İlan Detay

INSPECCO Belgelendirme ve Gözetim Hizmetleri - İnsan Kaynakları Uzmanı

İş Açıklaması

NSPECCO BELGELENDİRME ve GÖZETİM HİZMETLERİ A.Ş. Türk Akreditasyon Kurumu (TÜRKAK, IAS) tarafından akredite edilmiş Bakanlık Onaylı belgelendirme ve gözetim alanında hizmet veren kuruluşumuz için;

"İnsan Kaynakları Uzmanı" olarak görev yapacak, aşağıda belirtilen özellikleri taşıyan, takım arkadaşı arıyoruz.

  • Personel özlük işlemleri kapsamında puantaj, bordrolama, tazminat hesaplamaları, avans ödemeleri ve aylık bildirge işlemlerinin mevzuata uygun olarak ve zamanında gerçekleştirilmesini sağlamak,
  • İş Kanunu ve SGK mevzuatı başta olmak üzere, alanıyla ilgili tüm hukuki/idari mevzuat sürecini takip etmek ve yönetmek,
  • Şirket stratejileri doğrultusunda kadro planlamasına uygun olarak işe alım ve oryantasyon süreçlerini uçtan uca yürütmek,
  • İşten ayrılma süreçlerinin yasal ve kurumsal uygulamalar çerçevesinde etkin bir şekilde yürütülmesini sağlamak,
  • Deneme sürelerini takip etmek ve değerlendirme sonuçlarına göre aksiyonların alınmasını sağlamak,
  • Yıllık izin, rapor, ücretsiz izin takibini yapmak,
  • Şirket stratejileri doğrultusunda çalışanların eğitim ve gelişim ihtiyaçlarının tespit edilmesini, planlanmasını ve gerçekleştirilmesini sağlamak,
  • Personel maliyeti çalışmalarında bulunmuş ve raporlama yapabilecek,
  • Atama, terfi, görev değişikliği süreçlerinin ilgili kanun ve şirket politikaları çerçevesinde gerçekleştirilmesini sağlamak,
  • İş yeri kuralları ve düzenin sağlanması gibi politika ve prosedürlerin devamlılığını sağlamak,

İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

  • Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
  • İnsan kaynakları fonksiyonlarında (seçme-yerleştirme, kariyer yönetimi, bordro ve özlük, performans yönetimi, eğitim ve geliştirme) en az 3 yıl tecrübeli,
  • 4857 ve 5510 sayılı iş kanunu, SGK, İŞKUR ve personel özlük işlemleri ile ilgili güncel mevzuatlara hâkim,
  • İstihdam teşvikleri hakkında bilgi sahibi,
  • Puantaj ve bordrolama süreçlerini çok iyi bilen,
  • MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
  • Planlama ve önceliklendirme yeteneğine sahip,
  • İletişimi güçlü, ilişki yönetiminde başarılı, ekip çalışmasına yatkın, öğrenmeye ve öğretmeye açık,
  • Değişime ve yeniliğe açık, yüksek motivasyonla çalışabilen,
  • Aktif araç kullanabilen,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.