Hukuk Uzman Yardımcısı İş İlanları

Efes Varlık Yönetim tahsili gecikmiş alacakları banka ve diğer finansal kuruluşlardan devir alarak, borç sahibi müşterilerine çözüm odaklı hizmet sunarak, ödeme kolaylığı sağlamaktadır.

*Güçlü ve istikrarlı bir şekilde büyüyen şirketimizde uzun vadeli kariyer hedefleyen adaylar titizlikle değerlendirilecektir.

İş tanımı:

*Dava takibi ve hukuki görüş hazırlama tecrübesi olan,
*İcra takibi yapabilecek,
*Microsoft Ofis programlarını etkin kullanabilen,
*Problem çözme yeteneği gelişmiş sonuç odaklı çalışabilen,
*Düzenli raporlama yapabilen,
*UYAP sisteminden aldığı bilgiler doğrultusunda icralarda dosya takibi yapacak,
*İcra Müdürleri ile iletişim ve koordinasyonu birebir sağlayacak,
*İstanbul ve çevre illerdeki icralara ziyaret gerçekleştirecek,
*Seyahat engeli olmayan,
*Gerekli durumlarda haciz kararı alarak şehir içi ve şehir dışı hacizlere çıkabilecek adayların başvuruları değerlendirmeye alınacaktır.

Uygun adayların;

*Üniversitelerin hukuk fakültelerinden mezun,
*5 yıllık avukatlık tecrübesine sahip,

*Banka ve Finans kuruluşlarının hukuk departmanlarında veya bu tür kuruluşların icra takip dosyalarını takip eden hukuk bürolarında çalışmış,
*Problem çözme yeteneği gelişmiş sonuç odaklı çalışabilen,
*İş bitirici,takipçi,analitik düşünebilen,
*İcra deneyimi olan,
*İleri seviyede bilgisayar bilgisi olan,
*İletişimi kuvvetli,koordinasyon becerisi yüksek,
*Çözüm odaklı kişiler olması ve

*Ekip çalışmasına ve esnek çalışma koşullarına yatkın kişiler olması tercih edilmektedir.

Alternatif Çözümler Alacak Yönetim Şirketi, Türkiye'nin önde gelen kuruluşlarına hukuki danışmanlık ve avukatlık hizmetleri vermektedir. Kurum dosyalarımızın takibini sağlamak üzere (ofis içinde çalışacak) İstanbul / Kartal’daki ofisimizde “YASAL TAKİP UZMANI ” pozisyonu için aşağıda yer alan niteliklere sahip personel alınacaktır.

• Hukuk bürosunda en az 3 yıl tecrübesi olan,
• Kurum dosyalarının toplu takibini yapmış,
• İcra takibinin tüm aşamalarına hakim(Takip açılış, masraf, müzekkere... vs.)
• UYAP ,YTS, Ms Office programlarına hakim,
• Sözlü iletişim becerileri gelişmiş,
• Sonuç odaklı çalışan,
• Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış.

Reed, 54 yılı aşkın süredir firmalara özel işe alım çözümleri üreten dünyadaki en büyük işe alım şirketlerinden biridir. Avrupa, Ortadoğu ve Asya Pasifik genelinde 350 ofis ve 3000 danışmanımız ile 30’un üzerinde uzmanlık alanında başarıyla global olarak servis vermekteyiz.
Uzman danışmanlarımız kanalıyla çeşitli sektörlerdeki tecrübeli ve nitelikli profesyoneller ile yakın çalışıp, ihtiyaca özel uzmanlık istihdamı çözümleri üretiyoruz. Reed Türkiye bu yaklaşım doğrultusunda; 12 uzmanlık alanında işverenlere ve iş arayanlara seçme ve yerleştirme hizmetlerini sunmaktadır.

Reed Türkiye olarak, danışmanlığını yapmakta olduğumuz müşterimiz için“Hukuk Müdürü” arayışımız bulunmaktadır.

• Müşteriler ile tüm hukuksal süreçlerin yürütülmesi

• Yeni yatırım süreçlerinde hukuki destek verilmesi

• İngilizce ve Türkçe sözleşmelerin hazırlanması ve A'dan Z'ye sürecin yönetilmesi

• Şirketin taraf olduğu sözleşmelerin hazırlanması ve hukuksal yönden incelenmesi ve denetlenmesi, müzakere edilmesi

• Şirketin Genel Kurul ve Yönetim Kurulları için gerekli hazırlıkların ilgili diğer departmanlarla uyum içinde yürütülmesi ve sonuçlandırılması

• Yürürlükteki ve yeni hukuki düzenlemeleri ile ilgili yöneticilerin bilgilendirilmesi

• Şirketin ticari projeleri ile ilgili Türkiye ve uluslararası Ticaret ve Borçlar Hukuku kapsamında gerekli risk analizlerinin yapılarak şirket yönetimine destek verilmesi

• Üniversitelerin Hukuk fakültesinden mezun

• İstanbul'da ikamet eden veya edebilecek olan

• En az 8 yıllık tecrübeye sahip

• Ticaret ve Borçlar Hukuku alanında uzman

• Uluslararası Ticaret, Borçlar Hukuku, Sözleşmeler konusunda bilgi ve deneyim sahibi

• Yazılı ve sözlü olarak ileri derecede İngilizce bilen

• Araştırıcı ve problem çözme yeteneği güçlü

• Yoğun seyahat programına uyum sağlayabilecek

• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış

• Tercihen Almanca bilgisine sahip

• Takım çalışmasına yatkın

• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek