mobil yazılım için araştırmalar yapan,
• Yazılım geliştirme süreçleri, veri mimarisi ve süreç modellemesi konularında bilgi sahibi,
• İyi derece İngilizce bilen,
• Planlama, önceliklendirme ve iş takibi becerisine sahip,
• Analitik düşünme ve sonuç odaklı çalışma yetkinliğine sahip,
• Test süreçlerine hâkim ve test senaryoları üretebilen,
• Takım çalışmasına yatkın ve detaylara önem veren,
• Engellilik derecesi %40 olan ve Türkiye İş Kurumu'na kayıtlı.

"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Kültür, sanat ve eğlencenin adresi D&R olarak büyümeye devam ediyoruz. Eskişehir Espark D&R mağazamızda kendine ve D&R’a değer katacak Mağaza Müdür Yardımcısı çalışma arkadaşı arıyoruz.

Görev ve sorumluluklar;
•Satış, stok yönetimini yürütmek
•Personel yönetiminden sorumlu olmak,
•Kampanyaların, satış aktivitelerinin mağazasında takibinden, uygulanmasından sorumlu olmak,
•Müşteri memnuniyetini hedefleyerek çalışmak,
•Ürün gruplarına ait tüm operasyonları yapmak,

• Üniversite mezunuyum,
• Satış benim göbek adım, hatta 3 yıllık tecrübem bile var,
• Kitap / müzik / multimedya / hobi ürünlerine ilgiliyim, gelişmeleri takip edip üzerlerinde saatlerce konuşabilirim,
• İnsanlarla iletişim konusunda iddialıyım,
• Birlikten kuvvet doğar, takım çalışmasına bayılırım,
• Sorumluluk bilincim yüksektir, planlama ve koordinasyonda üstüme yok, hızlı ve pratik çözümlerle sonuca ulaşırım diyorsan,
• Eskişehirde'da ikamet ediyorsan,

D&R’da senin için bir şeyler var! Tek tıkla başvurun bizde!

Our cilent is a leader in mining sector. We are looking for high calibre executive as “Chief Metallurgist” candidates for our client whose qualifications are mentioned below.

• Lead direct and supports all aspects of laboratory test work for continues production improvement

• Develop and manage metallurgical operations and work practices that maximize the operational efficiencies

• Monitor and analyze key metallurgical performance indicator of process operation and recommend corrective actions

• Manage all metallurgical activities with the operation team and the external consultants

• Continual liaison with the plant operation team to ensure plant recovery is maximized while improving the plant capacity and reducing the costs

• Implementation and ongoing improvement of Process Plant metallurgical systems, policies and procedures including, Cu reconciliation, mass balance, reagent dosing criteria, met testwork and new metallurgical processes and technologies

• Set up and implementation of met testwork programs to ongoing improvement of the Process Plant performance and reducing the consumables and reagent consumptions.

• Investigate and implement all technologic opportunities to improve the plant recovery and reduce the operational costs

• Management, mentoring and performance assessment of the metallurgical team

• Daily, Weekly and Monthly reporting of metallurgical parameters

Reporting to Plant Manager and the incumbent will:

• BSc degree in Mineral Processing Engineer or Mining Engineer specialized in metallurgy or similar,

• Min. 10 years of related experience in mining industry,

• Excellent command of both written & spoken English,

• The ability to organize, plan and analyze is advanced,

• Team leader and mentoring skills

• Advanced level of vonflict and crises management,

• Good Communication skills,

• Microsoft Office programs at good level, Matlab, Access and SQL is an advantage,

• Class B Driving License,

• For male candidates; completed military service.

Please apply the position by attaching your CV in English. We thank to effort of all applicants. However, we will contact only with the ones who has right competencies and experience.

ETHIC HR has "Private Recruitment Company" license from ISKUR. (The license number is 76, October 13, 2005)

Firmanın görevlendirmiş olduğu bölgede mevcut satış kanallarının takibi ve satış kabiliyetlerinin arttırılmasına yönelik çalışmalar yapmak. Bölgesinde firma tanıtım faaliyetlerini yürütmek ve yeni satış noktalarını oluşturmak.

• Üniversitelerin Veterinerlik Fakültesi /Ziraat Fakültesi Zootekni bölümlerinden mezun olmak.

• İdealist, eğitime açık

• Satış Pazarlama konusunda Kariyer hedefi olan

• İnsan ilişkilerinde başarılı ve Yönetici kimliğe sahip

• MS Office programlarına hakim

• Sürücü Belgesine sahip ve aktif olarak araç kullanabilen

• Seyehat engeli olmayan

• Erkek adaylar için Askerlik hizmetini tamamlamış olmak.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Japonca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Japonca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Japonca bilen (Japonca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan 'Yunanca Bilen Müşteri Temsilcileri'arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri Yunanca olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Yunanca bilen (Yunanca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları, Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "İtalyanca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “İtalyanca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde İtalyanca bilen (İtalyanca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren uluslararası kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan 'Balkan Dilleri Bilen Müşteri Temsilcileri' arıyoruz.

• Markanın yabancı uyruklu müşterilerinden gelecek olan talepleri yanıtlamak ve çözümlendirmek, ürün ve hizmetlerle ilgili bilgilendirmeleri yapmak.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Rumence, Bulgarca, Macarca, Arnavutça, Slovakça, Sırpça, Hırvatça, Boşnakça, Makedonca, Ermenice dillerinden birini bilen ,
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Lehçe Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Lehçe” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Lehçe bilen (Lehçe mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "İspanyolca Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “İspanyolca” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde İspanyolca bilen (İspanyolca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan "Çince Bilen Müşteri Temsilcileri" arıyoruz.

Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri “Çince” olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Çince bilen (Çince mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

CRM tanıtım olarak 15 den fazla dünya lideri elektronik markanın mağaza satış (Promotör) takımlarını kurup yönetmekteyiz.

İş ortaklarımızdan biri için FULL TİME YAZICI tanıtımı ve satışı yapabilecek promotör olarak görev alacak tecrubeli genç arkadaşlar arıyoruz.

.

En az lise mezunu

Tercihen benzer pozisyonda iş tecrübesi olan,

Teknolojiyi takip eden,

Kendine özen gösteren ve diksiyonu düzgün,

Problem çözme, analiz, planlama ve takip yeteneği olan,

Takım çalışmasına yatkın,

İkna yeteneği gelişmiş,

Bay, Bayan.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz alanında öncü kurumsal müşterimiz için engelli ‘’Satın Alma Uzmanı’’ arayışımız bulunmaktadır.

• Satın alma yönetmelik ve prosedürlerine göre ihale ve satın alma süreçlerini yönetmek,
• Pazar ve fiyat analizi yaparak tedarikçiler ile müzakereleri gerçekleştirmek, pazarlık yapabilmek,
• Tedarikçiler ile görüşülmesi gereken tüm konuları (sorunlu, istenmeyen, fazla, az malzeme gelmesi vb.) değerlendirmek ve çözüm getirmek,
• Tedarikçi sözleşmelerini hazırlamak ve imzaya sunmak,Onaylı tedarikçi listelerinin güncellenmesini sağlamak,
• Tedarikçi ilişkilerini yönetmek.

• Lisans mezunu,Satın alma süreçlerinin uygulamasında en az 3 yıl görev almış,
• Gerekli fiyat, maliyet ve tedarikçi analizlerini yapabilecek,
• Temel tedarik süreçleri ve tedarik stratejileri hakkında deneyimli,Raporlama ve analiz becerileri gelişmiş,
• Tercihen iyi derecede İngilizce konuşabilen ve yazabilen,
• Müzakere yeteneği kuvvetli,İletişim ve ikna kabiliyeti yüksek,
• Seyahat engeli olmayan,Engellilik derecesi % 40 ve üzeri olan, Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

Not: Pozisyonla ilgilenen adayların ön yazılarında; engel durumlarını net olarak ifade etmelerini rica ederiz.



"Omuz Omuza Engelsiz İnsan Kaynakları’’ Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

We are seeking a Maintenance Supervisor to join our team for one of our beverage factories.

• The ideal candidate will be forward thinking, a natural leader who is an excellent problem solver, and has excellent oral and written communication skills.
• A background in beverage manufacturing maintenance is a must

Responsibilities:

• Lead a team of Maintenance Mechanics & Electricians in predictive & preventative maintenance and machine repair.
• Responsible for the development, implementation and day to day supervision of maintenance systems, processes and documentation associated with efficient and High Performing Manufacturing Organizations (Prevention and Predictive Maintenance, TPM, SOP’s, Safety, etc.).
• Ensure maintenance is scheduled in a timely manner and work closely with Production to schedule and accomplish equipment and facility repairs.
• Develop and/or maintain Key Performance Indicators for tracking and reporting the performance of the maintenance function (supplier performance, 3rd party contractor performance, equipment reliability, overall equipment effectiveness, etc.)
• Provide long term solutions and day-to-day support to all operating teams having issues with troubleshooting, problem analysis, equipment failures, etc.
• Train employees on proper work methods and safety procedures.
• Ensure tasks are completed in accordance with regulations.
• Maintains accurate records of maintenance work performed and inventory.
• Provide regular status reports to maintenance management team.

Requirements

• University diploma and 4+ years of maintenance supervision or process/project engineering experience; required.
• Previous leadership experience in manufacturing setting required.
• Advanced technical maintenance troubleshooting skills is required.
• Strong leadership and communication skills (conflict resolution, facilitation, change management skills, decision making, empowerment and delegation), preferred.
• Provides leadership and guidance to employees in the Maintenance Department.
• Able to work under pressure in a fast paced environment
• Self-motivated and managed multiple areas in a large facility on an off-shift

Danışmanlığını yaptığımız, uluslararası dünya lideri markaların (Havayolu, Alışveriş Sitesi, GSM, Tekstil, Turizm, Teknoloji) İstanbul Anadolu, Avrupa, Antalya ve İzmir lokasyonları için ana dil seviyesinde " Almanca Bilen Müşteri Danışmanları ve bazı projelerimiz için de "Homeoffice Almanca Bilen Müşteri Danışmanları" arayışımız bulunmaktadır.

İŞ TANIMI:

• Önemli dünya markalarının müşterilerinin Almanya’dan gelen öneri ve talep çağrılarını karşılama, belirlenen kalite hedefleri doğrultusunda şikayet yönetimi gerçekleştirme.
• Projelerimizde satış bulunmamaktadır.
• İş öncesinde; oryantasyon (eğitim) süreci bulunmaktadır ve bu süreçte SGK, ücret ve tüm yasal haklar firma tarafından karşılanmaktadır.

• En az lise mezunu, (Yurtdışından mezun olmak koşuluyla en az ortaokul mezunu)
• Anadil seviyesinde Almanca bilen.

ÇALIŞMA DETAYLARI:

Çalışma Saatleri:

• Haftada 5 gün sabit çalışma ve vardiyalı çalışma seçenekleri bulunmaktadır.

İzin Günleri:

• Haftanın 5 günü çalışma 2 gün izin.

Sosyal Haklar:

• Yüksek Sabit Ücret + Performans Primi + Yol Ücreti + Servis + Yemek + SGK + Kreş İmkanları + Özel Sağlık Sigortası.

Doğa İnsan Kaynakları ve Danışmanlık Hizmetleri; Türkiye İş Kurumu'nun 04.05.2018 tarih 970 numaralı izin belgesi ile faaliyet gösteren özel istihdam bürosudur.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz hizmet sektöründe faaliyet gösteren müşterilerimiz için aşağıda belirtilen nitelikleri taşıyan 'Almanca Bilen Müşteri Temsilcileri'arıyoruz.

• Markanın yabancı müşterilerinden gelecek olan talepleri Almanca olarak yanıtlamak ve çözümlendirmek.

• Sözlü ve yazılı olarak, anadil düzeyinde Almanca bilen (Almanca mülakat ve test olacaktır),
• En az lise mezunu,
• İletişim yeteneği yüksek ve takım çalışmasına uyumlu,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ve problem çözme becerileri gelişmiş,
• MS Office programlarına hakim ve etkin klavye kullanabilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az iki yıl tecil ettirmiş olan.

"HAPPY İnsan Kaynakları, Eğitim ve Danışmanlık Ltd. Şti." Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "

• Mağaza satış hedeflerini gerçekleştirmek,
• Çalışan memnuniyeti ve satış performansını arttırmak,
• Mağaza içi müşteri portföyü oluşturmak,
• Müşteri şikayet / öneri sistemini yönetmek,
• Mağazanın karlı ve örnek bir operasyona dönüşmesini sağlamak,
• Gerekli raporlamaların Merkez ofise zamanında ve doğru olarak yapılmasını sağlamak,
• Ürün sayımının, stok takibinin kontrollerini gerçekleştirmek,
• Mağaza içi lojistik uygulamaları yönetmek.

• Tercihen üniversite mezunu,
• Mağaza yöneticiliği konusunda en az 3 yıl tecrübeli,
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Marka bilinci ile müşteri memnuniyeti odaklı düşünen,
• Müşteri ihtiyaçlarını iyi analiz edebilen,
• Temsil yeteneği ve iletişim becerisi yüksek,
• Planlama ve organizasyon yeteneği güçlü,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• Eskişehir'de ikamet eden

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz turizm ve inşaat sektörünün köklü şirketler grubu için Bodrum Ofis'inde görevlendirilmek üzere Gayrimenkul Satış Yetkilileri arıyoruz.

• Satış hedefleri doğrultusunda yerli ve yabancı müşterilere İngilizce, Rusça, Arapça, Fransızca , Almanca dillerinden biri yada birkaçı üzerinden proje sunumunun yapılması & sürecin satışla sonuçlandırılmasını, ödeme planlarının oluşturulması,
• Müşterilerin ihtiyaçları doğrultusunda uygun proje alternatiflerinin sunulması,
• Müşteri memnuniyetinin ön planda tutulması,
• Mevcut projelerin tüm satış raporlarının oluşturulması & yönetime raporlanması,
• Müşteri geri bildirimlerinin değerlendirilmesi, yönetimle paylaşılması ve bu doğrultuda yeni projelerin gelişimini desteklemek.

• Tercihen lisans bölümlerinden mezun,
• Tercihen gayrimenkul satış alanında olmak üzere en az 3 yıl sıcak satış tecrübesi olan,
• İleri seviyede sözlü ve yazılı Rusça, Almanca, Fransızca, Arapça, İngilizce dillerinden birini veya birkaçını bilen,
• Gayrimenkul sektöründe kariyer yapmayı hedefleyen,
• Satış becerileri gelişmiş,
• Etkin sunum yetkinliğine ve ikna yeteneğine sahip,
• İletişim becerileri ve problem çözme yeteneği gelişmiş,
• Müşteri memnuniyeti odaklı çalışan,
• Ekip hedefi ve bireysel hedeflere odaklı çalışabilecek,
• Yeniliklere ve öğrenmeye açık, kendini sürekli olarak geliştiren,
• Finansal piyasaları takip eden ve analitik bakış açısına sahip olan,
• Dönemsel sektörel analiz ve raporlama yapabilecek,
• MS Office programlarını etkin şekilde kullanan,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
• Hafta sonu çalışma sistemine uyumlu.

Önemli Not: Satış yetkililerine Bodrum’da yer alan mevcut konut projelerinde ücretsiz lojman imkanı sağlanacaktır, işe başlayan adaylar aileleriyle konaklayabileceklerdir.

"HAPPY İnsan Kaynakları”, Türkiye İş Kurumu'nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz sektöründe lider kurumsal müşterimiz için Muğla/Bodrum da görevlendirilmek üzere gayrimenkul satış müdürü aramaktayız.

• Satış ve pazarlama stratejilerinin oluşturmak ve bu doğrultuda satış organizasyonunu yürütmek,

• Periyodik raporlamaları yapacak,

• Firmanın satış hedeflerine ulaşması için çalışmak,

• Potansiyel müşterilerle sürekli irtibatta olmak ve ilişki geliştirmek,

• Projelerin koordinasyon ve denetimini sağlayacak,

• Müşteriler ile bire bir satış aktivitelerini yürütülmesini sağlamak,

• Kendisine bağlı çalışan ekibin proje ile ilgili tüm bilgileri satış prosedürlerine uygun olarak aktarmasını ve satışı gerçekleştirmelerini sağlamak,

• Müşteri portföyünü geliştirmek,

• Piyasa eğilimleri ve rakip projelerin performansı ile ilgili doğru bilgiler edinilerek gerekli görülen bilgilerin Proje Koordinatörü ile paylaşılması,

• Sorumlu olunan projede, müşteriye sunulan hizmet kalitesine dikkat edilmesi,

• “Mutlu Müşteri” prensibinin satışın tüm aşamalarında gerçekleştirdiğinden emin olmak ve gerekli aksiyonları almak,

• CRM uygulamalarının etkin işleyişinin, güncelliğinin sağlanması, kontrol edilmesi ve düzenli girişin sağlanması,

• Kendisine bağlı ekibi satış hedefleri doğrultusunda yönetmek, gelişimlerini takip ederek satış etkinliğini arttırmak,

• Türkiye ekonomik konjoktürü ve pazar trendleri konusunda kendini sürekli güncel tutmak,

• Satış prosedürleri ve proje ile ilgili olarak kendisini ve kendisine bağlı ekibi geliştirmek,

• Bağlı olduğu üst yönetime raporlamaları zamanında gerçekleştirmek, gelişme alanları ile ilgili fikir ve geri bildirimler sunulması.ve ekibinin gelişim alanlarını desteklemek,

• Satışların finansal ayağının sürekli takip edilmesi, yapılan satış sonrasında müşteri ödeme tablolarının, evrak ve ücretlerinin (vekâletname, tapu, harçları, alt yapı bedelleri, vb.) takibinin sağlanması.

• Gayrimenkul sektöründe minumum 10 yıl satış deneyimine sahip,

• Ekip yönetme deneyimi olan,

• Gayrimenkul projelerinin yurt içi / yurt dışı koordinasyonunu sağlayacak,

• Proje Pazarlama vizyonu ve tecrübesine sahip,

• Finansal piyasaları takip eden ve analitik bakış açısına sahip olan,

• Müşteri ihtiyaçlarını analiz edebilen,

• Hedef ve sonuç odaklı çalışabilen,

• İletişim ve ilişki yönetimi gelişmiş, pazarlık etme becerilerine sahip, ikna kabiliyeti yüksek, problem çözme yeteneği gelişmiş,

• Aktif araç kullanabilen,

• İleri seviyede İngilizce dilini bilmesi tercih sebebi olacaktır,

• Müşteri ihtiyaçlarını analiz edebilen,

• Dönemsel sektörel analiz ve raporlama yapabilecek,

• İş süreçlerinin geliştirilmesi ve müşteri memnuniyetinin arttırılmasıyla ilgili çalışmaları yönetecek,

• MS Office programlarını etkin şekilde kullanan,

• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

• Hafta sonu çalışma sistemine uyumlu.

"HAPPY İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

ANA DİLİ SEVİYESİNDE ALMANCA BİLEN ÇAĞRI MERKEZİ ELEMANI.

PROFİS u. NEUEİNSTEİGER

AUFGEPASST.....

= Sehr leichtes Produkt
= Keine Kaltaquise
= Kunden die sich selber im Portal eingetragen haben
= Dialer und Voip vorhanden

wir garantieren 3.600₺.- Festgehalt

+400₺ Sodexo, +200₺ Fahrtkosten

und sehr gute Provisionen

Sehr gute Unterstützung von unserem Prof. Team.

Jeder kann was versprechen, aber bei uns können Sie LİVE miterleben, wie unsere Mitarbeiter zwischen 4.000 bis 10.000.- im Monat verdienen. Einfach vorbeikommen und sich die ganze Sache anschauen wie es funktioniert und sich selbst überzeugen. Sie werden sehen wie einfach es ist soviel Geld zu verdienen.

UNSERE STANDORTE:

-İstanbul Ataşehir

-İstanbul Beylikdüzü

-Adana

-Antalya Lara

-Antalya Mevlana

-İzmit Kocaeli

-Sakarya Adapazarı

-İzmir Konak

-Ankara Çankaya

-Eskişehir

-Bursa Osmangazi

-Batman Merkez

-Zonguldak Çaycuma

-Trabzon

-Denizli

-Mersin

-Rize

-Kuşadası

-Çorum

-Ordu

-Uşak

-Balıkesir

-Kastamonu

-Sinop

-Giresun

-Gaziantep

-Aksaray

-Karaman

-Hatay

-Artvin

-Nevşehir

-Kayseri

-Bayburt

-Yozgat

-Kahramanmaraş

-Erzurum

-Gümüşhane

Qualifikation

Anadili Seviyesinde Almanca Bilen,

Çağrı Merkezi ve Satış Tecrübesi Olan/ Olmayan,

Takım Çalışmasına Yatkın,

Şubelerimizde Çalışmak Üzere Çağrı Merkezi Personelleri alınacaktır.